黃志宏(安徽大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院,安徽 合肥 230039)
經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展對(duì)金融服務(wù)業(yè)產(chǎn)生了深刻影響,客戶的多元化金融服務(wù)催生了豐富的金融市場(chǎng)產(chǎn)品,這就為商業(yè)銀行的投行業(yè)務(wù)發(fā)展奠定了良好的市場(chǎng)基礎(chǔ)。近年來,隨著我國(guó)金融體系的不斷完善,商業(yè)銀行投行業(yè)務(wù)與過去相比呈現(xiàn)出高速發(fā)展的趨勢(shì),但是仍然有一些問題需要改進(jìn)和提升。
近年來,投行業(yè)務(wù)成為我國(guó)商業(yè)銀行中間業(yè)務(wù)收入大幅增加的主要來源,并且投行業(yè)務(wù)收入強(qiáng)勁增長(zhǎng),但是與國(guó)外相比,我國(guó)商業(yè)銀行的投行業(yè)務(wù)發(fā)展仍然存在一些問題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
項(xiàng)目投融資、財(cái)務(wù)顧問、短期融資券等我國(guó)商業(yè)銀行主要的投行業(yè)務(wù)類型,與國(guó)外的投行業(yè)務(wù)涉及到證券經(jīng)紀(jì)、資產(chǎn)管理、并購(gòu)重組等領(lǐng)域相比,我國(guó)商業(yè)銀行投行業(yè)務(wù)類型比較單一,投行業(yè)務(wù)發(fā)展處在比較初級(jí)的階段。另外,由于我國(guó)金融監(jiān)管政策的限制,分業(yè)監(jiān)管、分業(yè)經(jīng)營(yíng)的金融業(yè)監(jiān)管工作對(duì)投行業(yè)務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新產(chǎn)生了一定的限制作用,目前商業(yè)銀行還無法根據(jù)客戶需求、市場(chǎng)發(fā)展形勢(shì)變化靈活進(jìn)行投行業(yè)務(wù)產(chǎn)品創(chuàng)新,投行業(yè)務(wù)開展處在較為被動(dòng)的地位。
在管理體系上,我國(guó)商業(yè)銀行的部門體系建設(shè)和人才培養(yǎng)機(jī)制建設(shè)都有待進(jìn)一步的提升和優(yōu)化。目前國(guó)內(nèi)僅有少數(shù)幾家銀行,如建設(shè)銀行、工商銀行等成立了獨(dú)立的投資銀行部門,其他的商業(yè)銀行仍然將投行業(yè)務(wù)歸并在業(yè)務(wù)部門,投行業(yè)務(wù)管理部門建設(shè)不夠完善。在人員隊(duì)伍建設(shè)方面,我國(guó)的各大商業(yè)銀行仍然沒有建立專業(yè)性強(qiáng)、綜合能力突出的復(fù)合型人才隊(duì)伍,投行業(yè)務(wù)開展的專業(yè)人才比較缺乏,這也在一定程度上影響了商業(yè)銀行投行業(yè)務(wù)的更好發(fā)展。
投行業(yè)務(wù)雖然給商業(yè)銀行帶來了較大的利潤(rùn),但是同時(shí)也帶了更大的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),投行業(yè)務(wù)帶來的風(fēng)險(xiǎn)具有綜合性,商業(yè)銀行要面臨著市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)、信譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)等等,但是由于我國(guó)金融監(jiān)管機(jī)制不夠健全,加上商業(yè)銀行內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制不夠健全,導(dǎo)致商業(yè)銀行投行業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管力度不夠,不利于金融市場(chǎng)的健康發(fā)展。
隨著利率化市場(chǎng)的不斷發(fā)展和金融體制改革的大力推進(jìn),商業(yè)銀行投行業(yè)務(wù)將獲得進(jìn)一步的發(fā)展,為了更好促進(jìn)商業(yè)銀行投行業(yè)務(wù)高速發(fā)展、保證金融市場(chǎng)的健康,建議做好以下幾個(gè)方面的工作。
