胡浩楊 王星
摘要:精細(xì)化管理是隨著油田的發(fā)展逐漸完善的管理理念,同時(shí),也是較為先進(jìn)的管理文化。石油行業(yè)的發(fā)展使得其對(duì)生產(chǎn)流程的管理等有了更高的要求,所以,在油田進(jìn)行精細(xì)化管理,創(chuàng)新管理模式,完善管理方式,可以在一定程度上提高油田的管理水平,實(shí)現(xiàn)油田的持續(xù)、安全發(fā)展。
關(guān)鍵詞:油田;精細(xì)化管理;原則;機(jī)制
為了更好的進(jìn)行石油企業(yè)的建設(shè),石油企業(yè)在分工方面也更細(xì)致,并且對(duì)專(zhuān)業(yè)化要求越來(lái)越高。雖然油田在日常的勘探、安全管理、注水管理等方面取得了一定的進(jìn)展,但是在精細(xì)化管理方面仍然存在較大的缺陷?;诖?,本文針對(duì)油田生產(chǎn)精細(xì)化管理模式進(jìn)行分析,以供參考。
1.相關(guān)理論及文獻(xiàn)研究綜述
1.1精細(xì)化管理的內(nèi)涵
精細(xì)化管理的主要目標(biāo)就是將管理的各項(xiàng)責(zé)任予以明確化和具體化,其實(shí)質(zhì)就是將其目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化,確保企業(yè)能夠?qū)崿F(xiàn)整體能力的提升。進(jìn)行精細(xì)化管理是建立在常規(guī)管理的基礎(chǔ)之上,并且在管理深度上較常規(guī)管理更深入、細(xì)致,是企業(yè)得以持續(xù)發(fā)展的重要管理模式,其目標(biāo)在于最大限度縮小管理資源占用率,降低企業(yè)管理成本。精細(xì)化不僅是一種意識(shí)、一種觀念、一種認(rèn)真的態(tài)度,更是一種精益求精的文化。精細(xì)化管理包括四種理論,分別是細(xì)化管理理論、量化管理理論、流程化管理理論和標(biāo)準(zhǔn)化管理理論,這四種理論即可以單獨(dú)運(yùn)行,也可以與其他方法有機(jī)結(jié)合發(fā)揮作用。
1.2精細(xì)化管理的相關(guān)理論基礎(chǔ)
精細(xì)化管理是經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的發(fā)展形成的,并且借鑒了諸多管理學(xué)成果,進(jìn)行精細(xì)化管理的核心理念包括泰勒的科學(xué)管理、戴明的質(zhì)量管理等。1)泰勒科學(xué)管理理論:泰勒科學(xué)管理理論的核心思想是科學(xué)管理,不隸屬于單憑經(jīng)驗(yàn)的方法,而是具有規(guī)范化流程的方法。其管理的主要方法包括:工作定額原理、計(jì)件工資制、成立專(zhuān)門(mén)計(jì)劃層、勞資雙方的緊密合作。2)戴明質(zhì)量管理理論:戴明質(zhì)量管理的主要理論觀點(diǎn)是明確且肯定發(fā)展目標(biāo),明確每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的工作內(nèi)容和工作職責(zé),最大限度利用組織內(nèi)的人力資源。
1.3標(biāo)桿管理與精細(xì)化管理
所謂標(biāo)桿管理是一種較為新穎管理理念,其出發(fā)點(diǎn)是將強(qiáng)者作為參考標(biāo)準(zhǔn),也就是所謂的標(biāo)桿,并且將標(biāo)桿作為參考內(nèi)容進(jìn)行管理。標(biāo)桿管理是精細(xì)化管理理念中的重要管理理論,同時(shí)也是更好的開(kāi)展精細(xì)化管理的重要理念。1)標(biāo)桿管理的涵義:標(biāo)桿管理是一個(gè)不斷提高績(jī)效的最佳實(shí)踐過(guò)程,其目的是通過(guò)流程改進(jìn),建立和驗(yàn)證達(dá)到世界級(jí)領(lǐng)先水平的流程目標(biāo)。2)標(biāo)桿管理的內(nèi)容:標(biāo)桿管理的內(nèi)容包括:立標(biāo)、對(duì)標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)、超標(biāo),在模仿標(biāo)桿學(xué)習(xí)對(duì)象的成功經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上加以創(chuàng)新,追上并超越標(biāo)桿學(xué)習(xí)對(duì)象的過(guò)程。
2.油田生產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題
2.1精細(xì)化管理機(jī)制不健全
目前,油田在精細(xì)化管理方面存在一定的缺陷,例如管理制度不健全、管理制度的操作性不強(qiáng)、績(jī)效考核量化程度不高等問(wèn)題??傊?,精細(xì)化管理程度不釆高可以給概括為以下幾個(gè)方面:崗位負(fù)責(zé)制明確度不高;目前油廠職工的質(zhì)量意識(shí)還不夠,監(jiān)督評(píng)估機(jī)制不完善;員工工作要求不明確;貫徹執(zhí)行力不強(qiáng),在工作制度制定和部署后,無(wú)人追究落實(shí)與否。
2.2設(shè)備以及環(huán)保不到位
部分集輸、輸轉(zhuǎn)站在設(shè)計(jì)中存在安全缺陷,其輸油管線使用年限長(zhǎng)、管線腐燭嚴(yán)重,生產(chǎn)井的儲(chǔ)罐盤(pán)頻繁修補(bǔ),存在較大安全環(huán)保隱患。并且安全環(huán)保工作點(diǎn)多面廣,管理難度大。
2.3科技工作進(jìn)展不明顯
