國(guó)企黨建與思政宣傳的有效結(jié)合研究

文/王益書（湖南建工集團(tuán)有限公司）

在企業(yè)運(yùn)行發(fā)展的過(guò)程中，思想政治工作與黨建工作的結(jié)合，為企業(yè)發(fā)展指明方向，同時(shí)可以保證企業(yè)正常的運(yùn)行，優(yōu)化內(nèi)部管理工作質(zhì)量。但是如何將兩者有機(jī)結(jié)合在一起，提升國(guó)有企業(yè)的綜合運(yùn)行能力呢？本文就此進(jìn)行分析。

一、國(guó)企黨建與思想政治宣傳融合中存在的問題

（一）黨建與思想政治工作人員專業(yè)有待提升

國(guó)有企業(yè)中黨建與思想政治工作人員一般都是企業(yè)建立初期的黨員干部，這些工作人員存在年齡大，業(yè)務(wù)能力跟不上時(shí)代需求的情況。隨著經(jīng)濟(jì)體系的改革發(fā)展，對(duì)國(guó)有企業(yè)的思想政治宣傳工作與黨建工作提出了新的要求[1]。但是當(dāng)前工作人員的素質(zhì)與能力，無(wú)法落實(shí)時(shí)代發(fā)展的要求，提升黨建工作質(zhì)量與思想政治宣傳質(zhì)量，影響兩者的融合。在國(guó)有企業(yè)運(yùn)行發(fā)展的過(guò)程中，需要注重人員素質(zhì)的培養(yǎng)，提升其創(chuàng)新意識(shí)業(yè)務(wù)能力，使其意識(shí)到工作模式創(chuàng)新的重要性，并積極參與，以此提升思想政治宣傳與黨建工作結(jié)合工作效果，為企業(yè)發(fā)展提供更多的動(dòng)力。

（二）黨建與思想政治宣傳工作得不到重視

國(guó)有企業(yè)運(yùn)行發(fā)展的過(guò)程中，為了獲得更多的經(jīng)濟(jì)利益，將工作的重點(diǎn)全部放在業(yè)務(wù)管理與經(jīng)濟(jì)建設(shè)中，忽略了黨建與思想政治宣傳工作的價(jià)值。有個(gè)別企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員認(rèn)為黨建與思想政治宣傳工作，不僅無(wú)法為企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展助力，同時(shí)會(huì)消耗企業(yè)內(nèi)部的部分資源，影響企業(yè)的整體利益。正是因?yàn)槠娴墓ぷ魉枷?，影響黨建與思想政治的融合，無(wú)法為企業(yè)內(nèi)部建設(shè)提供更好地支持。

（三）缺乏科學(xué)的工作機(jī)制保障

在國(guó)有企業(yè)中，并沒有針對(duì)企業(yè)黨建工作與思想政治宣傳工作的保障機(jī)制，無(wú)法為兩者的融合提供支持。具體表現(xiàn)為以下幾個(gè)方面：第一，黨建與思想政治工作的開展，需要依靠基層黨組織、政工群團(tuán)組織共同完成，與企業(yè)內(nèi)部業(yè)務(wù)工作、員工有著密切的關(guān)系。進(jìn)行此項(xiàng)工作時(shí)，需要企業(yè)員工的積極配合，各部門的參與，才能更好地發(fā)揮黨建與思想政治宣傳工作融合的作用。但是因?yàn)橹贫鹊娜笔?，各個(gè)部門工作人員很少主動(dòng)參與該工作中，處于比較被動(dòng)的狀態(tài)[2]。第二，黨建與思想政治工作內(nèi)容復(fù)雜，明確的工作保障制度與流程，是提升黨建工作效果與質(zhì)量的關(guān)鍵，對(duì)企業(yè)內(nèi)部建設(shè)發(fā)展具有很大幫助。制度的缺失，將影響兩者工作開展，無(wú)法保證工作的順利實(shí)施與落實(shí)。

二、國(guó)企黨建與思想政治宣傳工作融合的對(duì)策

（一）構(gòu)建專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍，促使黨建與思政宣傳融合發(fā)展

