于濤

【編輯留言】其實(shí)，管的太多、太細(xì)未必是一件好事，比如說在封建社會(huì)的包辦婚姻，父母何嘗不是在為子女的幸福著想，但結(jié)果卻并不盡如人意。今時(shí)今日，工會(huì)的改革也面臨類似的思考——究竟，工會(huì)應(yīng)該以什么樣的角色提供服務(wù)？哪些是工會(huì)該做的，哪些不是？阜新市總工會(huì)在操辦“工會(huì)文化大舞臺(tái)”時(shí)，自身角色的微妙轉(zhuǎn)變值得我們參考。

非職業(yè)演出的歡樂

一轉(zhuǎn)眼，天已經(jīng)擦黑。阜新市，解放廣場(chǎng)西北角的工人文化宮門前，一簇簇聚光燈突然亮起，將文化宮門前搭建的大型舞臺(tái)的背板照得色彩斑斕。緊接著，快節(jié)奏的DJ音樂響起，場(chǎng)面喧鬧起來。而臺(tái)下，已坐滿觀眾，音樂的響起讓他們停下閑聊，阜新市總工會(huì)舉辦的“工會(huì)文化大舞臺(tái)”展演活動(dòng)即將開場(chǎng)。

今天展演的職工全部來自阜新市交通局，此刻，他們正在舞臺(tái)后面做最后準(zhǔn)備，年輕的女職工穿著華麗的舞裙聚在一起嘰嘰喳喳地說著最后排練的細(xì)節(jié)，表演唱歌的職工抻著頭看遠(yuǎn)處音響師的電腦，負(fù)責(zé)催場(chǎng)的人跑前跑后，告訴相關(guān)人等上下臺(tái)時(shí)如何交接麥克風(fēng)。看上去似乎亂成一團(tuán)，但一切又有條不紊。由于不是專業(yè)演員，每位職工多多少少都有點(diǎn)緊張，但更多的是興奮，這種氛圍，和職業(yè)演員登場(chǎng)前那種淡定截然不同。

又一輪音樂響起，男主持人于浩對(duì)記者說：“不聊了，我得上場(chǎng)了。”說著他趕緊招呼女主持人在舞臺(tái)一側(cè)站好。于浩的正式職務(wù)是阜新市公交總公司新邱分公司黨委書記，但為這次活動(dòng)，他特意弄了一個(gè)前衛(wèi)發(fā)型，顯出一副年輕新銳的主持范兒。

音樂聲一轉(zhuǎn)，隨即高亢，男女主持人登場(chǎng)，晚會(huì)開始，在這個(gè)設(shè)置于露天的大舞臺(tái)上，平時(shí)在各自崗位上一絲不茍的職工們完全以另一種面目粉墨登場(chǎng)。阿拉伯風(fēng)情的舞蹈跳得狂野奔放，馬頭琴伴著歌聲一起悠揚(yáng)，節(jié)目間歇主持人還組織抽獎(jiǎng)——每場(chǎng)晚會(huì)，市總工會(huì)都準(zhǔn)備了百張電影票，用抽獎(jiǎng)的方式贈(zèng)送給現(xiàn)場(chǎng)觀眾。

從6月13日開始，通過工會(huì)搭建的平臺(tái)，阜新市多家企事業(yè)單位的職工輪流上場(chǎng)，每天一場(chǎng)演出，連演18場(chǎng)。與此同時(shí)，阜新市各縣區(qū)的職工文化廣場(chǎng)上，也將同步上演類似的文藝匯演，總體計(jì)算，從6月至9月，將有超過100場(chǎng)職工文化匯演，觀看者將超過萬人次。所有場(chǎng)次都沒有職業(yè)演員，表演者和觀眾全部來自職工，整個(gè)“工會(huì)文化大舞臺(tái)”活動(dòng)將成為這個(gè)夏天阜新市的一道亮麗風(fēng)景。

