周穎 李樹軍 張小龍

【摘 要】電力企業(yè)運(yùn)維日志管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)對(duì)于提升電力企業(yè)運(yùn)行效率有著極為重要的意義，相關(guān)人員必須加強(qiáng)對(duì)其的重視。受各種因素的影響，目前在電力企業(yè)運(yùn)維日志管理系統(tǒng)在作用的過程中還存在許多問題，這直接對(duì)電力企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)受到影響。電力企業(yè)運(yùn)維日志管理系統(tǒng)為電力企業(yè)管理人員的管理措施提供了依據(jù)，相關(guān)電力企業(yè)必須把運(yùn)維日志管理系統(tǒng)的完善提到日程。

【關(guān)鍵詞】電力企業(yè)；運(yùn)維日志；管理系統(tǒng)

一、前言

電力運(yùn)維是整個(gè)國家的大事，其直接和人們?nèi)粘Ｉ罹o密相連，因此各個(gè)電力企業(yè)必須加強(qiáng)注重其完善程度。如今在時(shí)代和社會(huì)的迅速發(fā)展背景之下，也推動(dòng)了電力行業(yè)的發(fā)展，人們的生活各方面都涉及用電，電力的作用已經(jīng)成為人們生活的必需品。也因?yàn)槿藗儗?duì)電力的需求量太大，電力系統(tǒng)所承受的負(fù)擔(dān)也越來越大，電力系統(tǒng)中的各種隱患也頻頻出現(xiàn)，這也考驗(yàn)著電力運(yùn)維的專業(yè)人員。

二、電力企業(yè)運(yùn)維日志管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)要點(diǎn)

2.1設(shè)計(jì)原則

2.1.1開放式設(shè)計(jì)

平臺(tái)應(yīng)采用開放標(biāo)準(zhǔn)，開放結(jié)構(gòu)，開放系統(tǒng)組件和開放用戶接口，充分滿足用戶投資保護(hù)和業(yè)務(wù)擴(kuò)展、系統(tǒng)維護(hù)等方面的需求。平臺(tái)應(yīng)具備優(yōu)秀的管理擴(kuò)展能力，能夠充分利用已有資源，集成相關(guān)系統(tǒng)，兼顧未來發(fā)展，以適應(yīng)行業(yè)信息化運(yùn)維業(yè)務(wù)的變化。

2.1.2一體化整合

平臺(tái)的設(shè)計(jì)還應(yīng)充分借鑒程序開發(fā)中的面向?qū)ο笏枷?，這并非是從平臺(tái)的編程實(shí)現(xiàn)意義上的面向?qū)ο?。而是在?duì)平臺(tái)所涉及環(huán)境的一種建模。比如平臺(tái)所管理的操作系統(tǒng)就是一類典型的對(duì)象，這類對(duì)象都有主機(jī)名、IP地址等屬性，也都有開機(jī)、關(guān)機(jī)等行為。只有通過這種面向?qū)ο笏季S的分析，我們才能對(duì)平臺(tái)所轄的各種類型的對(duì)象、IT的軟件和硬件資源進(jìn)行管理，才能更方便地處理平臺(tái)與管理對(duì)象之間的關(guān)系。在面向?qū)ο蟮幕A(chǔ)上，進(jìn)一步延伸出統(tǒng)一編程的思想。通過引入圖形化、符合BPMN2.0規(guī)范的流程編排工具來進(jìn)行平臺(tái)的統(tǒng)一“編程”。

2.1.3服務(wù)化賦能

服務(wù)化的設(shè)計(jì)是該平臺(tái)與工具的重要區(qū)別。平臺(tái)中的所有功能應(yīng)以服務(wù)的方式來呈現(xiàn)，通過平臺(tái)提供的一項(xiàng)項(xiàng)服務(wù)來增強(qiáng)平臺(tái)自身的能力。同時(shí)運(yùn)維人員也通過對(duì)服務(wù)的使用來增強(qiáng)自身的能力，最終使整個(gè)數(shù)據(jù)中心的運(yùn)維能力得到提高。平臺(tái)應(yīng)采用以服務(wù)為中心的設(shè)計(jì)，將各種服務(wù)作扁平化處理，平臺(tái)對(duì)服務(wù)提供標(biāo)準(zhǔn)化的支持。同時(shí)，通過服務(wù)組合來進(jìn)行權(quán)限的劃分、完成與數(shù)據(jù)中心組織現(xiàn)有組織體系的匹配。

2.2硬件架構(gòu)

遠(yuǎn)程運(yùn)維系統(tǒng)的硬件體系包括：信息采集體系、信息傳送體系、數(shù)據(jù)庫存儲(chǔ)備份體系。涵蓋地圖服務(wù)器、路由器、Web服務(wù)器、互聯(lián)網(wǎng)交換機(jī)等設(shè)備。通過集群式嵌入充電設(shè)施，這樣帶來的便利是可以根據(jù)充電設(shè)施的數(shù)量靈活減少及新增，并通過負(fù)載均衡為系統(tǒng)可靠穩(wěn)定的運(yùn)行提供保證。運(yùn)營管理員使用PC瀏覽器對(duì)充電設(shè)施進(jìn)行監(jiān)控，獲取充電設(shè)施的運(yùn)營數(shù)據(jù)并進(jìn)行分析，運(yùn)維人員通過手機(jī)APP接受任務(wù)，并查詢故障類型與故障發(fā)生地點(diǎn)。

