潘才學(xué)
(福建仙游縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社,福建 仙游 351200)
該社黨委每年組織召開黨建工作會議,全面安排部署黨建工作,并與各支部簽訂目標(biāo)責(zé)任書,建立黨委書記為第一責(zé)任人、副書記和組織委員為直接責(zé)任人、支部書記為具體負(fù)責(zé)人,一級抓一級、層層抓落實,齊抓共管、常抓不懈的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體系。
該社黨委定期召開黨建工作例會,把抓黨建與各項經(jīng)營管理工作同研究、同部署、同推進(jìn),實現(xiàn)基層黨建工作經(jīng)?;芾?。同時,堅持“年初有計劃安排,年中有總結(jié)提升,季度有檢查考核,年底有評優(yōu)評先”的黨建工作機(jī)制,定期或不定期對基層黨建工作進(jìn)行檢查輔導(dǎo),及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,指導(dǎo)好基層開展黨建工作。
制定支部黨建工作考核辦法,把支部黨建工作納入年度績效考核,每季度開展黨建工作檢查,并強(qiáng)化通報與績效掛鉤;通過落實支部書記抓黨建述職評議考核制度,強(qiáng)化支部書記履行黨建工作責(zé)任。
制定黨支部規(guī)范化建設(shè)實施方案,為全縣5個黨支部分別打造一個標(biāo)準(zhǔn)化的黨員活動陣地,將入黨誓詞、黨員權(quán)利和義務(wù)、三會一課等內(nèi)容上墻;配備黨建、法律、哲學(xué)等書籍,形成靚麗的圖書角;配置會議桌椅、電腦、投影儀等設(shè)備,有力推動黨建工作規(guī)范化發(fā)展。
持續(xù)抓好福萬通網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、手機(jī)黨校等學(xué)習(xí)考核工作,2017年度,該社福萬通在線學(xué)習(xí)、手機(jī)黨校學(xué)習(xí)任務(wù)完成進(jìn)度均位居全省前列;組織制作《黨章》《七一黨史》等黨建微課堂,轉(zhuǎn)發(fā)全縣員工學(xué)習(xí),提升黨員干部黨性修養(yǎng)和黨員意識。
開展“承諾、踐諾”活動,要求全體黨員在上班時間必須配戴黨徽、亮明身份,增強(qiáng)黨員意識。同時,注重典型示范引領(lǐng),在黨員中樹立先進(jìn)典型,讓廣大員工學(xué)有榜樣,趕有目標(biāo)。
廣泛開展以“立足崗位,爭當(dāng)先鋒”為主題的“黨員示范崗”創(chuàng)建活動,通過創(chuàng)建實現(xiàn)“三個提高”,即提高黨員的政治思想素質(zhì)、提高黨員干部的科學(xué)管理能力、提高黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
探索創(chuàng)新黨建工作新形式,與莆田銀監(jiān)分局黨委共同組織開展黨建聯(lián)學(xué)聯(lián)建活動;與人行仙游縣支行、轄內(nèi)村委會開展“三方聯(lián)學(xué)共建”信用示范村建設(shè),通過黨建學(xué)習(xí)與為民服務(wù)活動的相結(jié)合,進(jìn)一步筑牢黨員干部宗旨意識,增強(qiáng)黨建工作氛圍。
于2017年初成立黨群部,配置2名專職黨務(wù)人員,基層各支部相應(yīng)配備1名兼職黨務(wù)干部,上下聯(lián)動,形成合力,為做好黨建工作提供了堅強(qiáng)的人力保障。
注重從黨員管理骨干和一線崗位能手中選拔支部書記,進(jìn)一步完善支部書記、支委的選配、培訓(xùn)機(jī)制。按照發(fā)展黨員16字方針,認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作,以工作一線和青年、高知識群體為重點,特別重視發(fā)展青年業(yè)務(wù)骨干入黨,持續(xù)優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)。
大力整章建制,推動黨建工作規(guī)范建設(shè)。2017年以來共制定了《黨支部規(guī)范化建設(shè)實施方案》《關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度的通知》《“黨員示范崗”創(chuàng)建活動實施方案》等幾十份制度。
