舉辦旅游人才系列招聘活動，旨在充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，加快都江堰市旅游產(chǎn)業(yè)與旅游人才的高效對接，全力推進(jìn)都江堰國際生態(tài)旅游名城建設(shè)。

▲2018中國都江堰市清明放水節(jié)旅游人才專場招聘會現(xiàn)場

4月3日，都江堰市人力資源市場綜合服務(wù)中心內(nèi)人頭攢動。由中國成都人才市場管委辦、都江堰市人力資源和社會保障局主辦，中國成都人才市場旅游人才（都江堰）分場承辦，溫江區(qū)等5個(gè)（市）縣人社部門協(xié)辦的“2018中國都江堰清明放水節(jié)旅游人才專場招聘活動”正在火熱進(jìn)行中。

據(jù)悉，本次招聘會組織了各類涉旅用人單位120余家，提供了涉旅管理類、技術(shù)、財(cái)會等2074個(gè)工作崗位，平均薪酬為4000元左右，均好于去年的專場招聘會。同一時(shí)間，在成都主城區(qū)開展的專場招聘會，也組織了各類涉旅用人單位87余家，提供3353個(gè)工作崗位。截至當(dāng)天中午12點(diǎn)，兩場招聘共有3500余人前往現(xiàn)場應(yīng)聘，合計(jì)達(dá)成意向性協(xié)議1503份，發(fā)放各類宣傳資料3500余份。

為確保和提高供需雙方對接效果，把本次招聘會辦好、辦實(shí)、辦出水平、辦出實(shí)效，針對用人單位及求職者多樣化的需求，招聘會采取了“雙輪驅(qū)動”：一是招聘方驅(qū)動，積極組織都江堰市具有一定規(guī)模旅游集團(tuán)、星級酒店、景區(qū)、旅行社等知名企業(yè)；二是求職方驅(qū)動，整合各方優(yōu)勢資源，通過投放紙媒廣告、網(wǎng)站和微信APP以及短信等多種方式予以全方位、立體式的宣傳，確保能夠吸引各類旅游行業(yè)精英進(jìn)場求職。

“舉辦旅游人才系列招聘活動，旨在充分發(fā)揮市場在資源配置中的決定性作用，加快都江堰市旅游產(chǎn)業(yè)與旅游人才的高效對接，促進(jìn)旅游產(chǎn)業(yè)上檔升級并服務(wù)于全市重點(diǎn)項(xiàng)目，全力推進(jìn)都江堰國際生態(tài)旅游名城建設(shè)，”都江堰市人社局局長羅朝鵬表示，“今后要繼續(xù)辦好類似的招聘會，讓更多的人參與到成都建設(shè)體現(xiàn)新理念的城市和都江堰市建設(shè)國際生態(tài)旅游名城進(jìn)程中去?！?/p>

此次招聘活動還于3月15日至4月10日通過網(wǎng)絡(luò)平臺同步開展了網(wǎng)絡(luò)招聘會。通過都江堰市人力資源市場網(wǎng)和成都人才網(wǎng)累計(jì)上傳用工單位200余家，主要包括酒店餐飲、旅游服務(wù)、營銷策劃等多個(gè)涉旅行業(yè)，涉及從一線服務(wù)到高級管理崗位等崗位2000余個(gè)，薪酬待遇從3000元至12000元不等，涉旅崗位占總崗位數(shù)的63%左右。

據(jù)了解，都江堰市人力資源市場以旅游產(chǎn)業(yè)人才配置為重點(diǎn)，通過積極爭取，于2014年成立了中國成都人才市場旅游人才（都江堰）分場，并連續(xù)4年開展清明放水節(jié)旅游人才系列招聘活動，涉及餐飲連鎖、特色美食、休閑度假、酒店管理等多個(gè)行業(yè)，助推都江堰市旅游業(yè)發(fā)展。同時(shí)，招聘活動突出周邊區(qū)縣區(qū)域互動、線上線下互動，逐漸形成品牌突出、類型豐富、供需平衡、滿意度高的特色化招聘道路。四年來共組織涉旅企業(yè)600余家，提供崗位7300余個(gè)。

接下來，中國成都人才市場旅游人才（都江堰）分場將在旅游人才信息庫建設(shè)、人才招聘服務(wù)等領(lǐng)域下功夫，逐步將都江堰市建設(shè)成為旅游人才的集散地，為都江堰國際生態(tài)旅游名城建設(shè)提供有力的人才支撐。