李學(xué)勤
(武昌工學(xué)院,湖北 武漢 430000)
結(jié)合當(dāng)前土木工程管理工作的具體情況來看,因?yàn)槠渖婕暗膬?nèi)容較為復(fù)雜,范圍也相對較大。這些因素的存在,都在無形當(dāng)中增大了土木工程管理的難度。為了更好地實(shí)現(xiàn)同步工程管理工作,應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步對施工管理制度進(jìn)行完善和健全,以進(jìn)一步應(yīng)對施工管理過程當(dāng)中的相關(guān)問題。但當(dāng)前很多施工企業(yè)在開展土木工程施工管理過程中,缺乏具有明確指導(dǎo)性的相關(guān)管理?xiàng)l例和管理制度,導(dǎo)致了土木工程施工管理的混亂,使得整個的土木工程管理的水平和效率較低。
在土木工程施工管理過程中,只有確保管理的嚴(yán)肅性,才能夠?qū)踩鹿屎拖嚓P(guān)問題發(fā)生的幾率降到最低。對于整個的土木工程施工管理工作來講,所有的工作細(xì)節(jié)都有可能對最終的施工質(zhì)量和施工安全產(chǎn)生影響。有些工作人員在施工過程中存在著偷工減料等行為,這些因素的存在都將直接的影響到整體的施工安全。輕則引發(fā)相關(guān)的安全問題,重則可能導(dǎo)致嚴(yán)重的人身財產(chǎn)問題。同時因?yàn)橄嚓P(guān)管理人員。不能高度重視施工管理工作中的安全問題,也為整個施工作業(yè)的安全埋下了相關(guān)的隱患。
在土木工程施工管理過程當(dāng)中,仍舊存在著相關(guān)的管理人員和具體的管理崗位存在著嚴(yán)重不符等問題,同時因?yàn)槭┕す芾砉ぷ髦薪^大多數(shù)的崗位都是基層管理崗位,也使得基層工作人員在管理工作開展過程當(dāng)中,不能夠按照相關(guān)的規(guī)范和要求來開展好具體工作,工作熱情低,管理效率差等問題依舊較為突出。結(jié)合當(dāng)前土木工程施工管理的復(fù)雜情況,有些施工企業(yè)往往會委派臨時性的管理人員來開展相關(guān)的土木工程施工管理工作,這就導(dǎo)致了在施工管理過程當(dāng)中,相關(guān)工作人員缺乏足夠的管理經(jīng)驗(yàn),對于施工管理過程當(dāng)中的發(fā)生的相關(guān)問題,不能夠及時有效地進(jìn)行處理和解決。這些現(xiàn)象和因素的存在,無疑會嚴(yán)重的影響到土木工程施工管理整體的水平和質(zhì)量。
要想實(shí)現(xiàn)土木工程施工管理整體質(zhì)量和水平的提升,就必須依靠于較為健全和完善的管理制度。也只有進(jìn)一步對相關(guān)的管理制度進(jìn)行健全和完善,才能夠更好地規(guī)范土木工程施工現(xiàn)場行為的管理,為施工現(xiàn)場安全提供保障,以更加有效的對施工管理問題的出現(xiàn)進(jìn)行遏制。只有將這些問題都解決好和處理好,才能真正的為整個土木工程施工整體質(zhì)量奠定更加堅實(shí)的基礎(chǔ)。當(dāng)前,結(jié)合我國土木工程施工管理的整體體質(zhì)情況來看,有些部門正在進(jìn)行相關(guān)的改革和嘗試。同時,相關(guān)的政府管理部門應(yīng)當(dāng)結(jié)合我國土木工程施工管理的具體情況,開展好相關(guān)的政策扶持,并積極的學(xué)習(xí)有些發(fā)達(dá)國家的成功經(jīng)驗(yàn)于我國的具體情況,深入的結(jié)合起來,并對我國現(xiàn)行的土木工程管理制度進(jìn)一步的進(jìn)行完善。除此之外,土木工程施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)高度的認(rèn)識的管理體系完善和健全的重要性,在開展相關(guān)的施工作業(yè)過程中,應(yīng)當(dāng)對施工方案進(jìn)一步的進(jìn)行優(yōu)化,以更加先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)手段來開展相關(guān)工作。為確保相關(guān)管理工作的準(zhǔn)確落實(shí),還應(yīng)當(dāng)成立專門的管理部門,對管理的具體工作進(jìn)行細(xì)化,對相關(guān)人員的職責(zé)進(jìn)行明確,同時還要高度重視管理人員的選拔和晉升將專業(yè)能力和管理能力作為人員選拔晉升的兩項(xiàng)重要指標(biāo)。