角色轉(zhuǎn)變帶來驚喜

“和過去不同，這一次工會(huì)不再硬性要求什么，不給各個(gè)單位攤派所謂的任務(wù)，工會(huì)主要發(fā)揮平臺(tái)的作用，提供一個(gè)可以多元化展示職工風(fēng)采的舞臺(tái)。從過去的‘組織職工搞文藝活動(dòng)，轉(zhuǎn)變?yōu)椤疄槁毠の乃嚮顒?dòng)提供服務(wù)。而實(shí)際效果也讓我們感到驚喜?！备沸率锌偣?huì)副主席王振貴對(duì)記者說，工會(huì)角色的轉(zhuǎn)變，反而更加激發(fā)了職工參與文化活動(dòng)的熱情。

對(duì)于“工會(huì)組織搞文藝活動(dòng)”，很多人并不陌生，本著豐富職工文化生活、激發(fā)企業(yè)和職工發(fā)展激情的初衷，工會(huì)一直致力于通過各種形式組織活動(dòng)。最為通常的方法是向下級(jí)單位下達(dá)通知，層層分解任務(wù)，到了執(zhí)行部門，出于完成任務(wù)的考慮，開始組織人力和物力編排節(jié)目，再層層上報(bào)。工會(huì)根據(jù)上報(bào)的節(jié)目編排場(chǎng)次，聯(lián)絡(luò)場(chǎng)地和燈光音響等，甚至要事先把觀眾人數(shù)也當(dāng)成任務(wù)指派下去。

事無巨細(xì)全部安排好，等表演人員和觀眾到位，一聲鑼響，演出開始。殊不知，此類演出雖然起到了豐富職工文化生活的效果，但卻造成資源的錯(cuò)配。部分企事業(yè)單位業(yè)務(wù)繁忙，職工時(shí)間緊張，但為了完成任務(wù)不得不擠出時(shí)間進(jìn)行排練，而一些真正期望展示自己的單位和有才藝的職工，卻因?yàn)闆]有接到行政命令而沒有登臺(tái)的機(jī)會(huì)。

而更令人感到可惜的是工會(huì)擔(dān)任組織者同樣形成了一種資源的錯(cuò)配——工會(huì)本身具有強(qiáng)大的號(hào)召力和人力、物力資源，但并不是專業(yè)的演出單位或文藝活動(dòng)承辦者。以工會(huì)作為職工文藝活動(dòng)的發(fā)起者雖然合適，可一旦進(jìn)入繁雜的活動(dòng)組織階段，工會(huì)的組織能力卻未必能比得上專業(yè)機(jī)構(gòu)。

正是在這種背景下，阜新市總工會(huì)提出了轉(zhuǎn)變角色，為職工文藝活動(dòng)提供服務(wù)的新的工作思路。阜新市總工會(huì)宣教部長溫智榮介紹：阜新市的工會(huì)文化大舞臺(tái)已經(jīng)連續(xù)舉辦了10多年，在職工群眾中有著非常良好的口碑和基礎(chǔ)，但在籌辦2016年的工會(huì)文化大舞臺(tái)時(shí)，按照市總領(lǐng)導(dǎo)的思路，不再以向下級(jí)單位派任務(wù)的方式進(jìn)行，而是向全市各級(jí)工會(huì)、大型企事業(yè)單位發(fā)出號(hào)召，公布演出的地點(diǎn)、時(shí)間段，讓各級(jí)工會(huì)和企事業(yè)單位自主報(bào)名，往年選派節(jié)目演出的，今年不報(bào)名絕不強(qiáng)求，過去沒參加過的，提出報(bào)名，只要節(jié)目質(zhì)量達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)就絕不拒絕。

同時(shí)，阜新市總工會(huì)與阜新市工人文化宮達(dá)成協(xié)議，整個(gè)活動(dòng)雖是由市總工會(huì)主辦，但具體承辦則由工人文化宮負(fù)責(zé)，憑借文化宮多年來組織文藝演出的經(jīng)驗(yàn)，力爭(zhēng)讓文藝匯演再上一個(gè)層次。

“起初，很多人擔(dān)心活動(dòng)搞不起來，擔(dān)心如果不讓工會(huì)做組織者，會(huì)不會(huì)有單位嫌麻煩不張羅演出了。但等到征集一開始，情況和之前的擔(dān)心可謂是截然相反?！睖刂菢s介紹，往年的工會(huì)文藝大舞臺(tái)，市一級(jí)的展演一般組織10場(chǎng)或12場(chǎng)，而今年，通知一發(fā)出去，立刻有數(shù)十家單位申請(qǐng)?jiān)谑幸患?jí)的大舞臺(tái)上演出，比往年用行政命令組織的家數(shù)多出幾倍。

