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      基于生物醫(yī)藥產(chǎn)教融合集成平臺的實訓(xùn)教學(xué)基地建設(shè)方案研究
      ——以連云港職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例

      2020-01-13 19:55:13于均超李桃麗錢清華劉順強
      化工時刊 2020年12期
      關(guān)鍵詞:產(chǎn)教校企實訓(xùn)

      于均超 孟 玲 李桃麗 錢清華 張 浩 劉順強

      (1. 連云港職業(yè)技術(shù)學(xué)院 醫(yī)藥與化學(xué)工程學(xué)院,江蘇 連云港 222006;2. 連云港市第二人民醫(yī)院 藥學(xué)部,江蘇 連云港 222006)

      《國家教育事業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃》提出“鼓勵學(xué)校、行業(yè)、企業(yè)、科研機構(gòu)、社會組織等組建職業(yè)教育集團,實現(xiàn)教育鏈和產(chǎn)業(yè)鏈有機融合”[1],為我國高職院校實訓(xùn)基地建設(shè)指明了方向,實訓(xùn)基地除了滿足教學(xué)之外,還需要成為企業(yè)技術(shù)研發(fā)、技術(shù)服務(wù)、社會培訓(xùn)和服務(wù)的基地,升級改造成集產(chǎn)教深度融合、功能有機集成,設(shè)施設(shè)備先進、資源集聚集優(yōu)、團隊結(jié)構(gòu)優(yōu)化、管理集約高效的產(chǎn)教融合集成平臺,實現(xiàn)真正意義上的職業(yè)教育與培訓(xùn)一體化。

      長期以來連云港市的校企合作、產(chǎn)教融合存在合作關(guān)系不穩(wěn)、規(guī)范不高、層次不深等問題,教育結(jié)構(gòu)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、課程設(shè)置與崗位需求、實訓(xùn)項目與崗位技能、教師素質(zhì)與職業(yè)教育“錯位”。推行校企合作,構(gòu)建產(chǎn)教融合是高職院校人才培養(yǎng)的重要路徑之一[2]。近年來,我市高職院校實訓(xùn)基地建設(shè)取得了很大的發(fā)展,特別是經(jīng)過國家高水平專業(yè)高職院校、國家骨干專業(yè)高職院校的建設(shè),一批高職院校實訓(xùn)基地在硬件設(shè)施、實訓(xùn)設(shè)備等方面有了較大的提升。但是,通過調(diào)研發(fā)現(xiàn)當(dāng)前我市高職院校實訓(xùn)基地在產(chǎn)教融合、校企合作中還存在著政府主導(dǎo)職能不強、行業(yè)指導(dǎo)能力薄弱、企業(yè)主體作用缺失、學(xué)校共享機制不完善等問題。高校是產(chǎn)教融合的承擔(dān)者,應(yīng)堅持以產(chǎn)業(yè)鏈設(shè)置專業(yè)群,不斷創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,更好地為企業(yè)輸送現(xiàn)實需要的對路人才[3]。

      醫(yī)藥化工產(chǎn)業(yè)是中國制造業(yè)的主要產(chǎn)業(yè)之一,也是連云港市經(jīng)濟支柱和基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)。連云港有50余家制藥企業(yè),兩家藥企市值過千億,隨著“中華藥港”日漸崛起,我市“一帶一路”建設(shè)和 “高質(zhì)發(fā)展、后發(fā)先至”主題對制藥企業(yè)的發(fā)展提出了更高的要求。連云港職業(yè)技術(shù)學(xué)院藥品生產(chǎn)技術(shù)為國家重點建設(shè)專業(yè)和省級重點建設(shè)專業(yè)群,建有2個國家級實訓(xùn)基地、3個省級實訓(xùn)基地、1個國家職業(yè)技能鑒定所。2019年11月學(xué)校申報的“生物醫(yī)藥產(chǎn)教融合集成中心”獲批江蘇省教育廳培育項目,同時項目合作企業(yè)江蘇綠源工程設(shè)計有限公司被批為江蘇省產(chǎn)教融合型企業(yè)。通過高校與合作企業(yè)深度開展戰(zhàn)略合作,本文依托學(xué)校生物醫(yī)藥產(chǎn)教融合集成中心作為平臺,從學(xué)校角度出發(fā)提出了生物醫(yī)藥產(chǎn)教融合實訓(xùn)平臺建設(shè)方案,組建生物醫(yī)藥“政、校、研、企”的產(chǎn)教綜合體,有利于強化教學(xué)、實踐、科研平臺建設(shè),共同推進教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)模式的創(chuàng)新[4]。

      1 夯實藥品生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)群建設(shè)基礎(chǔ),服務(wù)專業(yè)群建設(shè)目標

