郝紅兵

（山西省大同煤礦集團有限責任公司計量監(jiān)督中心,山西 大同 037003）

能源計量管理與企業(yè)節(jié)能降耗淺析

郝紅兵

（山西省大同煤礦集團有限責任公司計量監(jiān)督中心,山西 大同 037003）

十三五規(guī)劃期間，我國著力強調建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型國家，主張發(fā)展綠色低碳經濟。開展能源計量管理就是企業(yè)響應國家號召的真實體現，通過能源計量管理，充分利用資源，提高資源的合理配置，進而縮減企業(yè)的總體支出，實現環(huán)比和同比的全面下降。本文通過分析企業(yè)能源計量的主要開展途徑，突出能源計量管理的重要性，積極探索能源計量管理的策略研究，促進企業(yè)實現低碳綠色發(fā)展。期望可以為我國實現節(jié)能減排貢獻綿薄之力，為我國企業(yè)實行能源計量管理提供科學的理論基礎。

新時期；能源計量管理；企業(yè)；節(jié)能減排

“綠水千山就是金山銀山”節(jié)能減排作為當今一個熱門的形勢，對各國各企業(yè)的發(fā)展生產具有重要的影響作用，關系到是否可以被社會所接受，是否可以長期發(fā)展。能源計量管理作為企業(yè)實現技能減排的主推方式，是企業(yè)實現節(jié)能減排最佳方法，對我國的企業(yè)發(fā)展具有積極的影響作用。但是由于各種條件的限制，我國企業(yè)的降能減耗處于尷尬的窘境，如何更好的開展能源計量管理，實現我國企業(yè)新的蛻變，是當前企業(yè)管理者急需要思考的問題。

1 企業(yè)能源計量開展方式

隨著石油、煤炭等不可再生的資源的短缺，節(jié)能減排的方式越來越得到全世界的認可。能源計量管理是企業(yè)在生產發(fā)展過程中必不可少的數據統計和資料分析，是實現企業(yè)節(jié)能減排的主要方式，通過企業(yè)不斷完善的能源計量管理設備和不斷升級的能源計量管理系統，最終才能實現企業(yè)的全面節(jié)能降耗。我國企業(yè)實現能源計量管理主要是通過能源計量器具和計量數據把企業(yè)的節(jié)能減排分為三個環(huán)節(jié)：生產總能、生產環(huán)節(jié)用能、生產后用能的變化。計量器具管理是在能源計量管理中的基本工作，只有通過能源計量工具的使用，才能實現充分的能源計量管理。主要是通過在不斷的生產過程中，通過能源計量工具精準計算出，生產過程需要的總能，計算各個環(huán)節(jié)的用能，精確把握用能的變化，從而到達節(jié)能降耗的效果。

（1）生產總能，即指企業(yè)在整個生產過程中，通過使用能源計量的工具對企業(yè)所有用能的列出，精確企業(yè)發(fā)展需要的能源總量，通過更新企業(yè)生產的設備和系統，科學的使用生產設備，做到不浪費、不亂排放，達到總體能源的縮減和預算，最終達到節(jié)能減排的效果。

（2）生產環(huán)節(jié)用能，即指在企業(yè)生產的各個環(huán)節(jié)，通過能源計量工具的使用，分別計算企業(yè)生產各個部門的用能，分析能源使用的最優(yōu)化結果，促進企業(yè)生產環(huán)節(jié)做到穩(wěn)且優(yōu)，從而實現企業(yè)的節(jié)能降耗。

（3）生產后用能的變化，主要是指企業(yè)在生產過程后，通過能源計量管理的工具，計算和分析各個環(huán)節(jié)和過程所耗費的能源，通過提升能源的利用率和加強能源的循環(huán)使用、廢物利用，進而達到能源減排的效果。但是這需要科研部門不斷的去創(chuàng)新發(fā)展，需要專業(yè)的設備和人員，需要投入更多的精力和財力，需要更多的研究者和學者為實現更好的節(jié)能減排而努力。

