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      新時代建筑單位如何做好黨建工作的創(chuàng)新

      2020-07-13 09:23:16王英
      關鍵詞:創(chuàng)新策略黨建工作

      王英

      中圖分類號:D267 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2020)03-055-02

      摘 要 隨著十九大報告的召開,會議指出黨的基層組織是確保黨的基本路線和方針政策得到貫徹落實的基礎?;鶎咏M織建設是黨的基礎建設,新時代建筑單位對于我們國家的經(jīng)濟發(fā)展具有重要的帶動作用,做到建筑單位的黨建工作,就是要促使每一位黨員干部在工作中樹立強烈的責任意識,能夠在工作的過程中起到帶頭作用,這樣才能夠更好地保證建筑單位的先進性。

      關鍵詞 建筑單位 黨建工作 創(chuàng)新策略

      現(xiàn)階段很多的國有建筑單位在工作的過程中出現(xiàn)了“說話沒分量,辦事沒有底氣”的現(xiàn)象,基層黨組織在工作中也出現(xiàn)了虛化,甚至是邊緣化的現(xiàn)象,導致我國的建筑單位在工作的過程中缺乏應有的戰(zhàn)斗力,不利于我國經(jīng)濟的長期良好發(fā)展。在新時代的發(fā)展道路上,需要注重國有單位的黨建工作,高舉新時代習近平的社會主義偉大思想,深入貫徹學習黨章黨規(guī)。這樣才能夠讓建筑單位在發(fā)展的過程中樹底氣、強干勁,能夠不斷地加快建筑單位的理念創(chuàng)新工作,提高黨員干部工作的積極性。

      一、加強建筑單位工作理念創(chuàng)新

      俗話說:好的思想引領行動,先進的理念有助于建筑單位長期向好的發(fā)展。國有建筑單位在進行黨建工作的過程中,需要不斷地學習先進的精神理念,深入對于黨章的認識,這樣才能夠明確地認識到企業(yè)在發(fā)展過程中所肩負的責任。由于現(xiàn)階段建筑企業(yè)在發(fā)展的過程中缺乏黨建邊緣化的現(xiàn)象,解決這一問題需要在單位發(fā)展的過程中在理念上進行創(chuàng)新學習。首先需要黨員干部認真學習黨課,不斷地調(diào)動黨員干部工作的積極性。只有這樣才能夠讓廣大黨員干部從思想上嚴格要求自己,行動上積極地投身于國有建筑單位的發(fā)展中,提高工作人員的歸屬感和認同感。例如:黨員干部在學習黨課的時候,可以為其播放具體的事例,制作成課件或者是視頻的形式,通過“兩微一端”的方式向廣大黨員進行積極的宣傳,這樣才能夠調(diào)動廣大黨員干部汲取到理論知識中的精華,學習到黨的各種規(guī)章制度。同時,在上黨課的時候也可以和國有建筑單位的實際狀況結(jié)合起來,做到理論與實踐相結(jié)合的教學模式,最終提高黨員干部的理論基礎知識。

      二、提升黨建工作人員基本素質(zhì)

      在對國有建筑單位培養(yǎng)黨員工作的過程中,需要把工作的重點內(nèi)容放在對優(yōu)秀的青年進行培養(yǎng)教育,這樣才能夠充分做到讓黨建工作后繼有人。同時,在提升黨建工作人員素質(zhì)的時候,應該結(jié)合時代的特征,注重培養(yǎng)工作的針對性?,F(xiàn)代年輕人的思維方式和工作方式均發(fā)生了明顯的變化,因此在對工作人員進行培訓的時候應充分做到個性鮮明。爭取把更多優(yōu)秀的年輕人吸納到黨員隊伍中,引導他們真正地了解黨建工作的重要性,這樣才能夠讓新時代的接班人有發(fā)揮自己長處的空間。開展建筑單位的黨建工作,需要充分利用其獨特的個性將建筑單位的黨建工作全面開展[1]。例如:對于新時代年輕黨員的素質(zhì)培養(yǎng)工作,可以讓老黨員身先士卒進行示范教育,或者是充分地給年輕的黨員展示自己的機會,這樣才能夠讓黨建工作人員的基本素質(zhì)在訓練的過程中得到提高。對于年輕黨員在工作方式或者是工作態(tài)度出現(xiàn)問題的時候,可以通過互相溝通交流的方式幫助其解決問題,提高其工作的主動性和工作效率[2]。

