2017年以來，丹陽市總工會啟動了“工匠精神引領(lǐng)行動”，在全市樹匠心、育匠人、筑匠夢，大力營造尊重技能人才、認同技能人才、爭當(dāng)技能人才的主流價值觀念，唱響精益求精、追求卓越的“工匠精神”時代強音，讓勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的價值追求蔚然成風(fēng)，有效推動了該市的高質(zhì)量發(fā)展。

丹陽市總工會會同丹陽市人才辦、發(fā)改經(jīng)信委、人社局和財政局等5個部門，開展首屆“丹陽十大工匠”的推薦評選工作。通過排查摸底、基層推薦、公眾投票和評審意見，符愛芬、毛堅強、許生炎等10名行業(yè)先鋒最終脫穎而出，成為丹陽“十大工匠”人選。

廣泛開展職工技能大練兵、技藝大比拼等活動,聯(lián)合江蘇有線丹陽分公司、郵政集團丹陽分公司、衛(wèi)計委等單位，舉辦點鈔、投遞、營銷、營維、護理等20個工種技能競賽，參與職工達2.2萬余人次。評選出丹陽市五一勞動獎狀36個、五一勞動獎?wù)?0個、工人先鋒號30個。

積極開展“我為企業(yè)發(fā)展獻一計 ”和“六小”創(chuàng)新實踐活動，深入推進職工自主創(chuàng)新成果、金點子征集、合理化建議評比活動，使更多的創(chuàng)新智慧從簡單想法變?yōu)椤巴苿恿Α保行崿F(xiàn)了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。全年共收到職工各類合理化建議1120條，創(chuàng)造經(jīng)濟效益3.1億元。

突出做好以“方美芳勞模創(chuàng)新工作室”為代表的“十佳工匠人才創(chuàng)新工作室”創(chuàng)建工作，發(fā)揮名師帶動和輻射作用，促進職工成才、企業(yè)增效，為丹陽培養(yǎng)更多的“知識型工匠”貢獻力量。開展“名師帶高徒”結(jié)對活動，篩選一批勞模、工匠、五一勞動獎?wù)芦@得者共30余人，以其所在區(qū)域、所在企業(yè)、所在行業(yè)為依托，每名對象結(jié)對2名普通職工，帶領(lǐng)職工提素質(zhì)、增技能。