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    試析如何加強科研項目經(jīng)費預(yù)算編制與管理工作

    2018-07-06 10:08:40蔡丹靜
    財會學(xué)習(xí) 2018年17期
    關(guān)鍵詞:加強科研項目管理工作

    蔡丹靜

    摘要:為了保障科研工作的順利開展,科研單位應(yīng)不斷規(guī)范科研項目經(jīng)費的預(yù)算與編制工作。但是,當前我國不少科研單位的科研經(jīng)費管理中仍存在不少問題亟待解決,需要財務(wù)管理人員提出更為行之有效的措施予以改善。本文就將對如何加強科研項目經(jīng)費預(yù)算編制與管理工作進行簡要的探討。

    關(guān)鍵詞:如何;加強;科研項目;經(jīng)費預(yù)算編制;管理工作

    科研項目作為衡量科研單位綜合實力與工作效益的主要標志,其也是推動科研單位學(xué)科建設(shè)步伐、培養(yǎng)科研人才、提高科研單位聲譽的重要保障。但是,我國不少科研單位的科研項目成本過高,浪費現(xiàn)象較為嚴重,拉低了科研項目的實際效益。因此,科研單位應(yīng)該加強對科研項目經(jīng)費的管理力度,對科研經(jīng)費實施預(yù)算編制管理,以此實現(xiàn)對科研機構(gòu)經(jīng)費的規(guī)范,提高科研機構(gòu)的內(nèi)部控制水平。同時,由于我國市場經(jīng)濟體制改革的不斷深化,促使科研經(jīng)費的來源逐漸呈現(xiàn)出以國家財政撥款為主、多渠道并行的多元化經(jīng)費格局,使得科研單位的經(jīng)費管理難度上升,如何提高科研經(jīng)費的管理水平逐漸成為現(xiàn)代科研單位研究的重點。

    一、科研項目經(jīng)費管理中存在的問題

    在我國不少科研單位的科研項目經(jīng)費管理當中,普遍存在科研經(jīng)費預(yù)算不科學(xué),編制不切實際的問題,這主要是由于科研項目的負責人本身缺乏相應(yīng)的財務(wù)管理知識,促使預(yù)算中的水分過多,經(jīng)費預(yù)算數(shù)額與實際的支出金額存在非常大的差距。還經(jīng)常出現(xiàn)項目預(yù)算隨意變更、調(diào)整預(yù)算支出結(jié)構(gòu)的現(xiàn)象,最終促使科研項目經(jīng)費預(yù)算無法全面的反映出科研項目的全部支出。其次,科研項目經(jīng)費管理中還存在科研項目結(jié)題不結(jié)賬的現(xiàn)象,致使科研經(jīng)費結(jié)題與結(jié)賬過程發(fā)生脫節(jié),導(dǎo)致部分工作人員將結(jié)余的資金用于個人旅游、通訊或者家庭日常開銷,造成經(jīng)費的大量流失。第三,我國相關(guān)部門規(guī)定:科研經(jīng)費僅僅用于儀器設(shè)備的購買、實驗室的建設(shè)、科研條件升級等與科研項目相關(guān)的地方。但是,實際上,很多科研單位的科研經(jīng)費無法實現(xiàn)??顚S?,使用的隨意性大,甚至成為部分科研工作人員的“小金庫”。最后,正是由于科研經(jīng)費的管理局面較為混亂,促使科研資產(chǎn)的管理也比較亂,且設(shè)備的利用效率較低。另外,不少科研單位對科研項目的成果轉(zhuǎn)化和形成的專利權(quán)、商標權(quán)等無形資產(chǎn)的管理意識較低,無法形成有效的保障,促使專利侵權(quán)現(xiàn)象嚴重,資產(chǎn)流失現(xiàn)象普遍。

