蘇琴　孟憲祺

【摘要】隨著社會經(jīng)濟和科學(xué)技術(shù)不斷的進步，國內(nèi)企業(yè)得到快速的發(fā)展，規(guī)模的增大影響市場經(jīng)濟的同時提升我國國民經(jīng)濟。另外，企業(yè)規(guī)模的壯大增加了各國之間的交流，在這種形勢之下，企業(yè)會計管理已經(jīng)成為企業(yè)發(fā)展必備條件，因此，只有提升企業(yè)會計管理，才能推動企業(yè)健康發(fā)展。本文主要結(jié)合目前形勢，分析企業(yè)管理中遇到的問題和相對應(yīng)解決措施。

【關(guān)鍵詞】企業(yè)會計管理 問題 對策

一、引言

隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，企業(yè)之間的競爭越發(fā)激烈，而推動我國國民經(jīng)濟發(fā)展的重要動力就是企業(yè)?，F(xiàn)今是信息化和網(wǎng)絡(luò)化發(fā)高速發(fā)展的時代，企業(yè)在生產(chǎn)運營中必須要增強對內(nèi)部會計信息管理，提升企業(yè)會計管理水平，依此才能提高企業(yè)經(jīng)濟利益的同時推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。然而，就目前形勢而言，企業(yè)在發(fā)展中還遇到很多問題，這些問題限制企業(yè)發(fā)展不說，還不利于健康發(fā)展。以下將對目前形勢之下，企業(yè)會計管理遇到的問題和相對應(yīng)解決對策進行分析。

二、目前形勢之下企業(yè)會計管理遇到的問題

（一）會計管理工作者缺少有關(guān)法律意識

企業(yè)會計管理最主要的構(gòu)成元素就是會計管理工作者，其在某種程度上影響著整個企業(yè)會計管理質(zhì)量，就現(xiàn)階段企業(yè)會計管理狀態(tài)來說，會計管理工作者缺少對有關(guān)法律法規(guī)意識，可以說，這也是企業(yè)會計管理遇到的重要問題之一。目前，我國有關(guān)機構(gòu)雖然已經(jīng)就企業(yè)會計狀況出臺相應(yīng)法律制度，然而只有少數(shù)的企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)者會對這些法律規(guī)章制度進行培訓(xùn)，以至于大多數(shù)的企業(yè)會計管理工作者缺少此方面的意識，導(dǎo)致企業(yè)在發(fā)展中形成不良的企業(yè)風(fēng)氣，長期下去不僅僅不利于企業(yè)創(chuàng)造遵紀(jì)守法的工作環(huán)境，還會干擾企業(yè)會計管理工作正常開展，影響企業(yè)健康發(fā)展。

（二）企業(yè)內(nèi)部缺少健全的會計信息監(jiān)管制度

企業(yè)內(nèi)部設(shè)置會計信息監(jiān)管制度在一定程度上可以起到監(jiān)督和監(jiān)管作用，提升企業(yè)管理的同時增強企業(yè)管理質(zhì)量。從目前形勢會計管理狀態(tài)來說，企業(yè)在發(fā)展過程中缺少健全的會計信息監(jiān)管制度，首先，少數(shù)企業(yè)在對會計信息管理過程中，為了獲得更多的經(jīng)濟的利益會故意曲解操作準(zhǔn)則，拖延企業(yè)成本核算；其次，企業(yè)內(nèi)部還沒有形成健全的企業(yè)會計信息監(jiān)管制度和審核系統(tǒng)，這也造成會計工作者由于受到外部誘惑虛假做賬，使得企業(yè)發(fā)展受到約束。

（三）企業(yè)會計工作者綜合素質(zhì)低

企業(yè)會計工作者是直接接觸企業(yè)財務(wù)信息的第一人，因此，其在企業(yè)會計管理中占據(jù)重要的位置，另外，企業(yè)會計工作者也是提高企業(yè)管理質(zhì)量的主要因素?，F(xiàn)在，在企業(yè)發(fā)展過程中，少數(shù)企業(yè)會計工作者專業(yè)技能和綜合素質(zhì)有所欠缺，或者少數(shù)單位缺少專業(yè)會計管理工作者，又或者對專業(yè)的知識和技能知之甚少，使得無法滿足新形勢下市場發(fā)展需求。

（四）企業(yè)會計管理缺少規(guī)范性計劃

企業(yè)在生產(chǎn)和運營時，會計管理部門需要針對財務(wù)信息進行分析、處理和整合，并提取其有效信息，然而，在當(dāng)前形勢之下，部分企業(yè)在進行會計管理工作時缺少規(guī)范性操作，延長企業(yè)會計管理工作時間不說，還會限制企業(yè)健康發(fā)展。如，在進行內(nèi)部監(jiān)管時，不健全的監(jiān)管機制導(dǎo)致企業(yè)盈虧，無法提升核心競爭力。其主要原因是企業(yè)內(nèi)部成本核算機制缺少科學(xué)性，從而導(dǎo)致在采購、使用和報銷環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題，嚴(yán)重的時候可能帶壞整個企業(yè)風(fēng)氣。

