戴曉鋒
(揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,揚(yáng)州225127,中國)
機(jī)構(gòu)間比對對提升機(jī)動(dòng)車檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)技術(shù)能力的影響因素分析
戴曉鋒
(揚(yáng)州工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,揚(yáng)州225127,中國)
機(jī)構(gòu)間比對的作用之一是對檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)的某項(xiàng)檢驗(yàn)檢測能力進(jìn)行判定,從而發(fā)現(xiàn)機(jī)構(gòu)在檢驗(yàn)檢測工作中,甚至是管理體系中的不足,予以完善,能有效地提升檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)的綜合能力。本文以一次不透光煙度檢測過程的機(jī)構(gòu)間比對為例,說明不構(gòu)泥于該次機(jī)構(gòu)間比對的結(jié)果是滿意還是不滿意,善加利用其評判和分析結(jié)果,舉一反三,從而達(dá)到改進(jìn)提升檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)整體實(shí)力的作用。
機(jī)構(gòu)間比對;檢驗(yàn)檢測能力;管理體系;檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)
機(jī)構(gòu)間比對作為一項(xiàng)外部質(zhì)量評價(jià)手段,越來越多地被機(jī)動(dòng)車檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)(以下簡稱機(jī)構(gòu))所采用。大多數(shù)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)和其主管部門或檢驗(yàn)檢測數(shù)據(jù)使用者都關(guān)注比對結(jié)果是否滿意,對不滿意結(jié)果都會采取糾正措施,但對滿意結(jié)果,一般會認(rèn)為平安無事,高枕無憂。其實(shí),機(jī)構(gòu)間比對的目的不僅僅是了解機(jī)構(gòu)某項(xiàng)檢驗(yàn)檢測工作的能力現(xiàn)狀,更重要的是對機(jī)構(gòu)能力水平乃至質(zhì)量管理體系的整體提升。
《檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)評審準(zhǔn)則》第4.5.19條規(guī)定:“檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)應(yīng)建立和保持質(zhì)量控制程序,定期參加能力驗(yàn)證或機(jī)構(gòu)之間比對。通過分析質(zhì)量控制的數(shù)據(jù),當(dāng)發(fā)現(xiàn)偏離預(yù)先判據(jù)時(shí),應(yīng)采取有計(jì)劃的措施來糾正出現(xiàn)的問題,防止出現(xiàn)錯(cuò)誤的結(jié)果。質(zhì)量控制應(yīng)有適當(dāng)?shù)姆椒ê陀?jì)劃并加以評價(jià)?!?/p>
也就是說,機(jī)構(gòu)應(yīng)制定質(zhì)量控制程序,明確檢驗(yàn)檢測過程控制要求,覆蓋資質(zhì)認(rèn)定范圍內(nèi)的全部檢驗(yàn)檢測項(xiàng)目類別,有效監(jiān)控檢驗(yàn)檢測結(jié)果的穩(wěn)定性和準(zhǔn)確性。機(jī)構(gòu)應(yīng)分析質(zhì)量控制的數(shù)據(jù),當(dāng)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量控制數(shù)據(jù)超出預(yù)先確定的判據(jù)時(shí),應(yīng)采取有計(jì)劃的措施來糾正出現(xiàn)的問題,并防止報(bào)告錯(cuò)誤的結(jié)果。機(jī)構(gòu)應(yīng)建立和有效實(shí)施能力驗(yàn)證或者檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)間比對程序,如通過能力驗(yàn)證或者機(jī)構(gòu)間比對發(fā)現(xiàn)某項(xiàng)檢驗(yàn)檢測結(jié)果不理想時(shí),應(yīng)系統(tǒng)地分析原因,采取適宜的糾正措施,并通過試驗(yàn)來驗(yàn)證其有效性。