創(chuàng)新是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主題,商業(yè)銀行投行業(yè)務(wù)要想獲得更好發(fā)展,必須要積極創(chuàng)新。首先,要進(jìn)行制度創(chuàng)新,制度是商業(yè)銀行投行業(yè)務(wù)發(fā)展的重要保證,要在組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險(xiǎn)控制等領(lǐng)域進(jìn)行創(chuàng)新,為投行業(yè)務(wù)發(fā)展提供可靠的制度保障。其次,要做好業(yè)務(wù)和產(chǎn)品創(chuàng)新。要在現(xiàn)有業(yè)務(wù)和產(chǎn)品的基礎(chǔ)上,借鑒國(guó)外投行業(yè)務(wù)發(fā)展經(jīng)驗(yàn),積極開創(chuàng)具有較長(zhǎng)投資潛力的業(yè)務(wù),比如嘗試發(fā)展債券承銷業(yè)務(wù)、境外商業(yè)銀行二級(jí)資本債業(yè)務(wù)以及企業(yè)并購(gòu)債券等業(yè)務(wù)類型。在一定程度上提升國(guó)內(nèi)金融監(jiān)管的靈活性,適當(dāng)放寬準(zhǔn)入條件,鼓勵(lì)中小銀行發(fā)展投行業(yè)務(wù)。
隨著全球經(jīng)濟(jì)化趨勢(shì)的進(jìn)一步發(fā)展,在企業(yè)兼并、資產(chǎn)證券化發(fā)展的形勢(shì)下,我國(guó)商業(yè)銀行越來越頻繁的參與到金融活動(dòng)當(dāng)中,銀行的角色功能更加豐富、業(yè)務(wù)范圍更加廣泛,在投行業(yè)務(wù)發(fā)展方面,新興高端增值型業(yè)務(wù)成為主要的發(fā)展趨勢(shì),商業(yè)銀行要積極認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),并且在人力、物力、財(cái)力方面積極投入,不斷增加銀行中間業(yè)務(wù)收入,提高我國(guó)商業(yè)銀行投行業(yè)務(wù)發(fā)展水平。
人力資源是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的首要資源。投行業(yè)務(wù)是商業(yè)銀行發(fā)展中相對(duì)比較高端的業(yè)務(wù)類型,專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)是十分關(guān)鍵的。首先,要完善和優(yōu)化投行業(yè)務(wù)人才架構(gòu),積極引進(jìn)人才,建設(shè)一支專業(yè)化程度高、綜合能力強(qiáng)的高端投行業(yè)務(wù)人才隊(duì)伍,為相關(guān)業(yè)務(wù)活動(dòng)開展奠定良好的人力資源基礎(chǔ),同時(shí)注重加強(qiáng)人才的培訓(xùn),比如開展關(guān)于業(yè)務(wù)操作流程、風(fēng)險(xiǎn)管理能咯培訓(xùn)等,不斷優(yōu)化投行業(yè)務(wù)從業(yè)人員的素質(zhì)和能力。其次,要盡快的完善商業(yè)銀行投行業(yè)務(wù)管理部門,并且結(jié)合投行業(yè)務(wù)發(fā)展實(shí)際,比如業(yè)務(wù)類型和產(chǎn)品等,細(xì)化管理部門職能,建設(shè)資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)管理中心、銀團(tuán)貸款業(yè)務(wù)管理中心等等。另外,為了更好的發(fā)展投行業(yè)務(wù),還要對(duì)相關(guān)的考核機(jī)制進(jìn)行完善,要將收入與績(jī)效進(jìn)行掛鉤,出臺(tái)相應(yīng)的激勵(lì)措施。
上文分析中提到了,投行業(yè)務(wù)能夠帶來高利潤(rùn),但是同時(shí)也具有高風(fēng)險(xiǎn),因此商業(yè)銀行必須要重視風(fēng)險(xiǎn)管理能力的提升。首先,要成立專門的風(fēng)險(xiǎn)管理控制部門,結(jié)合商業(yè)銀行發(fā)展的實(shí)際,對(duì)投行業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)進(jìn)行分析,并且制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理預(yù)案。其次,要健全銀行投行業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,加強(qiáng)對(duì)投行業(yè)務(wù)開展的監(jiān)管力度,保證商業(yè)銀行投行業(yè)務(wù)的健康發(fā)展。
投行業(yè)務(wù)是當(dāng)前我國(guó)商業(yè)銀行發(fā)展的主要業(yè)務(wù)類型,近年來隨著金融市場(chǎng)的不斷發(fā)展,商業(yè)銀行的投行業(yè)務(wù)得到了高速發(fā)展,但是仍然存在一些需要優(yōu)化的問題,需要結(jié)合商業(yè)銀行發(fā)展實(shí)際,不斷創(chuàng)新和完善,在保證投行業(yè)務(wù)發(fā)展速度的同時(shí)提升投行業(yè)務(wù)發(fā)展的健康持續(xù)性。