張健
中圖分類號:D267 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2018)2-000-01
摘要 在大部分的國有企業(yè)中,黨建思想政治工作是不足的,還需要進一步加強與創(chuàng)新,從而促進企業(yè)的發(fā)展。本文分析了黨建工作的作用,提出了黨建思想政治工作的加強與創(chuàng)新策略。
關(guān)鍵詞 國有企業(yè) 黨建工作
隨著社會不斷的多元化發(fā)展,很多員工在思想上發(fā)生了很大的波動,甚至產(chǎn)成了一定的扭曲性的理念,嚴重影響了企業(yè)的穩(wěn)定性。因此,在當下社會,企業(yè)必須做出相應(yīng)調(diào)整,加強黨建思想政治工作,進而提高企業(yè)的和諧,增強企業(yè)的凝聚力。
一、黨建思想政治工作的作用
(一)提高企業(yè)的內(nèi)動力
一個企業(yè)要想實現(xiàn)良好的發(fā)展,離不開企業(yè)的凝聚力以及增添動力,這些力量都是企業(yè)發(fā)展的源泉。由于管理體制的差異性,會使很多職工在思想上產(chǎn)生不用的想法。目前,青年職工的思維比較活躍,在一些企業(yè)中,工作點也比較分散,想要實現(xiàn)統(tǒng)一的管理,還有很多困難要克服。然而,在開展黨建思想政治的過程中,領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該以實際情況出發(fā),了解職工的思想狀態(tài),進而明確宣傳的內(nèi)容,工作重心,使所有的職工群眾都能認清當下的形勢,最終,樹立正確的理念,增強企業(yè)的競爭力,幫助企業(yè)實現(xiàn)設(shè)定的發(fā)展目標。
(二)維護企業(yè)良好形象
對于企業(yè)來說,企業(yè)形象是無形的資產(chǎn)。在不同的地區(qū),由于地方的經(jīng)濟發(fā)展情況不同,這些因素都制約著企業(yè)的發(fā)展。在管理中,企業(yè)所展現(xiàn)的形象嚴重影響了人們對與企業(yè)的真實評價。目前,由于信息化技術(shù)的不斷進步,通過黨建思想政治工作,具有一定的引導(dǎo)作用,進一步促進了企業(yè)的創(chuàng)新,為廣大職工提高更多的服務(wù),增加員工的收入,還能展現(xiàn)一個良好的企業(yè)形象,從而在企業(yè)中,形成良性的循環(huán)思想。
(三)促進了企業(yè)的和諧關(guān)系
現(xiàn)階段,大部分的職工在思想比較獨立、多變性。不少的職工為了工作,不得不離開家庭,投身到相對艱苦的工作環(huán)境,在這樣的條件下,難免會出現(xiàn)不良情緒。通過黨建思想政治工作的開展,可以起到減壓作用,進而從人民群眾的角度,展開相應(yīng)的實踐活動。作為教育者,發(fā)揮著引導(dǎo)作用,為了掌握基層群眾的真實想法,要深入基層群眾中,制定可行性方案,拉近黨群關(guān)系。此外,在企業(yè)的平臺中,對于各類的典型代表,應(yīng)該大力宣傳,尤其是感人的事跡,這樣才能保證職工隊伍的和諧與穩(wěn)定,促進了企業(yè)的和諧關(guān)系。
二、企業(yè)黨建思想政工作的創(chuàng)新策略
(一)完善社會主義價值體系
(1)樹立法制意識。對于黨建工作,在開展時,法制建設(shè)應(yīng)該納入到學習的體系中,發(fā)揮法制的作用。并且,融入法制意識,進一步強化員工的法制意識,進而維護社會的穩(wěn)定性。
(2)強化國家意識。通過正確認識國家的利益地位,不僅增強了員工的凝聚力,也促進了國家的穩(wěn)步進步,從基層做起,從小事做起,從而提升國家的綜合競爭力。
(3)提高社會的責任意識。在處理社會問題時,展現(xiàn)自己的社會責任感,主動的維護社會的和諧穩(wěn)定,這是國企當前的重點工作內(nèi)容之一。
(4)強化家庭意識。國企的員工要積極學習各方面的家庭責任意識,豐富其內(nèi)容,并展開積極的推廣。
(二)豐富基層黨建思想政治的工作內(nèi)容
對于基層文化,其設(shè)施要加大建設(shè),要保證具有優(yōu)質(zhì)的文化產(chǎn)品,以及高質(zhì)量的服務(wù),使其服務(wù)服務(wù)實現(xiàn)標準化。通過詳細的調(diào)研,進而提出可行性計劃。同時,融入適當?shù)牟町惢膬?nèi)容,體現(xiàn)黨建工作的特點。另外,基層的宣傳文化要配備相應(yīng)的工作人員,加強民間文化、人才隊伍的建設(shè),培訓的工作也要落實,構(gòu)建激勵機制,加強建設(shè)基層思想文化的宣傳隊伍。
(三)創(chuàng)新工作方式
(1)黨建思想政治工作要對學習對象進行區(qū)分。有針對性的工作,對于不同的對象采取不同的方式。黨建思想政治工作具有很多層次的服務(wù)對象,要關(guān)心不同的年齡的群體,關(guān)愛不同背景的群體,進而體現(xiàn)人本主義的價值所在。
(2)抓項目、辦實。拋棄吹口號以及形式主義。通過落實項目的具體工作,生動的展開黨建思想政治工作的內(nèi)容,發(fā)揮思想政治工作的教育作用。
(3)應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)、移動客戶端等,要接地氣,具有貼近感,從而增強思想政治工作的效果。
(4)創(chuàng)新運行的管理模式,設(shè)施建設(shè)要與運行管理一樣對待,現(xiàn)行的運行機制以及管理方式都要進一步完善,鼓勵社會人員積極參與到公共文化的服務(wù)建設(shè)中,進而提高專業(yè)水平。
(四)健全黨建思想政治工作的激勵體制
為了推進企業(yè)的黨建思想政治工作,要健全激勵機制,構(gòu)建完善的考核評價體系,使各項任務(wù)展現(xiàn)實際價值。在激勵體制中,要進行調(diào)研,通過工作內(nèi)容、評價指標等進行判斷,結(jié)合國企的特征,構(gòu)建可執(zhí)行的體系,以辦實事作為目標,做出相應(yīng)的貢獻。此外,還要在黨建思想政治工作中投入充足的資源,促進企業(yè)思想政治工作的發(fā)展。
三、結(jié)語
對于企業(yè)來說,黨建思想政治工作很重要,能促進企業(yè)的發(fā)展,通過黨建思想政治工作,可以認識到企業(yè)的黨建工作存在的不足之處,經(jīng)過全面的剖析,制定有效方案,進而對社會主義價值觀進行構(gòu)建,對工作機制進行創(chuàng)新,充分展示出企業(yè)良好的精神面貌。
參考文獻:
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