盧曉延
摘要:從發(fā)展觀角度研究加快農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移,增加農(nóng)民收入為切入點,解決勞動力轉(zhuǎn)移方向問題,加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ),促進農(nóng)村和諧發(fā)展,充分調(diào)動廣大農(nóng)民外出務(wù)工的積極性,因此如何促進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移,調(diào)整農(nóng)村就業(yè)結(jié)構(gòu),促進社會和諧發(fā)展與提高農(nóng)村城鎮(zhèn)化建設(shè)是當(dāng)前乃至今后一個時期的重要課題。
關(guān)鍵詞:農(nóng)村;勞動力轉(zhuǎn)移;問題對策
就農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移的方向或行業(yè)分布問題,依次出現(xiàn)了城市工業(yè)吸納、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)吸納以及第三產(chǎn)業(yè)吸納三種不同的觀點流派,其中城市工業(yè)論作為其中的主導(dǎo)思想一直影響至今。結(jié)合實際,這三者在吸納轉(zhuǎn)移方面的效果如何,在新形勢下誰更在吸納勞動力方面更具優(yōu)勢,應(yīng)該在何種行業(yè)采取政策傾斜擴大其對農(nóng)村勞動力的吸納成為了迫切需要回答的問題。
1 農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移基本情況
目前,我國農(nóng)村勞動力已由1952年的18243萬人增長到2001年的49085.5萬人,增長了2.69倍,占整個社會勞動力總數(shù)的67.2%,而且每年還在以1000萬人左右的速度不斷增長。根據(jù)工業(yè)化國家的發(fā)展經(jīng)驗,即使保持目前農(nóng)村勞動力人數(shù)不變,如果我國農(nóng)村勞動力占社會勞動力總?cè)藬?shù)的比例達到工業(yè)化國家重工業(yè)化前期平均40%的水平,也有1.98億過剩勞動力;如果達到目前工業(yè)化國家平均20%的水平,則將產(chǎn)生3.44億剩余勞動力。
2 三種農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移方向的比較分析
城市工業(yè)部門在吸納剩余勞動力方面的優(yōu)勢主要在于:
第一,隨著工業(yè)化進程的逐步推進,城市工業(yè)部門需要越來越多的勞動力去從事工業(yè)生產(chǎn),這就為農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移提供了一個廣闊的空間。第二,在工業(yè)化過程中,西部由于工業(yè)化起步過慢,仍處于勞動密集型產(chǎn)業(yè)發(fā)展階段,再加上東部發(fā)達地區(qū)不斷的向西部轉(zhuǎn)移勞動密集型產(chǎn)業(yè)。第三,城市工業(yè)部門的工作相對比較固定,可以保證勞動力的長期吸納,為其提供穩(wěn)定的就業(yè)崗位。
盡管城市工業(yè)部門在吸納勞動力方面存在著這樣的優(yōu)勢,但同時也存在很多局限,在新的形勢下,城市工業(yè)對農(nóng)村勞動力的作用弱化,很難達到預(yù)期的就業(yè)目標。
農(nóng)村勞動力在農(nóng)村工業(yè)部門中“就地轉(zhuǎn)化”的吸納途徑具有其優(yōu)勢。
現(xiàn)行的戶籍制度基本排除了農(nóng)村來的剩余勞動力得到城市永久居住權(quán)的可能。這個制度無疑增加了外出收入的不確定性,增加了農(nóng)村勞動力外出在城市就業(yè)的成本。另外,農(nóng)村來的打工者一般不被城里人所認同,常常面臨被驅(qū)趕和歧視的可能,這必然造成其心理調(diào)整成本的高昂。上述種種起負面影響的心理成本與城市就業(yè)競爭加劇狀況的結(jié)合,使得許多農(nóng)業(yè)剩余勞動力寧愿選擇貨幣收入低于城市的本地農(nóng)村工業(yè)經(jīng)濟部門。然而農(nóng)村工業(yè)部門——鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)的吸納作用也遭到了很多質(zhì)疑。
3 結(jié)論
通過對吸納農(nóng)村剩余勞動力途徑的比較分析,得出相關(guān)結(jié)論:
