王海燕
摘要:集體企業(yè)在不斷發(fā)展與完善中,一定程度上促進了全面預(yù)算管理模式的發(fā)展,已經(jīng)得到了集體企業(yè)高度的重視與關(guān)注。集體企業(yè)只有加強全面預(yù)算管理模式的建設(shè),才能更好地促進集體企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。本文主要針對集體企業(yè)全面預(yù)算管理模式展開深入的研究,并提出幾點針對性的建議或?qū)Σ?,以供相關(guān)人士的借鑒。
關(guān)鍵詞:集體企業(yè);全面預(yù)算管理;對策;研究
目前,全面預(yù)算管理模式的建設(shè)是集體企業(yè)管理工作的重中之重,占據(jù)著極其重要的行業(yè)地位,是促進集體企業(yè)健康運行的保障性因素。在集體企業(yè)實際管理運行中,以往傳統(tǒng)的預(yù)算管理很難滿足于企業(yè)的發(fā)展需求。而全面預(yù)算管理模式的實施,可以推動集體企業(yè)內(nèi)部結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級,確保集體企業(yè)管理工作的質(zhì)量和水平,進而不斷順應(yīng)新形勢下集體企業(yè)的發(fā)展趨勢。
一、集體企業(yè)全面預(yù)算管理實施的可行性因素分析
(一)全面預(yù)算管理的內(nèi)涵分析
全面預(yù)算管理主要是指通過預(yù)算對企業(yè)內(nèi)部各個部門中的財務(wù)資源、非財務(wù)資源等進行合理化分配與控制,及時掌握企業(yè)內(nèi)部資金運作的實際情況,以便于促進集體企業(yè)財務(wù)管理水平的提升。
(二)集體企業(yè)全面預(yù)算管理模式實施的作用
1.有利于滿足于城鎮(zhèn)化的發(fā)展需求
集體企業(yè)在城鎮(zhèn)化建設(shè)中占據(jù)著不可忽視的地位,是城鎮(zhèn)化建設(shè)的重要推動力量。在改革開放實施以來,集體企業(yè)開創(chuàng)了城鎮(zhèn)化發(fā)展的新局面。集體企業(yè)全面預(yù)算管理的實施,可以提升城鎮(zhèn)化的經(jīng)濟發(fā)展水平,進一步改善農(nóng)村居住環(huán)境,進而充分促進城鎮(zhèn)化建設(shè)的穩(wěn)定發(fā)展。
2.有利于推動現(xiàn)代化管理
全面預(yù)算管理是一種新型的管理手段,被現(xiàn)代企業(yè)所廣泛地應(yīng)用與推廣,已經(jīng)成為了現(xiàn)代化管理的重要建設(shè)內(nèi)容??梢杂行嵘w企業(yè)的管理效率,促進管理目標(biāo)與實施規(guī)劃的融合與優(yōu)化。進一步鞏固內(nèi)部控制的重要地位,增強集體企業(yè)資產(chǎn)的安全性與穩(wěn)定性,構(gòu)建出良好的集體企業(yè)經(jīng)營管理氛圍,進而實現(xiàn)現(xiàn)代化管理的遠大目標(biāo)。
二、集體企業(yè)全面預(yù)算管理所存在的不足之處
(一)預(yù)算編制存在著一定的不合理性,執(zhí)行力度有所缺失
我國集體企業(yè)建立了一定的財務(wù)預(yù)算管理制度,取得了較為明顯的成效。但是,財務(wù)管理制度的可操作性和可實踐性不夠深入,缺乏完善規(guī)范的操作流程。一些集體企業(yè)在預(yù)算編制過程中,過于粗略、籠統(tǒng),執(zhí)行力度有所缺失,很難全面發(fā)揮出全面預(yù)算約束功能。與此同時,財務(wù)人員缺乏較強的財務(wù)預(yù)算分析能力,很難對預(yù)算執(zhí)行過程加以有效地分析與研討,在出現(xiàn)問題時,經(jīng)常猝不及防、不知所措。
在預(yù)算編制方法的制定中,也存在著較多的缺陷和漏洞,以往傳統(tǒng)的編制思想較為根深蒂固,較為陳舊和滯后。有時就是在沿用以往年限的相關(guān)額度來進行編制,進而使集體企業(yè)的預(yù)算管理呈現(xiàn)出一種流水化的發(fā)展趨勢。
