李紅強
摘 要:隨著我國科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,機械設(shè)備不斷更新,并且廣泛應(yīng)用于各企業(yè)的實際生產(chǎn)經(jīng)營中,對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的效率的提升有很大的促進作用。同時,機械設(shè)備作為企業(yè)的一項固定資產(chǎn),它的使用壽命的長短直接決定了企業(yè)生產(chǎn)成本的高低,而機械設(shè)備的使用壽命長短,離不開機械設(shè)備的管理和保養(yǎng)維護的情況。良好的企業(yè)機械設(shè)備管理制度和維護保養(yǎng)能夠降低機械設(shè)備故障的發(fā)生率,很大程度上規(guī)避了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險,從而減少了企業(yè)的經(jīng)濟損失。如今,市場競爭越發(fā)激烈,健全、完善的企業(yè)機械設(shè)備管理與維護保養(yǎng)制度,能夠促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,對于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展具有深刻的意義。因此,企業(yè)應(yīng)重視對機械設(shè)備的管理與維護保養(yǎng)工作,提高機械設(shè)備的使用壽命,讓機械設(shè)備更好的為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)。
關(guān)鍵詞:機械設(shè)備;管理;維護保養(yǎng)技術(shù)
目前,我國科技迅速發(fā)展,市場競爭越發(fā)激烈,機械設(shè)備的使用率對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營情況有很大的促進作用。企業(yè)必須要逐步健全和完善機械設(shè)備管理和維護保養(yǎng)制度,保障機械設(shè)備的使用壽命得到延長,從而使機械設(shè)備的折舊率降低,減少機械設(shè)備出現(xiàn)故障而給企業(yè)造成的經(jīng)濟損失。因此,企業(yè)應(yīng)重視對機械設(shè)備的管理與維護保養(yǎng)工作,提高機械設(shè)備的使用壽命,讓機械設(shè)備更好的為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù),從而實現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
一、機械設(shè)備管理及維護保養(yǎng)現(xiàn)狀
就目前企業(yè)機械設(shè)備管理及維護保養(yǎng)工作來看,盡管多數(shù)企業(yè)工作人員已經(jīng)對機械設(shè)備管及維護保養(yǎng)工作加以重視,并采取了相應(yīng)的管理和控制措施,但是企業(yè)設(shè)備管理及維護保養(yǎng)工作仍存在一些不足之處,需要加以重視和改進。
首先,企業(yè)的機械管理制度存在疏漏,不完善。機械設(shè)備管理制度是否完善直接影響到企業(yè)機械設(shè)備的管理效果以及維護保養(yǎng)水平。因此,如果企業(yè)機械設(shè)備管理制度存在問題的話,一定會對企業(yè)的最終管理和維護保養(yǎng)造成嚴(yán)重的影響。
其次,管理維護人員技術(shù)水平不專業(yè)。企業(yè)機械設(shè)備管理及維護保養(yǎng)工作的操作時,各項技術(shù)工作的操作都離不開專業(yè)人員來完成,一但企業(yè)技術(shù)人員的操作水平不專業(yè),將勢必會影響到企業(yè)機械設(shè)備管理及維護保養(yǎng)工作最終的操作效果,由此可見,企業(yè)機械設(shè)備管理過程中,專業(yè)技術(shù)人員的專業(yè)操作是不容小覷的。
再有,企業(yè)機械設(shè)備維護保養(yǎng)技術(shù)方面有疏漏。如今,各種新型的機械設(shè)備的層出不窮,為機械設(shè)備的維護保養(yǎng)工作帶來不小的工作量。而對于各種新型機械設(shè)備,維護保養(yǎng)技術(shù)就顯得尤為重要,要求高超的維護保養(yǎng)技術(shù)來提升企業(yè)機械設(shè)備的使用率,降低企業(yè)的成本,增加企業(yè)的效益。
二、做好機械設(shè)備管理與維護的措施