      學(xué)校以培養(yǎng)藥品生產(chǎn)類創(chuàng)新型技術(shù)技能人才為目的,強化醫(yī)藥化工專業(yè)特色,突出專業(yè)優(yōu)勢,加強專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)。首先為連云港地區(qū)及江蘇省醫(yī)藥化工企業(yè)培養(yǎng)優(yōu)秀人才,整合本校藥品生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)群實訓(xùn)基地和醫(yī)藥化工產(chǎn)教融合基地、材料化工產(chǎn)教融合基地的設(shè)施設(shè)備與教學(xué)資源,校企共建產(chǎn)教融合集成平臺,實現(xiàn)藥品生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)群內(nèi)共享,建設(shè)專業(yè)核心能力、公共基礎(chǔ)通用能力和知識拓展能力等方面整體設(shè)計的實踐平臺教學(xué)體系,建立健全政校企行多方協(xié)同的產(chǎn)教融合機制,為專業(yè)群可持續(xù)發(fā)展提供堅實的基礎(chǔ),打造具有全國領(lǐng)先、在國際同領(lǐng)域具有影響力和競爭力的高水平藥品生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)群。

      其次依托校企共建實訓(xùn)平臺,在原有基礎(chǔ)上,根據(jù)生產(chǎn)情況補充設(shè)備,對接產(chǎn)業(yè)鏈,服務(wù)專業(yè)群,打造“基于藥品生產(chǎn)過程”的滿足人才培養(yǎng)目標的實訓(xùn)平臺。以服務(wù)于藥品生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)群為目的,產(chǎn)教深度融合。通過靈活的教學(xué)組織形式、組建企業(yè)項目工作室以及職業(yè)技能培訓(xùn),及時解決企業(yè)在人才培養(yǎng)、技術(shù)攻關(guān)、職工崗位培訓(xùn)方面的難題。最后從專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)、人才和技術(shù)需求、教學(xué)模塊與教材開發(fā)、課題研究、師資隊伍、人才培養(yǎng)質(zhì)量監(jiān)控等方面深度合作,提高教師服務(wù)企業(yè)能力,在人才培養(yǎng)的入口、過程與出口均承擔(dān)責(zé)任,形成“校企共管、責(zé)任共擔(dān)、資源共享、互利共贏”的管理機制。

      2 校企合作打造醫(yī)藥化工類復(fù)合型創(chuàng)新型人才培養(yǎng)高地

      打造“基于藥物生產(chǎn)過程”的滿足人才培養(yǎng)目標、有可持續(xù)發(fā)展能力的實訓(xùn)平臺。首先以服務(wù)于藥品生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)群為目的,產(chǎn)教深度融合,使人才培養(yǎng)主動適應(yīng)和服務(wù)藥品制造行業(yè)的轉(zhuǎn)型升級。其次在產(chǎn)教融合集成實踐平臺建設(shè)生產(chǎn)、研發(fā)、檢測、銷售等不同復(fù)雜程度、不同技術(shù)技能要求的多種崗位,為項目教學(xué)、案例教學(xué)、工作過程導(dǎo)向教學(xué)提供條件,以滿足學(xué)生理論循環(huán)學(xué)習(xí)、基礎(chǔ)階梯起步、技能螺旋上升的實習(xí)實訓(xùn)要求,加強學(xué)生認知能力、合作能力、創(chuàng)新能力和職業(yè)能力培養(yǎng)。

      尤其是學(xué)校以服務(wù)區(qū)域醫(yī)藥化工企業(yè)為宗旨,密切“政府-企業(yè)-學(xué)校”間合作,探索“專業(yè)建設(shè)的企業(yè)化”模式與現(xiàn)代學(xué)徒制融合的技術(shù)技能型人才培養(yǎng)機制,加大與醫(yī)藥化工生產(chǎn)企業(yè)合作,建立“互聘、互兼、互管”的生物醫(yī)藥產(chǎn)教融合集成中心運行機制。通過創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,加強對學(xué)生的工學(xué)交替培養(yǎng)。通過生物醫(yī)藥產(chǎn)教融合集成中心,學(xué)生學(xué)習(xí)過程采用工學(xué)結(jié)合形式,在“產(chǎn)業(yè)-人才-課程’三鏈對接,交互式多元育人”的人才培養(yǎng)模式的基礎(chǔ)上,與企業(yè)實踐平臺緊密對接,探索“四鏈對接、三線并進”的人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)醫(yī)藥化工生產(chǎn)類特色人才。

