會(huì)計(jì)政策選擇對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響探討

■謝其諾

（遼河石油勘探局有限公司振興公用事業(yè)處）

引 言

隨著經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展，企業(yè)之間的市場競爭逐漸激烈，我國企業(yè)面臨復(fù)雜的市場環(huán)境必須規(guī)范企業(yè)的財(cái)務(wù)管理，提高企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。企業(yè)是市場經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量直接影響企業(yè)未來的發(fā)展。企業(yè)會(huì)計(jì)政策的選取會(huì)對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量產(chǎn)生直接的影響，因此，企業(yè)要根據(jù)自身的實(shí)際情況選擇合適的會(huì)計(jì)政策，并在選定的會(huì)計(jì)政策框架下進(jìn)行會(huì)計(jì)報(bào)表和會(huì)計(jì)核算的相關(guān)工作，保證會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性和可靠性。會(huì)計(jì)政策一旦選定就會(huì)貫穿會(huì)計(jì)核算的整個(gè)過程，因此，分析會(huì)計(jì)政策選擇的影響因素，采取有效地策略提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量對企業(yè)的發(fā)展有著極為重要的意義。

1 會(huì)計(jì)政策和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的概念

（1）會(huì)計(jì)政策。會(huì)計(jì)政策主要是指企業(yè)在處理財(cái)務(wù)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)核算工作時(shí)需要遵循的規(guī)范和原則，企業(yè)一旦選定會(huì)計(jì)政策就要按照其標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行會(huì)計(jì)核算工作，企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要滿足會(huì)計(jì)政策的規(guī)定，所以會(huì)計(jì)政策的選擇會(huì)影響企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。

（2）會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。會(huì)計(jì)信息是指企業(yè)用財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)告的形式對企業(yè)的經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況等信息進(jìn)行詳細(xì)的記錄?，F(xiàn)代會(huì)計(jì)信息里還增加了財(cái)務(wù)人員對財(cái)務(wù)報(bào)表中數(shù)據(jù)的分析整理和總結(jié)報(bào)告等衍生信息。會(huì)計(jì)信息質(zhì)量就是指這些報(bào)表和報(bào)告應(yīng)當(dāng)滿足會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性、真實(shí)性和可靠性等質(zhì)量特征。企業(yè)財(cái)務(wù)部門要保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，為管理層提供有價(jià)值的會(huì)計(jì)信息作為決策依據(jù)，幫助企業(yè)規(guī)避潛在的風(fēng)險(xiǎn)，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

2 企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策的要遵循的原則

企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策既要考慮企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益，還要協(xié)調(diào)好各方的經(jīng)濟(jì)關(guān)系，為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。因此，企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策時(shí)要遵循以下原則：

第一，企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策要遵守國家的法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)政策。企業(yè)要在國家法律和政策規(guī)定的范圍之內(nèi)選擇會(huì)計(jì)政策。企業(yè)財(cái)務(wù)部門選擇會(huì)計(jì)政策時(shí)要綜合考慮國家的公司法、會(huì)計(jì)法和銀行法的相關(guān)規(guī)定和對企業(yè)產(chǎn)生的影響。特別是國家的一些宏觀經(jīng)濟(jì)優(yōu)惠政策，企業(yè)選擇與之相對應(yīng)的會(huì)計(jì)政策可能會(huì)對企業(yè)固定資產(chǎn)折舊等產(chǎn)生有利影響。企業(yè)按照法律法規(guī)和經(jīng)濟(jì)政策選擇的會(huì)計(jì)政策既能夠保證會(huì)計(jì)信息的可靠性，還能夠盡可能的利用宏觀經(jīng)濟(jì)政策優(yōu)勢促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展。

