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      當前農(nóng)民教育培訓的技巧與策略思考

      2017-12-18 02:31韓梅王琴
      南方農(nóng)業(yè)·下旬 2017年10期
      關鍵詞:培訓策略

      韓梅+王琴

      摘 要 改革開放以來,我國始終致力于城市與農(nóng)村地區(qū)建設,并使得許多農(nóng)村地區(qū)向城市化的方向發(fā)展。但由于我國農(nóng)村地區(qū)的人口基數(shù)眾多,以至于我國仍是一個擁有大量農(nóng)村人口的國家。對此,針對農(nóng)民的教育培訓工作依舊不能有所放松。對此,十八大報告中明確指出,要想促進農(nóng)村地區(qū)的有效發(fā)展,便必須走中國特色社會主義新農(nóng)村現(xiàn)代化的道路。而要推動具有中國特色社會主義新農(nóng)村建設的發(fā)展,便必須致力于農(nóng)民整體素質(zhì)的提升,因而唯有加強對農(nóng)民的教育培訓,方能促進農(nóng)業(yè)、農(nóng)民與農(nóng)村的共同繁榮與富裕。

      關鍵詞 農(nóng)民教育;培訓技巧;培訓策略

      中圖分類號:G725 文獻標志碼:B DOI:10.19415/j.cnki.1673-890x.2017.30.056

      堅持走中國特色社會主義道路,并發(fā)展具有中國特色的新農(nóng)村是我國自改革開放以來始終奉行的建設使命。而要想促進新農(nóng)村建設神圣使命的有效達成,便需注重對農(nóng)民整體素質(zhì)的提升。因此,農(nóng)民教育培訓作為提升農(nóng)民整體素質(zhì)的重要途徑,也因結(jié)合農(nóng)村條件,采取合理、有效的舉措,為構(gòu)建和諧的社會分層架構(gòu)提供保障。

      1 加強宣傳和鼓勵,提高農(nóng)民教育培訓的主動性和積極

      為切實履行對農(nóng)民的教育培訓工作,基層干部應認識到農(nóng)民教育培訓的重要性,繼而做好相應的宣傳工作,以切實提高農(nóng)民接受教育培訓的主動性與積極性。要想切實做好農(nóng)民培訓的宣傳工作,首先應讓廣大農(nóng)民了解到何謂農(nóng)民教育培訓以及參與農(nóng)民培訓教育將對自身帶來的幫助,有效激發(fā)農(nóng)民參與培訓的內(nèi)在動力,繼而保障培訓的效果[1]。其次是要制定適當?shù)墓膭畲胧?,在農(nóng)民通過宣傳仍不愿參與相關的教育培訓或是在參與一段時間后,其參與積極性有所降低時,適當?shù)亟o予鼓勵將能更好地激發(fā)農(nóng)民的參與熱情,或促使以參與者始終保持良好的參與熱情。如在培訓過程中,培訓機構(gòu)可適當開展各類比賽,如科學種田、技能比拼等,并根據(jù)比賽名次發(fā)放相應的獎勵,如此既能讓農(nóng)民始終保持較高的參與積極性,同時還能提高農(nóng)民對培訓相關知識與技能的掌握程度。

      2 政府主導,建立健全的經(jīng)費保障制度和完善監(jiān)督管理機制

      農(nóng)民的教育培訓離不開政府的大力支持。首先,政府應以主要責任人的身份擔負起培訓教育工作的主導任務,以促進農(nóng)村勞動者人力資源的轉(zhuǎn)化,并逐漸成為促進新農(nóng)村建設的中堅力量。其次,政府還應加大在農(nóng)民教育培訓資金方面的支持,并設置專門的農(nóng)民教育培訓發(fā)展基金,在減輕農(nóng)民經(jīng)濟負擔的同時促使農(nóng)民能全身心地參與到對自身的培訓教育工作中,繼而保證教育培訓的質(zhì)量與效率[2-4]。再次,在此過程中,政府還應積極鼓勵社會力量參與到對農(nóng)民的培訓教育工作中,如借助政策方面的優(yōu)惠,讓當?shù)仄髽I(yè)能可為農(nóng)民教育培訓事業(yè)的發(fā)展伸出援手,如此不僅有利于當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展,又能確保農(nóng)民整體素質(zhì)的提高,可謂一舉多得。最后,針對農(nóng)民的教育培訓,政府也需給予有力的監(jiān)管,尤其是針對經(jīng)費的使用以及培訓效果的考核,應建立嚴格的評價體系,確保每一筆經(jīng)費都能具體用于每一個細節(jié),并防止濫用、挪用的現(xiàn)象發(fā)生。

      3 培訓機構(gòu)認證是做好農(nóng)民教育培訓的關鍵

      十八大以來,我國政府始終強調(diào):“無論何時,都要加強對農(nóng)民工的轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓,并始終堅持實施‘農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓陽光工程,如此范能切實提升進城務工農(nóng)民的職業(yè)技能與就業(yè)能力,進而確保農(nóng)村剩余勞動力的有效轉(zhuǎn)化?!睂Υ?,踐行國家號召的培訓機構(gòu)也必須設置相應的準入門檻與制度,并提出對農(nóng)民教育培訓工作的規(guī)范性要求,這也是做好農(nóng)民教育培訓的關鍵。