      3 聯(lián)合企業(yè)建設(shè)標準化實踐案例和課程教學(xué)資源庫

      學(xué)校參照醫(yī)藥化工行業(yè)國際標準,聯(lián)合醫(yī)藥化工行業(yè)恒瑞醫(yī)藥、豪森醫(yī)藥、衛(wèi)星石化等龍頭企業(yè),以“典型醫(yī)藥化工單元操作生產(chǎn)過程”為框架規(guī)劃課程體系,深入推行課程體系的改革,對專業(yè)教學(xué)體系、教學(xué)內(nèi)容進行改革,開設(shè)藥物合成技術(shù)、生物制藥技術(shù)等集中實訓(xùn)項目及頂崗實習(xí)等工學(xué)結(jié)合實訓(xùn)項目,形成完善的頂崗實習(xí)管理辦法,實踐教學(xué)達到專業(yè)總學(xué)時的60%以上。

      實踐教學(xué)環(huán)節(jié)采用實驗形式多樣化、教學(xué)方式多元化、能力培養(yǎng)復(fù)合化、教學(xué)手段現(xiàn)代化、教學(xué)過程互動化的教學(xué)方法,教學(xué)實施中,知識傳授與自主實踐、實驗與課外科技活動、教學(xué)實踐與科學(xué)研究相結(jié)合,教師現(xiàn)場授課指導(dǎo)式(常規(guī)式)、學(xué)生自主學(xué)習(xí)實踐式(開放式)、教師指導(dǎo)、師生合作(研究式)相結(jié)合,工學(xué)復(fù)合、理實復(fù)合、學(xué)做復(fù)合相結(jié)合,現(xiàn)場演示實驗、網(wǎng)上演示實驗、現(xiàn)場操作實驗相結(jié)合,多媒體互動教學(xué)、網(wǎng)上互動教學(xué)、計算機模擬仿真互動教學(xué)相結(jié)合,完成實踐教學(xué)。

      在現(xiàn)有專業(yè)建設(shè)成果的基礎(chǔ)上,積極進行教學(xué)資源庫的建設(shè)和在線課程建設(shè),與企業(yè)合作開發(fā)體現(xiàn)崗位核心能力的共享型專業(yè)教學(xué)資源庫,為學(xué)生自主學(xué)習(xí)提供學(xué)習(xí)平臺,也為其它專業(yè)的教學(xué)資源庫建設(shè)工作起到引領(lǐng)和示范作用,將所有專業(yè)課程的教材、課件、電子教案、教學(xué)大綱、試題庫、考試系統(tǒng)等制成網(wǎng)絡(luò)資源庫,實現(xiàn)互動教學(xué),通過網(wǎng)絡(luò)實現(xiàn)資源共享,為學(xué)生提供開放式學(xué)習(xí)環(huán)境的課程體系。組織各種不同形式的信息化技術(shù)培訓(xùn)、信息化教學(xué)活動及比賽,充分應(yīng)用各種信息化技術(shù)手段,改革和創(chuàng)新教學(xué)模式與教學(xué)方法,提高教師應(yīng)用信息技術(shù)水平和教學(xué)能力,實現(xiàn)信息化教學(xué)資源的廣泛共享。

      4 打造產(chǎn)學(xué)研用一體化的創(chuàng)新高地

      在醫(yī)藥化工產(chǎn)教融合基地和材料化工產(chǎn)教融合基地的基礎(chǔ)上,依托產(chǎn)教融合平臺,建設(shè)教師工作站,組建高水平科技研發(fā)團隊,學(xué)校專任教師與企業(yè)技術(shù)專家、工程技術(shù)人員相互結(jié)對,聯(lián)合開展企業(yè)關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)。

      一方面通過連云港市的“百名專家進企業(yè)”活動,提高產(chǎn)學(xué)研用技術(shù)合作,參與藥品生產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)學(xué)研用項目開發(fā),開展課題研究,為企業(yè)提供技術(shù)咨詢和服務(wù),促進創(chuàng)新成果與核心技術(shù)產(chǎn)業(yè)化,特別是中小微企業(yè)的技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品升級,為企業(yè)解決產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)工藝改進、設(shè)備操作及維修等各類難題,形成每年一批高水平科研成果、成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化和技術(shù)專利。另一方面通過教師自身的實踐及科研活動,及時地將本專業(yè)領(lǐng)域發(fā)展的前沿知識和自身的科研成果引入教學(xué)實踐,促進教學(xué)水平的提高,為提高學(xué)生的綜合素質(zhì)及學(xué)生職業(yè)能力的培養(yǎng)提供有力的支持。

