步丹丹
摘要:目的:探討在慢性阻塞性肺疾病加重期(AECOPD)呼吸衰竭患者中實(shí)施危重癥專職護(hù)理小組的效果。方法:選擇2020年1月至2020年12月收治AECOPD患者80例,隨機(jī)劃分為實(shí)驗(yàn)組和常規(guī)組,常規(guī)組接受常規(guī)護(hù)理,實(shí)驗(yàn)組接受危重癥專職小組護(hù)理,對(duì)比兩組效果。結(jié)果:護(hù)理前兩組PaO2、SpO2、PaCO2對(duì)比差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。護(hù)理后兩組PaO2、SpO2均顯著高于護(hù)理前(P<0.05)。實(shí)驗(yàn)組PaO2、SpO2顯著高于常規(guī)組(P<0.05)。治療后兩組PaCO2均低于護(hù)理前(P<0.05)。實(shí)驗(yàn)組PaCO2顯著低于常規(guī)組(P<0.05)。實(shí)驗(yàn)組住院時(shí)間、機(jī)械通氣時(shí)間均顯著短于常規(guī)組(P<0.05)。結(jié)論:在AECOPD呼吸衰竭患者中實(shí)施危重癥專職護(hù)理,能夠有效縮短治療時(shí)間,改善血?dú)夥治鲋笜?biāo),對(duì)患者康復(fù)具有重要意義。
關(guān)鍵詞:呼吸衰竭;危重專職護(hù)理小組;血?dú)夥治鲋笜?biāo)
【中圖分類號(hào)】R473.5 ?【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A ?【文章編號(hào)】1673-9026(2021)14--01
AECOPD呼吸衰竭是常見老年疾病,該疾病是微小顆?;蛴卸練怏w引發(fā)呼系統(tǒng)炎癥反應(yīng),導(dǎo)致呼吸道氣流受限,早期癥狀包括氣短、咳嗽衰竭等,隨著疾病進(jìn)展會(huì)出現(xiàn)喘息、胸悶、呼吸衰竭等,臨床治療難度較大。臨床主要采用序貫機(jī)械通氣治療AECOPD,治療過程中通常施以常規(guī)護(hù)理,但效果一般。危重癥專業(yè)護(hù)理小組是一種新型護(hù)理模式,護(hù)理人員通過開展系統(tǒng)化護(hù)理工作,有效落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理措施,保證整體護(hù)理工作的整體性和有效性?;诖?,本研究在AECOPD呼吸衰竭患者中實(shí)施危重癥專職護(hù)理小組,現(xiàn)報(bào)告如下。
1資料與方法
1.1一般資料
選擇2020年1月至2020年12月收治AECOPD患者80例,隨機(jī)劃分為實(shí)驗(yàn)組和常規(guī)組,常規(guī)組接受常規(guī)護(hù)理,實(shí)驗(yàn)組接受危重癥專職小組護(hù)理。常規(guī)組女18例、男22例;年齡范圍61~79歲,平均(65.7±2.7)歲;病程1~9年,平均(5.4±1.5)年;其中22例為Ⅰ型呼吸衰竭,18例為Ⅱ型呼吸衰竭。實(shí)驗(yàn)組女17例、男23例;年齡范圍61~78歲,平均(65.4±2.7)歲;病程1~9年,平均(5.3±1.6)年;其中21例為Ⅰ型呼吸衰竭,19例Ⅱ型呼吸衰竭。兩組一般臨床資料對(duì)比差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。
1.2方法
常規(guī)組接受常規(guī)護(hù)理,實(shí)驗(yàn)組應(yīng)用危重病專職護(hù)理小組護(hù)理,主要內(nèi)容包括:第一,組建小組:選擇具有過硬專業(yè)知識(shí)和豐富護(hù)理經(jīng)驗(yàn)的護(hù)理人員構(gòu)建重癥專職護(hù)理小組,由護(hù)士長(zhǎng)擔(dān)任小組組長(zhǎng)。第二,系統(tǒng)培訓(xùn)。首先在小組內(nèi)開展知識(shí)培訓(xùn),安排接受過呼吸機(jī)培訓(xùn)的護(hù)理專家、主任醫(yī)師進(jìn)行呼吸機(jī)相關(guān)知識(shí)的詳細(xì)介紹,包括操作方法、參數(shù)設(shè)置等。重點(diǎn)講解序貫通氣的參數(shù)模式和操作技能、排痰技巧、口腔清理方法等內(nèi)容。完成培訓(xùn)后,組織所有成員進(jìn)行考核,并依據(jù)成績(jī)強(qiáng)化薄弱環(huán)節(jié),提升整體素質(zhì)。第三,職責(zé)細(xì)分。組長(zhǎng)組織安排小組成員進(jìn)行人工通氣、機(jī)械通氣相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),制定預(yù)防呼吸機(jī)相關(guān)性肺炎的措施。開展組織護(hù)理會(huì)議,對(duì)工作中存在的問題和改進(jìn)措施進(jìn)行講解。