第二，企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策要保持一貫性原則。企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策時(shí)要認(rèn)真研究政策的詳細(xì)條文，根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況精心選擇合適的會(huì)計(jì)政策。一旦會(huì)計(jì)政策選定，就要前后保持一致，不能隨意更改或者變化。企業(yè)會(huì)計(jì)政策如果不能堅(jiān)持一貫性的原則，就會(huì)因前后統(tǒng)計(jì)方法的差異造成會(huì)計(jì)信息不具可比性，為企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展以及管理決策的制定都代理不利的影響。但是，當(dāng)企業(yè)所選擇的會(huì)計(jì)政策與宏觀經(jīng)濟(jì)形勢不相適應(yīng)的時(shí)候，企業(yè)就要對的會(huì)計(jì)政策進(jìn)行變更，同時(shí)要對會(huì)計(jì)政策變更的信息進(jìn)行公開和披露。

第三，企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策要遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德原則。從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員誠信異常重要，會(huì)計(jì)人員要遵守職業(yè)道德。優(yōu)秀的會(huì)計(jì)人才既要具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)知識和業(yè)務(wù)能力，更要具備職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策要綜合考慮企業(yè)財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。避免財(cái)務(wù)人員因?yàn)槔骝?qū)動(dòng)鉆會(huì)計(jì)政策的空子，對財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行相應(yīng)的操作影響會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的事件發(fā)生。

3 會(huì)計(jì)政策選擇對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響

我國為了保證企業(yè)能夠提供可靠的現(xiàn)金流量、經(jīng)營成果等財(cái)務(wù)信息，給了企業(yè)較大的會(huì)計(jì)政策選擇空間。既允許企業(yè)能夠自主變更會(huì)計(jì)政策，也允許企業(yè)對同類交易采取不同的會(huì)計(jì)政策。這樣就使得一些企業(yè)為了達(dá)到一些目的隨意更改會(huì)計(jì)政策，比如根據(jù)需要將企業(yè)盈虧信息調(diào)前或者調(diào)后，這樣就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)會(huì)計(jì)信息失真，影響會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。企業(yè)會(huì)計(jì)政策的選擇對會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

（1）企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇受到外部環(huán)境影響造成會(huì)計(jì)信息質(zhì)量低下。企業(yè)對會(huì)計(jì)政策選擇時(shí)容易受到外部環(huán)境和因素的干擾，而這些干擾因素則是受到利益驅(qū)動(dòng)，讓企業(yè)選擇某種會(huì)計(jì)政策，然后對企業(yè)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行干預(yù)，雖然能夠滿足部分群體的利益訴求但是會(huì)影響企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。比如，某些債權(quán)人為了保障自己的經(jīng)濟(jì)利益會(huì)干擾企業(yè)的會(huì)計(jì)政策選擇，雖然能夠規(guī)避債權(quán)人利益不受損害，但是會(huì)對企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量造成干擾。

（2）企業(yè)管理者為了追求經(jīng)濟(jì)效益選擇會(huì)計(jì)政策不規(guī)范影響會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。我國很多企業(yè)管理者為追求更高的經(jīng)濟(jì)效益，常常會(huì)為了減少應(yīng)繳稅費(fèi)對財(cái)務(wù)人員施壓，選擇不合理的會(huì)計(jì)政策，對企業(yè)財(cái)務(wù)資產(chǎn)估計(jì)時(shí)違反國家的法律法規(guī)，最終就會(huì)影響企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，造成會(huì)計(jì)信息失真。還有一些企業(yè)為了獲得上市的資格就會(huì)濫用會(huì)計(jì)政策的選擇權(quán)，甚至采取種種措施投機(jī)取巧突破會(huì)計(jì)政策的規(guī)定，雖然最終財(cái)務(wù)報(bào)表滿足上市要求，但是報(bào)表上反映的會(huì)計(jì)信息已經(jīng)嚴(yán)重失真，給投資者造成極大的經(jīng)濟(jì)損失。

（3）企業(yè)會(huì)計(jì)人員職業(yè)能力不強(qiáng)選擇不恰當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)政策影響會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。企業(yè)會(huì)計(jì)從業(yè)人員是處理企業(yè)會(huì)計(jì)信息的主體，其職業(yè)能力和專業(yè)素養(yǎng)直接決定的企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。高素質(zhì)會(huì)計(jì)人員會(huì)選擇與企業(yè)實(shí)際情況相匹配的會(huì)計(jì)政策并保證會(huì)計(jì)信息的可靠性。而專業(yè)素養(yǎng)較弱的會(huì)計(jì)人員容易受到他人的影響，或者本身專業(yè)能力不強(qiáng)選擇的會(huì)計(jì)政策與企業(yè)的實(shí)際不符，就會(huì)造成會(huì)計(jì)信息不符合標(biāo)準(zhǔn)。

