砥礪改革鑄輝煌 不忘初心再啟航

雷斯博 陳天航

“千淘萬(wàn)漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金”。如果說(shuō)資中農(nóng)信社從初創(chuàng)至今的六十余載是一部可歌可泣的發(fā)展史，那從2010年末至今的七年便是一卷可圈可點(diǎn)的輝煌篇章。七年來(lái)，資中聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)班子高舉團(tuán)結(jié)奮進(jìn)和改革發(fā)展兩面旗幟引領(lǐng)資中農(nóng)信人摒棄自卑、重塑自信、破除錮念、勇于探索，以開(kāi)疆破土的豪情和奮發(fā)有為的精神，經(jīng)受住了宏微觀市場(chǎng)變化帶來(lái)的各種嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，引領(lǐng)農(nóng)信事業(yè)取得了從量變到質(zhì)變的飛躍。

圍繞頂層規(guī)劃，各項(xiàng)目標(biāo)逐一實(shí)現(xiàn)

2010年10月，聯(lián)社黨委在深入了解分析縣域金融發(fā)展趨勢(shì)，認(rèn)真研究資中農(nóng)信存在的問(wèn)題和梗阻的基礎(chǔ)上，提出了資中農(nóng)信發(fā)展的短、中、遠(yuǎn)三期規(guī)劃。歷經(jīng)7年有余，一個(gè)個(gè)規(guī)劃被資中農(nóng)信人追逐實(shí)現(xiàn)并提前完成。2011年末，存款增加10億元，貸款增加6億元，收入突破3億元，撥備前利潤(rùn)突破1億元的短期目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)，職工人均收入破10萬(wàn)元；2013年2月14日存貸規(guī)模突破100億元；2015年2月28日存款突破100億元；2018年2月22日存貸規(guī)模再增加100億元，突破200億元，至此“8631”計(jì)劃和 “111”工程所提短、中期目標(biāo)全部完成，遠(yuǎn)期目標(biāo)的宏偉藍(lán)圖也正在徐徐展開(kāi)。

存貸款規(guī)模再上臺(tái)階。連續(xù)七年實(shí)現(xiàn)資中農(nóng)信存貸款規(guī)模一年一跨越。截至2017年末，存貸規(guī)模達(dá)191.34億元，實(shí)現(xiàn)了存款規(guī)模在2010年基礎(chǔ)上翻了兩番，貸款規(guī)模翻近兩番。縣域存貸市場(chǎng)份額、凈增額一直穩(wěn)居第一。

經(jīng)營(yíng)效益不斷提升。七年來(lái)，通過(guò)創(chuàng)新開(kāi)展低成本資金考核、模擬利潤(rùn)考核、存貸歡產(chǎn)品等三大創(chuàng)新舉措，不斷拓寬收入渠道，大力發(fā)展資金業(yè)務(wù)，增強(qiáng)盈利能力。截至2017年末，各項(xiàng)收入達(dá)到了7.36億元，較2010年翻了近兩番。先后獲得四川省農(nóng)村信用社2011年度創(chuàng)億元大戶、四川省農(nóng)村信用社2013年度縣級(jí)法人機(jī)構(gòu)新增創(chuàng)立2億元大戶獎(jiǎng)等榮譽(yù)。

資產(chǎn)質(zhì)量持續(xù)優(yōu)化。七年來(lái)，狠抓存量盤活，嚴(yán)防新增不良。截至2017年末，資本充足率從5.49%提高到12.82%，貸款損失準(zhǔn)備充足率從97%提高到180.2%，超監(jiān)管指標(biāo)30.2個(gè)百分點(diǎn)，信貸資產(chǎn)質(zhì)量得到大幅提升，抵御風(fēng)險(xiǎn)能力顯著增強(qiáng)。

堅(jiān)持扎根三農(nóng)，助力縣域社會(huì)發(fā)展

扎根三農(nóng)。七年來(lái)，始終堅(jiān)持“姓農(nóng)”“愛(ài)農(nóng)”“助農(nóng)”的三農(nóng)發(fā)展理念，累計(jì)發(fā)放小額信用貸款9億元，助農(nóng)民購(gòu)進(jìn)生產(chǎn)物資及修建抗旱設(shè)施；大力支持精準(zhǔn)扶貧，對(duì)全縣102個(gè)貧困村、24671戶建檔立卡貧困戶、71706個(gè)貧困人口逐一建檔評(píng)級(jí)授信，建檔面達(dá)100%，授信金額6170萬(wàn)元，發(fā)放產(chǎn)業(yè)扶貧、項(xiàng)目扶貧、個(gè)人扶貧及建檔立卡貧困戶貸款30571億元，較2010年末增加3.06億元，增長(zhǎng)率100%；發(fā)放大眾創(chuàng)業(yè)貸款3億元。截至2017年末，全縣貸款余額66.24億元，其中涉農(nóng)貸款余額55.12億元，涉農(nóng)貸款占比83%，較2010年末提高了20個(gè)百分點(diǎn)。

