彭華偉 曹保軍
摘 要:我國經(jīng)濟已由高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段。煙草行業(yè)作為我國經(jīng)濟重要組成部分,推動煙草行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展是堅決貫徹黨中央、國務(wù)院重大決策部署的必然要求。本文在高質(zhì)量發(fā)展背景下,探討了畢節(jié)市煙草公司創(chuàng)新型企業(yè)指標體系,具有重要的理論價值和實踐意義。
關(guān)鍵詞:高質(zhì)量發(fā)展;創(chuàng)新型企業(yè);指標
研究方向:煙草、創(chuàng)新管理。曹保軍(1986-)男,漢族,貴州畢節(jié)人,研究生,畢節(jié)市煙草公司農(nóng)藝師,研究方向:煙草、創(chuàng)新管理。
一、研究背景
黨的十九大報告指出,我國經(jīng)濟已由高速增長階段轉(zhuǎn)向高質(zhì)量發(fā)展階段。煙草行業(yè)作為我國經(jīng)濟重要組成部分,推動煙草行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展是堅決貫徹黨中央、國務(wù)院重大決策部署的必然要求。隨著國家控?zé)熉募s繼續(xù)深入推進,我國煙草產(chǎn)業(yè)發(fā)展環(huán)境約束更加嚴格,加之新型煙草制品搶占市場,行業(yè)發(fā)展環(huán)境更加嚴峻。煙草產(chǎn)業(yè)是貴州省“五張名片”之一,是煙農(nóng)增收和財政增稅的重要來源,在貴州精準扶貧中具有重要作用。畢節(jié)是全國僅存的幾大連片特困區(qū)域,貧困人口眾多且扶貧脫貧任務(wù)重,當(dāng)前畢節(jié)煙草發(fā)展面臨煙葉規(guī)模穩(wěn)定難、供需結(jié)構(gòu)調(diào)整難優(yōu)化、卷煙銷量增長難、成本費用控制難、稅利持續(xù)增長瓶頸等突出困難,正處于從“數(shù)量追趕”向“質(zhì)量追趕”、從“規(guī)模擴張”向“結(jié)構(gòu)優(yōu)化”、從“要素驅(qū)動”向“創(chuàng)新驅(qū)動”轉(zhuǎn)變的重要時期。因此,破解畢節(jié)高質(zhì)量發(fā)展面臨的難題,對于著力解決制約煙草行業(yè)發(fā)展突出問題有著重要的理論與現(xiàn)實意義。而創(chuàng)新是經(jīng)濟發(fā)展的持續(xù)動力,是加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的核心動力,創(chuàng)新無疑將成為煙草行業(yè)解決高質(zhì)量發(fā)展的重要支撐。
二、畢節(jié)市煙草公司創(chuàng)新型企業(yè)指標體系研究
(一)畢節(jié)市煙草公司創(chuàng)新型企業(yè)指標體系建立思路
針對煙草行業(yè)創(chuàng)新型企業(yè)的評選還沒有一套科學(xué)完整的評價體系,本文從研發(fā)投入強度、千名研發(fā)人員擁有授權(quán)發(fā)明專利量、新產(chǎn)品(工藝、服務(wù))銷售收入占全部銷售收入比重、全員勞動生產(chǎn)率以及創(chuàng)新組織與管理方面來建立畢節(jié)市煙草公司創(chuàng)新型企業(yè)指標體系。
三、結(jié)語
煙草商業(yè)創(chuàng)新型企業(yè)的指標體系包括一級指標1個、二級指標2個、三級指標8個。其中,三級指標分別如下:
1.研發(fā)經(jīng)費強度,它是指研發(fā)經(jīng)費支出與企業(yè)主營業(yè)收入的比重,比重,反映企業(yè)在資源配置上對技術(shù)創(chuàng)新的側(cè)重情況。
2.發(fā)明專利密度,它是指千名研發(fā)人員擁有的授權(quán)發(fā)明專利數(shù)是指企業(yè)擁有的授權(quán)發(fā)明專利數(shù)與千名研發(fā)人員數(shù)量的比,反映企業(yè)對核心技術(shù)和自主知識產(chǎn)權(quán)的掌握狀態(tài)。計算公式:(授權(quán)發(fā)明專利數(shù)/企業(yè)研發(fā)人員數(shù))*1000。
3.新產(chǎn)品銷售份額,它是指新產(chǎn)品(工藝、服務(wù))銷售收入占主營業(yè)務(wù)收入的比重是指企業(yè)新產(chǎn)品(工藝、服務(wù))銷售收入與企業(yè)主營業(yè)務(wù)收入的比,反映企業(yè)收入構(gòu)成和獲取利潤的來源。
4.全員勞動生產(chǎn)率,是指企業(yè)增加值與企業(yè)全體員工數(shù)量的比,反映企業(yè)創(chuàng)新的綜合經(jīng)濟效益情況。
5.創(chuàng)新戰(zhàn)略謀劃,是在宏觀規(guī)劃和總體策劃層面落實煙草企業(yè)總體創(chuàng)新思路的方法,是指導(dǎo)煙草企業(yè)整體創(chuàng)新活動的總思路,是重視煙草企業(yè)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略創(chuàng)新的重要表現(xiàn)。分別有煙草企業(yè)制定創(chuàng)新戰(zhàn)略、煙草企業(yè)實施創(chuàng)新戰(zhàn)略。
6.研發(fā)體系建設(shè),是煙草企業(yè)重視技術(shù)研發(fā),重視煙草企業(yè)創(chuàng)新技術(shù)規(guī)劃的重要表現(xiàn)。相應(yīng)的規(guī)劃是設(shè)立煙草企業(yè)研發(fā)機構(gòu);組建煙草企業(yè)創(chuàng)新團隊;建立煙草企業(yè)產(chǎn)學(xué)研合作網(wǎng)絡(luò)。
7.知識產(chǎn)權(quán)管理,是描述煙草企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略內(nèi)容和知識產(chǎn)權(quán)管理措施。主要內(nèi)容是建立煙草企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)主要管理制度;煙草企業(yè)自主知名技術(shù);煙草企業(yè)有新的或重大改進;煙草企業(yè)重大科技成果的研發(fā)。
8.創(chuàng)新文化建設(shè),是描述煙草企業(yè)創(chuàng)新文化建設(shè)的具體做法。主要內(nèi)容是建立煙草企業(yè)核心創(chuàng)新理念;開展煙草企業(yè)創(chuàng)新文化建設(shè)和煙草職工技術(shù)創(chuàng)新活動;在煙草企業(yè)不同的部門和組織為共同的創(chuàng)新思路推進工作開展創(chuàng)新激勵機制。
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