第一,我國在解決農(nóng)村勞動力吸納問題上,要結(jié)合我國的城市工業(yè)失業(yè)問題嚴重、傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)發(fā)展滯后的實際情況,來選擇我國的農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移模式。
第二,隨著我國工業(yè)化進程的推進和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變,城市工業(yè)對于勞動力的需求逐漸下降,而城市失業(yè)的不斷加劇也弱化了城市工業(yè)在吸納農(nóng)村勞動力方面的作用。
第三,三元經(jīng)濟理論所支持的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)“就地吸納”的觀點,隨著我國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)先天不足及后續(xù)發(fā)展跟不上的缺陷及其應(yīng)用上局限性的逐步凸現(xiàn),使其并不能成為吸納農(nóng)村勞動力的“蓄水池”。
4 相關(guān)政策建議
4.1 對于鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)而言,要提高其在吸納農(nóng)村剩余勞動力“就地轉(zhuǎn)化”的能力,一方面有效的約束鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)經(jīng)營的社會目標的擴展,在不斷提高經(jīng)濟效益的前提下,鞏固其經(jīng)營根基,提高自身發(fā)展?jié)摿?;另一方面,注意鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)發(fā)展的適用性,對于適合發(fā)展的地區(qū)應(yīng)該加強農(nóng)村工業(yè)的資本積累,有效的籌集發(fā)展基金,使其走上良性梯度發(fā)展道路。
4.2 對于城市工業(yè)而言,在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的過程中,向西部落后地區(qū)轉(zhuǎn)移勞動密集型工業(yè),提高就業(yè)彈性,以吸納廣大農(nóng)村的剩余勞動力;大力發(fā)展專業(yè)化的中小企業(yè),以較少的資本投入容納較多的勞動力;發(fā)展多種所有制經(jīng)濟,發(fā)揮個體私營經(jīng)濟、股份制經(jīng)濟、外商投資經(jīng)濟等吸納勞動力的作用;適度擴大對部分勞動密集型工業(yè)的投資,刺激需求,以開拓市場,增加就業(yè)崗位。
4.3 對于第三產(chǎn)業(yè)而言,首先政府要轉(zhuǎn)變產(chǎn)業(yè)發(fā)展觀,重視第三產(chǎn)業(yè)在吸納農(nóng)村勞動力方面的作用,在資金、技術(shù)、政策上對第三產(chǎn)業(yè)加以扶持,對吸納勞動力的主導(dǎo)行業(yè)提供政策傾斜,使其得到優(yōu)先發(fā)展;其次農(nóng)村勞動力在選擇就業(yè)時也應(yīng)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,鼓勵其在第三產(chǎn)業(yè)的自主創(chuàng)業(yè)行為,進而壯大第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的主力軍;再次,鼓勵科技服務(wù)、信息、咨詢和社會化服務(wù)等新興第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,使其創(chuàng)造更多的就業(yè)需求,進而為更多的勞動者提供就業(yè)機會;最后,打破地域、行業(yè)和所有制界限,鼓勵各類主體投資農(nóng)村第三產(chǎn)業(yè)。
4.4 對于農(nóng)村勞動力自身而言,主要是要加強職業(yè)技能的培訓(xùn),提高自身的素質(zhì),擺脫其在就業(yè)競爭中的劣勢地位,從而提高就業(yè)可能。另外要轉(zhuǎn)變其“安土重遷”的傳統(tǒng)觀念,鼓勵其在城市的自主創(chuàng)業(yè)的行為,徹底解決勞動力就業(yè)問題。
參考文獻:
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[3]張勇 《農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移的理論探索》.甘肅聯(lián)合大學(xué)學(xué)報2004年10月
(作者單位:河南省煙草職工培訓(xùn)中心)