(二)缺少完善的公司治理結(jié)構(gòu)
集體企業(yè)是新經(jīng)濟形式下重要的企業(yè)類型[1],是經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的產(chǎn)物。在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展過程中,集體企業(yè)產(chǎn)權(quán)主體錯位的現(xiàn)象時常發(fā)生,組織結(jié)構(gòu)存在著較大的漏洞和缺陷,使公司治理結(jié)構(gòu)始終停滯不前,大大限制了集體企業(yè)全面預(yù)算管理的順利進行。由此可見,阻礙集體企業(yè)全面預(yù)算管理實施的影響因素就在于產(chǎn)權(quán)關(guān)系不明確、政企混淆以及缺乏先進科學(xué)的機制等因素,所以現(xiàn)代企業(yè)制度有待于進一步完善。
(三)財務(wù)數(shù)據(jù)信息缺乏高度的真實性與準(zhǔn)確性
在全面預(yù)算管理模式的構(gòu)建中,財務(wù)數(shù)據(jù)信息是重要的構(gòu)成部分,會計信息質(zhì)量與集體企業(yè)全面預(yù)算管理的關(guān)系是緊密聯(lián)系、密不可分的。一些集體企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)的失誤性與不合理性比較明顯,使全面預(yù)算編制無法得以有效地落實。因此,只有保證全面預(yù)算管理數(shù)據(jù)的真實性與可靠性,才能更好地評估原材料成本和相關(guān)制造的使用情況。
此外,在財務(wù)預(yù)算管理中,并沒有對重大事項的數(shù)據(jù)信息進行深入的分析,進而造成預(yù)算編制在實際實施中遇到了較大的阻礙。
三、集體企業(yè)全面預(yù)算管理的完善對策
(一)制定科學(xué)系統(tǒng)的預(yù)算編制,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算
1.預(yù)算編制是全面預(yù)算管理實施的前提條件,預(yù)算編制包括自上而下、自下而上以及上下聯(lián)合等方式[2]。其中,自上而下側(cè)重于強調(diào)全面預(yù)算管理的集權(quán)原則,符合宏觀管理的建設(shè)思想;自下而上體現(xiàn)出了一定的公平性原則。在預(yù)算編制實施之前,要深入進行調(diào)查與研究,掌握充足的信息量。要結(jié)合不同業(yè)務(wù)的實際情況采取不同的編制方法,也就是要做到具體問題具體分析。
2.預(yù)算執(zhí)行是全面預(yù)算管理的關(guān)鍵所在,要想進一步貫徹落實于全面預(yù)算管理的實施,就要深入分析預(yù)算指標(biāo),具體落實到集體企業(yè)內(nèi)部的各個部門,強化指標(biāo)與落實與管理。此外,要設(shè)定一定的預(yù)算控制權(quán)限,成立相關(guān)的預(yù)算委員會進行具體的編制、審查與調(diào)整等。
(二)增強公司治理結(jié)構(gòu)的完善性,建立現(xiàn)代企業(yè)制度[3]
目前,由于受到市場體系和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府等因素的影響,使集體企業(yè)出現(xiàn)了明顯的社區(qū)性特征,集體企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的完善程度有待于加強必要的改善。在社會主義市場經(jīng)濟的推動下,要加快集體企業(yè)公司制的順利轉(zhuǎn)變。在集體企業(yè)內(nèi)部要設(shè)立董事會、監(jiān)事會以及獨立董事制度,不斷完善公司治理結(jié)構(gòu),進而促進現(xiàn)代企業(yè)制度的形成。
