(武漢軟件工程職業(yè)學院電子工程學院,湖北 武漢 430205)
[摘 要] 跟隨學??疾靾F去臺灣幾所大學學習訪問,了解臺灣職業(yè)院校的特色,學習其校企合作的先進經驗,對我?!皡f(xié)同先導,深度融合”校企合作模式在機電專業(yè)的實踐提出幾點建議。
[關 鍵 詞] 職業(yè)教育;機電專業(yè);校企合作
[中圖分類號] G712 [文獻標志碼] A [文章編號] 2096-0603(2017)03-0032-02
一、臺灣職業(yè)教育的特色
臺灣稱職業(yè)教育為技職教育,從20世紀60年代開始發(fā)展,在中等教育中分為國中教育和高職教育(即普通高中和職業(yè)高中)。到20世紀80年代,在專科基礎上發(fā)展了技術學院。到20世紀90年代中期,在技術學院中成立研究所,培養(yǎng)具有博士學位的學生,從而出現(xiàn)了科技大學。
(一)體系完整,結構合理
臺灣職業(yè)教育包括中等職業(yè)教育、??平逃?、本科教育、碩士教育及博士教育5個層次,形成獨立完整的職業(yè)教育體系。義務教育結束后,學生選擇升入普通高中或職業(yè)高中,職業(yè)高中學生升入四年制應用型技術學院(授學士學位)或科技大學(授碩士和博士學位),普通教育、職業(yè)教育的學生均可攻讀碩士和博士,學制間可以進行縱向和橫向的相互轉軌,學生可以在任何階段,找到與自身教育程度和需要相適應的求學通道。
除了相對完備的技職教育體系,臺灣教育主管部門還配置了一套評鑒體制來引導技職教育高校的發(fā)展,從過去的以“教師教學”為中心發(fā)展到以“學生學習”為本位,評鑒傾向從重視“投入面與過程面”走向以“學生學習成效”為導向,更加注重“產出面”。
(二)善于創(chuàng)新,強調實用
臺灣技職教育體系是產業(yè)升級對技術技能人才需求推動下形成的,是“務實致用的教育”,強調實踐教學和知識應用,期望達到“改善師生教學環(huán)境、強化產學實務鏈接、培育優(yōu)質專業(yè)人才”的目標,不僅要讓學生學到科技或管理知識,還要學到產業(yè)知識。
臺灣職業(yè)院校在教學中偏重技能訓練和實習,強調項目化教學,學生大部分時間在進行現(xiàn)場操作技能的訓練或到有關單位實習。學校實驗實訓條件好,設施設備先進,而且大部分都是合作企業(yè)贈送或本校自己開發(fā)研制的。鼓勵學生獲得必要的專業(yè)職業(yè)證書,統(tǒng)一實行“一畢(一張畢業(yè)證書)、二語(兩種語言能力)、三獎(三項獲獎)、四證(四張相關證照)”的教學目標,所有學生在學校期間都要按要求通過學校的技能培訓,在畢業(yè)時取得多種職業(yè)技能,便于選擇多個工作崗位。
二、所訪高校校企合作的特色
臺灣地區(qū)2013年至2017年推動第二期技職教育再造計劃,分成制度調整、課程活化、就業(yè)促進等3大面向及9個策略,即政策調整、系科調整、務實選才、課程彈性、設備更新、實務增能、就業(yè)接軌、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、證能合一,目標是讓技職畢業(yè)生擁有立即就業(yè)的能力,改變社會對技職教育的觀點,以及提供產業(yè)發(fā)展所需的優(yōu)質技術人力。我此次前去拜訪學習的四所院校在與企業(yè)合作開展上述改造計劃都有各自的特色之處。
(一)致力于學生創(chuàng)新能力的構建
臺灣職業(yè)院校特別注重學生參與企業(yè)的研發(fā)工作,鼓勵學生創(chuàng)新、發(fā)明和參賽參展,很多學校成立校企合作研發(fā)團隊,與產業(yè)園區(qū)合作,爭取研發(fā)項目,參與業(yè)界專題制作,參加國際技能大賽等??祵幋髮W成立創(chuàng)客學院著力于學生創(chuàng)新能力的養(yǎng)成,在教師的指導下把自己的想法和創(chuàng)意轉化為產品投入市場取得經濟效益。東南科技大學組織學生參加各類國際競賽并得獎,提高了學生的實踐動手能力和創(chuàng)新能力。
(二)立足產業(yè)發(fā)展需求,產學合作結合緊密
臺灣職業(yè)院校注重產學合作,以產業(yè)發(fā)展需求作為辦學的方向,引導高校為產業(yè)發(fā)展提供人才服務、科研服務。技職學校的教師也自覺地到企業(yè)中鍛煉提高作為自己繼續(xù)學習的常規(guī)手段,營造產學合作、相互促進的良好氛圍。如,致理科技大學積極鼓勵學校教學研究單位與產業(yè)界建立長期合作管道與互惠聯(lián)盟,不斷提升學校為行業(yè)產業(yè)的服務能力,萬能科技大學設立了多個研究中心,有效整合校內校外的研究人力與資源,建立產、官、學、研的合作平臺,幾年來萬能科技大學畢業(yè)生年年蟬聯(lián)“企業(yè)最愛”稱號。東南科技大學在辦學過程中堅持建構良好產學合作模式與研發(fā)環(huán)境,使學校辦學與特色產業(yè)結合,協(xié)助產業(yè)創(chuàng)新,使學校人才培養(yǎng)和社會經濟結構發(fā)展建立良好互動模式,不斷促進產業(yè)升級與轉型。
