郭 靜, 張 樂, 王富強(qiáng)
(南京醫(yī)科大學(xué)a.基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)院;b.分析測試中心,南京211166)
現(xiàn)代高等院校的職能主要是教學(xué)、科研和服務(wù)社會,高校的大型儀器設(shè)備是學(xué)校賴以生存和發(fā)展的基礎(chǔ),是實(shí)現(xiàn)高校職能的重要保障[1]。
我校分析測試中心成立于2010 年,經(jīng)過多年的運(yùn)行與發(fā)展,目前中心擁有實(shí)驗(yàn)室面積1 200 m2,設(shè)備總值4 000 余萬元,設(shè)有蛋白質(zhì)組學(xué)實(shí)驗(yàn)平臺、代謝組學(xué)實(shí)驗(yàn)平臺、電鏡平臺、光鏡平臺、流式平臺、核素平臺等6 個(gè)技術(shù)平臺,極大地促進(jìn)了學(xué)校教學(xué)與科研工作的開展。近年來,分析測試中心在教學(xué)和科研上的作用得到了校內(nèi)外的一致肯定,目前中心運(yùn)行情況良好,處于穩(wěn)定發(fā)展階段,現(xiàn)以分析測試中心的運(yùn)行情況進(jìn)行闡述總結(jié),以期為其他院校在分析測試中心的建設(shè)與運(yùn)行提供借鑒。
高校作為全額撥款的事業(yè)單位,由于沒有固定的建設(shè)經(jīng)費(fèi)來源,因此學(xué)校對于中心的投入少,即便有少量財(cái)政撥款購置設(shè)備經(jīng)費(fèi),分配到中心的建設(shè)經(jīng)費(fèi)遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到儀器更新的要求。目前,中心的建設(shè)與維修經(jīng)費(fèi)絕大部分來源于優(yōu)勢學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi),由于醫(yī)學(xué)技術(shù)發(fā)展迅速,儀器更新速度快,僅僅依靠優(yōu)勢學(xué)科建設(shè)經(jīng)費(fèi),很難滿足醫(yī)學(xué)技術(shù)發(fā)展的需要。
傳統(tǒng)的高校教學(xué)中,對于大型儀器的知識普及涉及得很少,而且大部分的傳授也只是局限在對于大型儀器的簡單認(rèn)知上,學(xué)生對于大型儀器沒有系統(tǒng)地認(rèn)識,不能全面深入掌握大型儀器的原理和操作要點(diǎn),導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)操作過程中可能會出現(xiàn)一些不必要的失誤導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)的失敗,甚至?xí)绊懙酱笮蛢x器的正常運(yùn)行或損壞,影響儀器的正常運(yùn)行,增加大型儀器的維修成本[2-3]。
分析測試中心作為校級科研服務(wù)平臺,醫(yī)學(xué)院校的分析測試平臺除了承擔(dān)學(xué)校的科研檢測任務(wù),還需要服務(wù)附屬醫(yī)院和社會人員。分析測試中心每年平均檢測樣品量近20 萬份,檢測任務(wù)繁重。與此同時(shí),實(shí)驗(yàn)人員還要承擔(dān)儀器的日常檢測和維護(hù),負(fù)責(zé)儀器的采購論證、招標(biāo)、采購、安裝等一系列工作,繁雜的工作使工作人員身心俱疲[4]。
而現(xiàn)有的科研評價(jià)體系只關(guān)注科研人員的課題申報(bào)和論文發(fā)表情況,而中心的實(shí)驗(yàn)人員并沒有過多的精力去做科學(xué)研究,導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)人員在職稱晉升上也是困難重重。中心的大部分實(shí)驗(yàn)人員都不是教師崗位,社會地位不同于教師,在評優(yōu)評先、學(xué)習(xí)深造上也是被忽略的對象,心理獲得感和幸福感比較低。這些原因?qū)е聶z測中心招人難、留人難的現(xiàn)象得不到有效解決,導(dǎo)致檢測中心的梯隊(duì)建設(shè)得不到有效保障,長此以往勢必會影響分析測試中心的發(fā)展。
