提升電力企業(yè)基層黨建政工工作質(zhì)量的建議

（國網(wǎng)湖北送變電工程有限公司，湖北 武漢 430063）

引言：我國電力企業(yè)發(fā)展的方向和動力都與基層黨建政工工作有著直接的關(guān)系，可以說它是電力企業(yè)發(fā)展的核心。電力企業(yè)作為我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的主力，它對我們社會發(fā)展和建設(shè)有著重要意義，同時，也影響著人們?nèi)粘９ぷ骱蜕?。電力企業(yè)在實(shí)際開展基層黨建政工工作中還是存在著一定的問題，這些問題嚴(yán)重制約電力企業(yè)的發(fā)展與進(jìn)步。針對這樣的情況就要做到具體問題具體分析，找到解決問題的辦法，確保電力企業(yè)可以正常運(yùn)行下去。

一、現(xiàn)階段電力企業(yè)基層黨建政工工作中出現(xiàn)的問題

（一）沒有認(rèn)識到電力企業(yè)基層黨建政工工作的實(shí)際意義

電力企業(yè)的發(fā)展預(yù)報我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著緊密的聯(lián)系，但是在實(shí)際開展中由于沒有認(rèn)識到電力企業(yè)基層黨建政工工作含義，導(dǎo)致一些工作的開展沒有實(shí)際意義，在一些工作開展中將更多的精力和時間放在了一些無用的地方，進(jìn)而忽視了主要的部分，一些問題被過度關(guān)注，而一些問題得到解決[1]。長此以往這樣的工作方式將企業(yè)的弊端完全展示出來，使得電力企業(yè)的發(fā)展受到影響，基層黨建政工工作不能順利的進(jìn)行下去。

（二）企業(yè)內(nèi)工作人員的能力較差

企業(yè)內(nèi)所開展的任何工作都是依靠工作人員來完成的，如果工作人員的能力和素質(zhì)不過關(guān)，那么企業(yè)發(fā)展就會受到影響，同時電力企業(yè)基層黨建政工工作的質(zhì)量也不能得到保證。工作人員經(jīng)驗(yàn)少又不認(rèn)真學(xué)習(xí)，這些都導(dǎo)致了基礎(chǔ)黨建工作的質(zhì)量下降。

二、提升電力企業(yè)基層黨建政工工作質(zhì)量的方式和手段

（一）在電力企業(yè)充分發(fā)揮出好基層黨組織的職能

想要做好電力企業(yè)基層黨建政工工作，就要深入其中對其進(jìn)行全面的分析和研究，根據(jù)電力企業(yè)未來發(fā)展趨勢以及方向找到合適的方法和手段，科學(xué)合理的來解決這些問題。截止到目前，針對電力企業(yè)發(fā)展中遇到的問題需要從以下幾個方面入手，因此來提升電力企業(yè)基層黨建政工工作的質(zhì)量。第一點(diǎn)就是對電力企業(yè)內(nèi)具備黨員身份的工作人員進(jìn)行嚴(yán)格的管理，讓他們在實(shí)際開展工作中要擺正自己的思想，做到“聽黨指揮、能到勝仗、作風(fēng)優(yōu)良”這對電力企業(yè)未來開展工作能夠打下夯實(shí)基礎(chǔ)，同時要明確他們的終身目標(biāo)是為人民服務(wù)，作為榜樣帶領(lǐng)著企業(yè)內(nèi)其他員工開展黨建工作，同時還要保證工作的質(zhì)量和水平[2]。第二點(diǎn)就是推進(jìn)電力企業(yè)健康向上發(fā)展，因此在企業(yè)內(nèi)部要壯大黨員團(tuán)隊(duì)，這樣做的目的是更好的在企業(yè)內(nèi)宣傳黨政工作，在宣傳過程中也可以吸引更多的工作人員加入到黨組織中，在其中發(fā)光發(fā)熱，將自己的能力完全發(fā)揮出來，通過這樣方式可以擴(kuò)大電力企業(yè)基層黨建團(tuán)隊(duì)，為提升工作質(zhì)量做好基礎(chǔ)。

（二）完善電力企業(yè)黨建政工工作方式

電力企業(yè)內(nèi)黨建政工工作方式較為單一，這樣的方式不能保證黨政工作的質(zhì)量和水平，因此要豐富和完善黨建政工工作方式，緊跟時代發(fā)展的腳步，這為提升電力企業(yè)的效率和水平有著重要意義[3]。在傳統(tǒng)工作方式中，都是在會議中將重要的信息和內(nèi)容傳遞給企業(yè)內(nèi)的工作人員，這樣的方式方法經(jīng)常達(dá)不到預(yù)期的效果。根據(jù)這樣的情況，可以在文藝活動中將信息以節(jié)目的形式傳遞給工作人員，或者是通過知識問答的方式來掌握信息，以這種方式不僅可以提升企業(yè)內(nèi)工作人員的熱情，同時也能很好的調(diào)動積極性。需要注意的是，電力企業(yè)內(nèi)每一位工作人員都有知情權(quán)，黨建組織要保證信息的流動性，在這樣的背景下企業(yè)內(nèi)員工可以更好的開展工作，提升電力企業(yè)基層黨建政工工作質(zhì)量。

（三）在電力企業(yè)基層黨建中建立正確的理念

在電力企業(yè)發(fā)展中，一些傳統(tǒng)的工作方式已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)代社會發(fā)展需要，針對這樣的情況就要根據(jù)社會發(fā)展的需要，在電力企業(yè)內(nèi)樹立正確的理念，這對基層黨建工作開展具有積極向上的作用。基層黨建政工工作所涉及的工作內(nèi)容是非常多的，包括行政以及一些基層黨建工作的開展，繁重的工作使得工作人員的熱情被消耗，對電力企業(yè)黨建政工工作有著負(fù)面的影響，面對這樣的情況需要根據(jù)企業(yè)發(fā)展實(shí)質(zhì)，樹立健康的理念以此來提升企業(yè)內(nèi)的核心競爭力。

（四）提高電力企業(yè)基層黨建政工工作人員的素質(zhì)和能力

想要保證電力企業(yè)基層黨建政工工作的質(zhì)量和效率，就要全面提升工作人員的素質(zhì)和能力。在企業(yè)內(nèi)定期開展培訓(xùn)活動，通過這樣的方式可將最新的知識和技能傳遞給工作人員，在培訓(xùn)之后通過考核的方式了檢查工作人員掌握情況，根據(jù)結(jié)果開展獎懲措施，這對電力企業(yè)基層黨建政工工作開展來說是非常重要的，也能確保工作質(zhì)量和效率。

結(jié)語：綜上所述，電力企業(yè)內(nèi)部的高層領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該當(dāng)認(rèn)識到基層黨建政工工作對于企業(yè)發(fā)展的重要性，將更多的精力和時間放在基層黨建政工工作中，找到影響黨政建政工工作的原因，根據(jù)實(shí)際情況將其解決，使得電力企業(yè)內(nèi)的員工可以更好的開展工作，共同促進(jìn)電力企業(yè)在行業(yè)內(nèi)站穩(wěn)腳跟，在發(fā)展中找到新的方法，推進(jìn)電力企業(yè)基層黨建政工工作更好發(fā)展。