范馨元

（沈陽(yáng)化工大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院，遼寧 沈陽(yáng) 110000）

現(xiàn)階段，隨著大數(shù)據(jù)技術(shù)在企業(yè)管理工作中的應(yīng)用，企業(yè)管理工作的效率得到了顯著提高，為企業(yè)今后的發(fā)展提供了有力的支持，并且進(jìn)一步提高了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。而大數(shù)據(jù)技術(shù)的使用，不僅改變了企業(yè)數(shù)據(jù)的管理、處理和存儲(chǔ)方式，而且提高了企業(yè)的市場(chǎng)運(yùn)行效率，獲得眾多企業(yè)的廣泛認(rèn)可。

一、大數(shù)據(jù)技術(shù)對(duì)管理會(huì)計(jì)的影響

（一）對(duì)數(shù)據(jù)管理方式的影響

在網(wǎng)絡(luò)信息時(shí)代背景下，大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用，在很大程度上改變了原有的企業(yè)數(shù)據(jù)信息管理方式。與大數(shù)據(jù)技術(shù)相比，傳統(tǒng)數(shù)據(jù)管理的類(lèi)型和渠道都比較單一化，并且數(shù)據(jù)的結(jié)構(gòu)型為主，管理的工作量較大、效率低。而在使用大數(shù)據(jù)技術(shù)后，使得企業(yè)的數(shù)據(jù)類(lèi)型和管理渠道呈現(xiàn)出多元化的趨勢(shì)。同時(shí),大數(shù)據(jù)技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)間的密切聯(lián)系，使得企業(yè)在進(jìn)行管理會(huì)計(jì)工作時(shí)，可以通過(guò)電子商務(wù)平臺(tái)進(jìn)行管理，利用這一技術(shù)非結(jié)構(gòu)性的特點(diǎn)，改變了對(duì)信息、數(shù)據(jù)的搜集方式，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)了數(shù)據(jù)管理方式的變革。

（二）對(duì)數(shù)據(jù)處理方式電腦影響

企業(yè)在使用傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理方式進(jìn)行會(huì)計(jì)管理時(shí)，通常需要先從數(shù)據(jù)庫(kù)中進(jìn)行數(shù)據(jù)調(diào)取，然后對(duì)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行整理和加工，在對(duì)其中有價(jià)值的數(shù)據(jù)信息進(jìn)行提煉、分析和利用，這種方式在適應(yīng)中，不僅會(huì)耗費(fèi)大量時(shí)間，而且由于各個(gè)環(huán)節(jié)間相互影響，一旦其中某一環(huán)節(jié)發(fā)生問(wèn)題，就會(huì)影響整個(gè)工作流程的效果。與傳統(tǒng)發(fā)的管理方式不同，大數(shù)據(jù)技術(shù)是通過(guò)對(duì)數(shù)據(jù)的分析和挖掘，利用相應(yīng)的分析工具來(lái)完成的，并且這種分析方式類(lèi)型較多，包括分類(lèi)分析、回歸分析、趨勢(shì)分析和決策數(shù)分析等，在實(shí)際使用中，可以根據(jù)具體的情況進(jìn)行合理的選擇，這樣有助于對(duì)數(shù)據(jù)處理的效率[1]。

（三）對(duì)數(shù)據(jù)儲(chǔ)存方式的影響

由于企業(yè)管理會(huì)計(jì)涉及到的數(shù)據(jù)總量大、類(lèi)型多，這就導(dǎo)致信息處理的工作量極大。如果使用傳統(tǒng)的信息數(shù)據(jù)處理方式進(jìn)行處理，需要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、預(yù)處理、分析和處理等多個(gè)階段，不僅處理的過(guò)程極為復(fù)雜，而且還容易導(dǎo)致浪費(fèi)大量的時(shí)間，影響管理會(huì)計(jì)工作的信息存儲(chǔ)效率。而大數(shù)據(jù)技術(shù)是根據(jù)全部信息數(shù)據(jù)的內(nèi)容，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行類(lèi)型劃分，比如數(shù)據(jù)存儲(chǔ)模塊、分布式數(shù)據(jù)庫(kù)和分布式存儲(chǔ)集群等，為數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)提供相應(yīng)的渠道，既提高了數(shù)據(jù)整理存儲(chǔ)的速度，又改善了數(shù)據(jù)存儲(chǔ)的方式，同時(shí)還極大地增強(qiáng)了數(shù)據(jù)存儲(chǔ)的合理性。

二、大數(shù)據(jù)時(shí)代管理會(huì)計(jì)中大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)對(duì)措施

隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái)，大數(shù)據(jù)將技術(shù)被廣泛應(yīng)用到企業(yè)管理中，在很大程度上提高了管理的效率，同時(shí)這一技術(shù)的使用還提高了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，對(duì)企業(yè)綜合效益的增長(zhǎng)有著促進(jìn)作用。對(duì)此，就需要企業(yè)切實(shí)做好管理會(huì)計(jì)中大數(shù)據(jù)時(shí)代技術(shù)使用的應(yīng)對(duì)措施，確?？梢詫?shí)現(xiàn)技術(shù)的有效應(yīng)用。

（一）加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)中對(duì)大數(shù)據(jù)技術(shù)使用的認(rèn)識(shí)

