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      基于人口老齡化背景下中國老年入力資源開發(fā)探析

      2017-04-07 15:14:31陳汝
      人力資源管理 2017年2期
      關(guān)鍵詞:科技人才勞動力人力資源

      陳汝

      摘要:我國作為一個(gè)發(fā)展中國家,在國民收入水平尚且較低的時(shí)候就邁入了老齡社會的門檻,這給我們應(yīng)對老齡化沖擊,解決老齡化問題帶來了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。針對人口結(jié)構(gòu)老齡化問題,學(xué)術(shù)界、政界提出了很多解決方法,如延長退休年齡、鼓勵生育、引進(jìn)國外年輕勞動力等等。人口老齡化已經(jīng)成為阻礙社會發(fā)展的問題,老年人所占比重不斷增加,加重了社會負(fù)擔(dān),而開發(fā)老年的人力資源,是改變這一現(xiàn)狀的主要方式之一,它可以滿足市場對勞動力的需求,增加老年人群中的科技人才,提高社會的整體素養(yǎng),增加社會向前發(fā)展的推動力量。

      關(guān)鍵詞:人口老齡化 中國老年人人力資源開發(fā)

      現(xiàn)在,我國正處于快速發(fā)展的階段,加快了經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型,但社會老年人口的增加會為社會發(fā)展增加阻礙,出現(xiàn)高齡化趨勢。而老年人口的增加雖然給社會發(fā)展帶來了挑戰(zhàn),但也帶來了新的發(fā)展機(jī)遇。所以,社會要消除對老人的歧視,發(fā)現(xiàn)老人具有的價(jià)值,讓其轉(zhuǎn)化為人力資源,促進(jìn)社會發(fā)展。

      一、老年人力資源的概述

      社會很多調(diào)查中,都把老人歸為純粹消費(fèi)者的行業(yè),對老人產(chǎn)生歧視,沒有發(fā)現(xiàn)老人身上具有的價(jià)值,忽視了老人對社會的貢獻(xiàn)。老人經(jīng)過長時(shí)間的生活,有豐富的生活經(jīng)驗(yàn),是經(jīng)驗(yàn)型人才'并有著廣泛的人際關(guān)系,有屬于自己的人際網(wǎng)絡(luò),以及豐富的社會資源,為此,我們要合理利用這些資源,進(jìn)行開發(fā),給老年人足夠的重視。我們可以從以下兩方面理解。

      首先,老年群體具有經(jīng)濟(jì)價(jià)值,他們會用自己的方式參與社會活動,像是再就業(yè)等,加入社會公益事業(yè)的崗位。有的老人會用做家務(wù)的方式突顯自己的價(jià)值,創(chuàng)造無形的社會經(jīng)濟(jì),其次,老年人了解時(shí)代的發(fā)展,以及各個(gè)時(shí)期的歷史,他們會把自己知道的文化故事告訴下一代,代代傳承,啟迪并教育下一代人,有很高的文化價(jià)值。也就是說,我們要從不同方面給老人以肯定,改變自身原有的觀念,運(yùn)用老人手中的資源,讓其發(fā)揮真正的作用,讓老年人享有基本的權(quán)利,參與社會的消費(fèi)與生產(chǎn),真正成為社會中的一員。

      二、開發(fā)老年人力資源的重要性

      開發(fā)老年人力資源的意義可以從以下三點(diǎn)分析,其一是社會勞動力的減少,緩解勞動力市場的迫切需求,其二是生命周期的延長,體現(xiàn)了老年人具有資源的價(jià)值,其三是老年科技人才的增加。

      1.勞動力市場的迫切需求

      近幾年,我國生育率—直處于較低的水平,導(dǎo)致了人口老齡化,間接表示勞動力的不足,并且,如果以60歲為老年人劃分標(biāo)準(zhǔn)的話,2020年,其人數(shù)就會變成我國總?cè)丝诘娜种唬⒂兄鹉晟仙内厔?,而老年人也會成為社會發(fā)展的主要負(fù)擔(dān)。但如果我們?yōu)槔夏耆后w創(chuàng)造參與社會活動的機(jī)會,讓其在社會找到與自己相符的崗位,可以緩解社會勞動力不足的壓力,讓其發(fā)揮自身的價(jià)值,通過自身的價(jià)值,創(chuàng)造無形的資產(chǎn),用有形或無形的服務(wù),服務(wù)社會,讓其轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)服務(wù)經(jīng)濟(jì),拉動社會的經(jīng)濟(jì)增長,促進(jìn)服務(wù)業(yè)的發(fā)展,提高老年人的消費(fèi)能力,增加老年消費(fèi)在社會中的比重。

      2.老年勞動力資源儲備的增加

      隨著人們生活水平提升,延長了人們的生命周期,增加了老年人資源的儲備。目前,我國雖然開放了二胎政策,提高了出生率,但由于不同原因的限制,59歲以下的人口仍呈遞減趨勢,逐年較少,而與之相對的就是老年人勞動人口的增多。

      開發(fā)老年人的勞動資源,讓其根據(jù)自己的特長,參與社會的各項(xiàng)活動,成為社會活動的主體,充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,減少社會上空余的崗位,能夠讓老年人在工作中發(fā)揮自身的人際關(guān)系與文化價(jià)值,完成工作,用貼近人們生活的工作方式工作,提高了工作水平,讓工作更有效率。

