今年以來，巴中市通江縣人社局積極探索公益性崗位助推脫貧攻堅工作新機制，有效幫助了建檔立卡貧困家庭勞動力實現(xiàn)就近就地就業(yè)。一是公益性崗位設(shè)置類型增加。結(jié)合通江縣實際，公益性崗位設(shè)置了社會公共管理和社會服務(wù)兩大類。社會公共管理崗位包括勞動保障協(xié)理等，社會服務(wù)崗位包括孤寡老人和留守兒童看護等。二是公益性崗位開發(fā)數(shù)量增加。2019年共計開發(fā)村級公益性崗位1189個，同比去年增長864個。同時，鄉(xiāng)鎮(zhèn)開發(fā)公益性崗位279個，縣級部門開發(fā)公益性崗位183個。據(jù)統(tǒng)計，目前通江縣已通過公益性崗位安置建檔立卡貧困人口1236人。三是公益性崗位補貼標準增加。今年通江縣提高了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣級機關(guān)事業(yè)單位公益性崗位補貼標準，由原來每人每月600元調(diào)整為每人每月1000元，村級公益性崗位按照每人每月300元標準執(zhí)行。據(jù)測算，全年預(yù)計將落實公益性崗位補貼資金900余萬元。