支持縣域。先后向縣域重點(diǎn)企業(yè)多多集團(tuán)、金山集團(tuán)等發(fā)放貸款，并實(shí)行利率優(yōu)惠，減輕其融資成本；全力支持“橙香銀山”田園綜合體等政府重點(diǎn)項(xiàng)目，目前已與該項(xiàng)目達(dá)成意向性協(xié)議1.2億元；發(fā)放小微企業(yè)貸款戶數(shù)7507戶，余額34.44億元，占各項(xiàng)貸款的52%，重點(diǎn)支持銀山鴻展、宏和絲綢等30余家規(guī)模企業(yè)，100余家中小企業(yè)；支持農(nóng)民進(jìn)城購(gòu)房貸款，截至2017年末，已發(fā)放住房按揭貸款11.13億元，占縣域內(nèi)近年來(lái)開(kāi)發(fā)樓盤的90%以上。

服務(wù)社會(huì)。截至2017年末，全縣55個(gè)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)覆蓋33個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和22個(gè)非鎮(zhèn)級(jí)行政村，累計(jì)布放ATM機(jī)127臺(tái)、 POS機(jī)433臺(tái)、 EPOS助農(nóng)取款點(diǎn)429個(gè)、發(fā)行銀行卡132萬(wàn)張。積極代理財(cái)政支農(nóng)補(bǔ)貼資金20余項(xiàng)目，每年發(fā)放代理資金上億元，惠及全縣130余萬(wàn)群眾。七年來(lái)共計(jì)繳納營(yíng)業(yè)稅5991.25萬(wàn)元，增值稅2009.6萬(wàn)元、企業(yè)所得稅17144.12 萬(wàn)元、其他各項(xiàng)稅金1456.5萬(wàn)元，成為縣域內(nèi)名副其實(shí)的納稅大戶，先后被授予內(nèi)江市2010年度500萬(wàn)元以上納稅大戶、內(nèi)江市2012年度納稅1000萬(wàn)元以上納稅大戶等榮譽(yù)。

創(chuàng)新育人機(jī)制，提升隊(duì)伍整體素質(zhì)

“聘”即通過(guò)每年四川省農(nóng)信系統(tǒng)新員工招聘考試，以公開(kāi)公平的方式面向社會(huì)招錄一批學(xué)歷高、綜合素質(zhì)優(yōu)、愿意扎根農(nóng)村的年輕員工充實(shí)資中農(nóng)信隊(duì)伍，七年來(lái)累計(jì)招聘年輕員工121名。

“育”即以培訓(xùn)為核心內(nèi)容的素質(zhì)提升機(jī)制，主要包括專題培訓(xùn)、自我提升、人才推薦、技能大賽等，通過(guò)不斷學(xué)習(xí)提升，截至2017年末，已有經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師等中級(jí)職稱員工70名，研究生學(xué)歷職工5名，本科學(xué)歷職工263名，占比為65%，較2010年末增加了26個(gè)百分點(diǎn)。

“導(dǎo)”即以對(duì)接幫扶為核心內(nèi)容的感化機(jī)制，以領(lǐng)導(dǎo)班子和青年員工“1+N”對(duì)接幫扶、領(lǐng)導(dǎo)班子與疑似“九種人”對(duì)接感化、員工間傳幫帶、青年員工掛職鍛煉，創(chuàng)新開(kāi)展“買單文化”“考調(diào)進(jìn)城”“公開(kāi)競(jìng)聘”等選人用人機(jī)制為主要內(nèi)容。截至2017年，共有76名青年員工上掛聯(lián)社本部部室，10名青年員工借用省聯(lián)社，10名青年員工借用辦事處，1名青年員工借用甘孜州聯(lián)社，2名員工借用人行、銀監(jiān)局等監(jiān)管部門；提拔25名青年員工為網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人；舉行考調(diào)進(jìn)城考試3次，200余人參考，37名員工成功考調(diào)進(jìn)城工作。

“逼”即以末位淘汰為核心內(nèi)容的績(jī)效考核機(jī)制，將原來(lái)對(duì)10個(gè)信用社的考核改變?yōu)閷?duì)55個(gè)網(wǎng)點(diǎn)的直接考核，任務(wù)到人考核模式，促使職工由怕下任務(wù)向爭(zhēng)取任務(wù)轉(zhuǎn)變；對(duì)于表現(xiàn)不佳增長(zhǎng)乏力的網(wǎng)點(diǎn)及時(shí)召開(kāi)負(fù)責(zé)人誡勉談話會(huì)，對(duì)于全年考核得分在80分（不含）以下的，給予黃牌警告，對(duì)考核得分在75分（不含）以下的最后三名，進(jìn)行末位淘汰，免去網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人職務(wù)。自實(shí)行此模式以來(lái)，累計(jì)9名網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人被末位淘汰，嚴(yán)格的考核模式最大限度地激發(fā)了干部員工的積極性和營(yíng)銷潛力。截至2017年末，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)均利潤(rùn)139.11萬(wàn)元，較2010年增加93.91萬(wàn)元，職工人均收入為18.29萬(wàn)元 ，是2010年的2.33倍。