三、解決企業(yè)會計管理中遇到的問題相關(guān)對策

（一）增強會計管理者法律意識

企業(yè)會計管理工作者要正確認(rèn)識到會計管理對企業(yè)管理的必要性，并注重自身法律意識的提升，以此才能確保會計管理在法律保護之下科學(xué)、有效的進行。在企業(yè)管理中，高層領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)當(dāng)以身作則，必要的時候還應(yīng)當(dāng)安排所有員工的培訓(xùn)工作，另外，在給企業(yè)員工講述相關(guān)法律制度時，還需要確保所有員工依法處理相應(yīng)會計管理工作。

（二）創(chuàng)建完善的會計信息監(jiān)管制度

企業(yè)管理過程中缺少健全的會計信息監(jiān)管制度就會帶來相關(guān)問題，因此，需要完善會計信息監(jiān)管制度，以此才能推動企業(yè)會計管理質(zhì)量。首先，企業(yè)各個單位應(yīng)當(dāng)完善內(nèi)部管理制度，確定各自職責(zé)。提高對企業(yè)資產(chǎn)管理工作，創(chuàng)建完善的內(nèi)部物資管理機制，如，在采購、使用、產(chǎn)品銷售等環(huán)節(jié)上制定規(guī)范性操作。其次，企業(yè)也需要關(guān)注對外監(jiān)督和管理制度，以配合企業(yè)內(nèi)部管理工作。我國會計監(jiān)管過程中，外部監(jiān)管單位主要是國家監(jiān)管和社會監(jiān)管，國家監(jiān)管指是稅收、金融單位、工商證券等本部門依法進行；社會監(jiān)管主要指的是以會計中介單位為主，第三方委托為輔審計、驗資等會計活動。所以，外部監(jiān)管主要針對的是企業(yè)財務(wù)是否出現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象，倘若發(fā)現(xiàn)將依法處理，以此才能內(nèi)外相結(jié)合，推動企業(yè)發(fā)展。

（三）提高企業(yè)會計工作者綜合素質(zhì)

首先，企業(yè)在選拔會計工作者時，應(yīng)當(dāng)遵從擇優(yōu)錄取的原則，又或者聘請專業(yè)的會計工作者；其次，企業(yè)還需要定期安排技能培訓(xùn)工作，以此提高專業(yè)技能的同時增強個人綜合素質(zhì)，使得企業(yè)可以快速提升會計管理工作水平；最后，就會計管理工作者而言，也需要及時的補充新知識、新技能，以此才能跟上時代發(fā)展需求。值得注意的是，企業(yè)應(yīng)當(dāng)使用合同制方式聘請專業(yè)會計工作者，且在聘用期間有責(zé)任和義務(wù)對會計管理工作者進行專業(yè)化、體系化的培訓(xùn)。

（四）科學(xué)有效規(guī)劃企業(yè)會計管理工作

科學(xué)有效的規(guī)劃企業(yè)會計管理工作可以幫助企業(yè)制定科學(xué)發(fā)展戰(zhàn)略的同時規(guī)避風(fēng)險，降低企業(yè)成本、提高經(jīng)濟效益。所以，為了保證企業(yè)會計管理工作正常運行，需要注意以下幾點內(nèi)容：首先，注重對企業(yè)的預(yù)算工作，防止企業(yè)在生產(chǎn)和運營中出現(xiàn)風(fēng)險；其次，實時的對企業(yè)資金風(fēng)險進行評估，以保證任何時間段，企業(yè)承擔(dān)的風(fēng)險為最低；最后，企業(yè)在進行財務(wù)管理過程時，還需要結(jié)合國家有關(guān)法律制度，確保所有行為有法可依。

四、結(jié)束語

總的來說，在社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展之下，我國企業(yè)會計管理工作雖然已經(jīng)有所改善，然而隨著國內(nèi)外形勢是變化，企業(yè)會計管理工作的相關(guān)準(zhǔn)則也在不斷的變化和調(diào)整，因此，為了確保企業(yè)健康的發(fā)展，就需要結(jié)合目前形勢解決會計管理遇到的問題，如提高會計管理工作者法律意識、健全會計信息監(jiān)管制度、增強會計工作者專業(yè)技能和綜合素質(zhì)、關(guān)注企業(yè)會計工作者培訓(xùn)工作等。

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作者簡介：蘇琴（1996-），女，回族，寧夏吳忠人，本科，會計學(xué)。endprint