組員應(yīng)和患者進(jìn)行充分溝通,掌握患者情況,并進(jìn)行機(jī)械通氣治療,依據(jù)情況提供協(xié)助。第四,完善制度。依據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行各項(xiàng)制度的制定和完善,包括護(hù)理流程、感染控制標(biāo)準(zhǔn)、機(jī)械通氣標(biāo)準(zhǔn)。組長(zhǎng)對(duì)護(hù)理工作進(jìn)行監(jiān)督,掌握機(jī)械通氣質(zhì)量、呼吸管道護(hù)理質(zhì)量,組員定期在組內(nèi)反饋情況,商定對(duì)應(yīng)策略。第五,落實(shí)措施。定期巡視病房,協(xié)助患者變換體位,做好心理疏導(dǎo)工作,幫助其沖洗口腔。最后,依據(jù)患者病情對(duì)護(hù)理方案進(jìn)行調(diào)整和完善。
1.3觀察指標(biāo)
統(tǒng)計(jì)兩組ICU住院時(shí)間、機(jī)械通氣時(shí)間。對(duì)比兩組血?dú)夥治鲋笜?biāo)PaO2、SpO2、PaCO2。
1.4統(tǒng)計(jì)學(xué)處理
運(yùn)用 SPSS13.0 軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,以P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
2結(jié)果
2.1兩組血?dú)夥治鲋笜?biāo)對(duì)比
護(hù)理前兩組PaO2、SpO2、PaCO2對(duì)比差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。護(hù)理后兩組PaO2、SpO2均顯著高于護(hù)理前(P<0.05)。實(shí)驗(yàn)組PaO2、SpO2顯著高于常規(guī)組(P<0.05)。治療后兩組PaCO2均低于護(hù)理前(P<0.05)。實(shí)驗(yàn)組PaCO2顯著低于常規(guī)組(P<0.05)。見表1。
2.2兩組住院時(shí)間、機(jī)械通氣時(shí)間對(duì)比
實(shí)驗(yàn)組住院時(shí)間、機(jī)械通氣時(shí)間均顯著短語常規(guī)組(P<0.05)。見表2。
3討論
AECOPD呼吸衰竭是常見老年疾病,該疾病臨床治療難度較大,在實(shí)際中不僅需要進(jìn)行有效治療,還應(yīng)當(dāng)開展科學(xué)護(hù)理,以保證患者治療有序進(jìn)行和縮短治療時(shí)間[1-2]。危重癥專職護(hù)理小組是一種新型的護(hù)理模式,小組成員均接受過相關(guān)知識(shí)和技能的培訓(xùn),并且工作還受到小組組長(zhǎng)的監(jiān)督,整體護(hù)理質(zhì)量更高。同時(shí)護(hù)理責(zé)任都落實(shí)到個(gè)人,保證護(hù)理干預(yù)的系統(tǒng)性和完整性。另外,小組組長(zhǎng)還帶領(lǐng)成員對(duì)相關(guān)制度、流程等進(jìn)行完善,為小組各項(xiàng)工作提供有效依據(jù)[3]。
本研究中,護(hù)理前兩組PaO2、SpO2、PaCO2。對(duì)比差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。護(hù)理后兩組PaO2、SpO2均顯著高于護(hù)理前(P<0.05)。實(shí)驗(yàn)組PaO2、SpO2顯著高于常規(guī)組(P<0.05)。治療后兩組PaCO2均低于護(hù)理前(P<0.05)。實(shí)驗(yàn)組PaCO2顯著低于常規(guī)組(P<0.05)。實(shí)驗(yàn)組住院時(shí)間、機(jī)械通氣時(shí)間均顯著短語常規(guī)組(P<0.05)??梢姡贏ECOPD呼吸衰竭患者中實(shí)施危重癥專職護(hù)理,能夠有效縮短治療時(shí)間,改善血?dú)夥治鲋笜?biāo)。
參考文獻(xiàn):
[1] 許珍連. 危重癥專職護(hù)理小組干預(yù)對(duì)心肺復(fù)蘇后病人臨床轉(zhuǎn)歸、血氧指標(biāo)及GCS評(píng)分的影響[J]. 全科護(hù)理,2021,19(5):639-641.
[2] 房保軍. 危重癥專職護(hù)理小組對(duì)COPD伴呼吸衰竭患者護(hù)理質(zhì)量及預(yù)后的影響探析[J]. 中國(guó)保健營(yíng)養(yǎng),2021,31(13):186-187.
[3] 王柳燕. 危重癥專職護(hù)理小組對(duì)COPD伴呼吸衰竭患者護(hù)理質(zhì)量及預(yù)后的影響[J]. 養(yǎng)生保健指南,2021(31):161.