肖文杰
接下來,消費者在車上通話、娛樂、使用App、付費、預約保養(yǎng)和呼叫救援,這些數(shù)據(jù)都可以直接傳送到汽車公司這里。
首席信息官是干什么的?這個問題的答案在汽車公司這里并不統(tǒng)一。對很多傳統(tǒng)公司而言,它可能只是IT負責人的另一種說法。但對于已經(jīng)意識到汽車行業(yè)激烈變化、想要跟上潮流的公司來說,它是一個觸發(fā)公司改革的重要崗位。
對此,2年前從母公司長安集團來到合資汽車公司長安福特,開始擔任首席信息官的吳勁浩,很清楚這—點。
汽車是一個高技術密度的行業(yè),長安福特在很多領域的數(shù)字化建設已相當完善,并且自成體系,所以它選擇的改革突破口是營銷體系。相比于制造和研發(fā),這個環(huán)節(jié)的數(shù)字化程度要低得多。這一差異的背景可能是,營銷數(shù)字化在一個汽車公司的成本和費用占比很小。
在長安福特著手改革之前,營銷部門的數(shù)字化基礎設施主要就是數(shù)百家4S店的DMS系統(tǒng)。它主要用于每月下訂單、確定銷量。但汽車公司和4S店之間的日常溝通還有大量復雜瑣碎的事務,比如促銷方案和物料、新的商務政策、新產(chǎn)品的推廣這些事情一般是由各大區(qū)的銷售負責人發(fā)郵件給4S店來完成的。
也就是說,4S店其實承擔了汽車公司與消費者接觸的任務,后者的抱怨、反饋、消費行為,理論上都由4S店傳導給汽車公司。這個傳導機制長期以來主要靠人,流程緩慢且隨機。一個簡單的例子是,一家4S店為了完成所有維修保養(yǎng)業(yè)務,需要準備200多張表格,其中大多數(shù)還是手寫,廠商也無法了解和收集到消費者的用車信息。此外,如果4S店遇到問題想要反饋給廠商,要通過大區(qū)運營、經(jīng)銷商,再層層上達??梢韵胂螅瑪?shù)據(jù)從消費者端到廠家,經(jīng)過的是一條未經(jīng)修整甚至充滿岔路的“慢車道”。汽車公司要想了解一線出現(xiàn)的產(chǎn)品問題或消費者需求,可能要花幾個月的時間。
另外,為了避免麻煩以及處罰,4S店往往傾向于自己解決問題,不會把所有問題告訴汽車公司。這導致某種程度上,汽車公司并不了解自己的車主。
長安福特的解決方法很簡單:給銷售部門的員工和4S店的銷售顧問們,裝上企業(yè)微信。
在前期調(diào)研時,不少經(jīng)銷商會懷疑這是汽車公司想出的管控經(jīng)銷商的新手段,但當它們發(fā)現(xiàn)這個服務有實際好處時,就不那么反對了?!敖?jīng)銷商的核心需求是獲得銷售線索,不論從哪個渠道來,只要是有價值就好。”吳勁浩對《第一財經(jīng)》雜志說。
所謂的銷售線索,指的是一個有購買意向的客戶信息。過去,汽車公司獲得一個銷售線索,最快也需要7個小時傳達到經(jīng)銷商的銷售顧問那里,現(xiàn)在基于企業(yè)微信與微信打通,從微信側(cè)的客戶傳達到企業(yè)微信側(cè)的銷售,再從企業(yè)微信內(nèi)與汽車公司直接溝通,則可能只需要幾分鐘。用吳勁浩的話說就是:“現(xiàn)在的數(shù)據(jù)是熱的,以前的數(shù)據(jù)是冷的?!边@也是企業(yè)微信的最大優(yōu)勢,與微信互通,意味著經(jīng)銷商更容易把微信上獲得的銷售線索收攏起來。
長安福特的另一個切入點是公司內(nèi)部的系統(tǒng),比如差旅、通勤、即時通訊。原本的系統(tǒng),單個郵箱每年就要收費20多美元。僅僅公司內(nèi)的IT成本,每年就要數(shù)千萬美元。而根據(jù)吳勁浩之前的經(jīng)驗,這些功能,每年花同樣數(shù)字的人民幣就可以解決。這也是他促成長安福特和企業(yè)微信合作的初衷——用更少的錢解決基礎功能。
更大的改變是事件處理流程。陸續(xù)將消費者反饋、供應商反饋等納入企業(yè)微信里工作臺對應的后臺程序后,長安福特也確定了事件的優(yōu)先級和解決時間:如果一個車主投訴傳遞到銷售經(jīng)理這邊,在1小時內(nèi)沒有解決,就會傳遞到上層管理者,如果在規(guī)定時間內(nèi)還沒有解決,就繼續(xù)向上傳遞,直至CEO。
