劉婷

摘 要：醫(yī)院圖書館作為醫(yī)院不可或缺的重要部分，承擔(dān)著科研、醫(yī)院臨床、教學(xué)體統(tǒng)信息資咨詢服務(wù)和書刊資料服務(wù)的重任。在人才培養(yǎng)、科研研究、論文選題、撰寫等方面有效地為醫(yī)護工作人員，提供了信息保障。隨著社會的發(fā)展，醫(yī)療市場競爭日趨激烈，醫(yī)務(wù)工作人員和醫(yī)院要想發(fā)展，就需要不斷提升醫(yī)療科研實力，醫(yī)療技術(shù)水平。但這些就需依賴于醫(yī)院圖書館所提供各種信息。在現(xiàn)代醫(yī)院建設(shè)中圖書館信息資源建設(shè)發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。從表面來看，圖書館是一個只有經(jīng)濟投入，沒有直觀經(jīng)濟產(chǎn)出的部門，故而，這就讓現(xiàn)代醫(yī)院圖書館在具體信息資源建設(shè)中存在著很多問題，在很大程度上阻礙了醫(yī)院的穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展。

關(guān)鍵詞：醫(yī)院；圖書管理；問題；對策

醫(yī)院圖書館是醫(yī)院非常重要的組成部分，具有至關(guān)重要的作用，醫(yī)院圖書館可為廣大醫(yī)務(wù)工作者在臨床工作、科研探索以及教學(xué)實踐等方面，提供有效知識儲備。尤其是一些經(jīng)濟條件差，交通不暢通，信息發(fā)展較為滯后的一些基層醫(yī)院而言，其所發(fā)揮了至關(guān)重要的作用，醫(yī)院圖書館可以基層醫(yī)務(wù)人員在臨床業(yè)務(wù)能力的提高、醫(yī)學(xué)項目課題申報、醫(yī)學(xué)著作的編撰等，方面提供強有力物質(zhì)基礎(chǔ)。受多種因素的影響，在現(xiàn)代醫(yī)院圖書館發(fā)展過程中存在了一系列的問題，這對于醫(yī)院事業(yè)的持續(xù)發(fā)展是非常不利的。

1 現(xiàn)代醫(yī)院圖書管理存在的問題分析

1.1 重視程度不足

時代在發(fā)展，當前我們已經(jīng)步入了自動化、網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化時代，新時代對醫(yī)院圖書館提出了各種全新的要求。研究發(fā)現(xiàn)，很多醫(yī)院管理者都不重視醫(yī)院圖書館管理和建設(shè)，思想意識上片面的認為這項工作只是一項附屬工作，重點將心思放在醫(yī)療工作上，這樣一來，醫(yī)院圖書館管理就存在諸多問題[1]。

1.2 管理理念落后

受多種因素的影響，醫(yī)院圖書館封閉意識較為嚴重，普遍存在著追求數(shù)量，不管圖書質(zhì)量，重視圖書收藏，但卻沒有有效開發(fā)利用文獻信息資源。一部分圖書管理人員觀念陳舊，綜合素養(yǎng)較低，缺乏主動服務(wù)意識。加之，醫(yī)院在經(jīng)費更多的投入科研上面。圖書經(jīng)費較少，因此，圖書館藏較為匱乏。醫(yī)院文獻資料嚴重不足，無法切實有效滿足讀者的信息需求，同時也阻礙了醫(yī)療信息朝著高層次方向發(fā)展。

1.3 服務(wù)手段單一

研究發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)階段很多醫(yī)院都沒有開展文獻服務(wù)，諸多有價值信息都無法檢索利用，導(dǎo)致信息服務(wù)較為滯后，無法切實發(fā)揮醫(yī)院圖書館的作用。另一方面，用戶檢索能力低，在當前醫(yī)學(xué)信息服務(wù)過程中，圖書館主要負責(zé)信息的傳遞和加工，用戶要想獲、運用信息，就需通過檢索手段。致立足于醫(yī)院圖書館的現(xiàn)狀而言，盡管有一部分醫(yī)院使用了計算機等現(xiàn)代化手段，但是總得來說，能掌握正確檢索方法用戶并不多，絕大多數(shù)用戶檢索能力都比較低，在很大程度上影響圖書信息服務(wù)的有序開展。

