武建
新時代下,我國正處于醫(yī)療全面改革的發(fā)展階段,醫(yī)院為了適應(yīng)醫(yī)療改革的需求,需要從內(nèi)部管理方面調(diào)整發(fā)展策略。財務(wù)管理是醫(yī)院的一項基礎(chǔ)性的管理內(nèi)容,關(guān)系到醫(yī)院的經(jīng)營效益以及經(jīng)營戰(zhàn)略的制定。因此,新時代下,醫(yī)院需要加強與完善財務(wù)管理,掌握醫(yī)院的資金流轉(zhuǎn)情況,保證醫(yī)院經(jīng)營效益的穩(wěn)步提升。
一、新時代下醫(yī)院財務(wù)管理存在的問題
(一)財務(wù)管理水平低
醫(yī)院財務(wù)管理水平低的原因主要在于財務(wù)管理工作人員和財務(wù)管理信息化系統(tǒng)兩方面。一方面,部分醫(yī)院的財務(wù)管理工作人員的專業(yè)性不足,只能處理簡單的財務(wù)報表工作,無法開展深入的財務(wù)分析工作,不能通過財務(wù)報表分析醫(yī)院經(jīng)營管理存在的問題,也無法通過財務(wù)信息探討醫(yī)院經(jīng)營策略方面的調(diào)整。財務(wù)管理信息化系統(tǒng)方面的問題,主要表現(xiàn)在部分醫(yī)院的財務(wù)管理方式較為傳統(tǒng),信息化水平低,財務(wù)管理的效率低。
(二)財務(wù)管理機制存在不足
醫(yī)院財務(wù)管理的作用,是保證醫(yī)院資金的正常穩(wěn)定使用的基礎(chǔ)上,確保醫(yī)院的經(jīng)營正常運行,同時,對醫(yī)院每個部門的資金流通與使用監(jiān)督管理。但是,根據(jù)對部分醫(yī)院的財務(wù)管理情況調(diào)查,發(fā)現(xiàn)財務(wù)管理的監(jiān)督管理工作不到位,不能保證對每一筆資金的使用的監(jiān)督和管理,部分資金的使用情況不明晰,造成這種現(xiàn)象發(fā)生的原因在于醫(yī)院沒有統(tǒng)一且行之有效的財務(wù)管理機制。
除此之外,財務(wù)管理還存在一些細節(jié)性的問題。醫(yī)院財務(wù)管理包含醫(yī)院有形資產(chǎn)、無形資產(chǎn)的管理,包含資金的使用、成本控制等各方面的管理工作。醫(yī)院財務(wù)管理是一項復(fù)雜、涉及環(huán)節(jié)、內(nèi)容較多的工作,部分醫(yī)院的財務(wù)管理工作較片面,在工作過程中更加重視有形資產(chǎn)的管理,而且,所使用的財務(wù)管理方式也存在問題,不適應(yīng)現(xiàn)階段醫(yī)院的財務(wù)管理需求。
二、新時代下醫(yī)院財務(wù)管理面臨的挑戰(zhàn)
現(xiàn)階段我國正處于衛(wèi)生體制深入改革的階段,從整體層面觀察,整個醫(yī)療行業(yè)的服務(wù)水平有較為明顯的提升。在這個階段,關(guān)于醫(yī)療事業(yè)相關(guān)的法律制度、改革政策、相關(guān)產(chǎn)業(yè)方面都有不同程度的發(fā)展和變化。尤其是新醫(yī)改中醫(yī)保政策的變化,醫(yī)院的發(fā)展面臨著較為艱難的市場競爭。甚至,一些經(jīng)營不善的醫(yī)院將會面臨倒閉的嚴峻形勢。對于醫(yī)院而言,在不斷變化的市場競爭中,醫(yī)療改革政策、衛(wèi)生體制改革方面的變化都給其帶來了不同程度的壓力與挑戰(zhàn)。因此,醫(yī)院必須要直面上述困難,從內(nèi)部管理的各個方面進行戰(zhàn)略調(diào)整,以實現(xiàn)經(jīng)營效益的穩(wěn)步增長,實現(xiàn)可持續(xù)經(jīng)營的戰(zhàn)略目標。
三、新時代下醫(yī)院財務(wù)管理策略
(一)完善醫(yī)院財務(wù)管理制度,制定政策。伴隨醫(yī)療行業(yè)深入改革,醫(yī)院需要及時了解醫(yī)療改革的政策,分析醫(yī)院將會面臨的挑戰(zhàn)和機遇,針對性的做好財務(wù)管理制度的完善工作,制度相關(guān)的政策調(diào)整財務(wù)管理工作內(nèi)容?;谪攧?wù)管理工作的復(fù)雜性和繁瑣性,對于財務(wù)方面不同類型的工作,需要以明確的條文制度對財務(wù)工作內(nèi)容與職能進行劃分,保證財務(wù)管理的審核、審查、監(jiān)督以及管理工作能夠?qū)H藢m?,形成完成的財?wù)管理鏈,避免財務(wù)管理工作的秩序混亂。
(二)從財務(wù)管理工作人員和財務(wù)管理信息化水平兩方面提升財務(wù)管理的水平。其一,完善醫(yī)院財務(wù)管理工作人員的招聘制度,選拔符合需求的專業(yè)型人才;完善醫(yī)院財務(wù)管理工作人員培訓(xùn)制度,對不同職能的財務(wù)管理工作人員進行針對性的培訓(xùn),提升財務(wù)方面的工作能力。從這兩方面出發(fā),建立一支專業(yè)型的醫(yī)院財務(wù)管理隊伍。其二,醫(yī)院需要投入資金完善醫(yī)院的財務(wù)管理信息化系統(tǒng),實現(xiàn)信息化辦公化財務(wù)管理,逐步取消紙質(zhì)財務(wù)管理,提高財務(wù)管理的效率。
(三)從財務(wù)運算工作方面出發(fā),實現(xiàn)醫(yī)院財務(wù)的規(guī)范化管理。財務(wù)運算是醫(yī)院財務(wù)管理的基礎(chǔ)性工作,具有非常重要的作用。如果醫(yī)院財務(wù)運算方面存在問題,必然會導(dǎo)致醫(yī)院財務(wù)管理方面的混亂,最終影響到醫(yī)院的競爭力以及整體效益。因此,醫(yī)院財務(wù)管理部門必須采取有效的措施做好財務(wù)的運算工作。
四、結(jié)語
總而言之,新時代背景下,醫(yī)院處于衛(wèi)生體制全面改革的階段,新醫(yī)改政策的推行、新會計制度的實施,給醫(yī)院帶來一定的困難的同時,也為醫(yī)院的發(fā)展和創(chuàng)新帶來了新的機遇。當下,醫(yī)院財務(wù)管理不受重視,缺乏完善的財務(wù)管理機制,財務(wù)管理水平較低,無法有效發(fā)揮財務(wù)管理的作用,在復(fù)雜的市場環(huán)境下,財務(wù)管理方面的混亂、無秩序必然會影響醫(yī)院的發(fā)展,對于一些經(jīng)營不善的醫(yī)院而言,甚至?xí)斐刹豢赏旎氐膿p失。因此,醫(yī)院必須要正視財務(wù)管理的現(xiàn)實意義,投入資金與精力完善醫(yī)院的財務(wù)管理信息化系統(tǒng),完善醫(yī)院的財務(wù)管理制度,建立一支專業(yè)型的醫(yī)院財務(wù)管理隊伍,以此實現(xiàn)醫(yī)院財務(wù)的規(guī)范化管理。(作者單位:山東省肥城市潮泉衛(wèi)生院)