分析測試中心的良好運(yùn)行是整個(gè)學(xué)校的教學(xué)與科研的正常進(jìn)行的保證,針對上述問題,提出了一些建設(shè)性的意見并有效實(shí)施。
大型儀器的操作相對來說非常復(fù)雜,只有掌握了儀器的基本原理和規(guī)范的操作方法才能合理使用大型儀器。分析測試中心開設(shè)了“大型儀器使用與方法”“生物醫(yī)學(xué)分析”“實(shí)驗(yàn)核醫(yī)學(xué)”等本科生和研究生的課程,由專業(yè)教師和儀器管理人員系統(tǒng)地講解大型儀器原理、操作方法、注意事項(xiàng)以及儀器的管理和維護(hù),通過課程的學(xué)習(xí)使學(xué)生對于大型儀器的操作具有感性的認(rèn)識。
同時(shí),增加實(shí)驗(yàn)課內(nèi)容的開放性,學(xué)生可以根據(jù)自己的課題和研究方向,在教師的指導(dǎo)下準(zhǔn)備樣本,并上機(jī)檢測,將課堂上對大型儀器的感性認(rèn)識上升為理性認(rèn)識,使學(xué)生在進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室之前能夠熟練地掌握大型儀器的操作,并對實(shí)驗(yàn)過程中遇到的問題加以思考并解決。通過開放性實(shí)驗(yàn)教學(xué)可以激發(fā)學(xué)生的科研興趣和熱情,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)驗(yàn)動手能力和創(chuàng)新思維。
測試隊(duì)伍的綜合素養(yǎng)、科研水平關(guān)系到整個(gè)分析測試中心的業(yè)務(wù)水準(zhǔn),是分析測試中心發(fā)展的基石,因此打造一支高素質(zhì)的測試隊(duì)伍勢在必行[4-5]。
為了解決實(shí)驗(yàn)人員職稱晉升難的問題,學(xué)校專門設(shè)置了正高級實(shí)驗(yàn)師的崗位,高級實(shí)驗(yàn)師和正高級實(shí)驗(yàn)師可以被聘為研究員系列,對于研究生招生也與教師系列崗位同等待遇,極大地鼓舞了測試人員的工作積極性。
測試人員積極參與科學(xué)研究,可以增強(qiáng)測試人員的科研意識、科研經(jīng)驗(yàn)和體會,在日常的工作中,對檢測結(jié)果提出科學(xué)和合理的建議,保證實(shí)驗(yàn)結(jié)果準(zhǔn)確性和科學(xué)性,提高服務(wù)水準(zhǔn)。僅2018 年,以中心為第一單位的SCI文章就有4 篇,其中有Advanced Materials高影響因子的論文。
測試人員要積極參加各種學(xué)術(shù)和經(jīng)驗(yàn)交流會[6-7],如中美流式細(xì)胞技術(shù)交流會、全國激光共聚焦顯微技術(shù)理論與應(yīng)用學(xué)術(shù)交流研討會、江蘇省分析測試協(xié)會舉辦的“N +1”分析測試技術(shù)研討會,通過加強(qiáng)與同行間的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)交流,提升自身的業(yè)務(wù)水平[7]。
中心主要任務(wù)是服務(wù)于學(xué)校的教學(xué)和科研工作,但是平臺的正常運(yùn)轉(zhuǎn)不可避免的需要經(jīng)費(fèi)來維持[8],有償服務(wù)制度是平臺運(yùn)行經(jīng)費(fèi)的保障。根據(jù)儀器運(yùn)行的成本進(jìn)行核算,按預(yù)約人的使用時(shí)間收取測試費(fèi)用,收取的費(fèi)用主要用于儀器的維護(hù)和保養(yǎng),逐步實(shí)現(xiàn)“以機(jī)養(yǎng)機(jī)”的目的[9-10]。
在早期的實(shí)驗(yàn)平臺建設(shè)中,往往是以系或課題組建設(shè),這些平臺由于缺少專業(yè)的實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員,導(dǎo)致儀器的損壞率偏高,且缺乏相應(yīng)的儀器維護(hù)維修經(jīng)費(fèi),導(dǎo)致很多儀器一直處于停運(yùn)行狀態(tài),儀器使用率低。為了充分使用這部分儀器,中心建立了儀器托管制度。邀請專業(yè)人員對這部分停運(yùn)行的儀器進(jìn)行功能和價(jià)值評估,并與中心的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行等值交換,機(jī)器的維修和后期運(yùn)行管理由本中心進(jìn)行負(fù)責(zé),原有平臺的科研人員可以享受儀器同等價(jià)值的儀器使用時(shí)間。不僅使學(xué)校的大型儀器得到充分利用,還緩解了中心由于經(jīng)費(fèi)緊張無法采購新儀器的問題。