1.4 人員隊伍素質(zhì)差

立足于現(xiàn)代醫(yī)院圖書管理情況來看，具備醫(yī)學(xué)知識、圖書情報知識以及外語知識的專業(yè)圖書管理人員并不多。研究發(fā)現(xiàn)，在醫(yī)院圖書管理工作中，經(jīng)過系統(tǒng)專業(yè)培訓(xùn)的人員只有三分之一。加之一些業(yè)務(wù)骨干，每天都忙于應(yīng)對各種日常事物性工作，沒有時間進行系統(tǒng)性學(xué)習(xí)，長期如此，圖書管理人員綜合素養(yǎng)低下也不足為奇[2]。

2 現(xiàn)代醫(yī)院圖書管理發(fā)展對策分析

2.1 提高圖書館建設(shè)的重視程度

醫(yī)院管理者、領(lǐng)導(dǎo)者對圖書館建設(shè)的重視程度，是圖書館發(fā)展前提強有力的保證。在新形勢下，醫(yī)院圖書管理人員要積極主動加強同醫(yī)院各級領(lǐng)導(dǎo)的溝通交流，根據(jù)醫(yī)院圖書館實際情況，提出自己工作承諾以及醫(yī)院館未來的發(fā)展計劃。尤其是要不斷創(chuàng)新醫(yī)院圖書管理的服務(wù)意識和服務(wù)功能，進而更好地用良好的服務(wù)態(tài)度以及工作態(tài)度來贏得大家認可，，從而更好地爭取到醫(yī)院對附屬管技術(shù)和資金投入，促使醫(yī)院圖書館管理質(zhì)量的提升。

2.2 提升圖書館館藏書刊的質(zhì)量

圖書館藏對于最大化發(fā)揮醫(yī)院知識交流中介作用是非常重要的。因此，在新形勢下，需做到以下幾點：第一，醫(yī)院要進一步加大采購原版專業(yè)書的資金投入。調(diào)查發(fā)現(xiàn)很多領(lǐng)導(dǎo)愿意花費大量的資金購買醫(yī)用設(shè)備，卻不愿意化資金購置一些專業(yè)性很強的醫(yī)學(xué)專著和一些具有權(quán)威性原版外文書籍。長久如此，無法保證藏書質(zhì)量，當然拒借率就會不斷升高。第二，必須要做好圖書的剔舊工作。在圖書館藏建設(shè)中剔舊是不可獲取的重要環(huán)節(jié)。圖書剔舊工作對于館藏醫(yī)學(xué)知識的更新有著至關(guān)重要的作用，由于部分領(lǐng)導(dǎo)并不重視圖書剔舊工作，不能及時有效剔舊一些年代久遠、知識老化、破損嚴重、無利用價值的書籍。導(dǎo)致醫(yī)院圖書館藏資源參差不齊。還有一些領(lǐng)導(dǎo)過于強調(diào)書庫藏書的復(fù)本量，片面的認為剔舊就表示圖書館藏量的減少。上述這些都是導(dǎo)致圖書拒借率高的主要原因。立足于圖書館發(fā)展方向來分析，如果過去追求圖書館館藏復(fù)本量，將其總量當作評估醫(yī)學(xué)圖書館規(guī)模的標準，這是不合理的不科學(xué)的。時代在發(fā)展，各種新出版物也在不斷涌現(xiàn)，在新形勢下，圖書館必須要根據(jù)醫(yī)院學(xué)科發(fā)展特點，嚴格把關(guān)藏書質(zhì)量，同時并將有效貫穿于圖書館藏建設(shè)過程中。醫(yī)院在圖書訂購方面必須要具有科學(xué)性，嚴格根據(jù)研究科研課題、重點學(xué)科、實驗室等方面，有效為預(yù)防、臨床、科研以及保健服務(wù)。在圖書訂購過程中，必須要做好查重，驗收等各項工作可靠性和準確性，不要訂購重版本，要采集一些專業(yè)性較強書籍和期刊，進一步了解國內(nèi)外學(xué)術(shù)動態(tài)。另一方面，還必須要精選書刊，切實有效的擴大館藏利用率，促使館藏圖書副本量的降低。圖書管理人員在圖書采集過程中，必須要使用有效且具有可行性的措施，科學(xué)合理結(jié)構(gòu)完善、專業(yè)特色突出，高效，及時，實用性強的采購體系，進而更好地購置突出。最后，還要從醫(yī)院圖書館的實際情況入手，科學(xué)合理制定館藏文獻結(jié)構(gòu)，通過合理文獻結(jié)構(gòu)，從整體上提升館藏建設(shè)效率

