徐丹
摘 要:2018年11月14日微博網(wǎng)友“花總丟了金箍棒”發(fā)布視頻《杯子的秘密》揭露了14家五星級(jí)酒店臟浴巾擦被子擦馬桶的亂象,本文以此事件簡(jiǎn)述公共關(guān)系管理對(duì)于塑造企業(yè)形象的影響,并分析企業(yè)公共關(guān)系管理中存在的問題。
關(guān)鍵詞:酒店 企業(yè)管理 公共關(guān)系 企業(yè)形象
一.企業(yè)形象的價(jià)值
(一)提升人才競(jìng)爭(zhēng)力
企業(yè)如要不斷提高自身發(fā)展,人才的吸納是不可忽視的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。只有卓越的有能力的人才血液加入到企業(yè)中,將其自身能力發(fā)揮到最大,轉(zhuǎn)化為企業(yè)資源,企業(yè)才擁有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的有利話語權(quán)。而面對(duì)人才競(jìng)爭(zhēng)加劇的當(dāng)下,樹立良好的企業(yè)形象對(duì)于人才的吸引具有強(qiáng)大吸引力,同時(shí)良好的工作條件和待遇也會(huì)在人才競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)重要地位。
(二 )增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力
在激烈的市場(chǎng)環(huán)境中,企業(yè)的發(fā)展依賴于多方面因素。良好的企業(yè)形象有助于獲得消費(fèi)者和的青睞,消費(fèi)者的主觀傾向意向會(huì)導(dǎo)致消費(fèi)風(fēng)潮的偏向,也就等于受到了市場(chǎng)的歡迎。占據(jù)大部分的市場(chǎng)份額就有轉(zhuǎn)化為資本的動(dòng)力,而建設(shè)良好的企業(yè)形象作為企業(yè)綜合實(shí)力的一部分能夠幫助企業(yè)進(jìn)行可持續(xù)發(fā)展,從而不斷提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。
二.企業(yè)公共關(guān)系管理對(duì)于企業(yè)形象的作用
(一)提升形象知名度
在經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,企業(yè)除了質(zhì)量過硬的產(chǎn)品,企業(yè)形象也不容忽視。形象知名度等于公眾認(rèn)知的廣泛度,公眾的認(rèn)可是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中強(qiáng)有力的基石。公共關(guān)系管理就是通過企業(yè)的多樣宣傳手段,使得公眾對(duì)于企業(yè)產(chǎn)生認(rèn)可感,從而切實(shí)實(shí)現(xiàn)企業(yè)自身良好形象的建設(shè)。
(二)團(tuán)結(jié)企業(yè)內(nèi)部關(guān)系
企業(yè)內(nèi)部的公共關(guān)系管理不僅僅是處理外部公眾問題的必要手段,對(duì)于企業(yè)的內(nèi)部員工而言也擁有非常重要的意義。員工是企業(yè)得以發(fā)展的首要前提和保障,作為企業(yè)的勞動(dòng)者為企業(yè)帶來績(jī)效是不可忽略的重要公關(guān)對(duì)象。企業(yè)要將員工置于高處的位置上,關(guān)心員工的利益,為員工著想,達(dá)到企業(yè)上下團(tuán)結(jié)一致的狀態(tài),使員工在企業(yè)獲得滿足感和成就感。
(三)協(xié)調(diào)與消費(fèi)者之間的關(guān)系
消費(fèi)者是企業(yè)提供服務(wù)的主要對(duì)象,企業(yè)與消費(fèi)者互相依賴互相依存。企業(yè)要進(jìn)行公共關(guān)系管理,建設(shè)良好的自身形象,就必須得到消費(fèi)者的認(rèn)同。公共關(guān)系是企業(yè)與消費(fèi)者之間重要的溝通橋梁,通過消費(fèi)者企業(yè)可以了解其需求,進(jìn)而調(diào)整企業(yè)發(fā)展方針,樹立受消費(fèi)者歡迎的企業(yè)形象,打開消費(fèi)市場(chǎng)。
(四)利于收集信息做出重大決策
