趙 良

（水電十四局曲靖勞務(wù)管理中心，云南 曲靖 655000）

對(duì)于高速公路企業(yè)而言，實(shí)際影響自身發(fā)展的因素非常多，包括了市場(chǎng)環(huán)境、資本管理、人員建設(shè)等，其中，政工工作居于核心位置，直接關(guān)系著高速公路人員的向心力、凝聚力提升，關(guān)系著高速公路相關(guān)建設(shè)發(fā)展政策的落實(shí)，決定著黨的政治舉措的深化踐行，為此，在高速公路發(fā)展建設(shè)上，必須要突出抓好政工工作，以政工工作為準(zhǔn)繩，統(tǒng)籌抓好高速公路各項(xiàng)工作的開(kāi)展，這樣才能確保高速公路在發(fā)展上更加到位、有序、有效。同時(shí)，抓好政工工作，還能夠更好地維護(hù)干部職工的自身權(quán)益，對(duì)于深化相關(guān)保障服務(wù)也有很大作用。

1 當(dāng)前高速公路政工工作存在的問(wèn)題分析

近五年來(lái)，我國(guó)各地的高速公路有了很大發(fā)展，實(shí)際通車?yán)锍田@著增多，對(duì)于改善地方通行條件，滿足客貨快速運(yùn)輸起到了非常好的作用。我國(guó)高速公路能夠?qū)崿F(xiàn)如此大的發(fā)展，有非常多的促進(jìn)因素，其中，政工工作就是一個(gè)有力的保障因素，依托于政工工作的開(kāi)展，可以有效推動(dòng)黨的政策措施落實(shí)，對(duì)于凝聚高速公路上下干部職工的內(nèi)心也起到了非常好的成效。但是，在當(dāng)前高速公路政工工作開(kāi)展上還是存在著不少問(wèn)題，一定程度上限制了其自身作用的發(fā)揮。

1.1 政工工作的重視程度明顯不夠

在當(dāng)前高速公路企業(yè)當(dāng)中，主要的精力還是放到了相關(guān)項(xiàng)目的競(jìng)標(biāo)獲取或者一線施工推進(jìn)上，這些環(huán)節(jié)上實(shí)際安排的人員、物資等明顯偏多，而實(shí)際從事政工工作的人數(shù)明顯偏少，這種情況導(dǎo)致了在基層一線政工工作不受重視，政工工作在具體落實(shí)上存在著非常多的困難。在高速公路企業(yè)相關(guān)會(huì)議或者文件當(dāng)中，重點(diǎn)提到的主要是項(xiàng)目施工、機(jī)械設(shè)備管護(hù)等，對(duì)于政工工作的協(xié)調(diào)部署等比較少，這些在一定程度上限制了政工工作的深層次開(kāi)展，很多年輕干部職工不愿意參與政工工作這也是其中的一個(gè)重要原因。除此之外，政工工作在考核管理上，與項(xiàng)目管理、考核、獎(jiǎng)懲等出現(xiàn)了一定的脫節(jié)，缺少可操作性，這也限制了政工工作在高速公路當(dāng)中價(jià)值作用的更好體現(xiàn)。

1.2 政工人才隊(duì)伍建設(shè)力度不夠

結(jié)合調(diào)查數(shù)據(jù)來(lái)看，在當(dāng)前高速公路政工隊(duì)伍當(dāng)中，人員數(shù)量明顯偏少，高速公路企業(yè)出于精減費(fèi)用開(kāi)支的考慮，對(duì)于政工工作人員的引進(jìn)管理比較嚴(yán)格，實(shí)際引進(jìn)的年輕工作人員大量都充實(shí)到了基層一線，包括施工建設(shè)、公路管理等，這樣現(xiàn)有政工工作人員實(shí)際承擔(dān)的任務(wù)都非常重，每天需要處理的工作任務(wù)比較多，這些在一定程度上限制了他們創(chuàng)新思維的發(fā)展，不利于政工工作的高效深化落實(shí)。從當(dāng)前實(shí)際來(lái)看，每年對(duì)于高速公路一線施工、管理等工作人員的教育培訓(xùn)比較多，但是，對(duì)于政工工作人員的教育培訓(xùn)則明顯偏少，即使有相關(guān)培訓(xùn)，也是以簡(jiǎn)單的線上培訓(xùn)或者單純的理論學(xué)習(xí)為主，與現(xiàn)代化信息技術(shù)應(yīng)用等的結(jié)合力度不夠，這也導(dǎo)致了政工人員思想較為滯后，對(duì)于教育培訓(xùn)參與積極性不夠等問(wèn)題的出現(xiàn)。

1.3 個(gè)別政工人員思想意識(shí)的動(dòng)搖

政工工作，從本質(zhì)上而言就是貫徹落實(shí)黨的政治政策，深化黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，更好的凝聚黨心民心，這也是高速公路發(fā)展建設(shè)的初心所在，正是因?yàn)橛辛诉@樣的方向指引，才能確保我國(guó)高速公路持續(xù)健康發(fā)展。但是，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，受到經(jīng)濟(jì)利益的沖擊，再加上重視程度不夠，個(gè)別高速公路政工人員出現(xiàn)了思想懈怠、麻痹的情況，對(duì)于政工工作的精神內(nèi)涵把握不到位，簡(jiǎn)單的理解成為了一項(xiàng)工作，沒(méi)有主動(dòng)參與到政工工作開(kāi)展上，只是單一的轉(zhuǎn)發(fā)文件等，這些在一定程度上也弱化了政工的實(shí)有作用。同時(shí)，在日常政工工作開(kāi)展中，政工工作主要集中到了辦公室當(dāng)中，實(shí)際到基層一線進(jìn)行政工工作深化落實(shí)的并不多，這樣不僅不利于政工人員形象的塑造，而且還不利于政工人員與普通干部職工感情的養(yǎng)成。

