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      煤礦企業(yè)生產(chǎn)成本的管理與控制

      2020-01-18 20:14:19杜瑩瑩安徽恒源煤電股份有限公司五溝煤礦
      環(huán)球市場(chǎng) 2020年30期
      關(guān)鍵詞:管理控制管理人員管控

      杜瑩瑩 安徽恒源煤電股份有限公司五溝煤礦

      煤礦企業(yè)生產(chǎn)成本管理和控制工作作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的基礎(chǔ)環(huán)節(jié),要求煤礦企業(yè)管理人員加強(qiáng)對(duì)企業(yè)生產(chǎn)成本的管理和控制,通過(guò)完善成本管理控制制度、提升工作人員管理水平、樹立正確管理意識(shí)等方式,降低煤礦企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,促進(jìn)企業(yè)資源能源的優(yōu)化配置,推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí),進(jìn)而提升煤礦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)煤礦企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)地位的不斷提升。

      一、煤礦企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)成本管理控制的重要性

      首先,煤礦企業(yè)管理和控制生產(chǎn)成本是企業(yè)完善內(nèi)部制度的基本要求,煤礦企業(yè)加強(qiáng)對(duì)生產(chǎn)成本的控制和管理,有利于恢復(fù)和鞏固企業(yè)內(nèi)部管理控制的工作秩序,確保煤礦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的自由性,加強(qiáng)企業(yè)與社會(huì)之間的聯(lián)系,拓展煤礦企業(yè)的社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)范圍,同時(shí),企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)成本管理和控制工作,能夠根據(jù)靈活多變的市場(chǎng)環(huán)境隨時(shí)調(diào)整企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式,降低企業(yè)的生產(chǎn)成本,擴(kuò)大煤礦企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收入來(lái)源。

      其次,煤礦企業(yè)管理和控制生產(chǎn)成本是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的必由之路,煤礦企業(yè)因自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)具有特殊性,對(duì)能源資源的需求量較大,通過(guò)管理和控制生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,為優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部人力、物力、財(cái)力等資源結(jié)構(gòu)打通渠道,提升自然資源的使用效率,加快煤礦企業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí),提升企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)煤礦企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

      最后,煤礦企業(yè)管理和控制生產(chǎn)成本是企業(yè)管理水平提高的重要途徑,煤礦企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)成本管理控制工作,為企業(yè)培養(yǎng)專業(yè)的管理型人才,更新企業(yè)生產(chǎn)成本管理控制手段,提升煤礦企業(yè)的綜合管理能力和水平[1]。

      二、影響煤礦企業(yè)生產(chǎn)成本管理控制工作的因素

      企業(yè)生產(chǎn)成本管理與成本控制是一項(xiàng)復(fù)雜且艱巨的工作,煤礦企業(yè)開展相關(guān)工作期間,首要任務(wù)就是要對(duì)影響企業(yè)生產(chǎn)成本的重要因素進(jìn)行分析,針對(duì)煤礦企業(yè)成本管理控制工作中存在的具體問(wèn)題,明確企業(yè)生產(chǎn)成本管理控制目標(biāo),建立完善的管理控制制度,提升企業(yè)的管理能力。

      (一)主要影響因素

      煤礦企業(yè)生產(chǎn)成本主要由直接投入的開采成本、生產(chǎn)過(guò)程中的間接成本、企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)用和銷售成本、經(jīng)營(yíng)期間的財(cái)務(wù)費(fèi)用這四部分構(gòu)成,是影響煤礦企業(yè)生產(chǎn)成本波動(dòng)的主要因素。第一,煤礦開采成本主要包括井下開采作業(yè)期間需要入的開采設(shè)備與材料、直接開采人員和間接生產(chǎn)輔助部門職工的薪酬福利待遇、井下生產(chǎn)工作面及通風(fēng)、運(yùn)輸所耗費(fèi)的電力資源;第二,生產(chǎn)過(guò)程中的間接成本主要包括安全生產(chǎn)投入的安全費(fèi)用、深度開采造成周圍居民生活房屋和耕地大面塌陷的征地補(bǔ)償費(fèi)、開采設(shè)備的租賃費(fèi)、地面輔助車間人員的職工薪酬待遇、地面輔助生產(chǎn)設(shè)施所耗費(fèi)電力資源和材料費(fèi)、生產(chǎn)設(shè)備的維修費(fèi)等等;第三,企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)管理費(fèi)用和銷售成本主要包括無(wú)形資產(chǎn)采礦權(quán)的攤銷、地面管理人員的職工薪酬待遇、地面非生產(chǎn)性所耗費(fèi)的電力資源、由原煤到商品煤過(guò)程中所支付的洗煤加工勞務(wù)費(fèi)、銷售商品煤時(shí)支付的運(yùn)輸費(fèi)等等;第四,經(jīng)營(yíng)期間的財(cái)務(wù)費(fèi)用主要包括與銀行和財(cái)務(wù)公司往來(lái)的貸款利息及支付往來(lái)業(yè)務(wù)單位的手續(xù)費(fèi)等。煤礦企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)受到以上因素的限制和制約,煤礦資源逐年減少,開采難度增大,導(dǎo)致企業(yè)的生產(chǎn)成本劇增,因此,煤礦企業(yè)進(jìn)行生產(chǎn)成本管理和控制工作具有一定的現(xiàn)實(shí)意義。