目前,研究分析機(jī)構(gòu)間比對結(jié)果大多只是對不滿意結(jié)果如何糾正預(yù)防。本文以柴油車不透光煙度檢測的檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)間比對為例,具體闡述如何通過對機(jī)構(gòu)間比對環(huán)節(jié)的分析,了解機(jī)構(gòu)內(nèi)部的短板,在制訂糾正預(yù)防措施時(shí),拓展思路,舉一反三,不僅僅能提升參加比對項(xiàng)目的技術(shù)能力水平,還能提升機(jī)構(gòu)整個(gè)質(zhì)量體系的綜合水平,為把機(jī)構(gòu)間比對的意義效果最大化提供了一種方法和思路。
機(jī)構(gòu)間比對是按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的條件,由兩個(gè)或多個(gè)機(jī)構(gòu)對同一輛機(jī)動(dòng)車進(jìn)行檢測的組織、實(shí)施和評價(jià),從而認(rèn)定機(jī)構(gòu)能力、識別機(jī)構(gòu)存在的問題與機(jī)構(gòu)間的差異,是評價(jià)和監(jiān)控機(jī)構(gòu)能力的有效手段之一。
機(jī)構(gòu)間比對作為外部質(zhì)量評價(jià)活動(dòng),是證明機(jī)構(gòu)能力的重要工具,也是機(jī)構(gòu)質(zhì)量控制的重要方法之一。通過參加機(jī)構(gòu)間比對,可以達(dá)到消除關(guān)鍵檢驗(yàn)檢測工作中的錯(cuò)誤,直接提升參加比對項(xiàng)目檢驗(yàn)檢測能力的作用;還能通過機(jī)構(gòu)間比對獲得改進(jìn)機(jī)會,間接提升機(jī)構(gòu)的整體管理水平,從而帶動(dòng)其他檢驗(yàn)檢測項(xiàng)目技術(shù)能力的提升。
本文以柴油車一次不透光煙度檢測的機(jī)構(gòu)間比對為例,說明利用其結(jié)果,了解機(jī)構(gòu)自身的檢驗(yàn)檢測能力的作用,并通過對關(guān)鍵環(huán)節(jié)比對的分析,識別出機(jī)構(gòu)存在的不足,舉一反三,從方法、人員、制度,流程等方面實(shí)施糾正和預(yù)防措施,不僅提升了該項(xiàng)檢驗(yàn)檢測工作的能力水平,還能達(dá)到完善機(jī)構(gòu)質(zhì)量管理體系的效果。
揚(yáng)州市某機(jī)動(dòng)車檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)須對柴油車不透光煙度檢測過程進(jìn)行質(zhì)量控制,采用機(jī)構(gòu)間比對方法。該項(xiàng)比對方法邀請了全市機(jī)動(dòng)車檢驗(yàn)行業(yè)的幾位專業(yè)人員組成專家評委,選用一輛剛過走合期的國V排放柴油車做樣車,挑選一名技術(shù)穩(wěn)定的引車員進(jìn)行操作。
對參加比對的人員按準(zhǔn)備工作、現(xiàn)場檢驗(yàn)操作、計(jì)時(shí)、檢驗(yàn)報(bào)告打印、機(jī)構(gòu)環(huán)境恢復(fù)等五大環(huán)節(jié)進(jìn)行,專家評委監(jiān)督具體檢驗(yàn)過程并對檢驗(yàn)結(jié)果加以分析比較。
2.1 準(zhǔn)備工作
參加比對人員在開展檢驗(yàn)檢測工作前,應(yīng)對不透光煙度計(jì)進(jìn)行仔細(xì)觀察是否良好,記錄環(huán)境溫、濕度,這是機(jī)構(gòu)最基本的要求,選用同一組不透光煙度計(jì)濾光片分別對兩個(gè)機(jī)構(gòu)的不透光煙度計(jì)校準(zhǔn)。校準(zhǔn)后,應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)濾光片進(jìn)行驗(yàn)證,特別是小量程務(wù)必仔細(xì)校準(zhǔn),因?yàn)閲鳹柴油車排放檢驗(yàn)結(jié)果數(shù)值小,稍有不慎,會帶來較大誤差,影響比對真實(shí)性。
