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      人文關(guān)懷護(hù)理服務(wù)在門診注射室護(hù)理工作中臨床療效分析

      2020-03-25 02:51:15殷萍
      人人健康 2020年2期
      關(guān)鍵詞:人文關(guān)懷護(hù)理效果

      殷萍

      摘要】 目的:探討人文關(guān)懷護(hù)理服務(wù)在門診注射室護(hù)理工作中臨床療效。方法:抽取2018年6月至2019年6月在我院門診注射室就診的患者288例為研究對(duì)象,按照隨機(jī)數(shù)表法將288例患者平均分為兩組,即對(duì)照組與實(shí)驗(yàn)組,每組患者均為144例。對(duì)照組行常規(guī)護(hù)理,實(shí)驗(yàn)組在常規(guī)護(hù)理基礎(chǔ)上行人文關(guān)懷管理,對(duì)比兩組護(hù)理糾紛情況。結(jié)果:實(shí)驗(yàn)組患者護(hù)理糾紛率(2.08%)低于對(duì)照組(14.58%),X2=3.205,P<0.05。結(jié)論:人文關(guān)懷護(hù)理服務(wù)在門診注射室護(hù)理中的應(yīng)用能夠降低護(hù)理糾紛率,改善護(hù)患關(guān)系,值得推廣。

      關(guān)鍵詞】 人文關(guān)懷 門診注射室 護(hù)理效果

      引言:人文關(guān)懷是醫(yī)院護(hù)理工作的核心要素,體現(xiàn)了以患者為本的護(hù)理理念。近年來(lái),隨著醫(yī)改的不斷深化,門診注射室護(hù)理模式也發(fā)生了根本性變化,主張從患者的實(shí)際需求出發(fā),體現(xiàn)人性化的護(hù)理理念[1]。本次研究抽取2018年6月至2019年6月在我院門診注射室就診的患者288例為研究對(duì)象,探討人文關(guān)懷護(hù)理服務(wù)在門診注射室護(hù)理工作中臨床療效。

      1資料與方法

      1.1研究對(duì)象

      抽取2018年6月至2019年6月在我院門診注射室就診的患者288例為研究對(duì)象,按照隨機(jī)數(shù)表法將288例患者平均分為兩組,即對(duì)照組與實(shí)驗(yàn)組,每組患者均為144例。對(duì)照組患者年齡在(21-46)歲,平均年齡(37.66±2.58)歲,實(shí)驗(yàn)組患者年齡在(22-48)歲,平均年齡(38.22±2.15)歲。本次研究經(jīng)醫(yī)院倫理委員會(huì)批準(zhǔn),且患者自愿接受本次調(diào)查,患者家屬對(duì)本次調(diào)查知情。所有患者均排除精神疾病、心腦血管重大疾病,無(wú)過(guò)敏史,排除資料不完整或中途退出者。經(jīng)對(duì)比,兩組資料無(wú)明顯差異,P>0.05,實(shí)驗(yàn)結(jié)果具有真實(shí)可靠性。

      1.2方法

      對(duì)照組行常規(guī)護(hù)理,實(shí)驗(yàn)組在常規(guī)護(hù)理基礎(chǔ)上行人文關(guān)懷管理,對(duì)比兩組護(hù)理糾紛情況。常規(guī)護(hù)理包括定期檢測(cè)患者的血壓、心率、體溫等各項(xiàng)生命體征,并做好相關(guān)記錄,還要向患者介紹各種疾病的護(hù)理措施。人文關(guān)懷護(hù)理人員包括四個(gè)重要內(nèi)容。第一,加強(qiáng)對(duì)護(hù)理人員的培訓(xùn)工作,要求護(hù)理人員掌握規(guī)范的護(hù)理操作,提高護(hù)理質(zhì)量。根據(jù)護(hù)理人員的實(shí)際工作能力選擇合適的培訓(xùn)內(nèi)容,掌握正確的注射技巧,在長(zhǎng)期的工作過(guò)程中逐漸提高注射能力,實(shí)現(xiàn)無(wú)痛注射,在注射藥品選擇方面,要嚴(yán)格按照醫(yī)囑選擇,注射前還要對(duì)注射工具消毒,避免患者感染[2]。同時(shí),護(hù)理人員還要提高自身的責(zé)任心,對(duì)患者負(fù)責(zé),樹(shù)立一個(gè)良好的形象,不濃妝艷抹,舉止端莊,說(shuō)話輕柔。第二,為患者創(chuàng)造良好的恢復(fù)環(huán)境,醫(yī)院可在病房?jī)?nèi)裝空調(diào),保持室內(nèi)溫度適宜。還可在病房?jī)?nèi)擺放綠色植物,凈化空氣。為了進(jìn)一步降低患者感染幾率,醫(yī)院門診室內(nèi)可安裝24h 動(dòng)態(tài)電子空氣滅菌器,在墻紙選擇上,一般選擇橙色、黃色、粉色等暖色系墻紙,為患者營(yíng)造舒適的恢復(fù)環(huán)境。第三,加強(qiáng)細(xì)節(jié)護(hù)理,多與患者溝通,了解患者的實(shí)際需求,護(hù)理人員要增大查房頻率,及時(shí)幫助需要幫助的患者,對(duì)于一些年齡比較大的患者,要主動(dòng)攙扶,對(duì)于一些年齡小的患者,要多給予患者鼓勵(lì),多與患者談心,使其更配合自身的工作?;颊咴谳斠簳r(shí),護(hù)理人員要做好巡視工作,避免患者出現(xiàn)藥物不良反應(yīng)。第四,加強(qiáng)對(duì)患者的健康教育工作。在護(hù)理過(guò)程中,要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)患者的健康教育工作,可開(kāi)展健康教育講座,給患者宣傳更多的護(hù)理知識(shí),增強(qiáng)患者的安全意識(shí),能夠更加配合護(hù)理人員的工作,提高護(hù)理依從性[3]。