      (二)管理控制工作現(xiàn)狀

      煤礦企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理期間,力求通過(guò)科學(xué)的生產(chǎn)成本控制手段降低企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,但在實(shí)際管理控制工作開展期間仍然存在諸多問(wèn)題,導(dǎo)致企業(yè)成本控制效果并不明顯,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:煤礦企業(yè)生產(chǎn)成本管理控制觀念落后;煤礦開采機(jī)械設(shè)備陳舊、老化嚴(yán)重;企業(yè)生產(chǎn)成本管控能力有限;煤礦企業(yè)缺乏專業(yè)的成本管理控制人才;煤礦企業(yè)生產(chǎn)成本管理制度不健全;成本管理控制工作流程不完善,嚴(yán)重制約煤礦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理能力的提升,不利于打造現(xiàn)代化企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本管理模式,影響企業(yè)的整體發(fā)展水平。

      三、煤礦企業(yè)加強(qiáng)生產(chǎn)成本管理控制的具體措施

      煤礦企業(yè)為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益同步提升的企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),第一要?jiǎng)?wù)就是要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)生產(chǎn)成本的管理和控制,提升企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。首先,煤礦企業(yè)財(cái)務(wù)部門相關(guān)管理人員要樹立正確的成本管理意識(shí),利用正確的成本管理觀念指導(dǎo)煤礦企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐活動(dòng),優(yōu)化企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu),控制企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)效果,提升煤礦企業(yè)的整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平;其次,企業(yè)要根據(jù)國(guó)家對(duì)煤礦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的相關(guān)規(guī)定,調(diào)整企業(yè)資源能源利用結(jié)構(gòu),綜合運(yùn)用多種成本管控手段,提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的活力,拓寬煤礦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)格局和道路;最后,煤礦企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)對(duì)成本的管理和控制,必須要完善生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)流程,刪繁就簡(jiǎn),降低生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的不必要的資金浪費(fèi),同時(shí)企業(yè)要明確相關(guān)管理人員工作職責(zé),落實(shí)成本管控責(zé)任,強(qiáng)化效果監(jiān)督和規(guī)章制度執(zhí)行的力度,全面降低煤礦企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力[2]。

      (一)樹立成本管控觀念

      煤礦企業(yè)發(fā)展過(guò)程中,首先要用先進(jìn)的、正確的管理控制理念作為開展生產(chǎn)成本管控工作的指導(dǎo)思想,立足企業(yè)的全局發(fā)展,轉(zhuǎn)變煤礦企業(yè)的生產(chǎn)管理觀念,強(qiáng)化成本管理意識(shí),明確企業(yè)的生產(chǎn)成本管理和控制目標(biāo),為企業(yè)開展相關(guān)工作提供便利條件;其次,煤礦企業(yè)要樹立定額管理和雙向控制的管理觀念,管理部門相關(guān)工作人員要全面掌握企業(yè)的生產(chǎn)資料的采購(gòu)、使用、儲(chǔ)存情況,通過(guò)財(cái)務(wù)部門精細(xì)的核算,對(duì)企業(yè)的內(nèi)部資源進(jìn)行精細(xì)化管理,進(jìn)一步提升企業(yè)生產(chǎn)成本管控水平;再次,企業(yè)要樹立管理意識(shí),在企業(yè)范圍內(nèi)對(duì)生產(chǎn)成本管理控制工作進(jìn)行宣傳,規(guī)范和約束企業(yè)員工工作行為,提升管理部門工作人員效率;最后,煤礦企業(yè)要樹立可持續(xù)發(fā)展觀念,從企業(yè)的實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況出發(fā),結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)成本管理狀況,制定長(zhǎng)遠(yuǎn)的企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),達(dá)到有效控制煤礦企業(yè)生產(chǎn)成本的目的。