這其中有很多單位過去并未參加過工會(huì)組織的演出。例如一家叫宏遠(yuǎn)物業(yè)的公司、再如興隆大家庭阜新分公司，他們通過各級(jí)工會(huì)得知這一消息后，又通過本公司的工會(huì)報(bào)上來，有的單位一口氣組織了20多個(gè)節(jié)目，但由于一場(chǎng)晚會(huì)只能上10個(gè)，結(jié)果在公司內(nèi)部先試演，淘汰掉一半然后再報(bào)上來。申報(bào)單位數(shù)量之多超出了市總工會(huì)原本的預(yù)計(jì)，由于演出天數(shù)有限，只能從中選擇了節(jié)目質(zhì)量最高的17家單位，排出了18場(chǎng)演出（其中一家企業(yè)準(zhǔn)備的節(jié)目太多，質(zhì)量均較高，故連演兩場(chǎng)）。

把握分寸是重中之重

沒有了指派式的活動(dòng)組織，企業(yè)和職工們反而更加有熱情，這其中的原因何在？采訪中，基層工會(huì)的負(fù)責(zé)人對(duì)記者說：其實(shí)，隨著人們生活水平的提高，擁有才藝的人，尤其是年輕人越來越多，而從本性上來講，每個(gè)人都有展示自己的欲望；另一方面，很多企事業(yè)單位越來越意識(shí)到這是一個(gè)宣傳自身、展示企業(yè)軟實(shí)力的機(jī)會(huì)，不愿放過。

“無論是一個(gè)人還是一個(gè)單位，都存在這種特點(diǎn)——你如果讓他必須做一件事，他的積極性并不高，但如果你給他一個(gè)機(jī)會(huì)，讓他做自己喜歡的事，他的熱情反而會(huì)非常高漲。”該負(fù)責(zé)人說，其實(shí)，市總工會(huì)這次的核心思路就是不做過多的干預(yù)和組織，只發(fā)起號(hào)召，同時(shí)搭建起一個(gè)開放的平臺(tái)，請(qǐng)各個(gè)企業(yè)和職工都按照自己的想法來演出。

即便是搭建平臺(tái)，阜新市總工會(huì)也力爭(zhēng)讓專業(yè)的人來做專業(yè)的事，阜新市工人文化宮一位負(fù)責(zé)文藝演出的部門經(jīng)理梁冰介紹，工人文化宮常年承辦各類大型演出，還常年組織職工慰問巡演，在這個(gè)領(lǐng)域可謂駕輕就熟，而今年的工會(huì)文化大舞臺(tái)，阜新市總做主辦方，文化宮作為承辦方可謂各司其職。

不參與具體的承辦工作，不意味著放手不管，阜新市總工會(huì)宣教部部長溫智榮介紹，從市總的角度，要把握住各級(jí)職工文藝匯演的大方向，緊緊圍繞打造文化品牌、豐富職工文藝生活的核心；更重要的是把精力放在服務(wù)上，從財(cái)力、人力、資源調(diào)配上給承辦方、基層工會(huì)以實(shí)際支持。

必須承認(rèn)，在全國范圍內(nèi)各級(jí)工會(huì)都在不斷加大改革步伐的今天，不同地域、不同實(shí)際情況的工會(huì)組織的改革思路都有明顯不同，但如何轉(zhuǎn)變角色更好服務(wù)職工群體則是共同的目標(biāo)。而說到“服務(wù)”二字，事無巨細(xì)的保姆式服務(wù)、大包大攬的家長式服務(wù)、強(qiáng)買強(qiáng)賣的攤派式服務(wù)似乎并不能真正讓職工感到歡喜，甚至給人一種費(fèi)力不討好的感覺，那么，我們?yōu)槭裁床荒芴接懸环N新的方式，工會(huì)負(fù)責(zé)引導(dǎo)倡導(dǎo)，專注于營造空間、打造平臺(tái)，激發(fā)職工自身的能動(dòng)性，讓基層工會(huì)和職工一起去創(chuàng)新創(chuàng)造，其結(jié)果，很可能給我們帶來驚喜。