勞動力是寶貴的資源和財富。去年底，我國16歲至59歲勞動年齡人口為89640萬人，占總?cè)丝诘?4%。

“不管從供給規(guī)模還是從供給質(zhì)量看，9億勞動力都是中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的優(yōu)勢和潛力所在?！敝袊暧^經(jīng)濟(jì)研究院經(jīng)濟(jì)體制與管理研究所綜合研究室主任郭冠男分析說，我國的勞動力規(guī)模比絕大部分國家的總?cè)丝谶€多。我國正處于城鎮(zhèn)化發(fā)展的加速期，如果人口城鎮(zhèn)化率每年增加1個百分點(diǎn)，農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移至少還將持續(xù)20年，這將為工業(yè)化和服務(wù)業(yè)發(fā)展提供豐富的勞動力資源。

當(dāng)前，我國勞動年齡人口平均受教育年限達(dá)到10.5年。根據(jù)規(guī)劃，到今年底我國主要勞動年齡人口平均受教育年限將提高到11.2年，新增勞動力平均受教育年限將提高到13.5年?！皠趧恿σ?guī)模穩(wěn)定和質(zhì)量提升產(chǎn)生的乘數(shù)效應(yīng)，是中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最重要優(yōu)勢和潛力所在?！惫谀姓f。

隨著我國勞動年齡人口規(guī)模略有縮小，勞動力的受教育程度總體偏低，老年人口比重的上升，加重了勞動年齡人口負(fù)擔(dān)。不斷發(fā)揮好現(xiàn)有人口資源優(yōu)勢，提高人口和勞動年齡人口素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)從“人口紅利”邁向“人才紅利”，是實(shí)現(xiàn)人口和社會經(jīng)濟(jì)持續(xù)協(xié)調(diào)健康發(fā)展的重要保障。