現(xiàn)階段，有很多企業(yè)尤其是中小型企業(yè)，長(zhǎng)期使用預(yù)測(cè)和估計(jì)的方式，來(lái)制定“可能有效”或者是“大概有效”的決策，這就導(dǎo)致即便企業(yè)投入大量的人力和物理資源，也難在短時(shí)間內(nèi)獲得更多的經(jīng)濟(jì)效益，也就造成眾多的管理人員忽視了使用大數(shù)據(jù)對(duì)管理會(huì)計(jì)的實(shí)際作用。因此，就需要企業(yè)在開(kāi)展管理工作時(shí)，提高管理會(huì)計(jì)從業(yè)人員對(duì)大數(shù)據(jù)技術(shù)使用的認(rèn)知，全面認(rèn)識(shí)到大數(shù)據(jù)技術(shù)對(duì)管理會(huì)計(jì)的積極作用，從而提高相關(guān)人員對(duì)技術(shù)的重視程度。另外，企業(yè)在引入大數(shù)據(jù)技術(shù)后，還需要適當(dāng)對(duì)全體企業(yè)人員進(jìn)行大數(shù)據(jù)知識(shí)、知識(shí)技能的培訓(xùn)，提高企業(yè)員工對(duì)大數(shù)據(jù)技術(shù)的應(yīng)用能力。

（二）建立會(huì)計(jì)信息體系

在信息化時(shí)代背景下，大數(shù)據(jù)技術(shù)是管理會(huì)計(jì)工作開(kāi)展的重要手段。大數(shù)據(jù)技術(shù)的使用，不僅對(duì)企業(yè)傳統(tǒng)數(shù)據(jù)管理模式進(jìn)行了創(chuàng)新，極大的提高企業(yè)對(duì)多種數(shù)據(jù)的獲取效率，而且還降低了對(duì)信息采集和加工費(fèi)用的使用，進(jìn)一步強(qiáng)化了企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。因此，為了進(jìn)一步提高大數(shù)據(jù)技術(shù)對(duì)會(huì)計(jì)信息的處理能力，可以建立相應(yīng)的會(huì)計(jì)信息體系。在此過(guò)程中，企業(yè)可以將管理會(huì)計(jì)和大數(shù)據(jù)進(jìn)行結(jié)合起來(lái)使用，選用具有較強(qiáng)數(shù)據(jù)技術(shù)處理能力的人員實(shí)施管理，同時(shí)還需對(duì)相應(yīng)的工作人員進(jìn)行技能培訓(xùn)，提高對(duì)技術(shù)的應(yīng)用效率[2]。

（三）培養(yǎng)具備管理會(huì)計(jì)和大數(shù)據(jù)知識(shí)兩種技能的復(fù)合型技術(shù)人才

人才既是一個(gè)企業(yè)進(jìn)行變革和發(fā)展的主要?jiǎng)恿Γ质瞧髽I(yè)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展的基礎(chǔ)。對(duì)此，企業(yè)就需要加強(qiáng)對(duì)人才的重視程度，培養(yǎng)適用于企業(yè)管理會(huì)計(jì)的復(fù)合型人才，而在進(jìn)行人才培養(yǎng)的過(guò)程中，可以從以下幾方面進(jìn)行考慮：首先，建立企業(yè)管理會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)制度；第二，企業(yè)管理會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)中，要加強(qiáng)對(duì)人才進(jìn)行大數(shù)據(jù)技術(shù)和知識(shí)的培養(yǎng)，提高其對(duì)利用和實(shí)踐的應(yīng)用能力；第三，企業(yè)要注重引進(jìn)更加先進(jìn)的知識(shí)和技術(shù)性人才，補(bǔ)充企業(yè)內(nèi)部高素質(zhì)人才空缺。

（四）制定大數(shù)據(jù)信息安保措施

目前，我國(guó)許多企業(yè)為了提高度對(duì)自身數(shù)據(jù)信息的安全性保護(hù)，通常并不會(huì)將自身的信息資料保存到其他商家的計(jì)算機(jī)體系中，而是制定適用于自身經(jīng)濟(jì)發(fā)展的數(shù)據(jù)信息體系，并制定完善的大數(shù)據(jù)安保措施，由企業(yè)自身對(duì)信息數(shù)據(jù)進(jìn)行保護(hù)。在此過(guò)程中，企業(yè)需要借助健全的大數(shù)據(jù)相關(guān)法律規(guī)范，提高信息的安全性，同時(shí)，要重視對(duì)數(shù)據(jù)信息加密技術(shù)的使用對(duì)，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)云儲(chǔ)存效果。另外，企業(yè)在選擇云計(jì)算商家時(shí)，需要選用安全穩(wěn)定系數(shù)高的商家，這樣才能提高信息存儲(chǔ)的安全性。與此同時(shí)，企業(yè)選擇的云計(jì)算商家也需要做好數(shù)據(jù)息備份工作，保證系統(tǒng)在發(fā)生故障后，可以及時(shí)進(jìn)行信息恢復(fù)。

總而言之，大數(shù)據(jù)技術(shù)的使用技術(shù)時(shí)代發(fā)展的重要標(biāo)志之一，又是管理方式變革的重要手段。這一技術(shù)的使用不僅改變了企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的管理方式，而且還進(jìn)一步改善了管理會(huì)計(jì)的工作效率。對(duì)此，企業(yè)在發(fā)展中，要利用好大數(shù)據(jù)技術(shù)的優(yōu)勢(shì)，合理應(yīng)用在企業(yè)會(huì)計(jì)管理中，同時(shí)做好大數(shù)據(jù)時(shí)代的應(yīng)對(duì)措施。