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      公司治理視角下的商業(yè)銀行內部審計未來發(fā)展趨勢

      2018-05-14 12:12:03馮琳
      今日財富 2018年5期
      關鍵詞:特質審計工作商業(yè)銀行

      馮琳

      伴隨著國家經濟的不斷發(fā)展,商業(yè)銀行內部審計工作已經取得了長足的進步,逐漸實現(xiàn)與公司治理方針的完美融合。本篇論文就將針對公司治理視角下的商業(yè)銀行內部審計未來發(fā)展趨勢進行淺析,著重展望未來商業(yè)銀行內部審計工作與國家相關政策的關系,更好的對金融進行宏觀的把控,降低風險,為公司的治理作出貢獻,維護商業(yè)銀行的交易安全,提升價值創(chuàng)造力。

      一、緊跟國家經濟政策,發(fā)揮審計監(jiān)督特質

      商業(yè)銀行內部審計工作不能脫離銀行的制度要求,更不能破壞我國的金融安全。商業(yè)銀行內部審計工作必須打開視野,以整體角度去的觀察經濟金融動態(tài),并對其進行宏觀的研究,要把經濟金融的風險與問題消滅在萌芽中,維護好國家的經濟運行,推進國家商業(yè)銀行的發(fā)展,發(fā)揮出審計監(jiān)督工作的監(jiān)督特質,做到服務更優(yōu),風險預估更準,處理問題更快。

      (一)深入解讀銀行規(guī)章制度

      商業(yè)應該內部審計工作就是監(jiān)管、評價銀行規(guī)章制度的落實問題。在評判規(guī)范要求是否在每一個環(huán)節(jié)都被準確的落實的時候,審計工作人員必須充分發(fā)揮出審計監(jiān)督特質的長處,要做到公平、公正,減少主觀因素的干擾,深入的研究每一條規(guī)范、規(guī)章是不是有不合理的現(xiàn)象。每當有新的銀行規(guī)范制度被公開后,審查工作人員就必須要及時對制度進行審計,判斷此條規(guī)章制度的出臺有沒有影響商業(yè)銀行穩(wěn)步發(fā)展的可能性,對于銀行長遠的發(fā)展是不是有利,是否具有可行性,在操作落實的過程中會不會出現(xiàn)偏差等問題,唯有這樣才能夠及時的發(fā)現(xiàn)某些制度的不完善,及時的填補漏洞,或者是制度需要被取替。

      (二)建立復合型審計人才團隊

      審計工作人員是開展審計工作的主體,要想把商業(yè)銀行內部審計工作的職能充分的發(fā)揮出來,審計工作人員就一定要擁有非常優(yōu)秀的專業(yè)素質,能夠嫻熟的運用金融、財務、法律的相關專業(yè)知識,并且還要對工程、環(huán)境、材料、管理等多方面內容有所涉獵,能夠把最新的管理知識應用到管理當中;除此以外,在這個網絡時代,計算機技術是必不可少,計算機給審計工作帶來了很大的幫助。因此,不要吝嗇對審計工作者們的培訓投資,一定要讓他們做到與時俱進,成為一名“新”審計工作者,掌握新規(guī)章、熟知新內容、懂得新技能,能夠用宏觀的視角去觀察經濟的變化,用法律制度去保證審計工作的完美落實,應用新的計算機技術去提高審查效率與準確性,不要一直井底之蛙,要擁有發(fā)散的思維,具備隨機應變的處事能力,培養(yǎng)出一批具備人品過硬、知識過硬、技術過硬、心態(tài)過硬的綜合性人才。

      二、強化與金融管理機構的合作

      審計工作并不是脫離與公司之外的,所以需要加強與各個部門的相互合作,尤其是金融監(jiān)管機構,一定要與其進行密切的合作,相互扶持,緊密相連,相互的磨合,以此確保商業(yè)銀行內部審計工作能夠準確、快速的完成。

      (一)提高合作意識

      審計工作不是一天兩天就結束了的,其工作的特性決定了其需要經常開展的,所以不是僅僅依靠優(yōu)化組織體系與強化技術手段就能夠完成的,還需要金融監(jiān)管機構的通力合作。 合作就是要取長補短,充分的發(fā)揮金融監(jiān)管機構對金融動態(tài)的全方位分析,和對風險把控的強項,科學的使用他們的成果,唯有如此才能夠把商業(yè)銀行內部審計工作做到更快、更準。預制構建金融監(jiān)管數(shù)據(jù)庫,應用網絡這個大平臺把有用的資源分享出來。做到審計監(jiān)管合力,這樣不僅加快了審計速度又減少了審計投入,是一箭雙雕之舉。

      (二)加上銀行對審計工作的認知

      第一點,彌補部分員工對審計工作不了解的知識漏洞,讓銀行員工了解到審計工作的重要意義,理解和支持內部審計工作的進行,給審計工作更多的經濟支持,通過獎金或工資的提升讓審計工作人員對工作更加的投入,第二點就是要加強企業(yè)文化的建設,讓員工們知法、遵法,在工作當中控制經營風險,給審計工作降低工作量。第三點,給員工們明確審計的意義,不要讓員工們有抵觸情緒,審計不是什么可恥丟人的事情,是公司發(fā)展所必須要采取的措施,減少因審計造成的內部矛盾與抵觸情緒。

      三、結語

      從公司治理的視角之下觀察商業(yè)銀行的內部審計未來的發(fā)展趨勢,不難發(fā)現(xiàn),主要還是遵循國家的經濟政策,發(fā)揮審計監(jiān)督的特質;加強與金融監(jiān)管機構的合作,提高對金融風險的估計,只有這樣,商業(yè)銀行內部審計工作才能得到長足的發(fā)展。(作者單位為興業(yè)銀行南寧分行)

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