      1.3 觀察指標(biāo)

      本次研究通過(guò)向患者發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷形式進(jìn)行評(píng)價(jià),護(hù)理糾紛事件為服務(wù)差、護(hù)患溝通不和諧、業(yè)務(wù)技能差、護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)不規(guī)范四種常見(jiàn)情況,總結(jié)各組中出現(xiàn)護(hù)理糾紛的患者例數(shù),并準(zhǔn)確計(jì)算各組的護(hù)理糾紛率。

      1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法

      本次調(diào)查中所有的數(shù)據(jù)均用統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件SPSS18.0處理,所有計(jì)量資料均用(均數(shù)±標(biāo)準(zhǔn)差)表示,采用t檢驗(yàn);率的比較采用X?檢驗(yàn),P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

      2 結(jié)果

      實(shí)驗(yàn)組出現(xiàn)護(hù)理糾紛的患者為3例,糾紛事件分別為服務(wù)差1例,業(yè)務(wù)技能差2例,護(hù)理糾紛率為2.08%,對(duì)照組出現(xiàn)護(hù)理糾紛的患者為21例,糾紛事件分別為服務(wù)差5例,溝通不和諧6例,業(yè)務(wù)技能差3例,護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě)不規(guī)范7例,護(hù)理糾紛率為14.58%,X?=3.205,P<0.05,實(shí)驗(yàn)結(jié)果具有真實(shí)可靠性。

      3 討論

      門診注射室是醫(yī)院的窗口科室,具有患者集中、病種復(fù)雜和流動(dòng)性大的特點(diǎn)。在門診注射室護(hù)理過(guò)程中,優(yōu)化護(hù)理模式能夠進(jìn)一步減少護(hù)患矛盾,促進(jìn)護(hù)患友好相處[4]。研究發(fā)現(xiàn),相比于常規(guī)護(hù)理,人文關(guān)懷護(hù)理效果更佳,能夠減少護(hù)理人員出錯(cuò)率,減少護(hù)患矛盾,全面提升護(hù)理效果[5]。本次研究結(jié)果:實(shí)驗(yàn)組患者護(hù)理糾紛率(2.08%)低于對(duì)照組(14.58%),X?=3.205,P<0.05。與王麗燕對(duì)人文關(guān)懷護(hù)理服務(wù)在門診注射室護(hù)理工作中應(yīng)用效果的觀察研究結(jié)果相似:實(shí)驗(yàn)組患者護(hù)理糾紛率(1.14%)低于對(duì)照組(16.28%),X?=3.339,P<0.05。對(duì)比兩組結(jié)果可知,對(duì)門診注射室患者性人文關(guān)懷護(hù)理能夠降低護(hù)理糾紛率,改善護(hù)患關(guān)系。因此在對(duì)門診注射室患者進(jìn)行護(hù)理時(shí),應(yīng)采取人文關(guān)懷護(hù)理模式,更新護(hù)理理念,以患者為本,為患者創(chuàng)造良好的恢復(fù)環(huán)境,護(hù)理人員要提高自身素質(zhì),掌握無(wú)痛注射的技巧,降低失誤率,促進(jìn)護(hù)患友好相處,提高醫(yī)院的護(hù)理質(zhì)量。

      綜上所述,人文關(guān)懷護(hù)理服務(wù)在門診注射室護(hù)理中的應(yīng)用能夠降低護(hù)理糾紛率,改善護(hù)患關(guān)系,值得推廣。

      【參考文獻(xiàn)】

      [1]劉義蘭.優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作中加強(qiáng)人文關(guān)懷的思考[J].護(hù)理學(xué)雜志,2016,27(9):1-3.

      [2]潘紅梅.探討人文關(guān)懷護(hù)理管理在優(yōu)質(zhì)服務(wù)病區(qū)中應(yīng)用的必要性[J].中國(guó)傷殘醫(yī)學(xué),2017,20(10):134-135.

      [3]陳海燕,林娟.人文關(guān)懷護(hù)理與責(zé)任制整體護(hù)理融合模式探討[J].齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院學(xué)報(bào),2017,33(21):2993-2994.

      [4]廖翠新.做好人文關(guān)懷護(hù)理提高門診輸液室患者滿意度[J].中國(guó)醫(yī)藥指南,2017,10(32):374-375.

      [5]王麗燕.人文關(guān)懷護(hù)理服務(wù)在門診注射室護(hù)理工作中應(yīng)用效果的觀察[J].《求醫(yī)問(wèn)藥》下半月刊,2016,11(9):178-179.

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