陳超逸 長春長發(fā)私募基金管理有限公司
最初政府平臺公司的產(chǎn)生,是為了彌補(bǔ)地方政府巨大的資金空缺應(yīng)運(yùn)而生的,從使地方的財政能夠維持運(yùn)轉(zhuǎn),再到后來逐漸起到了維護(hù)社會穩(wěn)定,抗擊金融風(fēng)險的作用,但隨著時代的發(fā)展,政府平臺公司的效益開始變得艱難起來,危機(jī)感和風(fēng)險日益加強(qiáng),所以在國務(wù)院的號召下,各地方通過產(chǎn)業(yè)基金帶動地方平臺公司轉(zhuǎn)型升級也存在一些需要克服的困難,例如審批周期緩慢、缺乏股權(quán)資金管理經(jīng)驗(yàn)等,為此國務(wù)院等多部委聯(lián)合下發(fā)通知,開始逐步規(guī)范,并且嚴(yán)格要求產(chǎn)業(yè)基金的管理和使用,以下就是產(chǎn)業(yè)基金帶動產(chǎn)生的兩類影響。
1.良性影響:平臺公司本身因?yàn)橛姓诒澈蟮拇罅χС郑拘袠I(yè)多和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)有關(guān),具有穩(wěn)定而且龐大的市場,其主要的資產(chǎn)也和土地有關(guān)聯(lián),因此政府平臺公司有著強(qiáng)大的生存力和競爭力,在國家層面,國務(wù)院發(fā)布了《關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》,和十九大會議精神對于國企國資改革的總體戰(zhàn)略部署,這是政策上面給與的便利條件,又有產(chǎn)業(yè)基金帶動,雖然在轉(zhuǎn)型升級過程中會不可避免的會遇到一些問題,但整體過程猶如水到渠成,順利進(jìn)行[1]。
2.不良影響:雖然轉(zhuǎn)型升級整體會順利進(jìn)行,但轉(zhuǎn)型后往往本身的造血能力不足,產(chǎn)業(yè)基金帶來的大量金融資產(chǎn),由于缺乏有效的財務(wù)管理和長期的財務(wù)目標(biāo),會逐漸造成平臺公司負(fù)債率上升,造成拆東墻補(bǔ)西墻的局面,以至于完成轉(zhuǎn)型后完全依賴于產(chǎn)業(yè)基金的扶持,再加上監(jiān)管監(jiān)督不到位,政府負(fù)責(zé)人員的頻繁更換調(diào)動,更導(dǎo)致少數(shù)不法人員的貪贓枉法,造成資金漏洞[2]。
1.制定長期目標(biāo):在得到產(chǎn)業(yè)基金的資助后,公司應(yīng)該制定短期目標(biāo)和長期目標(biāo),來逐步確定轉(zhuǎn)型升級方案,轉(zhuǎn)型前負(fù)責(zé)盈利的公司,最要緊的是實(shí)現(xiàn)本身的再盈利,這就要充分挖掘現(xiàn)有的平臺公司潛力,發(fā)揮資金優(yōu)勢,杜絕浪費(fèi),同時整合政府平臺擁有的各項權(quán)益,實(shí)現(xiàn)資源利用的最大化。
2.完善各項制度:對資金管理要做到嚴(yán)格無遺漏,設(shè)立公司股東大會,公司董事局等管理機(jī)構(gòu),起到相互監(jiān)督,相互落實(shí)的作用,加大審計力度,提高公司的財物管理水平,在具體的資金籌備,使用,管理和歸還各方面,做到每一筆資金都知道用在哪里,資金的負(fù)責(zé)人是誰,政府也要參與監(jiān)管,財政部做到主體監(jiān)督作用。