2 能源計量管理的作用及策略研究

2.1 能源計量管理的作用

在資源非常緊張的當今，企業(yè)如何能做到節(jié)能降耗，就是實現企業(yè)的自我發(fā)展，實現企業(yè)的進一步發(fā)展，是保障企業(yè)做大做久的有效措施。能源計量管理作為實現企業(yè)節(jié)能降耗的主要手段，是企業(yè)實現節(jié)能降耗的主要基礎，從小的來說，關系企業(yè)能否長久發(fā)展，是企業(yè)發(fā)展的核心競爭力，是企業(yè)實現績效增長的能源手段，對企業(yè)的發(fā)展百利無一害。從大的來說，企業(yè)實現能源計量管理又是響應國家節(jié)能減排的主要方式，實現國家綠色低碳發(fā)展，是一種技術手段的更新與發(fā)展，是一項巨大的科研貢獻成果，對我國節(jié)能減排來說是重大的鼓勵。

2.2 企業(yè)實現能源計量管理的策略研究

2.2.1 開展宣傳教育

企業(yè)要想在節(jié)能減排上有效果，首先就必須加大節(jié)能減排的宣傳意識，提升整個企業(yè)的思想高度，把節(jié)能減排列為企業(yè)的內部文化，實行獎懲制度。同時響應國家的號召，積極落實節(jié)能減排的各項文件規(guī)定，轉變企業(yè)的發(fā)展意識，從追求經濟效益最大化轉變?yōu)榫G色效益發(fā)展，實現企業(yè)又好又快的發(fā)展。

2.2.2 更新企業(yè)設備，建立專業(yè)團隊

在能源計量管理的過程中，企業(yè)生產設備的更新和科研人員的增多，也可以實現企業(yè)的技能減排，要通過專業(yè)的科研人員的不斷研究發(fā)現，把具有節(jié)能減排的設備運用到企業(yè)的生產各個環(huán)節(jié)，達到實現企業(yè)的節(jié)能效果。同時，通過技術手段的不斷更新發(fā)展，要逐步提升企業(yè)能源的利用率，實現變廢為寶，注重廢舊能源的開發(fā)與利用，減少企業(yè)的亂排亂放，加強污水、廢氣的處理后排放，減少企業(yè)的排放，提升企業(yè)能源的利用率，達到企業(yè)減排的效果。

2.2.3 加強管理，提升自我

企業(yè)如何實現更好的節(jié)能減排，對企業(yè)的管理者具有很高的要求，要求企業(yè)管理者具有大局意識和正確的政治信仰，擁有超前思維，在企業(yè)節(jié)能減排的這方面，要實現專人管理、負責到人、人人監(jiān)督的發(fā)展理念，形成層次分明的管理和監(jiān)督部門。同時不僅要求企業(yè)的管理者，還有企業(yè)的員工要做到工作理念的與時俱進，可以通過定期視頻的播放、相關活動的開展來提升企業(yè)內部整體的節(jié)能減排意識，促使企業(yè)形成良好的企業(yè)文化。

3 結語

企業(yè)生產是我國家生產的主要組成部分，國家要想實現節(jié)能減排，實現綠色低碳發(fā)展，企業(yè)必須先行。所以企業(yè)實行能源計量管理是勢在必得的，實行能源計量管理，一方面可以促使企業(yè)良性競爭，擁有社會核心技術，實現低投入高產生的大幅回報率，不斷提升企業(yè)的產能和績效。另一方面促進企業(yè)實現節(jié)能降耗，實現了在環(huán)保方面的領先發(fā)展，保障企業(yè)適應社會發(fā)展的大趨勢，贏得良好的社會評價，促進企業(yè)實現長久和長遠的長效發(fā)展。

[1]鄧治家.淺議能源計量管理與企業(yè)節(jié)能降耗[J].石油石化節(jié)能,2017(04):40-41+10.

[2]楊茹.加強能源計量管理 促進企業(yè)節(jié)能降耗[J].中國計量,2006(05):12-14.

10.16640/j.cnki.37-1222/t.2018.01.225