對于整個的土木工程施工管理工作來講,高度重視施工安全問題,將影響到整個施工的質(zhì)量和施工的后續(xù)管理工作。但是當(dāng)前,因?yàn)橛行┦┕て髽I(yè)施工管理人員在專業(yè)水平方面嚴(yán)重不足,也導(dǎo)致了其安全意識相對較差,這就從一定的程度上為安全事故的發(fā)生埋下了相關(guān)的隱患。土木工程作為復(fù)雜性較為突出的一項(xiàng)系統(tǒng)工程,一旦發(fā)生相關(guān)的安全責(zé)任問題,必然會導(dǎo)致極為嚴(yán)重的生命財產(chǎn)安全損失等問題。所以在土木工程施工管理工作開展過程中,不斷的提升施工人員的安全責(zé)任意識,注重通過各種手段的宣傳來進(jìn)一步提升廣大施工人員在安全方面的知識,能力和水平。對確保施工人員的施工安全和整個項(xiàng)目施工的安全具有極為重要的意義。
土木工程施工質(zhì)量直接受到土木工程施工主體的影響。同時,相關(guān)的施工主體也會對整個土木工程施工的工期和水平產(chǎn)生相關(guān)的影響,而這些影響的根源都在于管理人員的綜合水平。一方面在開展相關(guān)的施工人員招聘過程中,應(yīng)當(dāng)對相關(guān)的選拔招聘制度進(jìn)行健全和完善,并嚴(yán)格執(zhí)行。土木工程施工管理人員在具體工作開展過程中必須持證上崗。結(jié)合當(dāng)前土木工程施工管理人員和施工技術(shù)人員存在的相關(guān)關(guān)系來看,進(jìn)一步提升施工管理人員在溝通方面的培訓(xùn)和技巧,對于實(shí)現(xiàn)管理人員更好的和諧的與施工人員進(jìn)行溝通,具有極為重要的作用。也只有建立更加暢通有效的溝通制度,才能夠確保整個管理工作的效率和質(zhì)量。需要指出的是,在土木工程施工管理過程中,相關(guān)的施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)對施工團(tuán)隊建設(shè)工作予以高度重視,確保整個的施工團(tuán)隊組成應(yīng)當(dāng)由業(yè)務(wù)精干,責(zé)任心強(qiáng)的人員參與。也只有這樣,才能夠進(jìn)一步的確保土木工程從設(shè)計到施工,整體性的質(zhì)量控制和監(jiān)督工作能夠準(zhǔn)確落實(shí),為整個土木工程施工質(zhì)量的提升奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。
結(jié)合當(dāng)前社會建設(shè)過程中的相關(guān)工程實(shí)際來看,絕大多數(shù)的工程項(xiàng)目存在著周期長,投資大工程復(fù)雜程度突出等相關(guān)特征。而土木工程施工對于整個工程項(xiàng)目的施工來講是極為重要的,一項(xiàng)組成內(nèi)容。在此過程中需要投入的人力、物力、財力等在整個的工程投資預(yù)算過程中占有的比重較大。同時因?yàn)橥聊竟こ痰恼w的系統(tǒng)性較為突出,其施工過程中所使用到的相關(guān)原材料,機(jī)械設(shè)備,項(xiàng)目資金和人力資源等復(fù)雜多樣,這些因素的存在對土木工程整體的施工質(zhì)量和管理水平具有直接性的影響。因此,深入地分析不同項(xiàng)目存在的自身問題,對確保整個土木工程施工的質(zhì)量和工期具有極為重要的意義,也能夠進(jìn)一步促進(jìn)施工企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的穩(wěn)步提升。