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      武警消防支隊財務部門內部控制問題研究

      2017-03-28 06:31:13安徽省六安市公安消防支隊后勤處諸祺生
      財經界(學術版) 2017年10期
      關鍵詞:消防支隊財務部門機制

      安徽省六安市公安消防支隊后勤處 諸祺生

      武警消防支隊財務部門內部控制問題研究

      安徽省六安市公安消防支隊后勤處 諸祺生

      本文結合后多年工作經驗和借鑒了地方事業(yè)單位財務內控理論研究的相關成果,對武警消防支隊財務部門內部控制問題進行研究分析,并采用理論與實踐相結合的方法,對財務部門內部控制的主要業(yè)務流程進行規(guī)范分析,明確業(yè)務流程活動的關鍵點和相關控制措施,進而提出武警消防支隊財務內部控制的相關措施建議。

      武警消防支隊 財務管理 內部控制

      一、武警消防支隊財務內部控制概述

      從管理與經濟活動的形式來看,武警消防支隊具有事業(yè)單位的性質,社會屬性較為明顯,因此其財務內部控制也應具備自己的特點。通常來說,消防部門財務內部控制包括內部環(huán)境、風險評估、控制活動、信息溝通與對控制的監(jiān)督五項基本要素,內部控制的原則體現(xiàn)效益性、全面性、制衡性、適應性與成本效益性等原則。針對武警消防支隊而言,其財務內部控制的內容應包括編制年度經費預決算,嚴格執(zhí)行標準制度,合理管理使用各項經費,落實支隊各項經費標準。

      二、消防支隊財務內部控制存在問題及原因

      (一)規(guī)范不健全,缺乏內部控制評估與審計缺位

      由于武警消防支隊具有特殊的社會屬性,這使其在財務內部控制制度上應具有區(qū)別性,但從目前的現(xiàn)狀來看,多采用普通的財務規(guī)章制度來代替內部控制制度的一些專項經費管理和方法,沒有專門針對武警消防支隊的財務內部控制制度。經費支出以及經費核銷控制存在漏洞,而且缺少專門的經費預算掌控崗位,這也造成武警消防支隊在內部控制評估和內部審計功能上的缺位。

      (二)執(zhí)行意識不強,執(zhí)行力度不夠

      由于武警消防支隊的經費來源、經濟活動相對較為單一簡單,因此多數(shù)消防支隊對財務部門的內部控制意識不強,太過突出軍事化管理,而忽略了財務內部控制的專業(yè)性。消防支隊的財務控制權多屬于管理層,對財務部門或后勤部門的經費開支審核、財務收支管理、經濟活動控制等不夠民主,這造成了內部控制的執(zhí)行力不夠。

      (三)信息不暢,缺乏監(jiān)督評價

      對武警消防支隊當前的財務內部控制現(xiàn)狀進行調查研究發(fā)現(xiàn),財務管理中的信息化投入不足,信息技術在財務內部控制中的應用較少,這使得內部控制實施缺乏足夠全面的信息支持。軍事化的管理雖然能夠取得顯著成效,但過于軍事化在財務內部控制活動中造成信息傳遞缺乏民主,缺乏有效的反饋機制。

      三、武警消防支隊財務內部控制構建

      (一)制定內部控制規(guī)范,優(yōu)化內部控制環(huán)境

      針對武警消防支隊日常經濟活動和單位性質,專門制定針對性較強的內部控制規(guī)范,是財務內部控制能夠與消防支隊日?;顒有纬蓪?。深入研究當前武警消防支隊財務內部控制問題,找準薄弱環(huán)節(jié),重點強化機制建設,提高內部控制的執(zhí)行力。

      (二)優(yōu)化風險評估體系進行風險預警

      隨著武警消防支隊建設規(guī)模的擴大,以及社會需求的不斷增加,消防支隊在財務管理方面缺乏足夠的風險預警機制,因此需強化財務部門的風險評估體系建設,加強風險預警管理,建立風險識別、風險評估、風險控制機制。為提高財務內部控制的實施質量和水平,武警消防支隊財務部門應完善風險定期評估機制,并以書面的形式完成關鍵風險控制點的報告。消防支隊也可結合自身實際情況成立風險評估委員會,對內部控制風險進行全面防范與控制。結合武警消防支隊在財務管理活動中的基本情況,制定內部控制風險表,重點關注內部控制風險。

      (三)完善內部控制活動的內容與措施

      首先結合武警消防支隊的財務管理和日常經濟活動,確定內部控制活動的范疇,建立嚴格有效的決策程序制度,編制可行性研究報告。其次設置科學的會計崗位,增加專職審核員崗位和專職財務管理員崗位,并未實現(xiàn)內部會計的財務控制職能提供制度保障。再次,加強財務預決算控制,突出重點,合理有序安排各項經濟活動,編制和執(zhí)行預算堅持頭籌安排綜合平衡預算計劃。加強崗位分離控制,強化職責分工控制,形成相互制約、彼此監(jiān)督、相輔相成的內部控制環(huán)境。

      (四)優(yōu)化支隊內部控制體系的信息溝通機制和監(jiān)督評價體系

      建立消防支隊內部控制信息公開機制,開設通暢的信息溝通渠道。建立高效的信息反饋機制,實現(xiàn)信息互通。信息反饋要及時、高效和靈敏,要堅持各項制度落實到凹實處,以提高信息反饋質量。此外,要結合武警消防支隊的實際情況優(yōu)化內部控制監(jiān)督評價體系,完善審計制度,使實際工作獨立化,理順職責,形成審計合力。強化經濟責任審計機制,提高經濟責任設計評價的準確性,建立財務監(jiān)督控制體系,規(guī)避審計風險。

      [1]陳婷.試論消防部隊的內部會計控制[J].經濟師.2012.4

      [2]蔣長征.淺談消防部隊財務內部控制的建立和完善[J].經營管理者,2016.8

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