郭都
宜昌市點軍區(qū)始終堅持“單位聯(lián)小區(qū),服務進家門”,從居民最需要、最關心處入手,積極探索小區(qū)治理新路徑,不斷提升小區(qū)治理精細化水平。
完善組織體系,夯實小區(qū)治理架構。全面摸清小區(qū)運行狀態(tài),對已入住的30個安置小區(qū)、雜居小區(qū)、商住小區(qū)等全覆蓋成立小區(qū)黨支部,并在160個樓棟成立黨小組,推選黨員中心戶208名,構建起“社區(qū)黨組織—小區(qū)黨支部—樓棟黨小組—黨員中心戶”的四級組織架構,搭建黨員干部參與社區(qū)治理平臺,讓黨員干部忙碌在小區(qū)里、活躍在居民中。
強化資源整合,破解小區(qū)治理難題。全面落實機關企事業(yè)單位聯(lián)小區(qū)機制,將30名區(qū)直單位“一把手”選派到小區(qū)擔任黨支部書記,壓緊壓實單位責任,真正讓力量、資源“沉下去”。通過“三會一課”、黨支部主題黨日等載體,全面推行“居民點單、社區(qū)派單、單位和黨員干部接單”模式,推進志愿服務進家門。截至目前,全區(qū)共摸排解決小區(qū)各類重點訴求86件,領辦完成實事項目67個,小區(qū)停車難、買菜難等問題得到有效解決。
推動服務下沉,凝聚小區(qū)治理合力。匯聚黨員先鋒力量,實行黨員積分管理,開發(fā)法律知識宣講、困難幫扶就業(yè)等19類志愿服務崗位,依托小區(qū)黨支部組建72支黨員先鋒隊,結合“黨員義工”“黨員到我家”等活動載體,以“記工分”的形式推動每名黨員上門領崗履責,讓黨員干部在小區(qū)治理中凝聚人心、傳遞溫情。截至目前,全區(qū)黨員已開展志愿服務151次,登門入戶解決居民“急難愁盼”問題300余件。
(作者單位:宜昌市點軍區(qū)委組織部)