    二、強化科研項目經(jīng)費預(yù)算編制與管理工作的有效對策

    正是由于上述問題的存在,導(dǎo)致我國科研單位科研經(jīng)費的使用效益較低,科研項目經(jīng)費的預(yù)算編制落實效果較差,迫切的要求科研單位的財務(wù)管理人員不斷加強科研項目經(jīng)費的預(yù)算編制與管理工作力度,以此規(guī)范科研經(jīng)費的使用行為、提高科研單位的內(nèi)部控制水平,提高科研經(jīng)費的使用效益。

    (一)提高科研項目經(jīng)費的預(yù)算管理意識

    科研項目經(jīng)費的預(yù)算管理,不僅僅是財務(wù)部門的工作,也牽涉到技術(shù)研究部門和其他職能部分,需要各個部門的領(lǐng)導(dǎo)人與一線科研人員的工作參與,才能實現(xiàn)科研項目經(jīng)費管理水平的提升。因此,科研單位的全體工作人員都應(yīng)該不斷提高自身的科研項目經(jīng)費預(yù)算管理意識,通過不斷強化預(yù)算編制管理責任意識來營造良好的科研預(yù)算管理氛圍。不僅要通過領(lǐng)導(dǎo)層對預(yù)算管理工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),更需要各個科研項目人員制定出合理的科研項目專項經(jīng)費管理辦法,實施以職能管理為主、科研崗位配合為主的工作機制。同時,將科研經(jīng)費項目預(yù)算管理融入到年度工作目標當中去,且建立相應(yīng)的獎懲制度,以此實現(xiàn)科研項目經(jīng)費的貫徹落實,提高科研人員的預(yù)算編制管理工作積極性。值得一提的是,為了提高科研項目經(jīng)費的使用效益,科研單位還可以設(shè)置專門的經(jīng)費管理人員,對科研經(jīng)費項目預(yù)算編制的執(zhí)行進行全程控制,且加強對科研人員的財務(wù)管理素養(yǎng)的培訓(xùn)力度,以此提高科研項目經(jīng)費的管理規(guī)范水平和專業(yè)水平。

    (二)加大預(yù)算編制的貫徹落實力度

    科研項目的預(yù)算管理不僅包括項目申請、立項執(zhí)行,還囊括了結(jié)題驗收等工作。也就是說,科研項目的經(jīng)費管理應(yīng)該從預(yù)算編制開始,始終貫徹整個執(zhí)行過程,直到結(jié)題決算。且在預(yù)算編制過程當中,預(yù)算專職管理人員應(yīng)該協(xié)同技術(shù)人員,依據(jù)我國相關(guān)規(guī)定和政策法規(guī)的要求,圍繞研究目標,編制出科學(xué)、合理的項目預(yù)算編制。

    在預(yù)算編制的具體執(zhí)行過程當中,預(yù)算專職管理人員應(yīng)對預(yù)算編制的執(zhí)行情況予以定期追蹤、檢查和分析,以此對預(yù)算支出的情況予以全面的了解。不僅要確保資金及時、足額到位,還必須嚴格審核預(yù)算支出的具體情況,依據(jù)批復(fù)預(yù)算、財經(jīng)紀律、財務(wù)制度嚴格的支出各項科研費用,以此保障科研項目經(jīng)費的使用規(guī)范性。最后,科研機構(gòu)還應(yīng)加強對預(yù)算的分析力度,對預(yù)算執(zhí)行中出現(xiàn)的差異進行深入的分析,以此形成相應(yīng)的報告,以此尋找出執(zhí)行中存在的問題,且提出相應(yīng)的解決措施。

    在科研項目經(jīng)費結(jié)題決算時,預(yù)算專職管理人員需要搞好科研項目資料的整理工作,對立項階段的申請書、立項批復(fù)、任務(wù)合同書、預(yù)算報告等資料進行規(guī)整,并對項目研究階段中形成的實驗測試記錄、影音文件、設(shè)計報告、總結(jié)報告等進行分類,同時還需要對采購設(shè)備的材料與憑證進行檢查,以此為各項經(jīng)費的支出提供可靠的原始依據(jù)。