對人事任命要體現(xiàn)能者在其位,往往一些政府的平臺公司,工作人員在政府和公司之間來回調(diào)動,有的公司主管是從政府官員哪里被調(diào)任過來,沒有具備企業(yè)管理者應(yīng)有的相關(guān)知識,還有些公司基層員工是政府公務(wù)員平調(diào),也不具備相關(guān)的專業(yè)技能,正因?yàn)槿狈I(yè)的人才,這就導(dǎo)致公司整體的執(zhí)行力下降,在金融投資和企業(yè)管理方面出現(xiàn)混亂,人事任命應(yīng)該做到政企分治,招攬具備金融、財務(wù)、法律上面的人才,并建立相應(yīng)的考核機(jī)制,激發(fā)公司內(nèi)部員工的活力。
3.加強(qiáng)信息交流:公司目標(biāo)和制度一旦建立,必須嚴(yán)格執(zhí)行,在各種項目招標(biāo)投標(biāo)等環(huán)節(jié),要做到信息公開化、透明化,項目中標(biāo)后的代建業(yè)主,不能再次承包,因?yàn)橐坏訉愚D(zhuǎn)包,勢必就會影響項目質(zhì)量,拖慢工程進(jìn)展,期間所有的信息交流應(yīng)該快速進(jìn)行,如遇到資金流通,人員分配,項目合作等方面信息交流不暢,應(yīng)該及時整改。
4.公司分類重組:由于中國各級政府擁有龐大的各類平臺公司,牽扯到的各行各業(yè)也非常多,對于不同的平臺公司,要做到先分類再重組,對公共類、服務(wù)類和商業(yè)類要給予相互拆開,可分成幾類大公司,然后再重組統(tǒng)一管理,提高辦事效率,做到各司其職,互利互助,有效防范各類融資風(fēng)險的發(fā)生[3]。
1.大力整合政府的經(jīng)營性資產(chǎn),在資源優(yōu)勢領(lǐng)域上開辟新天地,提高收益水平,多數(shù)的政府平臺公司在產(chǎn)業(yè)基金的帶動下,應(yīng)轉(zhuǎn)型升級為國有資產(chǎn)投資控股運(yùn)營公司,這符合國務(wù)院下發(fā)通知要求各級政府進(jìn)行國有資產(chǎn)改革的整體方向,打破以往“國資委-國有企業(yè)”的雙層管理結(jié)構(gòu),加入控股公司這一選項,實(shí)現(xiàn)“國資-國控-國有”穩(wěn)定的三層結(jié)構(gòu)。升級后的部分公司,可利用各項本身的優(yōu)質(zhì)資源和豐富經(jīng)驗(yàn),向金融類公司,或半金融業(yè)公司靠攏,把轉(zhuǎn)型升級的成果擴(kuò)大。
2.整個政府平臺公司在整體上要加快改革的步伐,對于本就是商業(yè)類的政府平臺公司可以引用民間資產(chǎn)業(yè)基金,時機(jī)成熟還可以引入其他產(chǎn)業(yè)基金,可以讓其轉(zhuǎn)型升級的風(fēng)險大大降低,在蛋糕做好做大同時,也不忘給大眾和各行各業(yè)實(shí)質(zhì)的優(yōu)惠[4]。
總結(jié):政府平臺公司的產(chǎn)生源自分稅制改革,從剛開始的彌補(bǔ)財政,到現(xiàn)在已經(jīng)成長為國民經(jīng)濟(jì)中不可或缺的一部分,伴隨時代的進(jìn)步,公司的改革也提上日程,怎么改?改成什么樣?都是現(xiàn)實(shí)中要正視的問題,從各方面協(xié)調(diào)發(fā)展,確立改革的目標(biāo),完善各項制度等系列方法,再通過產(chǎn)業(yè)基金扶持和幫助下,讓政府平臺公司煥發(fā)出新的活力,轉(zhuǎn)型和升級的成功,為社會穩(wěn)定,社會主義建設(shè)作出了巨大的貢獻(xiàn),也在抵御和消除金融危機(jī)方面起到了不可磨滅的作用。