□封程程

通過培訓學習，談點認識：

一是全心全意服務(wù)好職工。在一線工作中，要多聽多看多思考，對涉及基層職工切身利益的問題，要做到有針對性的梳理，對各種訴求要及時整理、匯總、上報公司領(lǐng)導(dǎo)，把公司解決問題的建議和措施及時反饋給員工，講明政策道理，做好思想疏導(dǎo)，確保件件有落實。

二是充分認識基層工會工作的重要性和緊迫性。隨著國企改革不斷深入，企業(yè)和職工的經(jīng)濟關(guān)系發(fā)生了深刻變化，對工會工作提出更高的要求，基層工會必須做好勞動爭議預(yù)防工作，加強對員工的關(guān)心慰問工作，避免出現(xiàn)勞資糾紛，讓基層職工能夠安心工作。

三是自覺加強理論學習，提高業(yè)務(wù)能力。不管是在什么崗位上，用積極、良好的心態(tài)對待，踏踏實實做事，勤勤懇懇學業(yè)務(wù)，服務(wù)好公司職工。□