1)科技工作體系不健全:在油田基礎(chǔ)科技工作方面,部分油田在化驗(yàn)分析、油井作業(yè)以及生產(chǎn)技術(shù)監(jiān)管設(shè)備等方面存在嚴(yán)重的缺陷,相應(yīng)的設(shè)備不齊全,難以保證油田的日常工作正常開(kāi)展;在相應(yīng)的管理科研機(jī)構(gòu)方面也存在一定的不足,油田在科研工作方面大多主要是依賴(lài)外部的科研力量,使得科研與生產(chǎn)結(jié)合度不高,科技項(xiàng)目質(zhì)量難以保證。2)科技管理水平較低,制約科技的良性發(fā)展:開(kāi)發(fā)工藝的現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量控制不力,以及油水井工作制度不合理,直接影響油井產(chǎn)量,科技項(xiàng)目管理的不完善使得科技成果質(zhì)量水平較低,科技成果不能有效向生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化,科技貢獻(xiàn)率較低。
3.油田精細(xì)化生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理模式的構(gòu)建原則
進(jìn)行油田精細(xì)化管理模式的構(gòu)建,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵循相應(yīng)的原則,構(gòu)建原則主要包括效益性、統(tǒng)一性、長(zhǎng)期性和全面性的原則。下面針對(duì)各項(xiàng)原則進(jìn)行深入的說(shuō)明:效益性原則是油田構(gòu)建精細(xì)化生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理應(yīng)當(dāng)遵循的首要原則,企業(yè)效益包括兩大方面,一個(gè)是社會(huì)效益,另一個(gè)是經(jīng)濟(jì)效益;統(tǒng)一性原則是油田在實(shí)施精細(xì)化生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理過(guò)程中應(yīng)當(dāng)遵循的有一個(gè)原則,精細(xì)化生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理的各要素要與內(nèi)部各個(gè)要素統(tǒng)一、要與油田形象塑造統(tǒng)一。
4.油田推進(jìn)油田生產(chǎn)精細(xì)化管理的保障機(jī)制
4.1營(yíng)造精細(xì)化管理環(huán)境
油田進(jìn)行精細(xì)化管理,一方面,要在企業(yè)員工之間建立精細(xì)化管理的認(rèn)知,因此,可以在企業(yè)中加強(qiáng)宣傳和培訓(xùn),將精細(xì)化管理理念在油田內(nèi)得到更加廣泛的發(fā)布;另一方面,通過(guò)情況簡(jiǎn)報(bào)、會(huì)議紀(jì)要、季度情況分析等方式,整合實(shí)施精細(xì)化管理以來(lái)所取得的成果,強(qiáng)化員工對(duì)精細(xì)化管理方式方法的信心,從而激發(fā)員工的工作熱情,營(yíng)造全員參與、大力支持的有利環(huán)境。
4.2精細(xì)勘探開(kāi)發(fā)
對(duì)石油企業(yè)而言,進(jìn)一步確保油氣儲(chǔ)量和產(chǎn)量穩(wěn)定增長(zhǎng),是石油企業(yè)增長(zhǎng)戰(zhàn)略的核心內(nèi)容,也是石油企業(yè)不斷發(fā)展的關(guān)鍵所在。因此,要在勘探開(kāi)發(fā)方面進(jìn)行更加精細(xì)的準(zhǔn)備,提高勘探的精確程度,進(jìn)而推動(dòng)油田的精細(xì)化管理。
4.3完善管理機(jī)制
在進(jìn)行精細(xì)管理并不是將管理死板化,而是借助精細(xì)化的管理理念,將各項(xiàng)關(guān)系進(jìn)行全面的整理,對(duì)油田內(nèi)的各部門(mén)、各人員的職責(zé)進(jìn)行明確的劃分,創(chuàng)造更加精細(xì)化的管理模式,嚴(yán)格的按照相應(yīng)的制度進(jìn)行作業(yè)。要建立長(zhǎng)效的管理機(jī)制,并設(shè)置配套措施加以保障,建立一整套健全的機(jī)制、完善的考核辦法以及科學(xué)的實(shí)施細(xì)則,并且還需要對(duì)各項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)、任務(wù)、目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化和量化,為油田加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)提供強(qiáng)有力的保證。
5.結(jié)語(yǔ)
精細(xì)化管理會(huì)使油田的管理成本得到有效的控制,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的最大化。在油田進(jìn)行精細(xì)化管理,明確其中存在的問(wèn)題,結(jié)合油田精細(xì)化管理建設(shè)原則,營(yíng)造精細(xì)化管理環(huán)境、精細(xì)勘探開(kāi)發(fā)、改善粗放型的管理模式。通過(guò)系統(tǒng)的管理,提高油田的管理水平,將精細(xì)化管理理念落到實(shí)處,實(shí)現(xiàn)油田的平穩(wěn)、持久發(fā)展。
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(新疆宇澄熱力股份有限公司)