文/劉思剛 克拉瑪依市保障性住房投資建設管理有限責任公司 新疆克拉瑪依 834000
現(xiàn)階段,我國建筑工程的質(zhì)量管理水平相對低下,其主要因素來源于建筑單位的管理人員對質(zhì)量管理工作沒有足夠的認識,通常情況下,建筑單位在施工過程中,為了獲取更多的經(jīng)濟利潤,從而把主要的精力全部放在了工期與減少施工成本的環(huán)節(jié)上,對質(zhì)量的控制與管理嚴重忽視,這樣就會致使建筑整體質(zhì)理無法達到時預期的要求。同時,建筑單位的管理者缺乏對質(zhì)量的管理意識,這樣就會導致施工人員對質(zhì)量控制的意識淡薄,致使工程的質(zhì)量無法得到保障。
在建筑工程施工過程中,施工人員是實現(xiàn)建筑質(zhì)量控制的關鍵因素,其中,施工人員主要包括,施工人員、管理人員、監(jiān)測人員等。施工人員是工程的主要參與者,如果施工人員出現(xiàn)問題,那整個工程的質(zhì)量控制就無法得到保證。管理人員是負責進行人員的組織與工程施工安排,如果管理人員出現(xiàn)問題,在很大程度上是無法保證質(zhì)量管理順利進行的。監(jiān)測人員如果對工程的監(jiān)測不合理,那就將導致建筑的施工質(zhì)量,無法達到設計時的要求,同時也就無法滿足注重此設計的消費者的要求。所以,在施工的過程中,對人員的挑選、使用是十分重要的。
在建筑工程中,建筑工程的監(jiān)理工作是非常重要的,建筑工程監(jiān)理工作的嚴格開展,對工程質(zhì)量有非常大的影響,但是近年來,有很多的監(jiān)理單位人員對工作的態(tài)度缺少責任感,對于工程來說,沒有按照嚴格的規(guī)范進行檢測,因此,這些就成為了工程的漏洞以及隱患,這些隱患出現(xiàn)后責任和損失都是非常重大的。同時在工程設計和施工中,有些監(jiān)理單位不會參與施工中的全過程,不能夠及時有效的對工程施工中存在的問題提出質(zhì)疑,這些方面的問題都會對施工的質(zhì)量產(chǎn)生重要的影響。
無論任何企業(yè),它的管理都是其科學有效發(fā)展的基礎,那么,建筑企業(yè)也不例外。建筑工程科學有效的管理,是其發(fā)展的根本保障,建筑企業(yè)管理水平的優(yōu)劣對其可持續(xù)發(fā)展的意義非凡。隨著社會的不斷發(fā)展,經(jīng)濟的快速進步,傳統(tǒng)的建筑工程管理及施工質(zhì)量控制方法已經(jīng)無法滿足當期社會高速發(fā)展的需要,采用什么樣的方法,才能科學有效的提高施工質(zhì)量和管理水平,是當前建筑企業(yè)所面臨的重要難題。
加強建筑工程管理和施工質(zhì)量控制需要有據(jù)可依,因此,應盡快完善建筑工程管理機制,提升管理水平。目前建筑工程施工中存在較為廣泛的分包現(xiàn)象。因此,應要求各施工部門、施工環(huán)節(jié)相互協(xié)調(diào),同時,對施工責任和施工范圍進行明確,實現(xiàn)施工過程中的權責統(tǒng)一,細化施工責任,將責任落實到人頭上,以保證出現(xiàn)安全事故時,能夠快速找到負責人員。同時,要求在分包過程中,不應使分包過于細碎,以免對協(xié)調(diào)工作造成阻礙。同時,加強施工中的工序管理,盡量減少施工中的人為失誤,保證工程施工質(zhì)量。
在開始建筑施工之前,要在項目現(xiàn)場進行實地考察,做出準確、科學的施工工序的方案。在施工過程中要嚴格按照規(guī)劃好的工序進行,各個部門要根據(jù)建筑企業(yè)的工程方案進行合理的施工配合。建筑企業(yè)不可盲目的規(guī)劃設計方案,施工部門也不能隨意更改施工工序,杜絕以追求經(jīng)濟效益為手段的建筑施工。企業(yè)要加強對施工過程中的監(jiān)管力度,完善問責制度,從而保證施工進度順利進行,提高建筑質(zhì)量。另外,加強施工質(zhì)量的監(jiān)管力度。施工單位要掌握工程項目的難點和重點,對其進行跟蹤監(jiān)控,一旦出現(xiàn)問題及時處理;施工人員要具備相應的專業(yè)知識,對施工過程中所需的材料要慎重選擇,在根源上保護工程質(zhì)量。
這里所說的監(jiān)控包括風險控制、資源監(jiān)控、施工環(huán)節(jié)監(jiān)控和項目運行的整體監(jiān)控。企業(yè)需要提高市場意識,深入了解風險和回報的內(nèi)在聯(lián)系;還需要整合資金、設備、材料和人力等各種資源,優(yōu)化調(diào)整資源利用結構和利用效率 ;此外,需要重點管理施工環(huán)節(jié),確保達成工程的安全和質(zhì)量等目標 ;最后是運用現(xiàn)代化、信息化的管理系統(tǒng)對項目實行全面管理,宏觀上保證整個項目的有序運行。
建筑工程因其特點,普遍存在任務量大、時間緊迫的特點,對施工技術人員的專業(yè)技術水平及個人素質(zhì)要求也越來越高,因而強化對其的培養(yǎng)工作勢在必行。施工單位管理人員注意發(fā)現(xiàn)認真負責且專業(yè)技能水平較高的施工技術人員,著重培養(yǎng)其施工技術操作及質(zhì)量意識,在全體施工人員中潛移默化的形成一種質(zhì)量意識,從而對自身的施工行為進行嚴格要求,為工程質(zhì)量管理及控制水平的提升奠定基礎。再者,不斷建立和完善人才選拔、考核機制,制定合理的培養(yǎng)計劃,為人才的培養(yǎng)工作提供有力的制度、規(guī)劃支撐,使施工技術、人力以及施工設備等各要素實現(xiàn)合理配置,有效實現(xiàn)工程施工管理與質(zhì)量控制目標。
隨著我國社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,工程項目不斷增多的同時,工程質(zhì)量問題也越來越多,工程事故的發(fā)生逐漸增多,損害到業(yè)主的利益,破壞了企業(yè)形象,影響建筑行業(yè)的發(fā)展,所以針對建筑工程中的各類問題采取有效工程管理及施工質(zhì)量控制措施,才能夠保障建筑工程施工的質(zhì)量。