簡(jiǎn)愛(ài)

大學(xué)畢業(yè)后，他在一家會(huì)計(jì)事務(wù)所做了管理顧問(wèn)，然而卻受到了那些老員工們的質(zhì)疑和排擠。

他明白，想在會(huì)計(jì)事務(wù)所大展身手沒(méi)那么容易，得論資排輩慢慢熬?？伤幌肜速M(fèi)大好的青春，因而決定跳槽。

恰巧，他看到了當(dāng)?shù)胤浅Ｖ哪岬聺h姆廣告公司招聘行政副總裁的消息，招聘信息只有寥寥數(shù)字：請(qǐng)投遞一份不超過(guò)30個(gè)字的簡(jiǎn)歷。“30個(gè)字”的簡(jiǎn)歷？開(kāi)國(guó)際玩笑吧？能夠勝任副總裁職務(wù)的人，哪個(gè)沒(méi)有豐富的工作經(jīng)歷，更不要說(shuō)從小到大就讀過(guò)的學(xué)校了。光是這些公司和學(xué)校的名字加起來(lái)也超過(guò)了30個(gè)字。無(wú)論如何都難以想象，“不超過(guò)30字”的簡(jiǎn)歷到底該從哪兒下筆。

但是，這則消息的特別之處告訴他，尼德漢姆應(yīng)該是他重新開(kāi)始的地方。因?yàn)閷?duì)廣告行業(yè)而言，創(chuàng)意就是生存之道。沒(méi)有哪家廣告公司能在按部就班約定俗成的運(yùn)作下能發(fā)展壯大。尼德漢姆這則超凡脫俗的招聘背后，必定有一個(gè)超凡脫俗的團(tuán)隊(duì)，而這正好完全符合他的創(chuàng)意理念。這個(gè)副總裁的位置，他志在必得。

然而，“30個(gè)字”的簡(jiǎn)歷寫(xiě)起來(lái)的確不容易。他陷入深深的沉思。由于太專心，竟與溜冰場(chǎng)的護(hù)欄撞了個(gè)滿懷。這一撞不要緊，倒把他的腦洞撞開(kāi)了。他抬起頭看護(hù)欄時(shí)，背景里的畫(huà)面瞬間給了他絕妙的靈感。

第二天，當(dāng)他的求職簡(jiǎn)歷呈現(xiàn)在尼德漢姆董事會(huì)面前時(shí)，在場(chǎng)人員無(wú)一不被折服。只見(jiàn)他的簡(jiǎn)歷上畫(huà)了一個(gè)卡通人物，這個(gè)人物的原型正是他自己。巨型的腦袋，頂部是開(kāi)放的，用一大片電腦芯片畫(huà)成了原始森林的樣子，告訴人們他有一個(gè)計(jì)算機(jī)一樣的大腦；左手拿著畫(huà)板，畫(huà)板上是栩栩如生的鬧市，右手舉著一疊報(bào)告，意味著他充分了解市場(chǎng)走向；中間領(lǐng)帶處別著一個(gè)話筒，說(shuō)明他還是一個(gè)口才極棒的演說(shuō)家；心臟的位置畫(huà)了一個(gè)奇形怪狀的心，預(yù)示他的創(chuàng)作力非凡；腳踩锃亮的皮鞋，身著毫無(wú)褶皺的西褲，表明他很注重自己的外形。最令人稱奇的是，整張紙上除了這個(gè)卡通形象再?zèng)]有一個(gè)字，而他所要介紹的自己已經(jīng)讓人一目了然。

他如愿以償，走馬上任。

兩年后，他參加了宏盟的創(chuàng)建，尼德漢姆公司并入宏盟。之后，他在宏盟如魚(yú)得水：1990年被任命為宏盟旗下多元代理服務(wù)系統(tǒng)的營(yíng)銷管理；1993年被提拔為該系統(tǒng)董事會(huì)主席兼CEO；1997年晉升宏盟CEO，成為一號(hào)人物。在任17年里，他發(fā)揮了卓越的領(lǐng)導(dǎo)才能，一步步把宏盟打造成了全球最大的廣告?zhèn)髅郊瘓F(tuán)。

他就是約翰·列恩——一個(gè)從小就敢闖敢拼、創(chuàng)意不斷的天才領(lǐng)導(dǎo)家。在很多人都還按傳統(tǒng)思路為“30個(gè)字”絞盡腦汁時(shí)，他已經(jīng)反其道而行之，做出了逆向思維的驚人舉動(dòng)?？梢?jiàn)，背道而馳并非壞事，只要運(yùn)用得當(dāng)，有時(shí)會(huì)比順勢(shì)做事更能取得令人滿意的效果。（摘自《博愛(ài)》）