    (三)建立合理的溝通協(xié)調(diào)機制

    有效的溝通能夠有利于科研預(yù)算管理工作的順利開展。在科研項目經(jīng)費的具體管理過程中,科研機構(gòu)應(yīng)加強科研管理部門、財務(wù)部門、技術(shù)研究部門之間的溝通,實現(xiàn)互通有無。因此,科研機構(gòu)首先就應(yīng)該明確三者之間的職責,讓科研管理部門負責科研項目經(jīng)費的宏觀管理,且協(xié)同財務(wù)部門對經(jīng)費的來源及其特點進行深入的研究,進而制定出科學(xué)的管理策略;讓財務(wù)部門負責科研經(jīng)費的財務(wù)管理與會計核算工作,并對科研項目中的大額支出予以嚴格的監(jiān)督與控制;讓技術(shù)研究部門負責科研計劃、科研進展等項目資料的提供任務(wù),且負責項目預(yù)算編制的具體執(zhí)行,并接受財務(wù)部門和科研管理部門的監(jiān)督。另外,如果出現(xiàn)了各部門意見不一致的情況,可通過溝通協(xié)調(diào)機制來予以調(diào)節(jié),以此保障科研項目的順利完成。

    (四)建立完善的預(yù)算管理績效考核體系

    為了從最大限度上滿足科研項目的工作需要,科研機構(gòu)還需要積極調(diào)動各工作人員的主觀能動性,通過建立完善的預(yù)算管理績效考核體系來提高各工作人員的預(yù)算管理工作參與積極性。首先,通過預(yù)算管理績效考核體系來加強對預(yù)算管理指標的控制力度,基于細化預(yù)算編制和強化預(yù)算執(zhí)行力對預(yù)算編制的評審核減比例、項目執(zhí)行實施情況和結(jié)題決算支出認定比例進行綜合化的評價,以此保障預(yù)算指標控制活動的有效性。其次,建立相應(yīng)的預(yù)算管理績效評價體系,通過預(yù)算專職管理人員這個傳送帶來推動預(yù)算管理工作的順利開展,且將預(yù)算專職管理人員的工作業(yè)績與科研機構(gòu)的年度考核、獎懲、職稱評定等掛鉤,以此激發(fā)起預(yù)算專職管理人員的工作熱情。最后,加強對預(yù)算管理的分析力度,通過對預(yù)算管理中各項工作的深入分析與總結(jié),以此發(fā)現(xiàn)管理過程中存在的不足之處以及可取之地,從而得出有效的管理經(jīng)驗,為后續(xù)工作的開展提供可靠的依據(jù)。

    三、結(jié)論

    總之,科研項目經(jīng)費管理工作作為科研機構(gòu)中的重要組成部分,其也是提高科研單位效益、提升財政資金使用效益的根本動力。因此,科研機構(gòu)應(yīng)不斷完善自身的科研項目預(yù)算管理工作,不斷提高自我的內(nèi)部控制管理水平,設(shè)置科研項目預(yù)算專職管理崗位,以此實現(xiàn)對科研項目預(yù)算編制管理的源頭控制,進而實現(xiàn)對科研經(jīng)費的合理、合規(guī)管理,最終提高科研機構(gòu)項目經(jīng)費的預(yù)算管理水平,推動科研機構(gòu)的穩(wěn)步發(fā)展。

    參考文獻:

    [1]尹慧.淺析如何進行科研項目預(yù)算管理[J].財會學(xué)習(xí),2016(10):47-48.

    [2]汪俊.科研項目全面預(yù)算管理探析[J].中國高??萍?,2016(Z1):39-40.

    [3]黃震寰,趙靜.科研項目立項與經(jīng)費預(yù)算管理應(yīng)注意的幾個方面[J].河南科技,2012(13):46-47.

    (作者單位:中國科學(xué)院深圳先進技術(shù)研究院)

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