【適用話題】人才選用 科技投入 國家與個人
2018年10月,號稱“天眼”的中科院國家天文臺FAST遭遇到招人難的尷尬。FAST正式投用后,將啟動24小時觀測??蒲腥藛T需輪流值班,而現(xiàn)有的駐地人員只有20多名。為此,F(xiàn)AST在全國范圍內(nèi)啟動了此次人才招聘。28日,其工程副經(jīng)理兼辦公室主任張蜀新表示,F(xiàn)AST原定招聘24人,目前只招到半數(shù)。此次招聘的崗位所涉及的專業(yè)都屬熱門專業(yè),如數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)中心運營和通信維護。這些領域的人才也都是許多民企,尤其是互聯(lián)網(wǎng)公司高薪招攬的對象。相對于崗位的高要求,F(xiàn)AST此次開出的待遇,卻讓人覺得有些小氣。此次FAST招聘的人員全部采用聘用制,一年的薪資大約在10萬元,其中還包括駐地補貼。
【多維時評】1.人才是稀缺資源,要不遺余力選用人才,想方設法調(diào)動其工作熱情。古人“千金買馬骨”,讓人才蜂擁而至。尊重人才,就應拿出誠意,待遇“高常人一等”也未嘗不可。2.國家利益高于一切。當國家召喚時,若有一技之長,就應奉獻自己所能。一心為國的人,國家民族都不會忘記。