4 規(guī)范會(huì)計(jì)政策選擇提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的有效策略

會(huì)計(jì)信息質(zhì)量對的企業(yè)管理者各項(xiàng)管理措施的制定有著重要的參考意義，企業(yè)在選擇會(huì)計(jì)政策時(shí)要充分考慮所選的會(huì)計(jì)政策對企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量可能造成的影響，盡量在保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的基礎(chǔ)上選擇會(huì)計(jì)政策。具體來說，企業(yè)可以采取以下策略規(guī)范會(huì)計(jì)政策選擇提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。

（1）企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策要綜合考慮各方利益需求。不同的群體有著不同的利益訴求，企業(yè)投資者希望獲得最大的利潤，顧客卻希望買到最便宜的產(chǎn)品，每個(gè)群體都希望自己的利益最大化，但是這些群體的利益常常是互相矛盾和互相制約的。因此企業(yè)在選取會(huì)計(jì)政策時(shí)要綜合考慮各方的利益需求，盡量平衡各方的利益關(guān)系，保證企業(yè)穩(wěn)定的發(fā)展。

（2）企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策要符合監(jiān)管規(guī)范和政策要求。企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策要符合監(jiān)管規(guī)范和政策要求，為企業(yè)后續(xù)正確的會(huì)計(jì)核算過程營造良好的外部環(huán)境。保證會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性，必須加強(qiáng)對企業(yè)會(huì)計(jì)信息的監(jiān)督和檢查，確保企業(yè)按照會(huì)計(jì)政策要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。

（3）企業(yè)要盡量選擇會(huì)計(jì)制度完善計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的會(huì)計(jì)政策。企業(yè)要保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，避免人為操縱會(huì)計(jì)信息的情況出現(xiàn)，要盡量選擇相對完善的會(huì)計(jì)制度，減少會(huì)計(jì)核算過程中過度的選擇權(quán)和多樣化的核算方法，使用統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)減少業(yè)務(wù)處理的多樣性，使得會(huì)計(jì)信息更具可比性。

（4）企業(yè)要加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)，提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。企業(yè)要加強(qiáng)對會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)力度，提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)能力和職業(yè)素養(yǎng)。加強(qiáng)對《會(huì)計(jì)法》的宣傳，貫徹法律條款，培養(yǎng)會(huì)計(jì)從業(yè)人員的法律意識和職業(yè)道德水平，提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)素養(yǎng)和誠信水平。讓會(huì)計(jì)人員在日常工作中不被利益誘惑，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)政策要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，自然就能夠保證會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。

（5）企業(yè)要加強(qiáng)內(nèi)部控制，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。企業(yè)要建立完善的內(nèi)部控制制度，并且嚴(yán)格按照制度要求明確不同崗位的工作內(nèi)容，落實(shí)不同崗位的責(zé)任和權(quán)利，保證財(cái)務(wù)管理人員的工作在監(jiān)管之下完成。通過相互監(jiān)督和制約落實(shí)會(huì)計(jì)政策的各種要求和規(guī)范，保證會(huì)計(jì)信息的完整性和準(zhǔn)確性。

綜上所述，企業(yè)會(huì)計(jì)政策的選擇對企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量會(huì)有直接的影響。我國企業(yè)在會(huì)計(jì)政策選擇上還需要不斷的改進(jìn)和完善，以確保所選的會(huì)計(jì)政策更加科學(xué)規(guī)范。企業(yè)選擇會(huì)計(jì)政策時(shí)既要綜合考慮各方利益，又要符合國家法律法規(guī)和宏觀經(jīng)濟(jì)政策的要求。只有選擇恰當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)政策才能保證企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和企業(yè)資源的合理配置，促進(jìn)企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。