參加本次比對的不透光煙度計(jì)型號相同,精度、分辨率均相同,試驗(yàn)時(shí)對不透光煙度計(jì)進(jìn)行充分預(yù)熱。比對試驗(yàn)安排在同一天,盡可能減少環(huán)境氣候帶來的誤差。
2.2 現(xiàn)場操作
本次機(jī)構(gòu)間比對試驗(yàn)方法的評判依據(jù)是GB 3847-2005《車用壓燃式發(fā)動(dòng)機(jī)和壓燃式發(fā)動(dòng)機(jī)汽車排氣煙度排放限值及測量方法》,重點(diǎn)考察檢驗(yàn)人員對方法的掌握和熟悉程度,以及日常工作中的操作習(xí)慣。規(guī)范嫻熟的操作手法,不僅能讓檢驗(yàn)效率事半功倍,同時(shí)也能保證實(shí)驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性。
2.2.1 車輛準(zhǔn)備
(1)車輛在不進(jìn)行預(yù)處理的情況下也可以進(jìn)行試驗(yàn)。出于安全考慮,必須確保發(fā)動(dòng)機(jī)處于熱狀態(tài),并且機(jī)械狀態(tài)良好。
(2)發(fā)動(dòng)機(jī)應(yīng)充分預(yù)熱,例如:在發(fā)動(dòng)機(jī)機(jī)油標(biāo)尺孔位置測得的機(jī)油溫度應(yīng)至少為80℃;如果溫度低于80℃,發(fā)動(dòng)機(jī)也應(yīng)處于正常運(yùn)轉(zhuǎn)溫度。因車輛結(jié)構(gòu),無法進(jìn)行溫度測量時(shí)可以通過其它方法使用發(fā)動(dòng)機(jī)處于正常運(yùn)轉(zhuǎn)溫度,例如,通過控制發(fā)動(dòng)機(jī)冷卻風(fēng)扇。
(3)采用至少三次自由加速過程或其它等效方法對排氣系統(tǒng)進(jìn)行吹拂。
2.2.2 試驗(yàn)方法
(1)目測檢測車輛的排氣系統(tǒng)的相關(guān)部件是否泄漏。
(2)在每個(gè)自由加速循環(huán)的起點(diǎn)均處于怠速狀態(tài)。對重型發(fā)動(dòng)機(jī),將油門踏板放開后至少等待10 s。
(3)在進(jìn)行自由加速測量時(shí),必須在1 s內(nèi),將油門踏板快速、連續(xù)地完全踩到底,使噴油泵在最短時(shí)間內(nèi)供給最大油量。
(4)對每一個(gè)自由加速測量,在松開油門踏板前,發(fā)動(dòng)機(jī)必須達(dá)到斷油點(diǎn)轉(zhuǎn)速。對帶自動(dòng)變速箱的車輛,則應(yīng)達(dá)到制造廠申明的轉(zhuǎn)速(如果沒有該數(shù)據(jù)值,則應(yīng)達(dá)到斷油轉(zhuǎn)速的2/3)。關(guān)于這一點(diǎn),在測量過程中必須進(jìn)行檢查,例如:通過監(jiān)測發(fā)動(dòng)機(jī)轉(zhuǎn)速,或延長油門踏到底后與松開油門前的間隔時(shí)間,對于重型汽車,該間隔時(shí)間應(yīng)至少為2 s。
(5)計(jì)算結(jié)果取最后三次自由加速測量結(jié)果的算術(shù)平均值。在計(jì)算均值時(shí)可以忽略與測量均值相差很大的測量值。
2.3 比對結(jié)果評定
比對結(jié)果采用計(jì)算比率值En來進(jìn)行評定,具體方法見表1。
En使用準(zhǔn)則:
(1)接受準(zhǔn)則:En≤0.7,表明檢驗(yàn)結(jié)果滿意,可以接受;
(2)拒絕準(zhǔn)則:En≥1,表明檢驗(yàn)結(jié)果不滿意,必須查找原因并迅速采取糾正措施;
(3)臨界預(yù)防準(zhǔn)則:0.7<En<1,表明檢驗(yàn)結(jié)果接近臨界,基本滿意,必須查找原因并采取適當(dāng)預(yù)防措施。
本次比對結(jié)果,En值小于0.7,檢驗(yàn)結(jié)果滿意,可以接受。
表1 比對結(jié)果評定
2.4 機(jī)構(gòu)環(huán)境恢復(fù)
這個(gè)環(huán)節(jié)無疑是對檢驗(yàn)人員工作效率和工作習(xí)慣的考察。檢驗(yàn)人員的工作效率能夠極大地提升客戶的滿意度,機(jī)構(gòu)環(huán)境恢復(fù)有利于下一次檢驗(yàn)工作的順利開展,也避免了安全隱患和對于外部環(huán)境的影響,是機(jī)構(gòu)持續(xù)發(fā)展的保證之一。