      (二)健全成本管控制度

      煤礦企業(yè)要利用企業(yè)的生產(chǎn)優(yōu)勢(shì),推動(dòng)建立健全的企業(yè)生產(chǎn)成本管理控制制度,貫徹科學(xué)、綠色的企業(yè)發(fā)展觀念,落實(shí)企業(yè)成本管理控制相關(guān)的規(guī)章制度,構(gòu)建科學(xué)的企業(yè)成本管理控制體系,為企業(yè)管理人員開展工作提供強(qiáng)大的制度支持。一方面,煤礦企業(yè)要在企業(yè)內(nèi)部選拔專業(yè)的管理人才,組建起企業(yè)生產(chǎn)成本管控領(lǐng)導(dǎo)班子,圍繞煤礦企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)展開成本管理和控制工作,同時(shí),對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)部門會(huì)計(jì)人員工作能力和行為進(jìn)行評(píng)價(jià)和約束,提升企業(yè)管理部門的工作能力,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)生產(chǎn)成本的有效控制;另一方面,煤礦企業(yè)要在合理范圍內(nèi),制定獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)機(jī)制,根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)成本管理控制工作開展的實(shí)際效果,對(duì)企業(yè)管理人員工作進(jìn)行約束和控制,促使管理人員明確自身的管理和控制責(zé)任,利用獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制對(duì)管理人員工作能力和工作效果形成正向引導(dǎo),充分調(diào)動(dòng)企業(yè)管理人員的工作熱情,落實(shí)企業(yè)生產(chǎn)成本管理控制制度,進(jìn)而控制企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本。

      (三)完善成本管控工作流程

      煤礦企業(yè)要不斷完善工作流程,開展以預(yù)算控制為核心的企業(yè)管理活動(dòng),落實(shí)包括預(yù)算、執(zhí)行、評(píng)價(jià)在內(nèi)的煤礦企業(yè)管理工作流程,以現(xiàn)代煤礦企業(yè)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)為導(dǎo)向,將企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)作為企業(yè)生產(chǎn)成本管控的基礎(chǔ),對(duì)生產(chǎn)成本資源信息進(jìn)行有效分析,逐步完善企業(yè)生產(chǎn)成本管控工作的具體流程,確保預(yù)算核算工作的科學(xué)性[3]。

      (四)培養(yǎng)專業(yè)管理型人才

      煤礦企業(yè)在開展生產(chǎn)成本管控相關(guān)工作期間,要將人才作為工作開展的關(guān)鍵,建立現(xiàn)代化企業(yè)人才培養(yǎng)制度,加強(qiáng)對(duì)管理型人才的教育和培訓(xùn),提升企業(yè)管理人員的工作能力和水平,進(jìn)而提升企業(yè)的生產(chǎn)成本管理效果,降低企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,推動(dòng)煤礦企業(yè)實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理。一方面,企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)管理型人才的教育和培養(yǎng),幫助管理人員建立完善的管理知識(shí)體系,提升企業(yè)的資源管理工作效率;另一方面,企業(yè)員工要加強(qiáng)自身專業(yè)能力建設(shè),拓寬企業(yè)生產(chǎn)成本管理工作渠道,提升自身管理水平,降低企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,為煤礦企業(yè)增加經(jīng)濟(jì)收益。

      四、結(jié)束語(yǔ)

      煤礦企業(yè)開展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)期間,受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和自身發(fā)展?fàn)顩r影響,導(dǎo)致企業(yè)成本不斷增加,不利于實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,因此,煤礦企業(yè)通過(guò)建立健全企業(yè)生產(chǎn)成本管理控制制度、完善管理控制工作流程、培養(yǎng)專業(yè)型管理人才等方式,有效降低企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,提高煤礦企業(yè)的市場(chǎng)綜合競(jìng)爭(zhēng)能力。

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