在企業(yè)進(jìn)行公共關(guān)系管理中,企業(yè)可以通過收集群眾反饋總結(jié)出多方面信息。例如被曝光酒店在此次事件中獲得了消費(fèi)者對(duì)于酒店的服務(wù)質(zhì)量,衛(wèi)生條件,整體形象的評(píng)價(jià)。企業(yè)在獲得這些信息后,有利于企業(yè)對(duì)自身進(jìn)行重新綜合評(píng)價(jià),為決策者提供資料以此為基礎(chǔ)幫助企業(yè)進(jìn)行企業(yè)發(fā)展計(jì)劃的制定。這些信息也決定了企業(yè)未來發(fā)展的方向。
三.企業(yè)公共關(guān)系管理中存在的問題
(一)企業(yè)公共關(guān)系管理意識(shí)淡薄
“花總”曝光酒店衛(wèi)生亂象這一事件發(fā)酵后,涉事酒店并未及時(shí)針對(duì)衛(wèi)生現(xiàn)象進(jìn)行公關(guān),反而被揭發(fā)在酒店管理群曝光“花總”個(gè)人信息甚至對(duì)其進(jìn)行人身威脅。當(dāng)酒店組織利益與社會(huì)利益相沖突時(shí),酒店首先選擇維護(hù)組織利益,忽視公眾的利益,大大沖擊了企業(yè)的良好形象建設(shè)。企業(yè)公關(guān)危機(jī)事件發(fā)生時(shí),企業(yè)推遲公關(guān)逃避責(zé)任,站在公眾的對(duì)立面,激化雙方矛盾,加劇危機(jī)輿論的傳播,就會(huì)嚴(yán)重危害企業(yè)形象。在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的發(fā)展下,傳播方式賦予了每個(gè)人話語權(quán),如果企業(yè)無法正確認(rèn)識(shí)到公共關(guān)系管理的必要性,沒有危機(jī)處理預(yù)案,做不到及時(shí)處理問題,就會(huì)造成信任危機(jī)的局面,對(duì)企業(yè)本身有著更大的危害。
(二)企業(yè)缺乏專業(yè)公共關(guān)系管理機(jī)制
通過本次事件發(fā)生后,各家酒店危機(jī)公關(guān)處理反饋時(shí)間來看,企業(yè)建立專業(yè)的公共關(guān)系管理機(jī)制是非常必要的。當(dāng)危機(jī)發(fā)生后,缺乏危機(jī)公關(guān)機(jī)制的企業(yè)沒有危機(jī)預(yù)警,無法下手處理問題,會(huì)導(dǎo)致處理方式上的紕漏。盡管有些企業(yè)設(shè)立了處理危機(jī)公關(guān)的機(jī)構(gòu)或機(jī)制,但由于其體系的不完備,人員的非專業(yè)性也會(huì)造成無法及時(shí)采取有效的處理措施問題。
(三)企業(yè)公共關(guān)系管理手段落后
在衛(wèi)生現(xiàn)象曝光于網(wǎng)絡(luò)后,涉事某希爾頓花園酒店迫于輿情開通微博賬號(hào),發(fā)布了其第一條微博——道歉聲明。從此可以看出企業(yè)處理危機(jī)公關(guān)的手段的單一和落后。信息傳播不可或缺的就是傳播媒介。在經(jīng)歷了廣播,電視,報(bào)刊等傳播媒介的發(fā)展后,現(xiàn)如今,新媒體成為了尤為重要的媒介之一。手機(jī)媒體,自媒體等以網(wǎng)絡(luò)為依托的手段是當(dāng)下的主流傳播手段。由于企業(yè)無法通過主流媒介了解外界信息,也沒有主流傳播媒介手段,這就造成了企業(yè)與公眾之間的隔閡,公關(guān)關(guān)系的主體與客體就失去了密切的聯(lián)系,那么這就會(huì)成為企業(yè)進(jìn)行公共關(guān)系管理的阻礙,影響處理公關(guān)事件的效率和效果。所以,企業(yè)在今后的公關(guān)工作中,要時(shí)刻保持公共關(guān)系管理手段的先進(jìn)性。
結(jié) 語
各個(gè)企業(yè)要正確認(rèn)識(shí)到企業(yè)公共關(guān)系管理的價(jià)值,及時(shí)建立專業(yè)的危機(jī)公關(guān)處理機(jī)制,打開信息傳播渠道運(yùn)用先進(jìn)的公關(guān)手段統(tǒng)籌組織與公眾之間的利害關(guān)系,加強(qiáng)企業(yè)統(tǒng)籌與決策,重視塑造良好的企業(yè)形象的必要性,促進(jìn)企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的提升。
參考文獻(xiàn)
[1] 《公共關(guān)系危機(jī)管理策略》趙冬花
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