圍繞“把方向、管大局、保落實”要求,于2017年12月率先完成黨建總體要求寫入章程工作,明確和落實黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位。制定了《意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細(xì)則》,明確黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的意識形態(tài)工作責(zé)任,切實推動全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
以每月倒數(shù)第二個星期的星期五相對固定為“黨支部主題黨日”,扎實推進(jìn)“4+2+X”主題黨日活動制度,“4”為規(guī)定動作,每次活動均應(yīng)進(jìn)行,主要有繳納黨費、重溫入黨誓詞、集體誦讀黨章、學(xué)習(xí)十條意見;“2”為附加動作,每年至少開展2次以上“黨員奉獻(xiàn)日”活動;“X”為“自選”動作,根據(jù)上級黨組織的指示要求或黨支部的自身實際,每次確定一個主題。
為切實發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用,推動業(yè)務(wù)又好又快發(fā)展,建立班子成員網(wǎng)點包片與黨委委員掛點支部相對應(yīng)機(jī)制,一方面以領(lǐng)導(dǎo)干部和普通黨員的雙重身份參加所在支部學(xué)習(xí)和組織生活,另一方面協(xié)助推動、解決掛點支部中心工作,強(qiáng)化黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干;將黨員政治面貌作為優(yōu)先錄聘或提拔任用的重要條件之一,將黨建工作落實情況作為選人用人的重要依據(jù),注重發(fā)揮黨員骨干作用,不斷增強(qiáng)廣大干部員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
充分利用仙游縣被列為全國“農(nóng)地”抵押貸款試點縣的契機(jī),創(chuàng)新推出“銀行+黨支部+合作社+農(nóng)戶”的“自助式擔(dān)保融資”模式,獲得全國政協(xié)辦公廳專題刊載,并被國家發(fā)改委辦公廳選定為2018年第一批國家新型城鎮(zhèn)化綜合試點經(jīng)驗。
2015年,該社即在全省率先成立了普惠金融工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并實行縣、鎮(zhèn)、村三級聯(lián)動機(jī)制,創(chuàng)設(shè)25支普惠金融村村通服務(wù)隊,在全轄廣泛開展客戶信息建檔工作,積極推廣相適宜的金融產(chǎn)品,助力民眾增收致富。
下沉服務(wù)重心,力推“黨建+整村推進(jìn)”金融服務(wù),實現(xiàn)地方經(jīng)濟(jì)和自身業(yè)務(wù)發(fā)展的同頻共振。該社在全轄范圍內(nèi)廣泛開展以客戶信息建檔為主、業(yè)務(wù)推廣為輔的主題宣傳活動,為廣大客戶提供“一攬子”民生金融產(chǎn)品和服務(wù)。
全省率先召開鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略啟動會,深入踐行普惠金融,試點推行線上貸款。緊抓省聯(lián)社在該社首家試點上線網(wǎng)易貸平臺的有利契機(jī),全省首家推廣“農(nóng)e貸”手機(jī)貸款,授信戶數(shù)、授信金額等指標(biāo)均居全省前列。
打造“雙基聯(lián)動”模式,建立“黨建金融雙指導(dǎo)員暨金融精準(zhǔn)扶貧專員”服務(wù)機(jī)制,要求轄內(nèi)基層支部加強(qiáng)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級基層黨組織的聯(lián)動協(xié)作,充分發(fā)揮“農(nóng)村金融特派員”作用,大力開展“三聯(lián)三送”金融服務(wù)活動,為廣大農(nóng)民送去“套餐”式金融服務(wù)。
把黨建工作與中心工作結(jié)合起來,做到同研究、同部署、同檢查、同考核,實現(xiàn)了發(fā)展速度、質(zhì)量、效益有機(jī)統(tǒng)一,概括起來有“六個提”(發(fā)展提速、質(zhì)量提優(yōu)、評級提高、效益提升、品牌提效、黨建提前)。