企業(yè)在運(yùn)行發(fā)展的過(guò)程中，為了提升黨建與思想政治宣傳工作質(zhì)量，需要構(gòu)建一支專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍，將此作為各項(xiàng)工作順利開展的前提，為企業(yè)運(yùn)行發(fā)展提供更多的支持。領(lǐng)導(dǎo)者的思想觀念與業(yè)務(wù)能力，是推動(dòng)兩者融合的關(guān)鍵因素，也是提升黨建與思想政治宣傳工作效果的重要媒介。因此，在實(shí)際工作中，可以從以下方面入手，提升領(lǐng)導(dǎo)者的綜合素質(zhì)，構(gòu)建專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍[3]。第一，充分發(fā)揮黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部的作用。黨建與思想政治宣傳工作融合中，黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮著無(wú)可替代的作用，對(duì)其企業(yè)的黨建工作與思想政治工作開展提供基礎(chǔ)保障。實(shí)際工作中，需要黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)積極參與到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)與黨務(wù)工作中，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的引導(dǎo)作用，為企業(yè)黨務(wù)工作開展提供更多的保障，為黨建與思想政治融合提供動(dòng)力。第二，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，充實(shí)領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍的理論知識(shí)，提升實(shí)踐能力。黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部在日常工作中，應(yīng)意識(shí)到學(xué)習(xí)的重要性，主動(dòng)學(xué)習(xí)黨的政策方針，通過(guò)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，優(yōu)化原有的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提升工作能力，為黨建與思想政治宣傳工作的結(jié)合指明方向。第三，組織相關(guān)的交流活動(dòng)。在企業(yè)運(yùn)行發(fā)展過(guò)程中，為了實(shí)現(xiàn)黨建與思想政治宣傳工作的有機(jī)結(jié)合，可以組織黨務(wù)工作者與黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部開展交流，分享工作經(jīng)驗(yàn)與心得，將此作為兩者融合發(fā)展的媒介，使工作更加順利地進(jìn)行。通過(guò)對(duì)企業(yè)內(nèi)部黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍的思想建設(shè)，提升黨務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)與敬業(yè)意識(shí)，使其更加主動(dòng)地參與企業(yè)工作中，為企業(yè)內(nèi)部建設(shè)與發(fā)展提供人員支撐。

（二）建立科學(xué)的工作機(jī)制，提升結(jié)合工作效果

黨建與思想政治宣傳工作的結(jié)合，能夠提升員工、黨員群眾的積極工作意識(shí)，保證企業(yè)內(nèi)部各項(xiàng)工作有序開展。實(shí)際工作中，為了推動(dòng)此項(xiàng)工作順利進(jìn)行，需要制定科學(xué)的管理機(jī)制，明確此項(xiàng)工作開展的重要意義，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部運(yùn)行管理質(zhì)量，促使企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。實(shí)際工作中，可以從以下方面入手，實(shí)現(xiàn)黨建與思想政治工作的結(jié)合。第一，制定發(fā)展目標(biāo)，并將此落實(shí)在實(shí)際工作中。結(jié)合黨建與思想宣傳工作的特點(diǎn)，制定長(zhǎng)期目標(biāo)與短期目標(biāo)，將責(zé)任落實(shí)到個(gè)人，要求黨務(wù)人員與政務(wù)人員積極落實(shí)工作內(nèi)容，使黨建工作與思想政治宣傳工作順利進(jìn)行。第二，制定人才培養(yǎng)和工作機(jī)制。黨建與思想政治宣傳工作的融合，離不開專業(yè)的人才。實(shí)際工作中，應(yīng)注重人才培養(yǎng)，并專門負(fù)責(zé)黨建與思想政治宣傳融合工作，為該工作開展提供人才保障。通過(guò)人才隊(duì)伍的建設(shè)與培訓(xùn)，提升黨務(wù)工作者的政治素養(yǎng)，為該工作開展助力。在企業(yè)運(yùn)行的過(guò)程中，建立以人為本的工作理念，明確黨建與思想政治宣傳融合的重要意義，建立科學(xué)的管理機(jī)制，以此推動(dòng)企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行。

（三）創(chuàng)新工作形式，提升工作質(zhì)量

黨建與思想政治宣傳結(jié)合下，需要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作方式，引進(jìn)信息技術(shù)，利用新媒體技術(shù)進(jìn)行教育與宣傳工作[4]。以往工作中，會(huì)采用灌輸或者面對(duì)面談話的方式進(jìn)行此項(xiàng)工作。在新時(shí)期背景下，這一工作方式已經(jīng)無(wú)法發(fā)揮兩者融合的優(yōu)勢(shì)，提升黨建與思政宣傳工作質(zhì)量。信息技術(shù)的引入，將這一工作內(nèi)容滲透在工作人員的生活與崗位工作中，能夠使企業(yè)員工在潛移默化中養(yǎng)成好的品質(zhì)，并積極投入崗位工作中。

三、結(jié)語(yǔ)

總而言之，在國(guó)企黨建與思政宣傳工作的結(jié)合，提升員工的綜合素質(zhì)，為企業(yè)發(fā)展提供保障。實(shí)際工作中，構(gòu)建專業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍、制定科學(xué)工作機(jī)制，優(yōu)化兩者融合工作效果。通過(guò)工作形式的創(chuàng)新，解決以往工作中存在的問題，促使企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。