機械設(shè)備都有其自身的差異性,如種類不同、結(jié)構(gòu)不同、性能不同等等,所以對企業(yè)機械設(shè)備的管理與維護保養(yǎng)工作一定要結(jié)合機械設(shè)備的實際情況及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的需求來進行,從而企業(yè)機械設(shè)備進行合理的選擇與調(diào)配,保障企業(yè)機械設(shè)備達到優(yōu)良的使用狀況。與此同時,也要注意對機械設(shè)備再使用過程中進行最大程度的降損,使其能夠在最優(yōu)情況下進行使用,確保機械設(shè)備的使用效率,進而保障企業(yè)機械設(shè)備的使用壽命。
三、企業(yè)機械設(shè)備管理及維護保養(yǎng)的注意事項
(一)完善企業(yè)各管理機制
企業(yè)應(yīng)制定明確的管理機制來確保企業(yè)機械設(shè)備的管理和維護保養(yǎng)工作的有序進行。首先,企業(yè)各個部門應(yīng)制定明確的責(zé)權(quán)和義務(wù),讓員工明確自己的權(quán)利和義務(wù),從而能夠培養(yǎng)員工的責(zé)任心。其次,企業(yè)應(yīng)該對員工的工作執(zhí)行情況進行一定的考核,實現(xiàn)對員工工作情況的監(jiān)督和促進作用,進而提升企業(yè)的整體效率。值得注意的是企業(yè)應(yīng)根據(jù)考核結(jié)果,對員工采取激勵性評價,提升員工的工作積極性,可以采取一些精神上的獎勵和物質(zhì)上的獎勵。對于員工考核結(jié)果不理想的情況,也應(yīng)制定明確的懲罰標(biāo)準(zhǔn)。
(二)建立一支專業(yè)的機械設(shè)備管理及維護保養(yǎng)隊伍
企業(yè)要想實現(xiàn)對機械設(shè)備管理及維護保養(yǎng)工作的有效進行,離不開一只專業(yè)的機械設(shè)備管理及維護保養(yǎng)隊伍。企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身的情況,制定科學(xué)的管理維護體系,保障機械設(shè)備管理及維護保養(yǎng)工作有序進行。同時,企業(yè)應(yīng)制定相關(guān)的晉升制度,對于表現(xiàn)優(yōu)異、專業(yè)技術(shù)強、工作經(jīng)驗豐富的員工,給予一定的發(fā)展空間和相應(yīng)的職位晉升,既能提高該員工的工作積極性,也能給其他員工帶來一定的促進作用。再有企業(yè)可以采取一定的考核機制,對員工進行獎勵和懲罰,從而激勵員工的工作積極性,提升員工的工作效率。在企業(yè)經(jīng)營管理過程中,也應(yīng)注重對員工創(chuàng)新精神和實踐能力的培養(yǎng),企業(yè)員工的創(chuàng)新精神和實踐能力強,機械設(shè)備的管理及維護保養(yǎng)工作將會開展的更理想。
(三)強化維護保養(yǎng)者的環(huán)保意識
企業(yè)機械設(shè)備的使用情況固然重要,但同時企業(yè)機械設(shè)備的保養(yǎng)也不容小覷。企業(yè)必須強化管理人員、使用人員、保養(yǎng)人員及相關(guān)人員的環(huán)保意識,只有加強員工的環(huán)保意識,讓員工從心底真正意識到維護保養(yǎng)得重要,企業(yè)的機械設(shè)備管理及維護工作才能做好。對此,企業(yè)可以定期進行相關(guān)的機械設(shè)備維護保養(yǎng)得教育培訓(xùn),通過專業(yè)的培訓(xùn),來提升員工的環(huán)保意識,規(guī)范員工的維護保養(yǎng)行為,從而增強企業(yè)機械設(shè)備的使用效率和壽命。
四、結(jié)語
在國家科學(xué)技術(shù)飛速發(fā)展的今天,對企業(yè)機械設(shè)備的管理及維護保養(yǎng)工作至關(guān)重要,并且刻不容緩。機械設(shè)備作為企業(yè)的一項固定資產(chǎn),它的使用壽命的長短直接決定了企業(yè)生產(chǎn)成本的高低,而機械設(shè)備的使用壽命長短,離不開機械設(shè)備的管理和保養(yǎng)維護的情況。企業(yè)必須要逐步健全和完善機械設(shè)備管理和維護保養(yǎng)制度,保障機械設(shè)備的使用壽命得到延長,從而使機械設(shè)備的折舊率降低,減少機械設(shè)備出現(xiàn)故障而給企業(yè)造成的經(jīng)濟損失。相信通過對企業(yè)機械設(shè)備管理及維護保養(yǎng)工作的重視,企業(yè)定會有長遠(yuǎn)的發(fā)展。
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