技術上,實現(xiàn)這些不難,企業(yè)微信開放了231個API接口,可以將已有的管理系統(tǒng)兼容,統(tǒng)一遷移到企業(yè)微信的工作臺上。但關鍵問題是,這家由美國汽車巨頭和大型央企結(jié)合而成的合資公司,能否迅速接受改變:目前,在銷售和UCS(客戶關系管理)條線,被數(shù)字化工具改變的工作節(jié)奏,已比過去快很多。
吳勁浩也承認,在推廣企業(yè)微信等數(shù)字化工具的過程中,不同部門之間的說服和解釋最花時間?!拔覀冏鳛閿?shù)字化部門,最常見的事情就是溝通,告訴各部門這個事情的好處?!?/p>
“中國的管理層,不論是美方還是中方,都能很快接受,因為他們看到了其他人已經(jīng)走到了前面。但要底特律理解這一點,得花時間?!?017年年底,吳勁浩在美國待了半個月,拜訪福特總部的相關高層,說服他們同意在中國市場采用單獨的數(shù)字化工具和策略。最終,美國總部也允許長安福特與企業(yè)微信等合作方建立適應中國市場的數(shù)字化策略,不僅在營銷端,還囊括整個業(yè)務流程。
有的時候,吳勁浩還需要挑戰(zhàn)上級?!爸拔覀冃略黾恿艘粋€功能,如果客戶要求退貨,可以讓一線的銷售管理人員直接拍板。這個流程此前必須要總經(jīng)理批準。我就問領導,真需要這么做嗎?”最終,他的領導接受了這種思路。
接下來,長安福特的零部件供應商無論是下訂單或?qū)徠?,都將可以在企業(yè)微信上完成。過去的流程是需要相關人員在PC端登錄系統(tǒng)查看,且無法實時提醒,現(xiàn)在,相關信息則可以隨時推送到手機上,一鍵查看、一鍵審批。與原來的系統(tǒng)配合,就能彌補ERP系統(tǒng)流程緩慢的問題。
給銷售顧問一些數(shù)字化“武器”,目的是讓他們有獲取顧客的能力,而不是像過去一樣待在4S店里等著客人來。長安福特在經(jīng)銷商的企業(yè)微信中提供了多達28個工具,包括“紅包雨”“直播平臺”等。要知道,現(xiàn)在微信已經(jīng)成為不少銷售顧問的重要獲客渠道,標準化的工具有助于提升他們的效率,讓他們第一時間把廠家的促銷政策傳遞到消費者那里。
一旦銷售顧問變得更“外向”,傳統(tǒng)的4S店模式本身也將被改變。他們可能會把更多銷售現(xiàn)場放到路演和快閃店,說到底,這是個數(shù)字化工具改變經(jīng)營理念的過程。
數(shù)字化的改革本身,已經(jīng)成為長安福特破除大公司病的重要手段。它的核心理念就是快速響應用戶的需求。長安福特的這套數(shù)字化的內(nèi)部管理體系和經(jīng)銷商體系,很大程度上不是來自于汽車業(yè)同行的經(jīng)驗,而是來自快消品行業(yè)。
“比如和特步、波司登、熱風、羅萊家紡這些品牌,我們都有很好的關系,在零售領域,它們是走在汽車業(yè)前面的?!眳莿藕普f。這些公司的CIO之間有一個名叫“時尚快消CIO”的微信群,他們經(jīng)常會組織一些線下交流,溝通最新的數(shù)字化工具和使用中遇到的問題。
當然,長安福特的改革只是開始。本質(zhì)上,汽車數(shù)字化的最核心場景,不是在4S店和公司辦公室里,而是在車上。
隨著車載系統(tǒng)變得越來越像一臺手機,汽車的互聯(lián)越來越普及,汽車本身的基礎行駛數(shù)據(jù)已經(jīng)開始被傳送到云端。接下來,消費者在車上通話、娛樂、使用App、付費、預約保養(yǎng)和呼叫救援,這些數(shù)據(jù)都可以直接傳送到汽車公司這里。這意味著理論上,汽車公司上百年來第一次有機會對消費者的需求及時反饋:研發(fā)工程師可以了解最真實的客戶需求、制造部門和供應鏈可以第一時間判斷汽車故障的原因,召回也不會拖一年半載。而整個公司和供應鏈、銷售網(wǎng)絡的數(shù)字化,就是做到這—點的前提。
消費者、供應商、經(jīng)銷商和汽車公司直接的無縫連接,不僅是技術的改變,更會讓汽車公司的決策流程深刻改變。某種程度上,數(shù)字化工具變成了一個撬動點,改變汽車公司的科層制管理體系,讓它變得更快,更敏銳——本質(zhì)上,它更是要求汽車公司重新理解市場的競爭態(tài)勢,意識到快速反應有多重要。