      在學(xué)校專任教師與企業(yè)技術(shù)專家密切合作基礎(chǔ)上,依托平臺立項開展省級以上課題研究,形成一批高水平科研成果和技術(shù)專利,促進項目成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化。首先實現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研用一體化,創(chuàng)建人才培養(yǎng)的企業(yè)主體,實現(xiàn)“雙主體”辦學(xué)機制,建成“工學(xué)交替”的教學(xué)組織與管理模式,完成“學(xué)校課程+企業(yè)課程”課程體系的開發(fā),實現(xiàn)校企資源共享。其次通過“教學(xué)與科研互動”的教學(xué)模式,強化學(xué)生專業(yè)技能和提升學(xué)生綜合素質(zhì),孵化一批大學(xué)生實踐創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,拓寬學(xué)生的知識視野和創(chuàng)新思路,為學(xué)生提供零距離參與企業(yè)生產(chǎn)機會。最后在探索招生與招工相結(jié)合,學(xué)徒學(xué)習(xí)場所與工作場所相結(jié)合、生產(chǎn)過程與教學(xué)過程相融合,促進學(xué)生在崗培養(yǎng)、在崗成才等方面取得顯著成效。

      5 打造服務(wù)多樣化的區(qū)域共享社會培訓(xùn)高地

      依托產(chǎn)教融合集成平臺,學(xué)歷教育與非學(xué)歷培訓(xùn)的實踐教學(xué)相結(jié)合,對在職員工培訓(xùn)建立社會培訓(xùn)學(xué)分檔案,實行“學(xué)分銀行”累積試點,進行“學(xué)分兌換”,加大面向連云港地區(qū)醫(yī)藥化工產(chǎn)業(yè)急需緊缺人員的崗位培訓(xùn),為退役軍人、下崗職工、農(nóng)民工等提供再培訓(xùn)和繼續(xù)教育機會,提高培訓(xùn)人員的技能水平。

      依靠平臺人才優(yōu)勢和資源優(yōu)勢,為本市醫(yī)藥化工行業(yè)提供各種技術(shù)服務(wù),開展深層次的產(chǎn)學(xué)研合作。面向社會提供職業(yè)培訓(xùn),面向企業(yè)開展技術(shù)服務(wù),面向行業(yè)開展科研攻關(guān)。加大為益海嘉里員工提供應(yīng)用化工專業(yè)培訓(xùn)、為衛(wèi)星石化員工提供石油化工專業(yè)培訓(xùn),加大師資、人員等方面培訓(xùn)力度,在社會轉(zhuǎn)崗就業(yè)培訓(xùn)、企業(yè)員工技能強化培訓(xùn)、中高職師資培訓(xùn)等方面開展全面服務(wù);承接連云港科教園區(qū)兄弟院校單位的教學(xué)實訓(xùn)工作,與其他職業(yè)院校資源共享,技能鑒定覆蓋合成、分析檢驗等醫(yī)藥化工類專業(yè)群相關(guān)工種,提高平臺的綜合效益,保證平臺的建設(shè)力量和持續(xù)發(fā)展。

      6 結(jié)語

      我們從專業(yè)群建設(shè)、復(fù)合型人才培養(yǎng)、實踐案例和教學(xué)資源建設(shè)、產(chǎn)學(xué)研用技術(shù)合作創(chuàng)新、共享社會培訓(xùn)基地打造等方面提出了生物醫(yī)藥產(chǎn)教融合實訓(xùn)平臺的建設(shè)方案,同時建立了生物醫(yī)藥產(chǎn)教融合建設(shè)保障機制:首先學(xué)校把職業(yè)教育產(chǎn)教融合集成平臺建設(shè)計劃列為學(xué)校重點計劃,建立生物醫(yī)藥產(chǎn)教融合集成中心工作領(lǐng)導(dǎo)小組,為生物醫(yī)藥產(chǎn)教融合集成中心建設(shè)提供組織保障。其次構(gòu)建校企深度融合的合作機制,采取具有可操作性的創(chuàng)新性建設(shè)與運行機制,平臺實施教學(xué)、科研與生產(chǎn)實施“雙崗雙職”管理,實施現(xiàn)代學(xué)徒制教學(xué)、“校企共管”,形成具有產(chǎn)學(xué)研用、社會服務(wù)等多種功能平臺。最后對產(chǎn)教融合集成平臺采取職業(yè)經(jīng)理人的運行模式,解決教師教學(xué)與生產(chǎn)經(jīng)營之間的矛盾,為學(xué)生假期實習(xí)、頂崗實習(xí)提供場所,為課程與崗位對接提供便利,為畢業(yè)生提供就業(yè)崗位,通過“共建、共管、共用、共享”的模式,使生產(chǎn)經(jīng)營正常運行,經(jīng)濟效益好,為基地提供發(fā)展后勁,也保證學(xué)生實訓(xùn)的容量和質(zhì)量,促進人才培養(yǎng)與產(chǎn)業(yè)需求有機銜接。

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