2 新形勢(shì)下加快高速公路政工工作開(kāi)展的基本策略

黨的十九大召開(kāi)以來(lái)，各地圍繞著高速公路發(fā)展建設(shè)出臺(tái)了一系列新的政策措施，高速公路迎來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇，為此，需要切實(shí)抓好政工工作，依托于政工工作這個(gè)核心環(huán)節(jié)，更好地將高速公路的智慧力量凝聚起來(lái)，這樣才能更好保障高速公路的更好更快發(fā)展。針對(duì)當(dāng)前高速公路政工工作存在的問(wèn)題，需要重點(diǎn)做好以下幾點(diǎn)：

2.1 提高對(duì)政工工作的重視程度

將政工工作放到與項(xiàng)目競(jìng)標(biāo)、施工建設(shè)等同樣重要的位置上，定期召開(kāi)會(huì)議對(duì)政工工作開(kāi)展情況進(jìn)行調(diào)度，加強(qiáng)其他部門或者科室與政工工作的協(xié)調(diào)對(duì)接，確保政工工作相關(guān)內(nèi)容能夠不折不扣得到落實(shí)，逐步提高政工在高速公路企業(yè)當(dāng)中的影響力。在相關(guān)會(huì)議或者文件下發(fā)上，注重體現(xiàn)政工工作的要求內(nèi)容，靈活地推動(dòng)政工工作深層次開(kāi)展，這樣才能確保政工工作與高速公路各項(xiàng)工作在開(kāi)展上實(shí)現(xiàn)更加緊密的結(jié)合。結(jié)合當(dāng)前政工管理基本情況，對(duì)政工考核、獎(jiǎng)懲機(jī)制進(jìn)行梳理，融入新時(shí)期高速公路發(fā)展的相關(guān)新要求、新特點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)對(duì)政工工作的動(dòng)態(tài)化考核，對(duì)于考核優(yōu)秀的，要與其他科室或者部門給予同等的獎(jiǎng)勵(lì)，這樣才能更好地吸引年輕干部職工參與到政工工作當(dāng)中來(lái)。

2.2 注重提升政工人員的綜合素質(zhì)

對(duì)于政工人員而言，自身的專業(yè)素養(yǎng)非常重要，只有素質(zhì)過(guò)硬，這樣才能更好地領(lǐng)會(huì)黨的政策內(nèi)容，才能更好地推動(dòng)高速公路相關(guān)工作的開(kāi)展。為此，需要做好以下方面：首先，結(jié)合政工工作開(kāi)展需要，制定合理的人才引進(jìn)計(jì)劃，補(bǔ)充到現(xiàn)有政工人員隊(duì)伍當(dāng)中，逐步提高政工隊(duì)伍當(dāng)中年輕人員的比例。其次，對(duì)于現(xiàn)有的政工人員，結(jié)合高速公路發(fā)展建設(shè)需要，制定詳細(xì)的教育培訓(xùn)計(jì)劃，內(nèi)容涵蓋馬克思列寧主義、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、高速公路發(fā)展建設(shè)等各個(gè)層面的內(nèi)容，在教育培訓(xùn)方式上，堅(jiān)持創(chuàng)新思想，將理論課堂集中教育與線上自主參與結(jié)合起來(lái)，同時(shí)，還需要加大度教育培訓(xùn)內(nèi)容的考核力度，教育培訓(xùn)考核情況列入政工人員年度綜合考評(píng)當(dāng)中，以此來(lái)保障教育培訓(xùn)的整體成效。

2.3 堅(jiān)定政工工作服務(wù)意識(shí)

在政工工作開(kāi)展上，應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化政治意識(shí)，充分認(rèn)識(shí)自身工作的重要性，在工作開(kāi)展上，自覺(jué)帶頭落實(shí)黨的各項(xiàng)政策舉措，創(chuàng)新性推動(dòng)各項(xiàng)工作更好地開(kāi)展。在工作推動(dòng)上，注重參與其中，打破單純的轉(zhuǎn)發(fā)文件等固定思維模式，以創(chuàng)新思維主動(dòng)融入到相關(guān)工作開(kāi)展中。牢固樹(shù)立接地氣意識(shí)，結(jié)合政工工作需要，主動(dòng)融入到高速公路基層一線當(dāng)中，詳細(xì)把握與政工相關(guān)的內(nèi)容，加強(qiáng)與干部職工的溝通交流，更好地為他們提供思想政治方面的服務(wù)，更好地把黨心民心凝聚起來(lái)，這樣才能更好地服務(wù)于高速公路的發(fā)展建設(shè)。

3 結(jié)語(yǔ)

綜上所述，本篇文章主要是對(duì)當(dāng)前高速公路政工工作開(kāi)展中的問(wèn)題進(jìn)行了分析，充分把握了政工工作的重要性，同時(shí)，對(duì)怎樣更好地破解問(wèn)題，加快新時(shí)期高速公路政工工作開(kāi)展進(jìn)行了探索，這對(duì)于高速公路的發(fā)展建設(shè)具有重要意義。