2.3軟件架構(gòu)

遠(yuǎn)程運(yùn)維系統(tǒng)采用分層式設(shè)計(jì)，整個(gè)系統(tǒng)可分為應(yīng)用層、業(yè)務(wù)層、數(shù)據(jù)層、支持層和物理層五部分。應(yīng)用層為遠(yuǎn)程運(yùn)維系統(tǒng)與運(yùn)維APP之間提供接口服務(wù)；業(yè)務(wù)層為充電設(shè)施分析故障數(shù)據(jù)、分析故障任務(wù)；數(shù)據(jù)層包括充電設(shè)施信息數(shù)據(jù)庫、診斷信息數(shù)據(jù)庫、專家知識(shí)庫、診斷模型數(shù)據(jù)庫等，通過數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)對(duì)各種數(shù)據(jù)進(jìn)行存儲(chǔ)和管理；支持層涵蓋各種應(yīng)用程序，其中包括數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)、操作系統(tǒng)等；物理層提供充電設(shè)施信息采集、存儲(chǔ)等功能，包括充電設(shè)施、計(jì)算機(jī)等。

三、電力企業(yè)運(yùn)維日志管理系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)要點(diǎn)

3.1科學(xué)劃分業(yè)務(wù)，制定詳細(xì)工作方案

相對(duì)于傳統(tǒng)變電運(yùn)行維護(hù)工作，變電運(yùn)維一體化背景下設(shè)備維護(hù)和運(yùn)行工作涉及的內(nèi)容更多，為了保證在多元化工作中變電運(yùn)營維護(hù)班組能夠井然有序工作，應(yīng)當(dāng)科學(xué)劃分為變電運(yùn)維人員的工作。劃分業(yè)務(wù)過程中，應(yīng)當(dāng)對(duì)班組成員的專業(yè)進(jìn)行充分了解，并據(jù)此配比業(yè)務(wù)項(xiàng)目和業(yè)務(wù)量，推動(dòng)變電運(yùn)維工作的有序開展，并保證其按時(shí)完成。

3.2注重業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實(shí)提高運(yùn)維從業(yè)人員綜合素質(zhì)

為能盡早實(shí)現(xiàn)變電運(yùn)維一體化的穩(wěn)定運(yùn)行，電力企業(yè)應(yīng)當(dāng)抓好員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)環(huán)節(jié)的具體工作，為落實(shí)運(yùn)維一體化管控的業(yè)務(wù)培訓(xùn)措施，可分段完成業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核的具體事務(wù)。第一階段，培訓(xùn)的重點(diǎn)內(nèi)容有設(shè)備防銹補(bǔ)漆、修改微機(jī)保護(hù)裝置定值等一系列較簡(jiǎn)單的工作內(nèi)容，以集中培訓(xùn)的方法總體提升變電運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)素質(zhì)。第二階段，培訓(xùn)的重點(diǎn)內(nèi)容有更換變壓呼吸器矽膠、蓄電池放電等一系列技術(shù)性相對(duì)較強(qiáng)的操作內(nèi)容，培訓(xùn)過程不應(yīng)干擾運(yùn)維人員的日常工作，且需結(jié)合各位運(yùn)維人員的技能特點(diǎn)合理安排培訓(xùn)時(shí)間，這樣既可有效推進(jìn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)進(jìn)程，又可針對(duì)性提高運(yùn)維人員的技能操作水平。第三階段培訓(xùn)具備更高的業(yè)務(wù)要求，開始這一階段的培訓(xùn)時(shí)，要先對(duì)各班組的業(yè)務(wù)骨干人員展開培訓(xùn)，這部分人員的技能基礎(chǔ)與業(yè)務(wù)水平較好，可在較短時(shí)間內(nèi)獲得良好的培訓(xùn)成果。待業(yè)務(wù)骨干人員接受培訓(xùn)并成為具備“一專多長”、“一崗多能”的復(fù)合型人才后，這些人員可帶領(lǐng)其余人員投入到實(shí)戰(zhàn)型培訓(xùn)中，使全體運(yùn)維人員都得到規(guī)范的培訓(xùn)指導(dǎo)。同時(shí)，為能促使人員盡快消化所學(xué)知識(shí)，每一階段的培訓(xùn)過程都需要培訓(xùn)員在場(chǎng)指導(dǎo)并展開訓(xùn)練及考核，以確保培訓(xùn)效果能夠達(dá)到運(yùn)維一體化作業(yè)的發(fā)展需求。

四、結(jié)束語

電力企業(yè)運(yùn)維日志管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)是確保電力企業(yè)正常運(yùn)作的重要前提，其直接關(guān)乎于電力企業(yè)的工作效率以及工作質(zhì)量，因此相關(guān)企業(yè)必須加強(qiáng)對(duì)其的重視與應(yīng)用，為電力企業(yè)作用的發(fā)揮奠定基礎(chǔ)。

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