(三)校企深度融合,促進人才培養(yǎng)
臺灣職業(yè)院校會邀請企業(yè)深度參與學校教學和人才培養(yǎng)過程,提高學生人才培養(yǎng)質量。致理科技大學的老師大部分都有企業(yè)背景,學校也經常聘請企業(yè)專家到學校兼課,學生畢業(yè)實習就是直接到企業(yè)完成實習項目,由企業(yè)來判定學生的實習成績。東南科技大學教學產學訓合一,業(yè)界專業(yè)人才協(xié)助教學,重視學生專題制作與校外實訓,學生參與老師的產學,成立產學訓專班,由學校、職能訓練機構、廠商三方聯(lián)手,除取得要求證照外,還可進入臺灣各大汽車廠商實習,實習結束后取得學位,即直接進入就業(yè)崗位。
三、“協(xié)同先導,深度融合”校企合作模式機電專業(yè)的實踐
目前,我校機電專業(yè)實施的校企合作模式所培養(yǎng)的學生并不能夠完全滿足企業(yè)的實際需要,所以主動來尋求與學校合作辦學的企業(yè)不多,企業(yè)缺乏合作的積極性,只想用人而不愿意培養(yǎng)人,合作的長效機制難以建立,企業(yè)與學校無法相互滲透。因此要考慮探索“協(xié)同先導,深度融合”新型校企合作模式,學校要占先導地位,企業(yè)為了自身發(fā)展主動與職業(yè)院合作,這種合作模式既有利于校企合作的穩(wěn)定也有利于機電專業(yè)人才培養(yǎng)質量的提高。
(一)樹立主動為企業(yè)服務的思想
要在校企合作中占主導地位,首先,要樹立為企業(yè)服務的思想。學校的根本任務是培養(yǎng)人才,要培養(yǎng)出符合企業(yè)要求的既懂理論又會應用,能操作、會維修、可創(chuàng)新,有學習和發(fā)展能力的高素質技術技能人才,人才培養(yǎng)質量的提高是校企合作穩(wěn)固發(fā)展的基礎,是學校占合作主導地位的重要保障。在學生培養(yǎng)中,專業(yè)發(fā)展要與企業(yè)產業(yè)接軌,制定貼近產業(yè)實際需求的人才培養(yǎng)方案,吸收企業(yè)專家加入專業(yè)建設委員會,大力推廣各類職業(yè)資格證書的考試工作,通過開展“工程考證達人”等各類活動,鼓勵學生多考證、考好證,為廣大學生的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)增強有力的競爭砝碼與選擇面。
(二)提高教師研發(fā)服務能力。
校企合作要深入開展,教師必須要深入企業(yè),既要了解企業(yè)對學生的需求,也要為企業(yè)解決技術難題,參與了解行業(yè)標準的制定,利用學校本身師資、知識研發(fā)等技術優(yōu)勢,根據(jù)企業(yè)實際需要與企業(yè)技術人員聯(lián)合解決生產設備、流程等方面的問題,增加了企業(yè)對學校的信任感,提高學校在行業(yè)的知名度,鞏固校企合作的緊密度,教師拓寬了自身的專業(yè)知識,學習和了解了更加豐富的實踐內容,理論與實踐結合更緊密,開拓了教育教學研究思路,對提高實踐教學能力有深遠意義。在研發(fā)過程中,可以引導學生參與的模式課題,形成師生互動、教學做一體、產學研一體的模式,在很大程度上可以提高學生的項目參與能力和就業(yè)競爭力。
(三)要建立校企長效合作模式。
學校在培養(yǎng)出符合企業(yè)要求的學生,獲得企業(yè)新任后,要著手建立長效合作模式,聘請來自企業(yè)的一線技術能手參與授課,開展講座,傳授項目實踐經驗,加強校內外實習基地建設,學生走進企業(yè),企業(yè)走進學校,利用企業(yè)設備設施等開展實踐教學。實施聯(lián)合培養(yǎng)、訂單培養(yǎng)模式,學生學習通識專業(yè)理論知識以外,根據(jù)聯(lián)合企業(yè)的要求,有針對性地培養(yǎng)更多的專業(yè)技術能力,使學生盡早進入未來的職業(yè)角色,一畢業(yè)就能勝任企業(yè)一線的工作。
參考文獻:
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[2]管衛(wèi)東.臺灣技職高??疾鞂W習體會[J].常州工業(yè)職業(yè)技術學院高職研究,2015(4):19-21.
①本文系湖北省湖北省職業(yè)技術教育學會2015年度重點課題“‘協(xié)同先導,深度融合校企合作模式在機電專業(yè)的探索和實踐” (課題編號:ZJGA201530)的部分研究成果。
作者簡介:蓋超會(1977—),女,山東萊陽人,碩士,副教授,研究方向:液壓與氣動裝置、計算機測控技術、PLC控制。