(三)確保會計信息的準(zhǔn)確性與真實性
在集體企業(yè)全面預(yù)算管理模式的構(gòu)建中,必須要強化財務(wù)會計核算,創(chuàng)建良好的財務(wù)控制環(huán)境。在財務(wù)核算管理中,要樹立正確的風(fēng)險防范思想,明確自身的風(fēng)險防范的權(quán)利與義務(wù),進而鞏固風(fēng)險管理在整體會計核算中的主體地位。
同時,要制定一定的財務(wù)指標(biāo)體系,深入分析各項成本項目指標(biāo),注重橫向與縱向分析的雙重結(jié)合[4],對指標(biāo)進行逐層分解。增強會計信息的真實性與可靠性,強化成本效益,將集體企業(yè)經(jīng)營管理成本控制在合理的范圍中,促進目標(biāo)管理的實現(xiàn)。
(四)制定科學(xué)有效地全面預(yù)算管理考核機制
預(yù)算考核機制的實施,可以合理評價全面預(yù)算管理體系,并且檢驗預(yù)算執(zhí)行結(jié)果是否存有一定的漏洞,對全面預(yù)算管理影響深遠而持久。集體企業(yè)要從自身實際執(zhí)行情況出發(fā),對執(zhí)行過程中存在著差異進行深入的分析,還要對各個職能部門的全面管理執(zhí)行結(jié)果進行集中化、統(tǒng)一化的考核,進而不斷建立健全科學(xué)完善的全面預(yù)算考核機制。
此外,要實施一定的激勵與約束機制,對于考核結(jié)果良好的工作人員要給予一定的物質(zhì)獎勵和精神獎勵;反之,就要予以嚴(yán)厲的處罰。
(五)要增強與集體企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的契合度
全面預(yù)算管理要增強與集體企業(yè)發(fā)展策略的契合度與融合度,完善的發(fā)展戰(zhàn)略可以更好地促進全面預(yù)算管理的實施。集體企業(yè)的全面預(yù)算管理涉及到集體企業(yè)的方方面面,具體涵蓋著財務(wù)部門、銷售部門以及生產(chǎn)部門等,要實施全方位、多角度領(lǐng)域地財務(wù)控制。在實施全面控制中,要將預(yù)算指標(biāo)進行層層分解,不斷完善考評措施。
四、結(jié)束語
綜上所述,加強集體企業(yè)全面預(yù)算管理模式的構(gòu)建勢在必行,確保集體企業(yè)管理工作的高質(zhì)量與高水平,增強集體企業(yè)自身的核心競爭力與市場影響力。集體企業(yè)全面預(yù)算管理模式的建設(shè)是一項較為漫長的系統(tǒng)化工程,要加大全面預(yù)算管理的落實力度,制定規(guī)范完善的預(yù)算編制流程,尤其在預(yù)算編制方法、執(zhí)行以及考核等方面;同時,相關(guān)預(yù)算管理人員要以身作則,提升自身的綜合素養(yǎng),增強財務(wù)會計信息的準(zhǔn)確性,避免財務(wù)風(fēng)險的發(fā)生和蔓延,共同致力于集體企業(yè)全面預(yù)算管理的建設(shè)中去,從而為集體企業(yè)注入全新的生機與活力。
參考文獻:
[1]王照國.基于戰(zhàn)略導(dǎo)向企業(yè)全面預(yù)算管理模式分析[J].財經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2015(24):54.
[2]郭小戀.全面預(yù)算管理在企業(yè)成本控制中的作用分析[J].經(jīng)營管理者,2015 (35):236.
[3]鄭蘭慶.企業(yè)全面預(yù)算管理的特征和管理模式分析[J].商場現(xiàn)代化,2015(27):81-82.
[4]朱傳章.煤炭企業(yè)全面預(yù)算管理模式下成本預(yù)算的方法分析[J].中國集體經(jīng)濟,2015(06):94-95.
(作者單位:焦作市中站區(qū)龍翔三資代理服務(wù)站)endprint