由于電鏡診斷技術(shù)可以觀察到亞細(xì)胞結(jié)構(gòu)的變化,已廣泛應(yīng)用于現(xiàn)代臨床病理診斷,是病理診斷中一項(xiàng)重要依據(jù)。為此,電鏡平臺積極拓寬服務(wù)對象,與附屬醫(yī)院合作,積極開展活檢病理診斷、肺癌的診斷工作,并做出了一定的成績,形成了良好的社會口碑。
隨著國家對教育和科研投入地不斷加大,尤其是985 工程、211 工程和雙一流大學(xué)的建設(shè),高校的教學(xué)科研水平日益提高,硬件設(shè)施不斷完善,大型儀器擁有量不斷攀升[11-12],大型儀器的管理員的配置并沒有穩(wěn)步提升,儀器管理員的綜合素質(zhì)也是參差不齊,這造成了大型儀器的利用率偏低,儀器的損壞率也是居高不下,很多高校的大型儀器沒有真正發(fā)揮其檢測的功能[13]。因此培養(yǎng)專業(yè)的大型儀器檢測人才隊(duì)伍具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。
在中心的多年運(yùn)行中,大型儀器操作的培訓(xùn)工作一直有序地開展,擁有一支專業(yè)的培訓(xùn)隊(duì)伍,在多年的實(shí)踐中積累了豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),這為中心創(chuàng)建醫(yī)學(xué)大型儀器專業(yè)檢測培訓(xùn)基地提供了必要的前提。今后,將穩(wěn)步推進(jìn)培訓(xùn)基地的建設(shè),為社會培養(yǎng)更多專業(yè)的醫(yī)學(xué)檢測人才,提升本中心服務(wù)社會的能力。
實(shí)驗(yàn)室檢測資質(zhì)認(rèn)可是管理和技術(shù)能力精準(zhǔn)化的要求,是測試中心可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)保障[14-16]。但由于醫(yī)學(xué)院校分析測試中心大多是院級管理,不是法人單位,很難通過檢測資質(zhì)認(rèn)定,因此需克服困難、創(chuàng)造條件,積極申報(bào)國家級別的檢測資質(zhì)認(rèn)證證書,如質(zhì)譜平臺可以申報(bào)元素測定、物質(zhì)成分分析的檢測資質(zhì)認(rèn)證,更好地服務(wù)藥廠、檢測機(jī)構(gòu),從而促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,發(fā)揮醫(yī)學(xué)院校服務(wù)社會的職責(zé)。
實(shí)驗(yàn)室管理人員僅具有本專業(yè)知識,可以順利開展實(shí)驗(yàn)教學(xué),但缺乏與儀器設(shè)備維修、維護(hù)或儀器新功能開發(fā)等相關(guān)的背景知識,如機(jī)械、水電、電路、程序開發(fā)等,無法完成大型科研精密儀器的新功能開發(fā)及維修、維護(hù)等。因此,要積極與主管單位溝通,為分析測試中心配備相關(guān)的技術(shù)人員,使大型儀器能夠最大化利用。
大型儀器的正常運(yùn)行是醫(yī)學(xué)院校教學(xué)科研工作有序開展的基礎(chǔ)和必要保障,如何管理好大型儀器是一個(gè)長期的研究過程,需要管理者通過不斷總結(jié)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化現(xiàn)有的管理制度,調(diào)整管理計(jì)劃。分析測試中心通過多年的發(fā)展,組建高素質(zhì)的測試隊(duì)伍、教學(xué)與實(shí)踐相結(jié)合、加強(qiáng)與臨床合作等一系列舉措,形成了特色鮮明的分析測試中心。今后,中心將更好地服務(wù)學(xué)校的教學(xué)科研工作,努力服務(wù)社會,為建設(shè)國際知名、特色鮮明的高水平研究型醫(yī)科大學(xué)做貢獻(xiàn)。