冶金企業(yè)信息化平臺的構(gòu)建途徑及意義探尋

姚堯 魏甬瑾

1．冶金工業(yè)教育資源開發(fā)中心 北京 100035

2．寧夏伊品生物科技有限公司 寧夏銀川 750100

1 冶金企業(yè)信息化平臺構(gòu)建的重要性及意義

在我國企業(yè)信息化建設(shè)以來，早期的信息化建設(shè)實(shí)踐多在離散制造業(yè)，在信息化的實(shí)踐中，越來越多的企業(yè)家認(rèn)識到企業(yè)構(gòu)建信息化平臺的重要性，并進(jìn)行了信息規(guī)劃。由于冶金企業(yè)的特點(diǎn)，流程制造業(yè)類型的冶金企業(yè)在其生產(chǎn)工藝、技術(shù)、質(zhì)量管理與經(jīng)營等各個方面與離散制造業(yè)上存在很大的區(qū)別，因此，在冶金企業(yè)的信息化平臺建設(shè)規(guī)劃中常常會遇到許多問題。冶金企業(yè)在業(yè)務(wù)管理需求方面具有多樣性，其信息系統(tǒng)較多，因此，采用分布實(shí)施的方法較為有效，分布實(shí)施的前提是要對其信息化平臺的構(gòu)建確立一個總體規(guī)劃。只有這樣才能確保分布實(shí)施各個功能以及前后系統(tǒng)之間功能的連續(xù)性，避免發(fā)生后續(xù)系統(tǒng)實(shí)施與前期實(shí)施系統(tǒng)之間形成孤島或功能沖突。企業(yè)信息化平臺的構(gòu)建需要正確的應(yīng)用信息系統(tǒng)規(guī)劃方法，只有針對企業(yè)的具體特點(diǎn)與實(shí)際需求才能進(jìn)行有效的信息建設(shè)規(guī)劃。冶金企業(yè)中各個專業(yè)信息系統(tǒng)之間具有互相關(guān)聯(lián)性，這些系統(tǒng)之間的聯(lián)系既有縱向的，又有橫向的。在進(jìn)行信息化規(guī)劃的時候首先要的考慮的便是各個信息系統(tǒng)間的業(yè)務(wù)集成，因此，只有使用系統(tǒng)的、全面的眼光進(jìn)行信息系統(tǒng)建設(shè)的規(guī)劃，才能確保其實(shí)現(xiàn)的科學(xué)性[1]。

2 冶金企業(yè)信息化平臺建設(shè)的模式

2.1 建設(shè)先進(jìn)的主干網(wǎng)技術(shù)

冶金企業(yè)的健康快速發(fā)展離不開冶金企業(yè)先進(jìn)的骨干網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。因此，有必要構(gòu)建響應(yīng)速度快、信息接收量大的光纖通信技術(shù)網(wǎng)絡(luò)。降低低速信息通道對冶金企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的束縛，加強(qiáng)高速網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，完善冶金企業(yè)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。此外，還必須注意加強(qiáng)冶金企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)和管理。為冶金企業(yè)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)配備合適的硬件，提高冶金企業(yè)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的容忍度，盡量避免和減少冶金企業(yè)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的故障。改善和提高冶金企業(yè)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行與運(yùn)行效率的平衡，構(gòu)建冶金企業(yè)的經(jīng)濟(jì)成本[2]。

2.2 建設(shè)完善的冶金企業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)

冶金企業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)是冶金企業(yè)實(shí)現(xiàn)信息化的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。因此，有必要建立一個綜合的冶金企業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)。冶金企業(yè)在管理與客戶的聯(lián)系時，應(yīng)注重客戶對冶金企業(yè)產(chǎn)品的評價和產(chǎn)品在市場上的銷售情況；在原材料供應(yīng)的管理和控制中，冶金企業(yè)要面對銷售市場和銷售形勢。結(jié)合資源供應(yīng)的實(shí)際和合理規(guī)劃，形成了冶金企業(yè)、市場和供應(yīng)商之間的和諧供應(yīng)鏈。此外，要合理安排冶金企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)和流動，根據(jù)市場需求科學(xué)分析和安排產(chǎn)品的生產(chǎn)量，使冶金企業(yè)獲得更多的經(jīng)濟(jì)效益。

