問：

我兒子、兒媳都是白領(lǐng)，收入可觀，但夫妻感情不是很好。自從他們半年前鬧離婚時(shí)起，就開始對7歲的兒子不管不問?？吹綄O子無依無靠，我和老伴經(jīng)商量后將孫子接到身邊一起生活。在這半年多時(shí)間里，兒子兒媳忙著打離婚官司，從未前來看過孩子。我和老伴養(yǎng)老金不高，無力再承擔(dān)孫子的各項(xiàng)花費(fèi)，于是我只好向兒子兒媳索要孩子的生活費(fèi)用以及帶孩子的報(bào)酬?？蓛合闭J(rèn)為，老人帶孫理所當(dāng)然，況且相互之間并沒有達(dá)成帶孫付酬的協(xié)議，因而拒絕了我的要求。請問：兒媳的說法對嗎？

答：

你兒媳的說法不完全對。從中國家庭傳統(tǒng)的倫理道德來說，爺爺奶奶、姥姥姥爺帶孫輩不僅是一種家庭溫馨的體現(xiàn)，也是親情與天倫之樂的承載。但從法律層面看，撫養(yǎng)未成年子女是父母的法定義務(wù)，爺爺奶奶、姥姥姥爺并不是直接義務(wù)人。因此，老人帶孫能否索要“帶孫費(fèi)”這應(yīng)區(qū)別對待。一方面，在家庭和睦的氛圍中，老人一般都是基于親情而帶孫，這屬于無償提供勞務(wù)，具有義務(wù)幫工性質(zhì)，此種情形下老人既不會找子女要孩子的生活費(fèi)，更不會索要帶孫報(bào)酬。另一方面，如果老人與子女之間有“帶孫”付酬的約定，則雙方形成勞務(wù)關(guān)系，孩子的父母自然應(yīng)按照約定支付給老人報(bào)酬。再一方面，如果老人是在子女不履行撫養(yǎng)孩子義務(wù)時(shí)而承擔(dān)起撫養(yǎng)義務(wù)的，則屬于無因管理。無因管理，是指沒有法定義務(wù)或者約定義務(wù)，為避免造成損失，主動(dòng)管理他人事務(wù)或者為他人提供服務(wù)的法律事實(shí)。《民法總則》第121條規(guī)定：“沒有法定的或者約定的義務(wù)，為避免他人利益受損失而進(jìn)行管理的人，有權(quán)請求受益人償還由此支出的必要費(fèi)用?！币簿褪钦f，管理人只有權(quán)要求受益人支付實(shí)際產(chǎn)生的費(fèi)用，而無權(quán)要求支付報(bào)酬。結(jié)合本案，你兒子兒媳具有撫養(yǎng)能力，由于雙方鬧離婚而置孩子于不顧，你和老伴在此種情況下?lián)狃B(yǎng)孫子，符合無因管理的特征。因此，你可以根據(jù)上述規(guī)定要求兒子兒媳支付孫子的生活費(fèi)。由于你與兒子兒媳之間并沒有帶孫付報(bào)酬方面的約定，因此你無權(quán)主張帶孫的勞務(wù)報(bào)酬。