合規(guī)審慎經(jīng)營(yíng)，案件風(fēng)險(xiǎn)有效管控

“防”即創(chuàng)新案件風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，制訂了“三明三暗”線人舉報(bào)制度。明線人履行檢查職能，及時(shí)反映問(wèn)題。暗線人定期或不定期向各部室經(jīng)理和領(lǐng)導(dǎo)反映本網(wǎng)點(diǎn)或其他網(wǎng)點(diǎn)各類違法違規(guī)行為，增強(qiáng)案件防控的有效性。加強(qiáng)業(yè)務(wù)操作領(lǐng)域輔導(dǎo)，定期開(kāi)展會(huì)計(jì)輔導(dǎo)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、按季召開(kāi)風(fēng)險(xiǎn)分析會(huì)，匯總問(wèn)題、剖析原因、提出化解措施。加強(qiáng)安全設(shè)施的投入，七年來(lái)共計(jì)投入2160萬(wàn)元用于安防體系的建設(shè)、完善、維修等。

“查”即強(qiáng)化稽核檢查、專項(xiàng)檢查、業(yè)務(wù)抽查的作用，通過(guò)全方位、多角度地交叉檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)在信貸領(lǐng)域、資金業(yè)務(wù)領(lǐng)域、案件防控領(lǐng)域、柜面操作領(lǐng)域、安全保衛(wèi)領(lǐng)域等各方面的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，有效地規(guī)范了業(yè)務(wù)操作，防范了風(fēng)險(xiǎn)隱患。

“罰”即對(duì)各級(jí)檢查發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為和風(fēng)險(xiǎn)損失依規(guī)作出處理，對(duì)屢查屢犯、屢糾屢錯(cuò)和各類重復(fù)發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)隱患和重大違規(guī)行為，實(shí)行“硬約束”“零容忍”。七年來(lái)共有違規(guī)違制人員1316人次，通報(bào)批評(píng)1027人次；經(jīng)濟(jì)處罰427人，金額71.76萬(wàn)元；對(duì)8人扣績(jī)效工資3個(gè)月；違規(guī)積分309人次，違規(guī)積分532分；待崗10人次；紀(jì)律處分13人。連續(xù)七年沒(méi)有發(fā)生重大損失案件。同時(shí)扎實(shí)開(kāi)展群眾路線活動(dòng)，深入踐行三嚴(yán)三實(shí)活動(dòng)， 七年來(lái)沒(méi)有發(fā)生一起貪污腐敗案件。

堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，基層黨建亮點(diǎn)紛呈

堅(jiān)持圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展的工作主旋律，在加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)方面，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，強(qiáng)化黨對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮聯(lián)社黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用。認(rèn)真履行黨委把方向、謀大局、定政策、促改革的職能，圍繞省聯(lián)社黨委的部署謀劃各項(xiàng)工作，確保資中聯(lián)社業(yè)務(wù)發(fā)展沿著正確的方向前進(jìn)。

在基層黨建方面，聯(lián)社黨委七年來(lái)深入調(diào)研，摸著石頭過(guò)河，探索出了 黨建“1+N”工作模式，通過(guò)黨委+隊(duì)伍建設(shè)、黨委+基層支部建設(shè)、黨委+示范行動(dòng)、黨委+精準(zhǔn)扶貧等方式開(kāi)好民主生活會(huì)、黨委書(shū)記講好講黨課、開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”“兩學(xué)一做”，學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》等黨員先進(jìn)性教育等活動(dòng)進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨組織建設(shè)。積極發(fā)展和培養(yǎng)黨的接班人，七年來(lái)共發(fā)展近80名員工入黨，選評(píng)各級(jí)優(yōu)秀黨員100余名，充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用，促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展，獲得省聯(lián)社先進(jìn)基層黨組織稱號(hào)。

在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，緊緊圍繞省聯(lián)社、內(nèi)江辦事處及縣委縣政府黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)，結(jié)合自身實(shí)際，扎實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，先后獲得省聯(lián)社頒發(fā)的黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位和案防工作先進(jìn)單位、綜合管理先進(jìn)單位、綜合管理十佳單位；省聯(lián)社內(nèi)江辦事處頒發(fā)的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)最佳進(jìn)步單位稱號(hào)、風(fēng)險(xiǎn)管理最佳單位；全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核優(yōu)秀、黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)群眾滿意度社會(huì)評(píng)價(jià)綜合測(cè)評(píng)公共服務(wù)類第一名等榮譽(yù)。

面對(duì)未來(lái)，資中農(nóng)信人將繼續(xù)啟動(dòng)夢(mèng)想的帆船，助推資中農(nóng)信進(jìn)入下一個(gè)快速高質(zhì)發(fā)展軌道。