2.3 不斷引入并使用現(xiàn)代信息技術(shù)

在信息技術(shù)一日千里發(fā)展的同時，信息資源數(shù)字化也在飛速發(fā)展，數(shù)字化信息取代了傳統(tǒng)紙質(zhì)載體在信息資源傳播中的作用。在新形勢下，信息數(shù)字化是醫(yī)院圖書館發(fā)展必然選擇，第一，管理人員可以利用網(wǎng)絡(luò)搜索所學(xué)醫(yī)學(xué)資料，并將下載下來，通過有效的分析整理匯總，再對資料進行加工再利用，構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)資源數(shù)據(jù)庫。另一方面，還通過掃描儀等設(shè)備掃描館藏資料，讓相關(guān)資料成為電子化信息，建立館藏資料，方便醫(yī)務(wù)工作者及時調(diào)閱相關(guān)資料，另外，還能進一步降低物理儲存空間的占用，節(jié)省更多的存儲空間。第二，醫(yī)院圖書管理員可以有效利用各種專業(yè)的醫(yī)學(xué)資料數(shù)據(jù)庫、醫(yī)學(xué)文獻期刊數(shù)據(jù)系統(tǒng)以及國內(nèi)外醫(yī)學(xué)會議論文數(shù)據(jù)系統(tǒng)等，提升醫(yī)院圖書館閱覽室的功能。如果在條件許可的情況下，還可以新增設(shè)一些醫(yī)學(xué)數(shù)據(jù)庫，更好地為讀者提供高效、優(yōu)質(zhì)的信息服務(wù)。

2.4 加強管理人員的教育培訓(xùn)力度

眾所周知，醫(yī)院圖書館管理人員的綜合素養(yǎng)直接關(guān)系到醫(yī)院圖書館建設(shè)和發(fā)展。當前受多種因素的影響，管理人員的專業(yè)水準根本無法達到專業(yè)圖書管理要求，因此，管理人員自身要高度重視，通過各種途徑獲取醫(yī)院支持，參與各種教育培訓(xùn)，促使自身專業(yè)素養(yǎng)的提升。另一方面，醫(yī)院還必須要定期開展各種培訓(xùn)工作，通過培訓(xùn)讓管理人員學(xué)習(xí)現(xiàn)代圖書情報理論，具備一定的外語知識和醫(yī)學(xué)專業(yè)知識，掌握現(xiàn)代信息化技術(shù)，從而更好地適應(yīng)社會的發(fā)展需求，為讀者提供優(yōu)質(zhì)高效的信息服務(wù)。

3 結(jié)語

總而言之，在新形勢下，醫(yī)院圖書管理工必須要以讀者為中心，根據(jù)廣大讀者的需求來開展工作，為讀者提供高效、優(yōu)質(zhì)、個性化的服務(wù)，提升了醫(yī)院圖書館的形象，助推醫(yī)院圖書館穩(wěn)健可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻

[1]劉湘山，譚華.淺析現(xiàn)代醫(yī)院圖書管理[J].按摩與康復(fù)醫(yī)學(xué)旬刊，2012，03（1）：235-235.

[2]安玲春，郭浙紅.淺談現(xiàn)代醫(yī)院圖書館對圖書管理員素質(zhì)的要求[J].卷宗，2013（1）：177-178.