      當前,我國針對農(nóng)民教育培訓機構(gòu),需要求其滿足以下條件:一是具備獨立法人資格;二是務必熟悉農(nóng)民教育培訓工作的特點;三是要將主管部門的指導意見放在首要位置,并始終基于主管部門的指導去完成各項培訓任務;四是要對農(nóng)業(yè)服務、農(nóng)產(chǎn)皮加工以及農(nóng)民創(chuàng)業(yè)等各方面展開相應的培訓,并為其配備專業(yè)的教師以及保證良好的教學實訓條件[5]。

      作為農(nóng)民教育培訓機構(gòu),要想切實做好農(nóng)民教育培訓工作,除了要確保教師隊伍結(jié)構(gòu)的合理性之外,還需采取行之有效的教學方法,以確保最終的培訓質(zhì)量。對此,相關管理部門也應給予適當?shù)膸椭?,使農(nóng)民教育培訓機構(gòu)教師能可滿足當代農(nóng)民的學習需求。與此同時,為進一步確保培訓教育的效果,培訓機構(gòu)還應采取課堂講授與現(xiàn)場示范相結(jié)合的方式,讓農(nóng)民直觀感受到培訓的重要性,繼而在提升農(nóng)民參與積極性的同時增強農(nóng)民的綜合實踐能力。

      4 配齊教育培訓優(yōu)質(zhì)師資

      學校能否培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才,除了學生自身的努力外,關鍵還在于該學校是否有優(yōu)秀的師資隊伍。針對農(nóng)民的培訓教育工作亦是如此,要想切實達成預定的培養(yǎng)目標,關鍵便在于建立一支樂于從事該方面工作,便能長期穩(wěn)定開展工作的高水平師資隊伍[6]??紤]到農(nóng)民培訓工作的特殊性,相應的培訓教師除了需具備深厚的專業(yè)知識外,尚需擁有豐富的實踐經(jīng)驗,如此方能承擔起培訓農(nóng)民的重責大任,進而培養(yǎng)出擁有極高素質(zhì)的現(xiàn)代農(nóng)民。

      5 不斷完善農(nóng)民教育培訓課程體系,加強師資隊伍建設

      當前,針對農(nóng)民的教育培訓工作大多是以農(nóng)業(yè)生產(chǎn)為主,然而隨著社會的不斷發(fā)展,如此單一的培訓方向已無法滿足新型農(nóng)民的多樣化發(fā)展需求。對此,針對農(nóng)民教育培訓工作的培訓內(nèi)容也需做出適當調(diào)整,要將人文、農(nóng)業(yè)技術(shù)以及非農(nóng)業(yè)技術(shù)等多方面知識有效結(jié)合到一起,致力于學院思想品德與實踐等綜合能力的共同提升,切實增強農(nóng)民的就業(yè)適應性與競爭力[7]。與此同時,在加強對農(nóng)民專業(yè)技能培訓的同時也應注重文化藝術(shù)課程的開展,并適時開展一些文化藝術(shù)與民主法治課程,以滿足農(nóng)民多元化的教育需求,進而在提升農(nóng)民整體素質(zhì)的同時使其能更好地適應社會發(fā)展需求。

      有了完善的課程體系,便需有一個具備過硬專業(yè)素養(yǎng)的實施隊伍,即教師。對此,相關培訓機構(gòu)可專門邀請高校教師與專家擔任培訓工作的講師,或讓剛于學校畢業(yè)的農(nóng)業(yè)專業(yè)學生共同參與到培訓教育工作中,一來可確保良好的師資力量,二來可為剛畢業(yè)的大學生提供就職鍛煉的機會,從而在一定程度上促進農(nóng)民教育培訓事業(yè)的發(fā)展。

      6 結(jié)語

      鑒于當前我國農(nóng)村地區(qū)的復雜環(huán)境,針對農(nóng)民的教育培訓工作也將是一項復雜的系統(tǒng)性工程。因而更需政府、企業(yè)與教學機構(gòu)等部門的通力合作,并形成有效的聯(lián)動機制,確保農(nóng)民教育培訓工作的實效性與可操作性,進而切實增強農(nóng)民的整體素質(zhì),促進農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村穩(wěn)定以及農(nóng)民增收等目標的順利達成。

      參考文獻

      [1]朱建紅,龐海艷,孫艷麗.農(nóng)民教育培訓存在的問題及對策[J].現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技,2010,542(24):395-396.

      [2]章平.新形勢下農(nóng)民教育培訓工作的探討[J].農(nóng)業(yè)經(jīng)濟,2010(6):47.

      [3]康寶利,李海洲,倪光榮,等.對農(nóng)民教育培訓模式與效果的探討[J].農(nóng)民科技培訓,2010(4):8-10.

      [4]付秀梅.農(nóng)民教育培訓工作存在的問題及對策建議[J].農(nóng)業(yè)科技與信息,2011(16):55-57.

      [5]陳雅芝.農(nóng)民教育培訓中主動學習教學方法的選擇與運用[J].中國科技投資,2016(7):273.

      [6]任志武.探討管理工作方法搞好農(nóng)民教育培訓[J].天津農(nóng)林科技,2003(6):33-35.

      [7]吳建英.淺談農(nóng)民技術(shù)教育培訓中教學方法的實踐與應用[J].上海農(nóng)業(yè)科技,2010(2):8.

      (責任編輯:趙中正)endprint

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