      三、發(fā)揮領導干部基本帶頭作用

      在國有建筑單位的黨建工作發(fā)展過程中,需要充分發(fā)揮領導干部的帶頭作用,對于理論知識的學習需要帶頭參與到“三會一課”的學習中,同時在黨的十九大報告中之處,基層單位的黨建要“一分部署,九分落實”,這對于新時代建筑單位的黨建工作發(fā)展也指出了新的發(fā)展方向,現(xiàn)在工作的重點則是提高黨員干部的帶頭模范作用。因此,作為黨員領導干部需要充分地做好統(tǒng)籌全局,帶領建筑單位的全體黨員進行黨的理論知識學習,同時在工作中爭取做到模范帶頭作用,只有把理論和實踐相互結(jié)合起來,才能夠深刻地領悟到十九大精神,才能夠準確地把握建筑單位的黨建方向。例如:黨員干部在建筑單位的工作中,發(fā)現(xiàn)工作出現(xiàn)錯誤的情況之下,需要積極的承認自己的錯誤,同時能夠努力克服困難爭取解決問題,為年輕的黨員提供學習的機會,或者是單位中的同事在工作中遇到困難的時候,黨員干部可以伸出自己的援助之手幫助其解決問題,這樣才團隊中容易形成互幫互助的學習氛圍,提高黨員干部的威信力。

      四、建筑單位增多各種黨員活動

      建筑單位的黨建工作圍繞的中心應該是統(tǒng)籌合理的利用各種黨組織資源,協(xié)調(diào)單位中的各方力量,促進建筑單位工期順利完成。同時黨建工作還應該充分地起到監(jiān)督管理作用,通過組織建筑知識的競賽或者是進行工地施工質(zhì)量的檢查,能夠提高建筑工作的質(zhì)量。在建筑單位的黨建工作中,黨員干部的工作重點在于發(fā)揮黨員的模范帶頭作用,通過自己的言行激勵單位中的員工積極努力的工作,這樣才能夠更好地提高建筑單位員工的整體素質(zhì)。因此,建筑單位在具體的工作開展中遇到的各種問題,黨支部應該積極的協(xié)調(diào)其他建筑單位組織協(xié)商,通過積極地參與各種各樣的活動,確保施工過程中的重點工作和難點工作能夠得到解決,同時重點的階段性任務得以順利完成。例如:建筑單位的黨建工作中可以在單位內(nèi)容為員工樹立模范形象,評比優(yōu)秀黨員的方式激勵更多的黨員參與到黨建工作中。具體在開展的過程中可以進行“黨員示范崗”“爭優(yōu)創(chuàng)先活動”等等,通過單位組辦的各種各樣活動,讓優(yōu)秀黨員帶動工作積極性一般的黨員,用黨員的示范作用來帶動職工的工作,通過以點帶面的感染工作,能夠更好地促進建筑單位的向好發(fā)展。

      五、密切聯(lián)系群眾開展黨建工作

      群眾是建筑單位黨建工作順利開展的基礎,因此在進行黨建工作的發(fā)展過程中,必須要從群眾的角度分析問題和解決問題[3]。作為黨員管理人員不應該每天待在辦公室,而是應該走入基層,了解基層工作人員在工作中的思想活動以及他們工作中遇到的困難,當群眾出現(xiàn)困難的時候需要盡量地滿足他們的合理要求,這樣才能夠更好地,更加及時的幫助到工作中有困難的員工。同時建筑單位還可以引導員工將自己設定的小目標完成的同時,進行單位建設大目標的時間,這樣就能夠更加有效的開展建筑單位的黨建工作。例如:通常而言建筑單位的基層群眾都是貧苦的農(nóng)民工,他們的家庭以及自身的文化程度限制導致他們在工作的過程中會出現(xiàn)各種各樣的問題,通過黨員干部深入基層了解廣大群眾的需求,能夠更好地團結(jié)一心,促進建筑工期的順利完成,同時還能夠讓黨員干部的工作經(jīng)驗在不斷地走訪中得到增多。因此,建筑單位需要不斷地設立獎勵或者是激勵員工積極的創(chuàng)新自己的工作思維,加強自身的實踐活動,提高工作的效率[4]。

      六、結(jié)語

      隨著社會主義制度的不斷改革,對于新時代背景之下的建筑企業(yè)而言黨建工作的發(fā)展具有非常重要的意義。從現(xiàn)階段的發(fā)展情況來看,建筑企業(yè)中黨建工作仍然存在很多問題,作為企業(yè)的黨員干部,需要充分認識到黨建工作對于企業(yè)發(fā)展的重要意義,并且根據(jù)企業(yè)發(fā)展的實際情況,采取各種有效的措施來開展好黨建工作。只有這樣,才能夠在新時代發(fā)展的背景之下更好地讓企業(yè)健康發(fā)展,為企業(yè)的未來的發(fā)展提供強有力的保障。因此,建筑企業(yè)需要結(jié)合時代的發(fā)展進行創(chuàng)新改革黨員制度,做好模范帶頭作用。

      參考文獻:

      [1]沈宏.如何做好建筑單位黨建創(chuàng)新工作[J].建筑工程技術與設計,2018(15):4163.

      [2]黃文輝.論新形勢下如何做好建筑單位的黨建工作[J].青年時代,2018(19):55,57.

      [3]賈延鵬.關于如何做好建筑單位黨建創(chuàng)新工作[J].東方企業(yè)文化,2015(1):237-237,239.

      [4]龍瑩.不忘初心,牢記使命,做好施工單位的黨建工作[J].企業(yè)文化(下旬刊),2019(3):89.

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