近年來(lái)，福建省綠威農(nóng)資有限公司總經(jīng)理張漢銘在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中非常注重知識(shí)產(chǎn)權(quán)的保護(hù)和使用，其申請(qǐng)的商標(biāo)經(jīng)核準(zhǔn)注冊(cè)的已達(dá)20余件。

近幾年，商標(biāo)侵權(quán)案件不斷發(fā)生，嚴(yán)重?fù)p害了其合法權(quán)益，因受法律知識(shí)匱乏的困擾，其商標(biāo)專(zhuān)用權(quán)不能得到有效保護(hù)，雖然他也在維權(quán)，但效果卻不甚理想。今年年初，張漢銘在《中國(guó)農(nóng)資》周刊上看到“法律在線”欄目刊出了李寶星律師的農(nóng)資案件評(píng)析稿件，了解到李律師仍還關(guān)注農(nóng)資行業(yè)時(shí)，本來(lái)就與李律師較為熟悉的他與其進(jìn)行了電話(huà)溝通，遂決定由福建省綠威農(nóng)資有限公司聘請(qǐng)山東德衡（德州）律師事務(wù)所擔(dān)任其法律顧問(wèn)，由李寶星律師作為其委托代理人，依法維護(hù)其合法權(quán)益。

福建漳州與山東德州相隔千里之距，但張漢銘總經(jīng)理卻認(rèn)為，作為委托人最看重的是法律顧問(wèn)專(zhuān)業(yè)化、精準(zhǔn)化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，且與既具有法律專(zhuān)業(yè)知識(shí)又熟悉化肥行業(yè)情況的人溝通起來(lái)十分輕松，律師所提出的問(wèn)題或糾紛解決方案更具有針對(duì)性。所以，感覺(jué)聘請(qǐng)李寶星律師作為公司的法律顧問(wèn)是比較合適的。

福建省綠威農(nóng)資有限公司總經(jīng)理張漢銘（右）與山東德衡律師事務(wù)所律師李寶星（左）合作。

律師說(shuō)法

企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，面臨的法律風(fēng)險(xiǎn)很多，需要律師或法律工作者幫助解決的問(wèn)題也很多，并且很多問(wèn)題還很棘手，如合同糾紛、借貸糾紛、勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛，以及商標(biāo)、專(zhuān)利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛等等。但企業(yè)最大的法律風(fēng)險(xiǎn)是企業(yè)法定代表人或主要負(fù)責(zé)人被追究刑事責(zé)任而身陷囹圄的風(fēng)險(xiǎn)。

為避免法律風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生，企業(yè)配置法務(wù)機(jī)構(gòu)和人員，或聘請(qǐng)法律顧問(wèn)提供法律服務(wù)是防范、控制和化解法律風(fēng)險(xiǎn)的重要舉措?？稍诂F(xiàn)實(shí)中，企業(yè)常?？紤]費(fèi)用節(jié)省，往往不舍得提前“花費(fèi)”防范風(fēng)險(xiǎn)的成本，只在爭(zhēng)議糾紛發(fā)生或者已經(jīng)造成了重大損失時(shí)才聘請(qǐng)律師介入維權(quán)。但是，當(dāng)遇到爭(zhēng)議糾紛，馬上“傷筋動(dòng)骨”時(shí)再請(qǐng)律師來(lái)充當(dāng)企業(yè)的“外科醫(yī)生”，即使“風(fēng)險(xiǎn)”消除了，也還會(huì)支付昂貴的“治療”費(fèi)用，甚至?xí)粝隆皞獭?。與其如此，還不如及早請(qǐng)律師或配置法務(wù)人員作為企業(yè)的“保健醫(yī)生”，從源頭上防范和控制法律風(fēng)險(xiǎn)，這才是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的上策之舉。

眾所周知，法律顧問(wèn)是掌握法律知識(shí)較為全面、系統(tǒng)和專(zhuān)業(yè)的人士，能綜合運(yùn)用其積累儲(chǔ)存的法律知識(shí)和實(shí)務(wù)技巧，護(hù)衛(wèi)著企業(yè)快速掃除前進(jìn)道路上的種種“法律”障礙，能夠最大限度地減少企業(yè)的經(jīng)濟(jì)損失，能夠最大程度地維護(hù)企業(yè)的合法權(quán)益。如果聘請(qǐng)的法律顧問(wèn)能作為專(zhuān)業(yè)第三者參與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，提供精準(zhǔn)的法律服務(wù)，不僅能更好地維權(quán)或者促成交易，而對(duì)于某些爭(zhēng)議問(wèn)題若由其出面解決，既能照顧雙方的情面，又能將雙方的權(quán)利義務(wù)通過(guò)完備的法律文件明確下來(lái)，以保障交易和合作的安全有效。

因此，企業(yè)聘請(qǐng)法律顧問(wèn)一定要給予充分的信任，并讓其參與重大的經(jīng)營(yíng)管理決策，多聽(tīng)取其法律方面的意見(jiàn)，通過(guò)提高管理人員的法律意識(shí)，消除企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中的法律漏洞，以減少或避免爭(zhēng)議糾紛的發(fā)生，最終達(dá)到少“打官司”或不“打官司”，從而獲取企業(yè)利益最大化的目的。