薛萬博
全面從嚴(yán)治黨,首先要從加強(qiáng)黨內(nèi)生活做起,從嚴(yán)格黨內(nèi)生活做起。而不斷提升黨的組織生活的規(guī)范化、制度化水平,是嚴(yán)格黨內(nèi)生活的必然要求和關(guān)鍵所在。七臺河市委以規(guī)范基層黨組織的組織生活為切入點(diǎn),推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),為我們提供了一些有益啟示。
關(guān)鍵在嚴(yán)?!包h組織要嚴(yán)格執(zhí)行組織生活制度,確保黨的組織生活經(jīng)常、認(rèn)真、嚴(yán)肅?!边@是《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》提出的明確要求。七臺河市委就是從這一點(diǎn)出發(fā),通過明確標(biāo)準(zhǔn)、落實(shí)責(zé)任、強(qiáng)化考核,對組織生活怎么開展、做些什么、達(dá)到什么效果做出了目標(biāo)性規(guī)范;在組織生活開展的時(shí)間和頻率、形式和內(nèi)容、主要過程、批評和自我批評、指導(dǎo)監(jiān)督問責(zé)等方面做出了操作性規(guī)范,為基層黨組織開展組織生活提供了細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)和制度約束。
前提在活。多元化的組織生活內(nèi)容是黨的組織生活按時(shí)、有序、有效開展的基本前提。七臺河市委鼓勵(lì)、引導(dǎo)各級黨組織,積極探索既嚴(yán)肅規(guī)范又新穎有效的組織生活方式,在活動(dòng)載體和抓手的設(shè)計(jì)上,盡可能考慮黨員“愿不愿意”“需不需要”“合不合適”,力求讓組織生活“活”起來、“動(dòng)”起來。為了讓全市各級黨組織書記掌握組織生活該怎么抓、怎么過、怎么才有吸引力,七臺河市委還注意發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)作用,積極開展典型培育和交流學(xué)習(xí),讓其他基層黨組織學(xué)有方向、趕有目標(biāo),使樹立的典型切實(shí)起到“點(diǎn)亮一盞燈、照亮一大片”的作用。
核心在實(shí)。黨的組織生活質(zhì)量高不高,衡量標(biāo)準(zhǔn)在于能否解決思想和實(shí)際問題,能否堅(jiān)持實(shí)事求是、講求實(shí)效。為避免組織生活出現(xiàn)“空對空”“兩張皮”等老問題,七臺河市委把組織生活與年度黨建目標(biāo)責(zé)任落實(shí)相結(jié)合、與本單位部門工作任務(wù)相結(jié)合、與黨員群眾需求相結(jié)合、與黨員的素質(zhì)提升相結(jié)合,推動(dòng)廣大黨員強(qiáng)信念、提境界、當(dāng)先鋒、打頭陣。
經(jīng)驗(yàn)證明,規(guī)范組織生活不能試圖一蹴而就,必須緊扣“嚴(yán)活實(shí)”,持之以恒,常抓不懈。組織生活只有從不間斷,周而復(fù)始,久而久之才會形成一種組織文化,從而形成一種“氣場”,無形地影響每一名黨員。endprint