撇開機(jī)構(gòu)比對具體結(jié)果滿意與否的狹義理解,單純從對比對各個(gè)環(huán)節(jié)考察重點(diǎn)的分析,機(jī)構(gòu)可以從以下幾個(gè)方面強(qiáng)化提升質(zhì)量管理體系,收到的效果就不僅僅是一次參加機(jī)構(gòu)間比對的成敗。
3.1 思想重視
參加機(jī)構(gòu)間比對,不僅能夠在機(jī)構(gòu)申請資質(zhì)認(rèn)定時(shí)證明質(zhì)量體系運(yùn)行良好,更是機(jī)構(gòu)能力水平的展示,是為機(jī)構(gòu)爭取客戶的硬實(shí)力,機(jī)構(gòu)各級管理者應(yīng)予以高度重視。比對工作前應(yīng)做好充分的動(dòng)員和激勵(lì)工作,調(diào)動(dòng)參與比對試驗(yàn)人員的積極性和熱情。如果條件允許,應(yīng)盡可能的讓每一位檢驗(yàn)人員參加相應(yīng)的比對活動(dòng),作為機(jī)構(gòu)外部練兵的重要手段。
這次比對,雖然En≤0.7,結(jié)果滿意,但我們也應(yīng)看到,兩個(gè)檢測站實(shí)際檢驗(yàn)結(jié)果相差還是比較大的,如果排除儀器本身的原因,要重點(diǎn)考慮檢驗(yàn)人員的操作技能水平、檢驗(yàn)流程是否合理等等。
參加比對的檢驗(yàn)人員,應(yīng)在知道比對任務(wù)后,做好充分的思想準(zhǔn)備和知識技能準(zhǔn)備。根據(jù)已知的比對條件,有針對性地思考每一個(gè)比對環(huán)節(jié)的注意事項(xiàng),必要時(shí)可以開展模擬練習(xí),能夠在短時(shí)間內(nèi)迅速提升參加比對人員的能力水平。如果這種效果能夠持續(xù)下去,對于該人員后續(xù)開展檢驗(yàn)檢測工作會大有裨益。
3.2 加強(qiáng)制度建設(shè)
機(jī)構(gòu)間比對和能力驗(yàn)證的結(jié)果應(yīng)納入機(jī)構(gòu)管理評審會議,為機(jī)構(gòu)提供制定發(fā)展策略的素材,更好地實(shí)現(xiàn)質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)。
利用機(jī)構(gòu)間比對完善機(jī)構(gòu)的質(zhì)量監(jiān)督制度,查找比對中的薄弱環(huán)節(jié),把薄弱環(huán)節(jié)作為機(jī)構(gòu)后續(xù)質(zhì)量監(jiān)督工作的重點(diǎn),補(bǔ)足短板并進(jìn)行強(qiáng)化。
如果發(fā)現(xiàn)比對結(jié)果不是很滿意,應(yīng)增加機(jī)構(gòu)參加外部能力驗(yàn)證和機(jī)構(gòu)間比對的頻次和領(lǐng)域,注重質(zhì)量控制結(jié)果分析和成果轉(zhuǎn)化,做好機(jī)構(gòu)內(nèi)的宣傳和交流工作,使沒有機(jī)會參加比對的人員也能從中獲益。
模擬外部機(jī)構(gòu)比對活動(dòng)的形式,組織開展多樣化的機(jī)構(gòu)內(nèi)部比對,管理者可親臨現(xiàn)場,既作為現(xiàn)場人員的動(dòng)力,也是壓力,既體現(xiàn)了管理者對于機(jī)構(gòu)能力建設(shè)的關(guān)注程度,又能提升檢驗(yàn)人員臨場的心理素質(zhì),為日后參加各種類型的外部練兵打基礎(chǔ)。
3.3 檢驗(yàn)人員培養(yǎng)
任何機(jī)構(gòu)間比對都離不開檢驗(yàn)人員的參與,因此,機(jī)構(gòu)要想得到長足發(fā)展,優(yōu)秀的檢驗(yàn)人員是機(jī)構(gòu)不可或缺的資源。機(jī)構(gòu)應(yīng)注重加強(qiáng)檢驗(yàn)人員的專業(yè)知識、管理知識繼續(xù)培訓(xùn),更新知識體系;鼓勵(lì)檢驗(yàn)人員開展同行間的技術(shù)交流,互相取長補(bǔ)短,增進(jìn)有無;加強(qiáng)對于新技術(shù)的關(guān)注和新鮮血液的引入,使機(jī)構(gòu)始終走在行業(yè)的前列。
3.4 把握細(xì)節(jié)