3 冶金行業(yè)信息化平臺建設(shè)對策

3.1 領(lǐng)導(dǎo)的重視與參與是冶金行業(yè)信息化建設(shè)成功的保證

“一把手原則”于ERP實(shí)務(wù)之中獲得了驗(yàn)證，遭普遍認(rèn)為是信息系統(tǒng)建設(shè)的第一原則。信息化建設(shè)是一項(xiàng)牽涉巨額資金的簡單系統(tǒng)工程。牽涉人員牽涉企業(yè)的各個層次與環(huán)節(jié)。沒企業(yè)“高層領(lǐng)導(dǎo)”的支持與參加，信息化建設(shè)的阻力便會非常小，碰到的艱難便難以解決。比如，于實(shí)施ERP的過程之中，企業(yè)ERP實(shí)施部門需企業(yè)其他部門的協(xié)助與信息支持。假如沒“一把手”絕不參加，它也許絕不理解ERP可造成的極大好處，所以它絕不愿融資資金。擁護(hù)ERP的實(shí)施。唯一的一貫支持與統(tǒng)一指揮下“一把手”,我們可展開信息化建設(shè)有計劃、循序漸進(jìn)的方式,除此之外召集企業(yè)的各個方面統(tǒng)合整個企業(yè)的目標(biāo)自各個層次與專業(yè)的角度,以期企業(yè)信息展開建設(shè)。

3.2 進(jìn)行信息化培訓(xùn),加強(qiáng)信息化建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)

人才培養(yǎng)是科學(xué)技術(shù)建設(shè)順利的關(guān)鍵。訓(xùn)練是ERP系統(tǒng)順利實(shí)行的關(guān)鍵因素。安裝ERP硬件系統(tǒng)與適當(dāng)?shù)能浖到y(tǒng)是無意義的。企業(yè)要自整體目標(biāo)啟程，對于全體員工展開徹底的入職培訓(xùn)。不過，只適用在產(chǎn)品特定功能的培訓(xùn)是夠的。企業(yè)也應(yīng)當(dāng)對于員工展開通常管理理念的培訓(xùn)，使整個組織淪為一個學(xué)習(xí)型組織，一個急速轉(zhuǎn)型的組織。訓(xùn)練應(yīng)當(dāng)是雙重的：一是教育，觀念與知識結(jié)構(gòu)的完備，讓員工接納全新的管理理念與方法；二是操作技能的提高。企業(yè)于實(shí)行科學(xué)技術(shù)以前，可透過管理咨詢公司的專業(yè)院校對于冶金行業(yè)管理人員展開信息管理知識的教育與培訓(xùn)，使每個人均認(rèn)識科學(xué)技術(shù)實(shí)行的必要性及科學(xué)技術(shù)的具體內(nèi)容與步驟。人們了解到，實(shí)行科學(xué)技術(shù)是提升企業(yè)核心競爭力的必然要求，絕不展開信息化建設(shè)，企業(yè)的緊迫性把遭去除[3]。

3.3 選擇適當(dāng)?shù)囊苯鹦袠I(yè)信息化建設(shè)模式

冶金行業(yè)信息化建設(shè)模式多樣。冶金行業(yè)信息化建設(shè)必需和企業(yè)的效益脫鉤，融合企業(yè)的實(shí)際需要，透過科學(xué)技術(shù)建設(shè)幫助企業(yè)克服適用的問題與艱難，絕不能盲目攀比，絕不能一味渴望全新的高度。你們投身面子工程。目前，信息化建設(shè)工作中心的環(huán)節(jié)是展開流程重組。其原因是流程改造是企業(yè)ERP系統(tǒng)的核心環(huán)節(jié)。原先簡單的過程也許需大量的系統(tǒng)與信息，系統(tǒng)的成本會十分便宜。假如企業(yè)的早期業(yè)務(wù)流程是計算機(jī)化的便糟糕了。那麼，系統(tǒng)改進(jìn)的目標(biāo)便根本無法構(gòu)建，構(gòu)建上去亦便絕不有趣。信息化建設(shè)喪失了意義。不過假如你設(shè)計師了一個恰當(dāng)?shù)膬r值鏈，這個過程把會變得非常簡單，所以構(gòu)建的成本亦會大幅度上升。所以，流程重整對于企業(yè)信息化建設(shè)至關(guān)重要。

4 結(jié)語

總之，冶金企業(yè)信息化平臺的建設(shè)對于提升企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)水平，提升產(chǎn)品質(zhì)量，提升企業(yè)的管理水平均具備十分大力的意義。近年來，冶金企業(yè)信息平臺的發(fā)展急速。只綜合性考量企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)、具體需求與資源狀況等因素，公司便能展開自然科學(xué)的信息化建設(shè)規(guī)劃，并且逐漸實(shí)行。越來越糟糕地架設(shè)企業(yè)信息平臺。