      3.老年科技人才的增加

      老年群體接受教育,可以增加其知識儲備,提高個(gè)人素質(zhì),從而提升社會整體的勞動素養(yǎng)?,F(xiàn)在,我們已經(jīng)進(jìn)入信息時(shí)代,信息技術(shù)已經(jīng)在日常生產(chǎn)、生活中廣泛應(yīng)用,老年人通過參與社會活動,可以了解、掌握并熟練運(yùn)用各項(xiàng)信息技術(shù),逐漸變成科技人才運(yùn)用科技完成工作,增加社會財(cái)富。

      老年人會傳播不同時(shí)代的知識,這些知識會給社會年輕人以啟發(fā)。如果我們忽略老人,只按照年齡段的劃分,否定老人的一切,必然會為社會發(fā)展增加阻礙,延緩經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。因此,我們要根據(jù)老人的特點(diǎn),簡化信息技術(shù),讓其運(yùn)用簡單的信息技術(shù)完成基本的工作操作,跟上社會與時(shí)代發(fā)展的腳步,變成科技人員,以此緩解其對經(jīng)濟(jì)發(fā)展造成的壓力。

      三、開發(fā)老年人力資源的方法

      開發(fā)老年人力資源可以從三方面著手,首先,政府要發(fā)揮自己的導(dǎo)向作用,完善相關(guān)機(jī)制;其次,市場要充分運(yùn)用自身具有的社會職能,用不同方式挖掘老年人的人力資源;最后,需要強(qiáng)化老年人自身的意識,讓其主動參與社會活動。

      1.發(fā)揮政府的導(dǎo)向作用

      從政府的角度分析,要求其建立健全相關(guān)的制度,通過服務(wù)平臺為老人提供服務(wù),為老人人力資源的開發(fā)營造一個(gè)良好的環(huán)境,讓其在良性環(huán)境中運(yùn)轉(zhuǎn)。

      其一,政府要頒布法規(guī),規(guī)范老年人力資源開發(fā)的行為。老年人力資源開發(fā)會涉及不同方面,這些方面之間有著緊密的聯(lián)系,組成一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng),規(guī)范開發(fā)的行為,可以激發(fā)出老人走入社會的積極性,為老人再就業(yè)提供保障,保護(hù)老人的權(quán)益,享有平等權(quán)利。其二,政府要廣泛收集老年人的信息,建立信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)庫,對信息進(jìn)行統(tǒng)一的管理。只有這樣,才能分析出人力資源的潛力,運(yùn)用這一潛力,給老年人充分的尊重。其三,各級政府要加大老年人科技人才的培養(yǎng)的力度,開設(shè)專業(yè)的課程,培養(yǎng)科技人才。并且,政府要建立跨區(qū)的開發(fā)制度,當(dāng)下我國老年人力資源主要幾種在沿海等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū),而二級、三級城市人力資源較少,希望得到更多的人力資源,針對這一情況,政府可以讓老年人到異地工作,均衡人力資源的分布。

      2.發(fā)揮市場的主導(dǎo)作用

      我國已經(jīng)建立市場經(jīng)濟(jì),根據(jù)市場的要求,調(diào)整各項(xiàng)內(nèi)容,因此,老年人力資源的開發(fā)也要運(yùn)用這一特點(diǎn),用市場調(diào)節(jié)人才的分布,按照不同地區(qū)對資源的需求,分配資源。首先,市場要定期組織交流會,互相分享自己的經(jīng)驗(yàn),從不同方面提供就業(yè)的渠道。其次,需要根據(jù)老年人的特點(diǎn),把適合老年人的職位挑選出來,放到一個(gè)就業(yè)市場中,讓老人在這個(gè)市場中找到自己感興趣的職業(yè)或是符合自己的職業(yè),實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

      用市場調(diào)節(jié)的方式擴(kuò)大了人力資源開發(fā)的空間,改變了原有的勞動方式,增加了很多腦力工作的崗位,體現(xiàn)出老年人具有的優(yōu)勢。

      3.強(qiáng)化老年人的意識

      老年人自身意識的形成,會讓其形成主觀意識,這個(gè)主觀意識會讓其主動參與社會各項(xiàng)活動,用社會中的各項(xiàng)新事物豐富自己的生活,讓自己的心態(tài)更加年輕,接收新的社會觀念,陶冶情操,了解社會動態(tài),認(rèn)識到自身具有的價(jià)值,對自己有客觀的分析,在原有的知識結(jié)構(gòu)中向外擴(kuò)展,補(bǔ)充新知識,建立新的知識結(jié)構(gòu),了解多方面的知識,提升自身的知識水平,促進(jìn)自身發(fā)展。同時(shí),也會讓社會改變對老年人的看法,消除對老年人的歧視,給以尊重,認(rèn)可其具有的價(jià)值。

      總而言之,老年人要認(rèn)識到自身的價(jià)值,參與社會活動。為此,政府發(fā)揮自身的導(dǎo)向作用,建立完善的政策和制度,規(guī)范老年人力資源開發(fā)的行為,發(fā)揮市場的主導(dǎo)作用,擴(kuò)大了老年人力資源開發(fā)的空間,幫助老人再就業(yè),并強(qiáng)化老年人的意識,讓其形成主觀意識,促進(jìn)社會發(fā)展,拉動社會整體的經(jīng)濟(jì)效益。

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