俗話說細(xì)節(jié)決定成敗,機(jī)構(gòu)應(yīng)重視組織建設(shè)中細(xì)節(jié)的把握,能夠提升機(jī)構(gòu)在客戶和同行中的形象和檔次。比如檢驗(yàn)人員的著裝、機(jī)構(gòu)5S管理、機(jī)構(gòu)環(huán)境布置,以及檢驗(yàn)人員嫻熟專業(yè)的檢驗(yàn)技能等,都能讓機(jī)構(gòu)在市場競爭中脫穎而出。
任何外部的質(zhì)量評價(jià)活動(dòng),機(jī)構(gòu)都應(yīng)作為展示實(shí)力和提升能力的機(jī)會,絕不能僅僅看作為一個(gè)結(jié)果滿意與否那么簡單。一次機(jī)構(gòu)間比對的結(jié)果只表明機(jī)構(gòu)在參加機(jī)構(gòu)間比對活動(dòng)時(shí),人、機(jī)、料、法、環(huán)等多方面因素在質(zhì)量體系控制中的當(dāng)時(shí)狀態(tài),并不能真正反映機(jī)構(gòu)真實(shí)的技術(shù)能力。
當(dāng)比對獲得不滿意結(jié)果時(shí),不要驚慌失措,通過對比對結(jié)果報(bào)告的調(diào)查,盡可能尋找存在的原因,避免再次發(fā)生;當(dāng)比對獲得滿意結(jié)果時(shí),也不一定代表機(jī)構(gòu)技術(shù)水平、管理水平已經(jīng)很高,只有長期獲得比對獲得滿意結(jié)果,才能說明機(jī)構(gòu)技術(shù)水平、管理水平達(dá)到一定高度。因此,每當(dāng)收到機(jī)構(gòu)間比對結(jié)果報(bào)告的時(shí)候,都應(yīng)當(dāng)理性分析比對評價(jià)結(jié)果,認(rèn)真總結(jié),結(jié)合機(jī)構(gòu)檢驗(yàn)檢測特點(diǎn),實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)間比對結(jié)果的最大化利用效果。
本文通過機(jī)構(gòu)間比對實(shí)例,說明了如何開展對于機(jī)構(gòu)間比對結(jié)果的分析,并利用分析結(jié)果擴(kuò)展思路,舉一反三,強(qiáng)調(diào)了機(jī)構(gòu)間比對的目的和意義,為機(jī)構(gòu)利用比對結(jié)果全面提高整體質(zhì)量管理體系水平提供了方法和思路。
Analysis of the influence factors of inter-agency comparison on the technical capacity of the motor vehicle inspection and testing institutions
DAI Xiaofeng
(Yangzhou Polytechnic Institute,Yangzhou225127,China)
One of the functions of inter-agency comparison is to determine the ability of a inspection and testing institutions test, so as to find the lacks of inspection and testing institutions testing or even the management system and perfect the lacks.This paper takes an inter-agency comparison of opacity smoke as an example to expound if the results are satisfactory or not which not rigidly adhere to the inter-agency comparisons. The evaluation and analysis of the results should be used to extrapolate to improve the overall strength of the inspection and testing institution.
Inter-agency comparison; inspection ability; management system; inspection and testing institutions